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汽轮机培训心得

发布时间:2021-03-05 03:54:25

Ⅰ 发电厂动力部分 学习心得

不知道楼主想问什么?发现场动力部分有好多了,看你说的是什么电厂了,水力电厂就是水轮机,火力发电厂就是锅炉汽轮机或者燃气轮机什么的
问题太模糊

Ⅱ 发电厂汽机运行个人工作总结

200X年即将过去,回忆这一年来的工作情况,本人在工作中勤勤恳恳,积极主动,细致到位,团结同志,很抓安全生产,同时在节能降耗上很下功,总的来说,我们汽机运行X班是一个具有团队精神、顾大局、识大体的班组,带领全班员工在运行部的正确领导下,在全班员工的共同努力下,为了一个共同目标,层层负责,顺利完成了公司下达的各项经济利润指标和安全生产指标,在同专业班组中取得了较好的成绩,汽机X班全年没有发生责任性异常及以上事故。违章被考核0起,人身轻伤及以上事故0起、火警及火灾事故0起。严格执行两票三制,对不合格和有疑问的工作票坚决不予执行,对不合格工作票打回重新办理8次,制止无票工作3起,不按规定动火工作2起,保证了全年两票的合格率达100%。重大操作:开机3次、停机2次、并除氧器2次、解列除氧器1次,解列高低压给水母管3次,均未出现异常情况。说明了全班人员具有较高的安全意识和操作水平,因此我们班在全年未出现责任性异常及以上的事故在运行部组织的技术比武中本班获一等奖一名、二等奖一名的好成绩。全年预测实现安全年 .

一.强化安全管理、严格两票三制、确保安全生产。
在安全生产方面,利用班前.班后会.学习班的时间,认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的工作方针,积极参与和认真学习贯彻春季、夏季、冬季安全大检查活动精神,全面做好各项安全管理工作.本班多次发现处理不安全隐患,如:4月21日23:15,处理#3炉灭火、6月3日14:50,正确处理#4给水泵液力耦合器执行器故障、8月14日,08时05分,处理#2机#2瓦振动,果断打闸停机。 根据#2汽轮机大修解体报告结果 ,可以判断当时#2机组的确发生了较大振动。如果不及时处理,就极可能造成轴瓦损坏及大轴断裂的重大设备事故发生。12月11日进行了#2机大修后的第一次启动,16:32,#2瓦振动从38 um上升至77um ,大约2秒钟突增到247um,立即紧急打闸故障停机,17:30经同意重新开#2机成功。还发现#4给水泵液力耦合器甩油、#4给水泵盘上停不掉及就地打事故按钮亦停不掉等重大缺陷,全年本班共发现并登记缺陷186条,由于工作认真、检查仔细到位,保证了机组安全运行。重大操作:开机3次、停机2次、并除氧器2次、解列除氧器1次,解列高低压给水母管3次,均未出现异常情况。说明了全班人员具有较高的安全意识和操作水平,因此我们班在全年未出现责任性异常及以上的事故。
二.加强技术培训,提高岗位人员的理论知识和处理异常及事故的能力。
我们班采用技术问答、现场考问、事故预想、假事故演习等形式进行多种形式的培训工作,以满足安全生产的需要。11份前本班完成技术问答360题、现场考问18人次、事故预想98题、假事故演习11题。特别在供热问题上进行重点培训,防止出现安全问题,特别是运行专工在技术培训课上进行讲解,丰富了员工运行操作经验,提高了岗位人员的理论知识和处理异常及事故的能力。本班组在运行部组织的技术比武中活动中获一等奖一名、二等奖一名的好成绩。
三.狠抓节能降耗工作,减少资源浪费。
节能降耗工作执行的好坏,直接关系到企业的经济效益,关系到员工的经济利益,因此,我们班根据企业所面临的现状,必须做好节能降耗工作,每个人都要树立节能意识,从自己身边的点点滴滴的小事做起,节约一滴水一度电,严格控制各种滴漏跑冒现象。为公司的经济效益的完成做出应有的贡献。在值际竞赛中取得了两次第一、两次第二、三次第三的好成绩。
四、强化班组管理、树立一支具有团队精神的班组。
在班组管理方面,一方面坚持人性化管理,坚持到职工中间,了解员工的思想动态,帮助解决员工工作、思想、生活方面的实际困难,为员工创造良好的工作环境及精神环境,使员工能有一个良好的心态,积极投入到工作中去。另一方面,积极宣传倡导团队精神和执行力意识,建立一支具有团队精神、顾大局、识大体、特别能战斗的团队。使员工认识到自己生活在一个团队中间,不能我行我素,树立层层负责的安全意识,建立个人对班组、班组对值际、值际对部门、部门对公司负责的安全网,任何一个环节的放松,都有可能酿成安全事故的发生。树立对上级正确命令坚决服从和认真去执行的工作态度,提高员工执行力。再一方面,建立严格的考核制度,没有规矩不能成方圆,向全班人员传达公司及运行部的文件精神,做好员工的思想工作,认清当前公司面临的形势,适应形势的要求,加大班组考核力度,对在工作中违反劳动纪律;违反两票三制的员工,发现一起考核一起,决不手软.使员工都能在自己的岗位上积极认真地工作,从而保证了安全工作的顺利进行。
工作中存在的问题及不足:
1. 在安全管理上还有不细致的地方,人员管理上还有不到位的地方。
2. 在理论技术方面还存在不足。
3. 在经济指标和节能降耗上分解不到位,运行分析还不够,分析不及时。
4. 两票三制、二十五项反措及定期切换试验制度还存在执行不到位的现象。
5. 在创新方面还存在不足。
改进措施:
1. 加强安全管理,要全方位进行大胆管理。
2. 利用业余时间加强自身的理念技术学习,提高理论技术水平。
3. 经济指标和技能降耗分解到位,加强技术分析,
4. 在两票三制、二十五项反措及定期切换试验制度的执行上加大检查和考核力度,确保安全工作的顺利进行。
5. 在创新方面,要加强自身的技术学习,加强对现场设备及运1. 行方式的研究,提出有价值的创新及合理化建议。
总之,在今后工作中要认真、认真、再认真,细致、细致、再细致,努力把自己的本职工作做的更好。

