保安培训记录内容

㈠ 银行安全保卫工作主要包括什么内容

1、维护辖区的安全，预防和调查安全事件，并确保安全

2、根据管辖区的大小和周围的公共安全状况，应配备相应的保安人员，保安人员应工作24小时。

3、紧密联系保安人员，以确认值班人员的值班状态。

4、制定处理紧急情况的程序，并建立和完善各种安全系统。

5、在您的管辖范围和记录中每天和不定期进行安全实践巡逻。

6、建立定期检查系统，以识别主要防御目标并实现点和区域的组合。

7、改进辖区的安全预防措施，并确保使用安全支柱设备，设备，设备等在工作中达到预期的使用效果。

8、确认在辖区内没有干扰公共秩序或社会秩序的行为，及时纠正，陈述纠正意见，跟踪处理结果并进行记录和存储。

9、与其他部门协调本部门的工作，以提高工作效率。

㈡ 保安培训会议记录

保安培训会议记录应做到以下几点：
一、培训的时间、地点、主讲人、参加人；
二、培训的内容；
三、培训的效果。

㈢ 消防安全知识培训内容

消防安全：“四个能力”建设：

1.消除火灾隐患能力

2.扑救初期火灾能力

3.组织引导疏散逃生能力

4.消防安全知识宣传教育能力

六、初期火灾现场处置程序：

1.拨打：“119”

2.组织人员疏散。

3.火场警惕。

4.初期火灾扑救

5.协助消防灭火

七、消防安全：“五懂”：

1“懂”消防安全法律法规，

2“懂”本单位，本岗位火灾危险性，

3“懂”消防安全职责，制度，操作规程，预防火灾措施，

4“懂灭火和应急疏散及火灾扑救，

5“懂”火场逃生方法

㈣ 广州花都区找保安找工作好找么 是厂里的最好了 还有那的年轻人多么工资待遇怎么样呢 我都急死了啊~

1.广州市大阳摩托车有限公司
发布日期： 2010-11-12 工作地点： 广州-花都区 招聘人数： 5
工作年限： 一年以上 学 历： 初中
职位描述
1、个人条件：身高172CM以上，退伍军人优先；
2、专业要求：
⑴ 教育背景：初中及以上学历，专业不限；
⑵ 工作经验：有半年以上保安工作经验；
⑶ 相关知识：熟悉消防安全知识。
3、能力要求：
⑴ 热爱本职工作，头脑灵活，有团队协作精神，能处理各种突发事件。
4、技能要求：能熟练使用各种消防器材。
花都客运站---10路公交车（往雅宝新城方向）----“大运公司”站下车

2.广州市花都区雅瑶富煌制衣厂
职位描述
1、具有1年以上工厂保安工作经验。
2、身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录。
3. 原则性强，退伍军人优先。
地 址：广州市花都区雅瑶镇雅瑶中路8号

3.广州东镜新城房地产有限公司
岗位要求：
1、高中、中专以上学历，学习能力好；
2、退伍军人，有安保管理经验，熟悉安保法律法规者优先考虑；
3、组织纪律强，服从上级领导管理；
4、学习能力强，良好的沟通能力；
5、此岗位做为未来物业公司保安骨干培养
地 址：广州市天河北路28号时代广场西座1012室(工作地在花都）

4.广州戈兰迪高分子材料有限公司

1、五官端正，形象佳；
2、身体健康，退伍军人优先；
3、工作地点：花都
4、8小时工作制
地 址：广州花都新华工业区迎宾大道旁（武警医院旁）

5.广州市登极旅行用品有限公司
1、25-40岁以下，身高170cm。
2、初中以上学历，受过一年的保卫培训及退伍军人优先。
3、责任心强，服从公司管理，有较强的安全意识。
4、人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实，能吃苦耐劳。

工作地方：广州市花都狮岭镇
地 址：广州市下塘西政民路43号首层

6.广州丰东热炼有限公司
职位要求：
1、有从事工厂保安一年以上的工作经验。
2、年龄：18——36周岁，身高：168cm以上
3、初中或以上的学历，诚信、稳重、有责任心
公司地址：花都区花山镇华侨工业园内
乘车路线：
1、花都方向：可乘坐 4路/17路 到花山镇 两龙墟（即两龙市场）下车 转乘摩托车（4元） 到广州丰东热炼有限公司
2、广州方向：白云区 新市（家乐福对面）可乘坐 704路 到花山镇 两龙市场 下车 转乘摩托车（4元） 到 广州丰东热炼公司

7.广州市比帝富塑胶五金制品有限公司
身高1.70米或以上，身体强健，有工厂相关工作经验及持退武军人证优先考虑。
六天工作制，可接受节假日轮流值班，公司提供免费食宿。
地 址：广州市花都区新华镇迎宾大道（行政学院斜对面）

