工程检测人员培训

❶ 建设工程质量检测人员岗前培训教材 见证取样培训类检测 跪求这本书

到当当网上找，有很多

❷ 做建筑工程检测方面的技术人员需要考什么证书

要上岗，必须要持有本行业的技能证，到上海建设工程检测协会去咨询下，你所说的各类项目，那里都有专设的科目进行技能培训，并考试，考试合格后，获得相应的技能证书，你便可从事该方面的检测工作了

❸ 建设工程质量检测人员岗位培训教材习题集

你这种书网上是查不到的,只有花钱去买,大概140左右.
何况你这书就算是有人想给你答案,但是没有办法是电子档的,还需一个个的输入,太费事了.
呵呵,兄弟,买本吧,或者到书店去看看,

❹ 建设工程质量检测人员岗位培训试题

建议看《混凝土结构施工质量验收规范》，不建议搞题海战，那是被别有用心之人误导了

❺ 建筑工程检验检测员工培训总结怎么写

检测试验员培训总结，主要包括，培训内容：检测试验的方法和流程，比如混凝土、砂浆试块的取样、制作、养护、送样、检测的方法和流程。检测报告的内容填写和合格标准。国家检测规范和地方检测试验规定。

❻ 求一个工程检测培训一个月的总结、

1.认真了解历年来各院校间、专业间报考人数和招生人数大致比例，使自己所填报的志愿自然形成一个从高到低的差距。

2.了解社会对人才的需求情况，放开眼界，展望未来，随着社会需求的变化和人们对社会价值的认识来调整已形成的“梯度”。

3.要在第一志愿作为“基准”确定后，其他志愿由高到低。既不能志愿填写成“波浪式”，也不能把志愿填写成“平行式”，更不能填写成“升级式”。

4.还要处理好几个关系：高考总分与相关科目的关系；填报京、津、沪和沿海开放城市院校与填报落后地区院校的关系；填报省属院校与部委及外省院校之间的关系；“名牌”大学与一般大学的关系；本省、市院校与外省、市到本地招生院校的关系。 如何选报专业

选择专业之前，要通过各种途径认真了解专业情况：

1.查阅最近版本的全国高校专业目录，一般各图书馆都有收藏。书中会介绍各学校的详细专业目录，各专业的方向、培养目标及其开设的主要课程、毕业后的分配去向、报考学生的要求条件等。

2.直接或间接接触有这方面知识的人。

3.查阅高校编发的招生简章。简章中一般都有较为详细的专业介绍，包括毕业分配方向等。

4.利用信函邮寄，阅读报刊。

同时，选报专业还应注意以下几个问题：

1.考生填报志愿应考虑到专业的发展方向。专业趋向即我们常说的“热门”和“冷门”。考生在填报志愿时，至少要弄清以往的“热门”和“冷门”，从而根据自己的指导思想来决定挤“热门”还是进“冷门”，还是找不冷不热的专业。按照一般情况，新兴学科、刚设置的新专业往往较为拥挤。

“冷门”专业、“热门”专业在一定时期内是比较稳定的，但又不是静止不变的。考生填报志愿不能忽视这种新变化，否则将事与愿违。还要提醒考生，报考“冷门”并非是坏事，报考“热门”并非都是好事。

2.考生填报志愿要考虑到分配去向。专业选择将影响今后的生活道路，故选择时最好能尽量考虑这一因素。

误区一：片面追逐“热门”院校、专业以及浓郁的地域情结。

策略：实力与兴趣有机结合。成绩是关键，对于多数成绩一般或处于劣势的考生来说，挤“热门”而造成落榜，这是不足取的。更何况，“热门”与“冷门”是相对的。招生时“冷门”、就业时“热门”，现在“冷门”、几年后“热门”的现象，屡见不鲜。

误区二：填报的志愿没有梯度。

策略：合理布局、优化方案。绝对高分段考生填报A志愿特别要慎重；中分段考生要稳字当头，也可以退为进冲一冲,但5个平行志愿中至少要有3个层次的梯度；虽然上了线但成绩处于下游的低分段考生，可争取留在相对较稳妥的高校，至少要有3个相对保守一点的志愿。不少高校在具体专业录取中，往往不实行平行志愿，不同专业间会有分数级差要求，对此要特别注意梯度。

误区三：误读信息，人云也云。

策略：建议从正规渠道了解公布的各项政策和各类信息。新课改高考填报志愿往往要参照高考总分名次号，但一般大家掌握的考生名次号往往只是单个批次内的名次号，这与2008年及以前的名次号（各批的累计名次号）完全不同。对此，考生和家长应特别注意，否则不具有可比性。

误区四：缺乏理性，家长包干。

策略：理性选择，实事求是。在填报志愿时，要综合考虑高考名次号、具体专业对身体素质的要求、经济状况等

❼ 2011年建筑工程材料检测人员在哪里培训啊，具体地址 麻烦说下，谢谢

这个培训，是一个拿检测员上岗证书的培训学习考核吧
一般都在各省版的省城
又省里的安全质量监督管权理局（前身一般是安质监管理站）其实就是省质量监督站负责对辖下的各个检测机构人员进行集中的培训考核
这方面，看你是哪个省的，登录他们的网站，可以找到相关的信息
会有专人负责这方面的培训考核
我们江西省这边是网上用EMAIL寄申请表，然后自己填好某人的需要参加的培训内容
他会根据上报的培训内容组织学习班
之后集中培训考核
最近几年这方面的培训考核抓的很严，不象以前，给钱，参加学习就能过
现在实在的要培训，学习，考试要考理论和实践
所以去培训前，最好在自己检测室突击组织学习和实际操作，标准规范要熟记
不然考试过不去的

❽ 工程检测公司的员工职业技能培训入什么科目

如果是公司承担的可以记入管理费用，也可以记录应付职工薪酬-福利费，因为内在现在容的柔性管理中，企业组织的职工培训已经逐渐归入到了职工福利这一部分，当然它也可是视为是企业经营管理的费用，所以计入管理费用，如果是职工自己承担的话就计入其他应收款账目。所以科目处理应该是：借：管理费用-职工培训费 或应付职工薪酬-福利费 其他应收款-** 贷银行存款 现金等