Ⅲ 水设备维修年终总结怎样写

2006年项目部汽机维修队培训工作总结
岁月如梭,光阴似箭,转眼就到年底了,为了在新的一年里把汽机维修队的培训工作做的更好,现把汽机维修队2006年的培训工作简单总结如下:
汽机维修队根据厂里和项目部及汽机维修队培训工作方针和培训计划,汽机维修队紧紧围绕韩二发电厂[wiki]设备[/wiki]的维护和检修工作, 确保韩二电的设备的正常运行发电,针对设备开展了形式多样的培训工作,2006年汽机维修队培训工作主要做了如下工作:
1、常规培训汽机维修队针对所管辖的设备各班组结合实际的检修工作,汽机维修队分三个班,各班截止到11月底进行各类技术讲课共计30多次、技术考试20多次、技术问答90多人次。还有结合现场解体检修的现场技术讲课40多次,坚持每月、月初、底检查各班常规培训工作的,对完成好的好的班组进行表扬和奖励对没有完成的进行考核。
2、队部针对各班设备检修中存在的技术问题专工到各班进行技术讲课若干次,例如:<[wiki]机械[/wiki]密封的专题技术讲座>、〈液力偶合器的工作原理及结构〉〈[wiki]阀门[/wiki]常见的漏泄原因及对策〉等。
3、对于大机组大容量许多都是日本、美国、德国等国家的先进设备我们的检修人员从来就没有接触过,队部结合培训工作购买了大量培训教材和技术书籍,如:大型火电机组检修使用技术丛书《汽轮机分册》、《电厂化学设备的检修》等,还邀请电力设备专家、设备生产的厂家等进行各类技术讲课多次,组织班长、技术员及检修人员参加韩二电的技术讲座若干次,如:西安交大的讲师 **讲《信息时代的企业管理系统》、大唐电力集团公司的高级工程师 倪瑞龙讲《发电设备点检定修管理》、MIS 网络培训等讲座。组织班长、技术员及检修人员先后10多人次到国内同类盘山、北仑发电厂学习考察,并到北仑电厂参加的机组大修工作。
4、队部组织全队技术考试3次,每次都由项目部有关人员参加。
5、队部针对班长技术的岗位5月份举办了AUTOCAD2004计算机绘图的技能培训,提高了班长、技术员的岗位技能。使班长、技术员的素质也有了很大提高。
6、签定了4份师徒合同,通过师徒合同的形式到年底使新来的人员达到检修初级的岗位能力。
7、对协议工出了些有关发电厂基本知识和检修基本知识及各类工器具的使用方面的试题和资料,对协议工进行培训,组织协议工观看了《发电厂基本知识的幻灯》使协议工很快就了解了发电厂发电的过程和基本知识。
8、从网络上下载和其它地方收集整理了有关设备原理结构及检修工艺等视频、动画资料进行形象直观的技术教育培训。例如:各种水泵的工作原理动画、电液调节系统的动画、液力偶合器的工作原理动画及除氧器工作原理结构及检修的视频培训资料等,使检修人员很形象直观的学会到了设备的工作原理及结构知识。
9、安全工作也是培训工作的很重要的工作,各班组安全工作常抓不懈,坚持各班的安全培训制度,队部队新来的人员进行电力安全安规的学习并严格的进行考试,班组也进行**安全考试考试合格后方可进入检修现场工作 ,队部10份结合秋季安全大检查工作,队部从韩二电借来《高空作业的安全》、《工作票的操作》等安全教育光盘,进行直观的安全教育培训,并在10月份举行一次全队的安全知识的竞赛活动。
总之2006年培训工作虽然取得了一点成绩,作了点工作,但还存在这许多不足之处,培训工作任重而道远、责任重大,为了在新的一年里把汽机维修培训工作推向前去,培养一支技术过硬作风优良的一流检修队伍而不懈努力。
韩城发电厂项目部汽维修队侯丹
2006年11月6日

