山东省职业院校教师职业培训系统

1. 山东省教师资格证官网

山东省教师资格证官网为：山东教师资格考试信息网

笔试考试科目

1、幼儿园教师考试科目：综合素质、保教知识与能力

2、小学教师考试科目：综合素质、教育教学知识与能力

3、初中教师考试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力

4、高中教师考试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力

(1)山东省职业院校教师职业培训系统扩展阅读：

学历要求

我们国家规定

1、取得幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历；

2、取得小学教师资格，应当具备大学专科毕业及其以上学历；

3、取得初级中学教师、初级职业学校文化、专业课教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历；

4、取得高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历；取得中等专业学校、技工学校和职业高中学生实习指导教师资格应当具备大学专科及其以上学历。

5、取得高等学校教师资格，应当具备研究生（本科教师）或者大学本科毕业（专科教师）及以上学历；

6、取得成人教育教师资格，应当按照成人教育的层次、类别，分别具备高等、中等学校毕业及其以上学历。

2. 山东省报考中等职业学校专业课教师资格证是什么面试流程啊

中等职业学校专业课教师资格考生面试按各市教育局有关要求执行。因此，要密切关注所在市教育局官方网站的通知。

3. 山东蓝天职业培训学校的学校特色

阶梯式多媒体教室，模拟室，大型实习操作场地，餐厅、卫生室、娱乐室、篮球场等。尤其是挖掘机专业在全国首创并成为国家指定的由劳动和社会保障厅批准的大型培训基地，先后投资4000余万元引进了全新小松、日立、卡特等世界知名品牌挖掘机供学员实习操作，学员在学习挖掘机专业的同时，可免费学装载机的驾驶，让学员实现了一专多能。为了适应新时期经济发展的需要，又投资近千万元引进了车磨刨铣及数控机床等教学设备，为学员提供了优越学习环境。山东蓝天学校师资力量雄厚，现已有高级工程师，高级技师，特级厨师以及各科专业教师共计180余名工作在教学第一线。我校常年开设挖掘机、装载机、推土机培训专业，厨师、美容、美发、糕点、汽车维修、电焊气焊、数控机床专业，山东蓝天学校办学近二十年来，已为社会培养了数以万计的专业人才。蓝天学子遍神州，他们凭一技之长，改变了自己的命运，实现了自身价值，有的成为企业家，酒店的经理，经商的老板，他们以蓝天为荣，蓝天也为发展起来的优秀学员而自豪，蓝天越来越认识到办学责任的重大，坚持开拓创新，与时俱进、以超前的办学意识，拓宽办学渠道，为社会培养更多实用人才。我们不断扩大办学场地，更新教学设施，改善教学环境，增添实习设备，强化师资队伍，提高教学质量以适应新形势下办学的需要。山东蓝天学校坚持理论联系实际学以致用的教学方。履行为学员终身免费进修的承诺，取得了社会各界的广泛认可和高度赞誉，赢得了全国各地学员的信赖和支持。老学员主动为山东蓝天学校介绍新学员，每年高达86%，使蓝天生源逐年增加，办学规模越来越大，每年迈上一个新台阶。山东蓝天学校办学的先进事迹，优秀学员的创业经历媒体多次报道，山东蓝天学校连年被国家劳动和社会保障部以及省市有关部门评为先进办学单位，声誉驰名长城内外，大江南北，被人们誉为职业教育的一面旗帜，学员创业成才的摇篮。随着社会办学的深入和国家经济建设的发展，展望未来，山东蓝天学校将会像旭日东升，光芒四射，更加灿烂辉煌！

