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歌尔作业类员工岗前培训测试题

发布时间:2021-03-09 17:45:09

㈠ 潍坊歌尔作业员女生多吗好干吗一个月多少钱啊面试难吗

生产电子。里面很严,在歌尔工资会很低,加班会很多,而且加班没有加班费,周六上班,周日休息(大部分时间是调休)。母公司前景很大,潍坊的这个不好说。应届本科生要看你学什么的了。

㈡ 歌尔内部培训严重不足,就职半年后才知道出差有补助,能追回加班费吗

问问财务部门吧

㈢ 新员工岗前安全培训的主要内容有哪些

1)认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任;
(2)精心作业施工,严格执行安全操作规程和劳动纪律,做好各项记录,交接班必须交接安全情况;
(3)正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌牙状态,如发生事故,要正确处理,及时、如实向上级报告,并保护现场;
(4)正确操作,精心维护设备,做好文明生产;
(5)上岗前必须按规定着装,戴好安全帽等个人劳动防护用品;
(6)积极参加安全活动;
(7)有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。

员工在安全生产方面的权利和义务

权利:1、享受工伤保险和伤亡求偿权
2、危险因素和应急措施的知情权
3、安全管理的批评检控权
4、拒绝违章指挥、强令冒险作业权
5、紧急情况下的停止作业和紧急撤离权
义务:1、遵章守规,服从管理的义务
2、佩戴和使用劳动防护用品的义务
3、接受培训,掌握安全生产技能的义务
4、发现事故隐患及时报告的义务

㈣ 本人要到每日视界应聘特效师,测试题做的不理想,怕是没机会了。听说那里有 岗前培训班,有了解情况的吗

我在每日视界测试也没通过,就参加了他们的培训班。上周就结业了,现在进了制作部,感觉还挺新鲜的。模型组人不多,但工作量还挺大。好好努力,争取早日转正了。呵呵

㈤ 潍坊歌尔检测员主要干什么待遇怎么样

看你是应聘的那个部门的检测员,一般检测类,都不累,就是加班时间多,底薪对所有作业类员工来讲都是1100元,其余的都是靠加班挣钱,平时9.5,周末12.4。一般工资在2000--2400左右吧。不一定准,具体的要看你加班的多少

㈥ 歌尔的一般作业员工作要求高吗

不 · ~~~~~~~~~

㈦ 潍坊歌尔自动化 知道的进下 谢谢

你说的自动化应该是模具注塑自动化吧,那个车间在3期有个新厂房,如果你有经验可以应聘个技工,有学历有经验也可当技术员,没经验的话只能先从作业员干起,之后可以内聘。里面主要就是一些大型机器的操作,磨具工资很高的,一般都三四千,上班时间也长,12小时两班倒,住宿的话新来员工应该都安排住在3期公寓,新建的挺好,管理类4个人一间,作业类8人。升职的话大公司人才太多了,除非很有能力,一般的升到基层干部就升不动了,建议先在这干着混几年工作经验,大公司工作经验对以后求职也会有帮助,熬得住才能熬得出,不懂得可以追问,望采纳

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