Ⅳ 怎样写设备维修缺点总结

2006年项目部汽机维修队培训工作总结
岁月如梭,光阴似箭,转眼就到年底了,为了在新的一年里把汽机维修队的培训工作做的更好,现把汽机维修队2006年的培训工作简单总结如下:
汽机维修队根据厂里和项目部及汽机维修队培训工作方针和培训计划,汽机维修队紧紧围绕韩二发电厂[wiki]设备[/wiki]的维护和检修工作, 确保韩二电的设备的正常运行发电,针对设备开展了形式多样的培训工作,2006年汽机维修队培训工作主要做了如下工作:
1、常规培训汽机维修队针对所管辖的设备各班组结合实际的检修工作,汽机维修队分三个班,各班截止到11月底进行各类技术讲课共计30多次、技术考试20多次、技术问答90多人次。还有结合现场解体检修的现场技术讲课40多次,坚持每月、月初、底检查各班常规培训工作的,对完成好的好的班组进行表扬和奖励对没有完成的进行考核。
2、队部针对各班设备检修中存在的技术问题专工到各班进行技术讲课若干次,例如:<[wiki]机械[/wiki]密封的专题技术讲座>、〈液力偶合器的工作原理及结构〉〈[wiki]阀门[/wiki]常见的漏泄原因及对策〉等。
3、对于大机组大容量许多都是日本、美国、德国等国家的先进设备我们的检修人员从来就没有接触过,队部结合培训工作购买了大量培训教材和技术书籍,如:大型火电机组检修使用技术丛书《汽轮机分册》、《电厂化学设备的检修》等,还邀请电力设备专家、设备生产的厂家等进行各类技术讲课多次,组织班长、技术员及检修人员参加韩二电的技术讲座若干次,如:西安交大的讲师 **讲《信息时代的企业管理系统》、大唐电力集团公司的高级工程师 倪瑞龙讲《发电设备点检定修管理》、MIS 网络培训等讲座。组织班长、技术员及检修人员先后10多人次到国内同类盘山、北仑发电厂学习考察,并到北仑电厂参加的机组大修工作。
4、队部组织全队技术考试3次,每次都由项目部有关人员参加。
5、队部针对班长技术的岗位5月份举办了AUTOCAD2004计算机绘图的技能培训,提高了班长、技术员的岗位技能。使班长、技术员的素质也有了很大提高。
6、签定了4份师徒合同,通过师徒合同的形式到年底使新来的人员达到检修初级的岗位能力。
7、对协议工出了些有关发电厂基本知识和检修基本知识及各类工器具的使用方面的试题和资料,对协议工进行培训,组织协议工观看了《发电厂基本知识的幻灯》使协议工很快就了解了发电厂发电的过程和基本知识。
8、从网络上下载和其它地方收集整理了有关设备原理结构及检修工艺等视频、动画资料进行形象直观的技术教育培训。例如:各种水泵的工作原理动画、电液调节系统的动画、液力偶合器的工作原理动画及除氧器工作原理结构及检修的视频培训资料等,使检修人员很形象直观的学会到了设备的工作原理及结构知识。
9、安全工作也是培训工作的很重要的工作,各班组安全工作常抓不懈,坚持各班的安全培训制度,队部队新来的人员进行电力安全安规的学习并严格的进行考试,班组也进行**安全考试考试合格后方可进入检修现场工作 ,队部10份结合秋季安全大检查工作,队部从韩二电借来《高空作业的安全》、《工作票的操作》等安全教育光盘,进行直观的安全教育培训,并在10月份举行一次全队的安全知识的竞赛活动。
总之2006年培训工作虽然取得了一点成绩,作了点工作,但还存在这许多不足之处,培训工作任重而道远、责任重大,为了在新的一年里把汽机维修培训工作推向前去,培养一支技术过硬作风优良的一流检修队伍而不懈努力。
韩城发电厂项目部汽维修队侯丹
2006年11月6日

Ⅳ 编制本部门的月度培训总结及下月培训计划学习到什么东西

经过这次的培训,我觉得我之前学习和掌握的理论实操知识太过于狭隘,思维不专够扩展。我在之属前掌握知识的基础上,有了明确的方向;尤其是在事故处理方面的掌握,有了很大的进步。1)我学习到的事故处理有:单侧风机跳闸的处理、稳定燃烧稳定的技术措施、给水泵跳闸的处理、全厂失电的处理、低真空跳闸的处理、锅炉灭火后的恢复操作、磨煤机跳闸的处理、磨煤机切换的操作等等

2)我深化的知识要点有:MFT动作条件、汽机主保护、发变组保护、燃油点火允许条件、投粉允许条件、吹扫条件、锅炉保护定值、汽轮机保护定值、设备运行方式。这些知识的深化,让我在大局的把握上有了清晰地思路。

3)细化的正常操作:磨煤机启停、一次风机启停、送风机启停、引风机启停、密封风机启停、火检冷却风机启停、给水泵启停、加减负荷的注意事项。这些操作的系统学习,我明白了谨慎细微的启停,可以影响机组的稳定性,更有利于设备的保养。4)学习编制的技术措施有:防止分隔屏超温的措施、防止主汽超压的措施、锅炉吹灰的措施。措施的制定,使我在燃烧调整上学习了更多的方法和多种调节手段的并用。