4. 如何登陆山东省中小学教师信息管理系统

首先登陆山东省中小学教师信息管理系统页面，其次使用本学校的帐号、密码即可，

5. 山东省职业鉴定中心查询电工证号码2012271514291202082

可登陆中华人民共和国人社部和社会保障部官网进行查询，输入身份证号及姓名就可以查询真伪，很高兴可以帮助到你，请采纳

6. 山东省职业教育方面的名录或数据有没有准确些的呀

我提供给你一些，看是不是你需要的。 名称 地址 邮编 电话 滨州市经济开发区职业技术学校 山东省滨州市黄河二路402号 256657 0543-3477868 滨州市技术学院 山东省滨州市黄河十二路859号 256603 0543-3330098 滨州职业学院 山东省滨州市黄河十二路919号 256603 0543-3278009 滨城区职教中心 山东省滨州市黄河四路536号 256614 0543-3290001 滨州市教育局继续教育学院 山东省滨州市黄河五路391号 256603 0543-3190063 滨州市教育局职业教育与成人教育科 山东省滨州市黄河西路512号 256618 0543-3188732 菜阳市高级职业学校 山东省菜阳市柏林庄政府驻地253000 265205 0535-3341006 山东省菜阳卫生学校 山东省菜阳市鹤山路63号 265200 0535-7297507 莱阳市财经职业中专学校 山东省菜阳市旌阳路56号 265200 0535-7212581 菜阳市圣惠职业中等专业学校 山东省菜阳市军民路 265232 0535-7188977 菜阳市经济贸易职工中等专业学校 山东省菜阳市马山路195号 265200 0535-7212287 山东中医药高等专科学校 山东省菜阳市文化路006号 265200 0535-7210996 山东省菜阳师范学校 山东省菜阳市文化路29号 265200 0535-7338688 山东省农业广播电视学校菜阳分校 山东省菜阳市五龙南街053号 265200 0535-7213892 菜州市教师进修学校 山东省菜州市北关东街566号 261400 0535-2171279 菜州市高级职业学校 山东省菜州市城港南路1639号 261400 0535-2290153 菜州市城郭镇成人教育中心学校 山东省菜州市城郭镇东程村 261437 0535-2419880 菜州市郭家店镇成人教育中心学校 山东省菜州市郭家店镇郭家店村 261434 0535-2517728 菜州市第三职业中等专业学校 山东省菜州市三山岛西由镇 261418 0535-2742176 菜州市沙河镇成人教育中心学校 山东省菜州市沙河镇东郑村 261423 0535-2311140 菜州市土山镇成人教育中心学校 山东省菜州市土山镇政府驻地 261413 0535-2331021 菜州市成人中专 山东省菜州市文化东路100号 261400 0535-2211479 山东省农业广播电视学校菜州市分校 山东省菜州市文化东路474号 261400 0535-2250983 烟台信息工程学校 山东省菜州市文化东路652号 261400 0535-2211245 菜州复兴美术学校 山东省菜州市西关村 261400 0535-2217221 菜州市驿道成校 山东省菜州市驿道镇三元村 261412 0535-2571235 菜州市第二职业中等专业学校 山东省菜州市朱桥镇梁郭村 261436 0535-2381021 蔡州市中华武校 山东省蔡州市沙河镇大李家村 261427 0535-2370666 苍山县职业教育中心 山东省苍山县职业教育中心 277700 0539-5217938 曹县梁堤头职业高级中学 山东省曹县梁堤头乡 274409 0530-3862274 菏泽万通计算机专修学院 山东省曹县汽车站东3公里 274400 0530-3352999 曹县技工学校 山东省曹县县城西环路北段 274400 0530-3209616 昌邑市成人中等专业学校 山东省昌邑市文昌南路65号 261300 0536-7212399 长岛县高级职业学校 山东省长岛县乐园大街 265800 0535-3212840 成武县技工学校 山东省成武县先农坛大街149号 274200 0530-8629091 单县职业中等专业学校 山东省单县单父路西段 274300 0530-4672253 菏泽家政职业学院 山东省单县开发区学院中路 274300 0530-4682004 得住交通职业中等专业学校 山东省德州经济开发区 253000 0534-2552668 德州皇明太阳能职业中等专业学校 山东省德州经济开发区升源路8号 253000 0534-2563762 德州跃华学校 山东省德州经济开发区跃华路一号 253000 0534-8971315 德州华乐职业中等专业学校 山东省德州乐陵开发区 253600 0534-6708897 德州新星职业中等专业学校 山东省德州省经济开发区德宁路西首 253000 2534-5081702 禹城市第二职业中专 山东省德州石屯乡南北庄 251200 0534-7282808 德州市教育局职业教育与成人教育科 山东省德州市滨湖北路 253020 0534-2347578 德州职业技术学院 山东省德州市大学东路689号 253000 0534-2557158 德州经济学校 山东省德州市德城区东地北路97号 253020 0534-2557158 德州卫生学校 山东省德州市德城区三八路 253000 0534-8985566 德州英汉双语成人中等专业学校 山东省德州市河东经济开发区 253000 0534-2755705 德州市体育运动学校 山东华宇职业技术学院 山东省德州市经济技术开发区北园东路 253034 0534-2551500 德州走四方职业中等专业学校 山东省德州市经济技术开发区康博大道 253012 0534-5087880 德州电子科技学校 山东省德州市经济开发区 253000 0534-2756377 德州市华忆职业技术学校 山东省德州市临邑县城区永兴大街187号 251500 0534-2145801 陵县职业中等专业学校 山东省德州市陵县文化路2号 253500 0534-8221809 德州幼儿师范学校 山东省德州市陵县文化路4号 253500 0534-8229012 平原县职业中等专业学校 山东省德州市平原县立交西路332号 253100 0534-4388926 齐河县职业中等专业学校 山东省德州市齐河县城阳光路601号 250014 0534-5398986 德州普利森职业中等专业学校 山东省德州市铁西南路116号 253000 0534-2496508 武城县中等职业学校 山东省德州市武城县县城 253300 0534-6211536 夏津县职业中等专业学校 山东省德州市夏津县南关街198号 253200 0534-3881201 德州第二职业中等专业学校 山东省德州市迎宾路南段 253006 0534-2616214 宁津县职业中等专业学校 山东省的宙斯宁津县解放路中52号 253400 0534-5211133 定陶县职业教育中心 山东省定陶县兴华路中段 274100 0530-2212725 东明县技工学校 山东省东明县工业路南段 274500 0530-2409178 东平县技工学校 山东省东平县城西山路82号 271500 0538-2822114 东平县职业中等专业学校 山东省东平县佛山街30号 271500 0538-6351276 广饶县综合高级中学 山东省东营丁庄镇缪道村 257345 0546-6402810 东营新世纪职业学校 山东省东营市（区）六户镇政府驻地 257083 0546-8769833 山东胜利职业学院 山东省东营市北二路504号 257097 0546-8552302 东营市技术学院 山东省东营市北二路649号 257097 0546-8222888 山东大王职业学院 山东省东营市大王镇高新技术开发区 257335 0546-6881318 东营职业中等专业学校 山东省东营市东营区北一路50号 257000 0546-8958555 东营市体育运动学校 山东省东营市东营区东三路489号 257091 0546-8318501 广饶县中等专业学校 山东省东营市广饶县人民路236号 257300 0546-6441807 东营英华园职业学校 山东省东营市黄河路558号 276000 0546-8081060 东营职业学院 山东省东营市黄河路569号 257091 0546-8060051 山东蓝海职业学校 山东省东营市黄河路中段文教新区 257000 0546-8958555 胜利石油学院 山东省东营市济南路1号 257097 0546-8551610 东营市教育局职业教育与成人教育科 山东省东营市兖州路 257091 0546-8332445 肥城市第一职业中等专业学校 山东省肥城市文化路008号 271600 0538-3234154 肥城市职业中等专业学校 山东省肥城市汶阳镇驻地 271606 0538-6335185 肥城市第二职业高中 山东省肥城市仪阳乡驻地 271602 0538-3160225 费县师范学校 山东省费县费城文化路5号 273400 0538-5056961 费县机电学校 山东省费县费城镇城西 273400 0539-5028867 费县职业中等专业学校 山东省费县费城镇蒙台路西侧 273400 0539-5026318 高密市卫生学校 山东省高密市城南街196号 261500 0536-2342773 高密市第一职业高级中学 山东省高密市康庄镇 261512 0536-2852156 潍坊市高密中等专业学校 山东省高密市杏坛西街1号 261500 0536-2537501 高密市职业中等专业学校 山东省高密市姚哥庄镇 261502 0536-2582135 高青县职业中等专业学校 山东省高青县高城镇 256301 0533-6978815 高青县职业教育中心 山东省高青县唐北路81号 256300 0533-6951006 高唐县职业教育中心 山东省高唐县县城 252800 0635-3911534 冠县职业教育中心 山东省冠县振兴东路冠县职教中心 252500 0635-5234258 海阳市第二职业中等专业学校 山东省海阳市大严闫家镇驻地 265122 0535-3321090 海阳市尼克汽车职业中等专业学校 山东省海阳市方圆工业园海园路东首 265100 0535-3291079 海阳市第三职业中等专业学校 山东省海阳市凤城街道办事处驻地 265118 0535-3311011 海阳市教师进修学校 山东省海阳市海园路9号 265100 0535-3261597 烟台二轻工业学校 山东省海阳市开发区平顶村南 265100 0535-3205078 山东省德州市环城路德州学院院内 253013 0534-2189276