网上找的，上面有地址，去问问吧

㈤ 保安安全工作指引有哪些

玖玖泰丰，十年验厂老品牌，助您一次性通过验厂！以下资料由深圳玖玖泰丰企业管理顾问有限公司提供
一、 目的
本程序的目的是确保我公司在进行产品的生产、贮存、运输的过程中，遵守美国海关的C－TPAT（海关－贸易伙伴防恐）安全指导，以便在美国以外的运输海关结关不会推迟，或由于窃贼或恐怖分子使用以上的环节作为送违禁物品进入美国的运输工具。
二、范围
本措施适用于保安部对厂内一切安全维护活动。
三、工作职责
安全经理负责厂区内一切安全工作的策划及安排。
四、参考文件
C－TPAT美国海关－贸易伙伴防恐安全指导。
五、工作程序
1.安全培训
所有保安员必须接受安全教育，认知危险意识和识别内部阴谋的培训。培训内容包括：消防、防恐人员及车辆出入处理，维护厂区内安全工作等。
2.生活区安全维护
1)所有雇员凭个人有效厂证（工作证）进出厂内外。无佩戴证者保安员必须进行相关盘查并把之门外；来访者需向保安说明来访原因，填写来访人员登记表后，由保安员通知被访者，被访者须凭经理或厂长签批的便条在保安处进行相关资料登记后方可带领来访者进入生活区。
2)保安员必须维护生活区的保安工作，管理员工遵守宿舍管理制度，解决员工间的冲突，维持正常生活秩序。
3.厂区安全维护
1)所有雇员凭有效厂证（工作证）进入厂区，无佩带厂证者将受到盘查并被拒之门外，工作时间内员工需离开厂区的需凭部门主任或主管签发的“放行条”离开。
2)来访者需到门卫值班室说明来访原因，并做好来访登记，记录于来访人员登记表。值班员实时进行电话通知被访人，情况属实的发给来访客人“贵客卡”，并视乎客人的实际情况是否需要由保安员带领。
3)登记，记录于车辆出入登记表内，符合进入条件的方可发给“司机卡”离开时凭货仓签出的“放行条”放行及收回“司机卡”并记录离开时间。
4)负责以货物装卸及货场停场的监控，禁止未经培训或许可人员进入。
5)保安员在厂区内进行定时巡查，如发现无证人员，应及时通知进行盘查，并保存相关记录，严重的需上报当地部门处理。
6)制订安全改善计划，调查厂内安全，每季度进行内部安全查一次，结果上报安全经理。
4.装卸货物的监控
1)在装卸区域内进行货物半载时，需由安全经理或人员进行监控，未经许可人员或车辆不得进入该区域内。
2)货物在装载好后应实时上锁，并由安全人员确认司机在领取货仓开出的运输单或报送单后即可将货物运送厂。
3)安全经理或代表人在卸货区域对外来物料的监控，禁止一切无货单物料进入货仓内。
5.离厂员工
1)被解雇及辞退的员工名单由人事部提供，由保安员负责监督对辞退员工行李的检查，办理退出床位手续，安排在下班时间经保安员检查及相关盘问后离开，并收回厂证。
2)凡被解雇员工一经离厂后，保安员有责任不再让其进入厂区内。
6.消防工作
1)保安员每月一次对消防设备进行检查，如发现过期或损坏的消防设施需向厂长书面审报。
2)消防培训，每年两次消防逃生演习。
六、记录
《培训记录》
《来访人员登记表》
《车辆出入登记表》