Ⅵ 求一成功人士职场访谈心得

访谈对象: 上海电气电站人力资源部部长:张之扬 上海电气电站金达项目部副总工程师:宋在乐访谈时间: 5月14日下午2点30分到3点10分访谈者: 王冲、张燕访谈目的: 1.了解新国企的发展方向和工作人员的相关工作方式。2.了解金融危机作用下对国企工作人员的影响。3. 需求国有企业给在校大学生的建议 资料: 上海电气电站集团是国内电站装备制造业规模最大、实力最强的产业集团之一,员工12000余人,拥有一流的人才资源和一流的装备资源,以一流的现代管理和国际化运作快速融入世界经济。2002年以来,火力发电设备的生产量、销售量以及订单数量保持世界第一。集团生产的汽轮机、发电机、电站锅炉、电站辅机等产品,经过引进技术、合作开发、合资经营和消化、吸收、科研攻关、自主开发,取得了突破性飞跃,电站设备设计技术、制造工艺具有了世界先进水平的自主知识产权。集团主营业务:发电设备制造和成套;电站工程总承包;发电设备和电站工程建设相关的服务项目。 Q&A: 访谈上海电气电站人力资源部部长:张之扬Q1:您能不能给我们简单介绍一下贵公司的情况以及贵公司在招聘的时候更注重的是哪些能力素质?A:上海电气电站是一家在香港上市,和西门子合资的企业,也是国企,主要产品是电站装备,主要客户为国家电厂,也包括电站投资方,他们主要购买电站设备,也会让我们帮他们做总承包,我们的业务主要有制造业、总承包、服务,其中制造业是国内三大制造商之一,而总承包则在国际225强排名100位。所以我们招收的人才要有以下几个方面的要求:(1)专业方面:动力、电气、材料、机械、管理等;(2)除了专业要求外,我们还需要员工懂得国外的语言,当地的法律以及国际标准等,也就是复合型人才,这也跟我们公司的业务有关,目前我公司已经从国内走向国外,从第三世界走向第二世界。(3)要有一定的经验,因为公司的项目投资额都很大,是不容许失败的。 Q2:据您所说,您公司需要复合型人才,可是作为当代的大学生,他们在学校里学的都比较专,因此如何培养自己成为符合型的人才呢?A:其实从两个方面来说,首先是学校里必修课程是必须的所以我们要学好自己的课程,其实这本身也是一种能力的体现;其次是在学校尽可能的拓展自己的视野来弥补;另外走上工作岗位的时候公司会有一定的培训。 Q3:那像贵公司这样的企业在招工之后一定有专业的培训吧,您能跟我们介绍一下您公司的培训的内容吗?A:我们的培训一般有三种培训内容。第一种培训,包括进公司,进车间/部门,进岗位培训,刚进入公司后有入职培训;第二种是在岗培训,会给每个人指定一个老师专门进行一对一的这样帯;第三种是定向培训,这个按部门来说我们会提供不同的培训。 Q4:您能通过您对现在交大学生的了解,给我们的交大学生提一些意见吗?尤其是对于那些大一大二的学生?A:对于大一大二的学生,希望你们能过早作准备,早为自己的未来打算。这里呢我给大家一个建议,那就是希望大家能够遵循一个SOS原则。首先是Start early,希望大家能够早做准备,给自己的人生设计一个比较适合的规划;其次是Set object 设定目标,给自己设定一个实际的点的目标;最后一定要Stick to it! 坚持下去!好多同学都是有这一腔的抱负,但是没有坚持下去结果肯定是遗憾终生。 访谈上海电气电站金达项目部副总工程师:宋在乐 Q1. 据我们了解,您所在的上海电气是一家新国企,您能够给我们谈一下新国企、老国企、外企的区别吗?新国企又存在什么优势吗?A:这个我简单说一下,从金融危机的影响上来看,现在更能体现出新兴国有企业的价值和优势,不管从企业的文化内涵,还是他的势力上来说,这都是那些中小型的传统的国企和某一些的外企所比拟的,因为我是在公司负责项目部的,从我个人感觉来看,虽然金融危机来得,但是我们没有觉的我们收到太大的影响,(金融危机的影响)至少还是可以应付过来的。 Q2. 那么,您认为当今经济危机对我们的大学生和像上海电气电站这样的新国企而言,各有什么样的影响?比如金融危机对贵公司招聘有没有影响?A:影响肯定是有的,但不像某些中小型企业收到的影响那么明显,我们每年的招生的规模最近几年有了膨胀式的发展,从去年的情况来看我们的招生进入了比较平稳的时期,因为我们每年的新接的订单也是平稳有序的增长。 Q3.我们这两年受到金融危机的影响,各家用人单位的招工都受到影响,那么贵公司在金融危机之后,比如说09年或是10年,有没有想过要扩大招工呢?A:应该会的,随着经济的复苏我们的市场也在发展。像是以前我们大多数是在第三世界的国家发展,像印度、印尼,现在我们正在逐步的向第二世界的国家发展。以后经济复苏了,我们取得国家也会更多,接的项目也会更多,我们当然也需要更多的人才储备。 Q4. 您公司目前的主要业务是制造业,比如生产汽轮机、发电机、电站锅炉等,请问未来的发展方向又是怎么样呢?是继续只在制造业发展还是会涉及到其他的行业?A:这个我给你解释一下,我们目前主要经营发电设备,比如我们有锅炉厂、发电机厂、轻轮机厂,现在我们在海外工程服务项目主要以工程产业服务为主。以前我们的制造业只是单纯的卖些设备,从前期的设计,采购,到后期的建设、调试运营,都是有我们负责,是一条龙性质的。我们卖给他们的不是单一的设备,而是一个完整的电厂。我们提供的不仅仅是设备,更是一种服务。 Q5. 我们了解到,目前,在我国发电设备市场,东电集团、上海电气集团和哈电集团三大制造商占据着主导地位,那么在这个竞争如此激烈的行业中,您公司怎样在众多的竞争者中谋求发展,怎么样在众多的国企和外企中脱颖而出?A:我是这样理解的,单纯从产品质量上来说,国内三大公司的产品质量没有相差太多,我们其实更主要的是提高我们的服务水平,我们不仅要让我们的设备让他们满意,我们也要让我们的服务让他们满意,就是说,我们提供给他们的并不是一个冷冰冰的机器,更是一种人性化的服务。 Q6.另外,贵公司在业务方面做得如此成功,我们想了解一下贵公司是如何激励员工更好的发挥自己的才能的?A:我从进公司开始就一直在项目部工作,我觉得给我留下最深的感觉就是有一种家的感觉,让我们能能找到有一种归属感,并且能让我们体现出自己的价值。我觉得这是最重要的,也能够让我们发挥出最大的潜能。 Q7.那么像贵公司这样的企业在招收员工的时候,最看重的是哪方面的素质A:首先要能吃苦;其次是团队协作的精神,你至少要有这样的理念;最后认真学习的态度。工作经验都是不断积累出来的,只要你选择出了自己适合的岗位并且有着一颗不断学习的心态,又善于与他人合作,这样的人肯定是我们喜欢并且是很有发展的。 Q8.学长,你现在属于技术方向的工程师,我们知道这样的职位大多都是要求研究生学历的,您A:其实技术方面的工作一般包括两方面:一种是从专业的角度,你在这一个方面做精了, 你可以做这方面的专家。另一种是你可以发展其他的比如说管理方向,技术管理,你可以从全局上统领这个工程,如果你能走向技术管理这个领域,以后你的发展方向会比其他人多很多,你以后假如做了技术管理,你不可避免的要和商务啦、物流啊等方面打交道,这个没有广泛的涉猎是不行的。所以就造就了一些有大局观又有能力的人。 Q9.您能从您的发展道路和您对现在交大学生的了解,给我们的学生提一些意见吗?或者,我们的学生如果想进入你们这样的企业,应该怎样培养自己,来使自己变得更有竞争力?A:我了解你的意思,我觉得现在的交大毕业生不能吃苦而且开始的时候对于待遇的要求相对较高。对于我们这样的职业而言,如果你不能吃苦,待遇虽然没有有些职业高,但是还是比较合理而且还算是比较不错的。所以要摆正自己的位置,给自己一个准确的定位。 编者按:张之扬部长是毕业于美国的Webster University,并曾经在GE工作多年深谙识人之道,而且他谈吐思路清晰,富有亲和力。他了解当代大学生的状况也非常关心学生们的职业生涯的发展,这次访谈虽然很短,但是他特意抽空给我们的大一大二的同学一些忠告,这样的态度和心情让我感到尊敬和荣幸。 宋在乐先生是我们交大07届机械学院热能研究所的毕业生,虽然离校两年但是仍然十分关心交大学生的职业发展,并且给我们提出了很多的有针对性的建议个忠告,其对母校学子的深情让人感动。

