1. 人力资源工作的年度总结如何写（关于培训方面的）
首先从你年初的规划中入手，告诉大家计划怎么做，然后做了那些，或者超额完成了那些，附加了那些工作。按阶段的说明培训情况。然后总体的评价一年的培训效果。就应该可以了。