㈥ BV反恐验厂中涉及到的保安人员培训记录主要有哪些内容

1,反恐意识培训
2，反恐专业技能培训，可以请派出所或你们的安全经理自己培训
提醒：审核员会问保安很多问题，所以一个机灵的保安员是反恐验厂成功的一半。

㈦ 保安 人员在岗培训内容有哪些

一、保安员的守则 ：

1 、遵守国家政策法令、法规，遵守市民行为道德规范，遵守本院一切规章制度。

2、服从领导、听从指挥、团结同事、互帮互助，按时按质完成各项工作任务。

3、严格遵守劳动纪律，按质量标准要求开展工作，作业场所禁止无关人员逗留。

4、讲究社会公德和职业道德，严守医院机密，廉洁奉公，维护集体利益和医院声誉。

5、爱护公物及公用设施，自觉维护和保持环境卫生。

6、 勤俭办公，节约用水、用电，杜绝一切浪费现象。

7、衣容整洁、精神饱满、待人热情、文明用语。
二、保安工作态度 ：

1、服从领导――不折不扣地服从上级的工作安排及工作调配。

2、严于职守――坚守本职岗位，不得擅自离岗、串岗或睡岗。

3、正直诚实――对上级领导、同事和客户要以诚相待，不得阳奉阴违。

4、团结协作――各部门之间、员工之间要互相配合，同心协力地解决困难。

5、勤勉高效――发扬勤奋踏实的精神，优质高效地完成所担负的工作。

三、服务态度 ：

1、礼貌是员工对客户和同事最基本的态度，在任何时刻均应使用礼貌用语，“请”字当头、“谢”字不离口。

2、以乐观的态度接待客户。

3、“微笑”是体现友善最适当的表达方式，因此以微笑来迎接客户及与同事相处。

4、尽可能为同事和客户提供方便，热情服务。

5、对客户的要求应认真、耐心地聆听。

6、视同仁地对待所有病人，不能有贫富之分、厚此薄彼。

四、仪容仪表 ：

1、上岗着装保持干净整洁，扣好纽扣，不得敞开外衣，卷起裤脚、衣袖，领带必须结正。

2、制服外衣衣袖、衣领处，制服衬衣领口，不得显露个人衣物、饰品，制服外不得显露与工作无关的个人物品，衣袋内不得装过大过厚物品。

3、除因工作或经批准外，不准穿着或携带制服离开辖区，下班后不得穿制服。

4、执勤时要佩戴好工作证和执勤器具。

五、保安员值班制度：

1、恪尽职守、坚守岗位。在执勤中，不准闲聊、打闹、干私活、看书报；不准抽烟、酗酒、打瞌睡；不准迟到早退、擅离职守、串岗。

2、仪表端正、文明执勤。严格按规定着装上岗，并做到着装整洁、仪表端正大方，用语文明、服务热情、周到 。

3、遵守法纪、不图私利。保安员在担负执勤、治安维护工作时，要认真遵守国家的法律、法规和医院的规章制度。不图私利，不收受贿赂、不徇私舞弊、不陷害好人、不放纵坏人。

㈧ SCAN验厂没门是严重问题吗

SCAN就是平常所见的反恐验厂最重要注意的地方就是：
1、 保安室放一份授权供应商名单，还要放一份近三个月离职人员名单，近三个月补办厂牌人员名单，近三个月补办访客证的记录（没有补办也要有空表格）。
2、 保安要有对讲机，车不能乱停，最关键的验厂当天别走货，否则麻烦。
3、 围墙要有红外线或者监控（至少一种）
4、 成品仓进去要登记，装卸区要贴装货时可进入人员的名单，围墙边不能有树（起码树枝不能伸到围墙外）
5、 IT部回复56天改密码，密码输错三次锁定，锁定后必须要IT部才有权限解锁，并要做好记录，资料是双备份。
6、 还有背景调查所有人要有，并且定期在职的要调查。调查必须包括工作经历调查。
7、 保安室要放一台电脑。电脑上显示所有敏感区域的图，搞个保安盯着屏幕，保安要配对讲机
8、 邮件包裹检查记录，访客进出登记，验厂人员来了必须要看他们证件（要有相片），用金属探测器检查他们的包裹。发访客证给验厂人员时必须连号。
9、 做一些授权书，如委托工厂一名高层来专门负责反恐的。
10， 成品仓谁可以进去（要相片和授权书， 要贴成品仓门上）
11、 走货装世的记录和相片要保管好。
12、 高保真封条检测报告要保留，还有封条发放报告要保留。
13、 货物短缺盈余处理程序必须有
14、 工厂内部的反恐审核记录（自己审自己的报告）
15、 反恐培训记录要保留和相片，最好是全员的培训。
16、 供应商+货运公司要进行反恐评估，并保留评估资料
17、 钥匙发放回收换锁记录要做
18、 建筑物围墙检查记录，电脑安全检查记录，电脑帐户申请和取消记录，厂牌发放和回收（包括离职和请长假的记录）要书面程序和记录
19、 要有一整套反恐文件，根据程序文件准备相关资料，然后相关硬件方面也要注意，如果某些方面确实做不到，也没关系，只要分数达标不影响出货就行。
20、 要求保安要有上岗证，货柜出货时有没保安检查，保安那要有员工花名册及离职花名册，同时要有合格供应商名单。
21、 保安方面：员工进出戴着厂牌，穿着厂服（如果工厂有提供的话），厂牌最好能识别某个部门的员工。厂服丢失记录，车辆进出记录，包裹收件记录，来访登记等。
22、 人事方面：背景调查，最好是派出所能盖章的。培训记录，最好上面有列明是反恐培训，当然还要有针对目前新的反恐方式做出的培训记录。
23、 计算机密码记录以及计算机的管理
24、 货仓：货柜检查记录，封条发放记录，封条的检测报告，进出货仓登记，物料摆放，仓库照明等
25、 车间：车间也要有来访记录