Ⅶ 电力专业学习心得

提高学习效率是一个很重要的问题。许多学生学习成绩不佳,往往起因于学习效率不高。学习效率不高往往由多因素造成。较低的学习兴趣、不良的学习习惯、身体的疾病等都能影响学习效率。下面,我们对此进行综合考察。

一、学习问题自我评价

每一个学习不良者并不一定真的了解自己的问题之所在,要想对症下药,解决问题,对学习问题进行自我评价便尤其显得重要了。对学习问题可主要从如下几方面进行自我评价:

l.时间安排问题

学习不良者应该反省下列几个问题: (1)是否很少在学习前确定明确的目标,比如要在多少时间里完成多少内容。(2)学习是否常常没有固定的时间安排。(3)是否常拖延时间以至于作业都无法按时完成。(4)学习计划是否是从来都只能在开头的几天有效。(5)一周学习时间是否不满10小时。(6)是否把所有的时问都花在学习上了。

2.注意力问题

(1)注意力完全集中的状态是否只能保持10至15分钟。(2)学习时,身旁是否常有小说、杂志等使我分心的东西。(3)学习时是否常有想入非非的体验。(4)是否常与人边聊天边学习。

3.学习兴趣问题

(1)是否一见书本头就发胀。(2)是否只喜欢文科,而不喜欢理科。(3)是否常需要强迫自己学习。(4)是否从未有意识地强化自己的学习行为。

4.学习方法问题

(1)是否经常采用题海战来提高解题能力。(2)是否经常采用机械记忆法。(3)是否从未向学习好的同学讨教过学习方法。(4)是否从不向老师请教问题。(5)是否很少主动钻研课外辅助读物。

一般而言,回答上述问题,肯定的答案 (回答“是”)越多,学习的效率越低。每个有学习问题的学生都应从上述四类问题中列出自己主要毛病,然后有针对性地进行治疗。例如一个学生毛病是这样的:在时间安排上,他总喜欢把任务拖到第二夫去做;在注意力问题上,他总喜欢在寝室里边与人聊天边读书;在学习兴趣上,他对专业课不感兴趣,对旁系的某些课却很感兴趣;在学习方法上主要采用机械记忆法。这位学生的病一列出来,我们就能够采取有效的治疗措施了。

二、自我改进法

1.SQ3R法

罗宾生(Robinson)提出的SQ3R法是提高学习效率的一种好方法。SQ3R是由Survey,Question,Read,Recite,Review几个单词的第一个字母缩写成的。

(1)概览(Survey):即概要性地阅读。当你要读一本书或一段文章时,你必须借助标题和副标题知道大概内容,还要抓住开头,结尾及段落问承上启下的句子。这样一来,你就有了一个比较明确的目标有利于进一步学习。

(2)问题(Question):即在学习时,要把注意力集中到人物、事件、时间、地点、原因等基本问题上,同时找一找自己有哪些不懂的地力。如果是学习课文,预习中的提问可增加你在课堂上的参与意识。要是研究一个课题时你能带着问题去读有关资料,就能更有的放矢。

(3)阅读(Read):阅读的目的是要找到问题的答案,不必咬文嚼字,应注重对意思的理解。有些书应采用快速阅读,这有助于提高你的知识量,有些书则应采用精该法,反复琢磨其中的含义。

(4)背诵(Recite):读了几段后,合上书想想究竟前面讲了些什么,可以用自己的语言做一些简单的读书摘要,从中找出关键的表达词语,采用精炼的语言把思想归纳成几点,这样做既有助于记忆、背诵或复述,又有助于提高表达能力,且使思维更有逻辑性。这种尝试背诵的方法比单纯重复多遍的阅读方法效果更好。

(5)复习(Review):在阅读了全部内容之后,回顾一遍是必要的。复习时,可参考笔记摘要,分清段落间每一层次的不同含义。复习的最主要作用是避免遗忘。一般来说,及时复习是最有效的,随着时间的推移,复习可逐渐减少,但经常性地复习有助于使学习效果更巩固,所谓“拳不离手,曲不离口”,即是此意。

2.自我塑造法

上面介绍的SQ3R法是一种学习方法,仅可解决因方法缺乏而引起的学习上的问题。对于因其他原因而引起的学习问题,则还需综合考虑运用其他方法,自我塑造法即是一种综合法。

(1)选择一个目标。经过对学习效率低的原因分析,你已经找出自己的症结所在,但对改变它你不可性急,而应该首先选择其中较为可行的一项进行重点突破。我们常观到某些学生在接受长辈一顿训斥后,立即制定一个宏大的学习计划,其实这种计划十有八九是执行不下去的。我在学英语时,有一天忽然下决心要从阅读原版小说入手,结果我借了一世界名著《马丁.伊登》,并且向朋友宣布,我要花一个月时间啃下此书。结果呢,我连第一页都没能读完,因为里面的生词查不胜查。后来我选择了比较适中的学习目标,先从世界名著简写本入手,结果越读兴趣越浓,不再视英语为畏途了。

( 2)实行新的学习程序,如果你的症结是行为拖拉,为克服这个缺点你就应该给自己订一个规则,每天不完成预订的任务不睡觉。如果你的赞美是注意力不集中,那么你应分析不集中的原因。在寝室读书不集中,则应责令自己到教室里去读。如果读半小时后不集中,则应略为休息一下,或改变一下学习内容。如果原因是对读书不感兴趣,则首先努力去读自己有兴趣的书或改变单调枯燥的读书方法,将读书与工作、娱乐、陶冶性情结合起来,或给自己的学习以一定的奖励。坚持一段时间后,随着良好习惯的形成,学习兴趣就会逐渐浓厚。

Ⅷ 对“湖北当阳电厂管道爆炸事件”的心得体会

对“湖北当阳电厂管道爆炸事件”的心得体会:

一、三问高压蒸气管道为何外泄

  1. 发电厂调试项目是怎么爆裂的:

“声音非常大。”8月11日下午3点多,当阳市坝陵办事处何畈村村民杜秋心正在家中午睡,突然听到“砰”的一声巨响,不久后,湖北省当阳市马店矸石发电有限责任公司周边拉起了警戒线,消防车、救护车陆续密集进入厂区。当晚7时在现场看到,数十辆车辆闪着警灯停靠在一旁,通往厂区的道路被封锁,外围马路各处有近百名群众围观。一位附近华强化工厂职工说,事发厂区是由华强化工与其他公司新近合建的,由于刚刚投产人员紧缺,本打算抽调他过去,他因事没去,由此逃过一劫。当地通报信息显示,截至11日晚20时,湖北当阳市马店矸石发电有限责任公司热电项目事故已导致21人死亡、5人受伤,其中3人重伤。

2.高压蒸气管道蒸气外泄是怎样发生的?

事故发生后,国家安全生产监督管理总局立即派出工作组紧急赶赴事故现场,指导协助地方全力做好现场救援和事故处理工作。湖北省委常委、宜昌市委书记黄楚平,市长马旭明率市有关负责同志及市安监、经信、质监、卫计等部门,在第一时间赶赴现场指导处置工作。当地还成立工作专班,积极妥善地做好伤亡人员家属的安抚工作。湖北省领导李鸿忠、王晓东、傅德辉从武汉赶到赶到现场,实地查看事故情况,研究部署事故处置和善后工作。根据事后进入现场的人员描述,事故现场位于湖北当阳市马店矸石发电有限责任公司的一间热电项目厂房内,在数百平米的房间内,总控制平台和高压蒸气管道处于同一空间,现场画面显示,蒸汽外泄将总控制平台监控显示频几乎全部震碎,灯管、桌椅和纸片遍布厂房,现场一片狼籍。根据初步调查,事故原因是当阳市马店矸石发电有限责任公司热电项目在建调试过程中,因高压蒸汽管道破裂,蒸汽外泄所致。

3.善后工作是怎么开展的?

当阳市人民医院重症监护室一名主治医师透露,重症监护室内有多名重伤者。他向一名家属小声介绍救治情况,家属表情凝重。从重症监护室出来的一名主管护师介绍,重症监护室内,两人可能有生命危险。有伤者有内脏损伤,呼吸、心跳都有问题。一位伤员在华强化工工作了9年,刚调到新厂区一个多月。据他的舅舅介绍,事故发生后,其因伤势过重被紧急送往当阳市人民医院重症监护室抢救。目前,全部伤员均已送往医院救治,项目装置已关停。当地已成立工作专班,积极妥善地做好伤亡人员家属的安抚工作。

二、压力管道安全操作知识

煤矸石发电厂的原理和一般火电厂一样,利用煤矸石燃烧产生的热量,加热锅炉产生高压水蒸气驱动汽轮机,汽轮机与发电机在同一根轴上,从而带动发电机发电。在锅炉和汽轮机之间,有连结二者的高压蒸汽管道,即此次爆炸的管道。高压蒸汽管道焊口不牢固,或者老化等原因都可能发生爆炸,蒸汽管道里的水蒸气一般有五六百摄氏度,“一旦爆炸,瞬间就会充满大片区域,里面的设备和人员都有危险”。蒸汽管道并非发电厂的核心,但却是连结锅炉和汽轮机的“命脉”,是发电机的动力来源,因此很重要。压力管道的日常维护保养是保证和延长使用寿命、避免发生事故的重要基础。压力管道的操作人员必须认真做好压力管道的日常维护保养工作:

  1. 经常检查压力管道的防护措施,保证其完好无损,减少管道表面腐蚀;

  2. 阀门的操作机构要经常除锈上油,定期进行操作,保证其操纵灵活;

  3. 安全阀和压力表要经常擦拭,确保其灵敏准确,并按时进行校验;

  4. 定期检查紧固螺栓的完好状况,做到齐全、不锈蚀、丝扣完整、联结可靠;

  5. 注意管道的振动情况,发现异常振动应采取隔断振源,加强支撑等减振措施,发现摩擦应及时采取措施;

  6. 静电跨接、接地装置要保持良好完整,发现损坏及时修复;

  7. 停用的压力管道应排除内部介质,并进行置换、清洗和干燥,必要时作惰性气体保护。外表面应进行油漆防护,有保温的管道注意保温材料完好;

  8. 检查管道和支架接触处等容易发生腐蚀和磨损的部位,发现问题及时采取措施;

  9. 及时消除管道系统存在的跑、冒、滴、漏现象;

  10. 对高温管道,在开工升温过程中需对管道法兰联结螺栓进行热紧;对低温管道,在降温过程中进行冷紧;

  11. 禁止将管道及支架做为电焊零线和其它工具的锚点、撬抬重物的支撑点;

  12. 配合压力管道检验人员对管道进行定期检验;

  13. 对生产流程的重要部位的压力管道、穿越公路、桥梁、铁路、河流、居民点的压力管道、输送易然、易爆、有毒和腐蚀性介质的压力管道、工作条件苛刻的管道、存在交变载荷的管道应重点进行维护和检查;

  14. 当操作中遇到下列情况时,应立即采取紧急措施并及时报告有关管理部门和管理人员:

    (1) 介质压力、温度超过允许的范围且采取措施后仍不见效;

    (2) 管道及组成件发生裂纹、鼓瘪变形、泄漏;

    (3) 压力管道发生冻堵;

    (4) 压力管道发生异常振动、响声,危及安全运行;

    (5) 安全保护装置失效;

    (6) 发生火灾事故且直接威胁正常安全运行;

    (7) 压力管道的阀门及监控装置失灵,危及安全运行。

Ⅸ 急需电气自动化顶岗实习周记8篇,总结1篇(3000字)

实习基地2:天津大港发电厂
实习基地名称:天津大港发电厂
实习基地地址:天津市大港区港电西里
适用专业:环境工程
签约时间:
合作历史:
我校与天津大港发电厂合作历史比较悠久,该发电厂是我校较早建立的实习基地之一,也是我校的重要实习基地。
实习基地基本情况:
天津大港发电厂始建于1974年,装机容量1314兆瓦,是国家特大型火力发电企业之一。从1993年开始,企业按照国家环保政策要求,开始致力于电厂排出的粉煤灰的治理和利用,电厂的粉煤灰广泛用于商品混凝土、水泥、砌块等建材产品生产,已经成为当地建材行业不可缺少的附加材料。另外,电厂投资2.3亿元为一、二号机组分别加装了脱硫装置,每年减少大气排硫量2万吨,脱硫生产出来的脱硫石膏用于石膏板材的生产,缓解了天津天然石膏的短缺。天津大港发电厂也是目前中国唯一制取淡化海水满足机组发电用水的火力发电厂。大港电厂充分利用海滨城市的优势,大量利用海水取代淡水,建厂10多年来共利用海水270亿立米,成为中国规模最大、时间最早的海水淡化示范基地。

该电厂设有专门的培训机构,有专人负责实习人员的安全教育、生产工艺介绍等,基地能够同时接待200人实习。
实习教学目的和内容:
实习目的:了解大气污染治理工艺流程及其设备组成,为专业课学习、毕业设计及今后工作打下基础;了解海水淡化的工艺流程及其设备组成。
实习内容:
1.熟悉石灰石-石膏法烟气脱硫的工艺流程及其设备组成、运行情况。
2.熟悉电除尘器的工作原理及运行。
3.熟悉多级闪蒸海水淡化工艺流程及原理。
大港电厂实习报告 收藏
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一、实习目的
通过参观和参与工厂的生产实际,将理论知识与生产实践相结合,优化知识结构,提高思考分析能力。在参观过程中,通过向技术人员提问学习,了解与初步掌握本专业相关产品技术参数等方面的实际知识和相关标准,增强对锅炉、汽轮机系统及辅助设备的组成及结构的具体知识,为今后专业课程的学习、专业课程设计及毕业设计打下良好的基础。此外,经过对电厂的实地了解,为今后步入社会作必要的心理准备。
二、实习内容
2009年3月10日
到达天津大港发电厂。抵达目的地时,已是下午四点多,我们进行了简单的整理后,对电厂的附近熟悉了一下,感觉比想象中的要好。
2009年3月11日
《安规》学习
我们进行了对《安规》的学习,电厂是一个关系民生的部门,具有一定的危险性,很多细节的不主意都会造成停机,进而千家万户停电,对国民经济造成重大影响。每一个刚进入电厂的人都必须学习《安规》的部分相关内容。不学不知道,一学吓一跳啊,电厂的管理是如此的严格,比如,进入电厂必须带安全帽,袖口扎紧,不准随意跨越管道等等,通过这次学习我真实的明白了细节决定命运这句话。
2009年3月12日—3月13日
对于火电厂热力过程,输煤,锅炉,汽轮机等,电厂的工程师给我们进行了讲解,并带着我们进行了参观。
火力发电厂的生产过程实质上是四个能量形态的转换过程,首先化石燃料的化学能经过燃烧转变为热能,这个过程在蒸汽锅炉内完成;接着在汽轮机中通过过热蒸汽推转叶片为热能转化为机械能,汽轮机带动发动机将机械能转化为电能。初始电压经过变电器变压后送至电网。火力发电厂的原料就是煤(现在一般为劣质煤)。煤一般用火车或者轮船运送到发电厂的储煤场,再用输煤皮带输送到煤斗。原煤从煤都落下由给煤机送入磨煤机磨成煤粉,并同时送入热空气来干燥和输送煤粉。形成的煤粉空气混合物经分离器分离后,合格的煤粉经过排粉机送入输粉管,通过燃烧器喷入锅炉的炉膛中燃烧。
燃料燃烧所需要的热空气由送风机送入锅炉的空气预热器中加热,预热后的热空气,经过风道一部分送入磨煤机作干燥以及送粉之外(一次风),另一部分直接引至燃烧器进入炉膛(二次风)。
燃烧生成的高温烟气,在引风机的作用下先沿着锅炉的倒“U”形烟道依次流过炉膛,水冷壁管,过热器,省煤器,空气预热器,同时逐步将烟气的热能传给工质以及空气,自身变成低温烟气,经除尘器净化后的烟气由引风机抽出,经过脱硫甚至脱氮后经烟囱排入大气。
煤燃烧后生成的灰渣,其中大的灰子会因自重从气流中分离出来,沉降到炉膛底部的冷灰斗中形成固态渣,最后由排渣装置排入灰渣沟,再由灰渣泵送到灰渣场。大量的细小的灰粒(飞灰)则随烟气带走,经除尘器分离后也送到灰渣沟。锅炉给水先进入省煤器预热到接近饱和温度,后经蒸发器受热面加热为饱和蒸汽,再经过热器被加热为过热蒸汽,此蒸汽又称为主蒸汽。
经过以上流程,就完成了燃料的输送和燃烧、蒸汽的生成燃物(灰、渣、烟气)的处理及排出。由锅炉过热气出来的主蒸汽经过主蒸汽管道进入汽轮机膨胀作功,冲转汽轮机,从而带动发电机发电。从汽轮机排出的乏汽排入凝汽器,在此被凝结冷却成水,此凝结水称为主凝结水。主凝结水通过凝结水泵送入低压加热器,由汽轮机抽出部分蒸汽后再进入除氧器,在其中通过继续加热除去溶于水中的各种气体(主要是氧气)。经化学车间处理后的补给水与主凝结水汇于除氧器的水箱,成为锅炉的给水,再经过给水泵升压后送往高压加热器,由汽轮机高压部分抽出一定的蒸汽加热,然后送入锅炉,从而使工质完成一个热力循环。循环水泵将冷却水(又称循环水)送往凝结器,吸收乏气热量后返回江河,这就形成开式循环冷却水系统。在缺水的地区或离河道较远的电厂,则需要高性能冷却水塔或喷水池等循环水冷设备,从而实现闭式循环冷却水系统。
经过以上流程,就完成了蒸汽的热能转换为机械能,接着机械能转化为电能,以及锅炉给水供应的过程。因此火力发电厂是由锅炉,汽轮机,发电机三大部分和各自相应的辅助设备及系统组成的复杂的能源转换的动力厂。
锅炉设备
大港发电厂3号锅炉是意大利TOSI锅炉厂制造的亚临界、强制循环、中间再热、平衡通风、四角切圆燃烧、燃煤固态排渣汽包炉,1991年9月投产。该炉配备SVIDALA制造的4台KVS型双进双出钢球磨煤机,制粉系统为半直吹式,原设计燃用山西晋中贫煤,实际燃用山西阳泉无烟煤。2001年由于3号锅炉燃用煤质和煤种市场的变化以及3号锅炉燃烧区域水冷壁存在较严重的高温腐蚀等原因,决定3号锅炉改烧大同烟煤,并于2001年底对3号锅炉制粉系统和燃烧器分别进行了改造和更换,将3号锅炉制粉系统由半直吹式系统改造为直吹式系统,燃烧器更换为哈尔滨锅炉厂设计的水平浓淡煤粉燃烧器。3号锅炉自2001年底实施改造后,时常出现再热器管屏超温现象。
2009年3月16日
学习并参观机炉部分。
汽轮机
汽轮机高、中压缸采用中分面支撑,轴承箱固定在台板上,高、中压缸通过猫爪在轴承箱中分面上滑动,其绝对死点设在中压缸后部靠近轴承中心线处。高、中压缸之间、高压缸和推力轴承之间采用推拉装置,保证相对胀差合理。
高、中、低压汽缸的设计采用双层缸、薄壁、大圆弧过渡窄法兰结构,上猫爪结构,无发兰加热装置。高中压缸分缸,通流部分反向布置;低压缸为双排汽,具有对称结构,内缸是流动通道,外缸为排汽部分并与凝汽器喉部相通。在低压外缸内装有旋转式喷嘴的喷水减温装置,低负荷运行时凝结水沿低压末级叶片出汽侧周围喷出,以吸收末级叶片产生的热量,由电磁伐控制,当机组负荷降至低于20%时,电磁阀失去磁性,喷水阀自动打开,当机组负荷超过20%后,喷水阀自动关闭。在低压外缸顶部装有两只安全膜(排汽隔膜阀)。
高压缸进汽由两组联合阀控制,分别装在汽缸的两侧。#1高压主汽门控制#1、#3调节汽门;#2高压主汽门控制#2、#4调节汽门。各汽门由各自独立的单侧油动机操纵,中压缸进汽也由两组联合汽门控制,每组联合汽门包括一只主汽门和一只调节汽门,分别装在汽缸两侧,各汽门同样由各自独立的单侧油动机控制。
汽轮机利用高低压旁路采用中压缸启动,通过旁路,锅炉可以快速升温、升压至合适状态。启动时,高压缸暂处于真空暖缸状态,由中低压缸承担启动及低负荷任务,在带负荷至12-15%功率后,汽轮机即可迅速切换至高压缸进汽,转入正常运行,快速调节功率。
紧急事故停机时,高、中压主汽阀与调节汽阀快速关闭,防止主汽管内之蒸汽继续进入汽缸内而产生超速。
2009年3月17日
对抽取海水的水泵房进行了讲解和参观。
大港发电厂规模应用了海水淡化技术,采取引进设备方式建设了当时国内最大的闪蒸海水淡化设施,日产水量达到了6000吨。该技术在2000年以后得到进一步开发,并带动了该厂多经产业发展。 随着电力行业改革发展,该厂目前已经脱离华北电网,划归国家电网公司能源开发公司所有。2006年—2008年主要开展管理体制完善等工作,港电第二电站的筹备工作也正在进行中(由国华公司投资)。
2009年3月18日—3月19日
18和19号两天,在热工车间与运行车间跟班实习。
2009年3月20日
实习结束。
三、收获与体会
通过十天的实习,我们笼统的参观了电厂的几个重要部分,热力发电厂是由许多热力设备和电气设备所组成的一个非常复杂的的整体,任何细节上的失误都会造成意想不到的事故,因此,凡是从事热工方面工作的技术人员,都必须对有关的热力部分的某些基本知识有所了解,有所掌握。由于时间短,对电厂的很多方面没有深入了解,实为遗憾。
2010-03-26 16:06:41 来源:新浪博客 作者: 【大 中 小】 评论:0 条 点击: 1610
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