7. 山东中等职业学校教师资格证和高级中学教师资格证哪个好考

中职教师资格证和高级中学教师资格证笔试科目综合素质和教育知识与能力两科相同，版高中教师资格证多考权一门学科知识；
《教师资格条例》第五条规定，取得教师资格的公民，可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师；但是，取得中等职业学校实习指导教师资格的公民只能在中等专业学校、技工学校、职业高级中学或者初级职业学校担任实习指导教师。
高级中学教师资格与中等职业学校教师资格相互通用。

8. 什么是职业院校教师素质提高计划

楼主可以参考以下资料：

山东“十一五”期间职业院校教师素质提高计划
“十五”期间，随着职业教育事业的健康快速发展，山东省职业教育师资队伍建设工作也不断加强，教师数量有了较大增长，队伍结构不断改善，师资素质进一步提高，培养培训体系基本建立。但是，目前山东省职教师资队伍的现状与“十一五”期间职业教育发展的任务目标还不相适应。为了更好地实施国家职业院校教师素质提高计划，加快建设能适应新时期职业教育改革和发展需要的职教师资队伍，特制定山东省“十一五”期间职业院校教师素质提高计划。 一、“十一五”期间职教师资队伍建设工作指导思想
全面贯彻落实《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国职业教育法》《国务院关于大力发展职业教育的决定》及全国职业教育工作会议精神，以全面提高职业院校教师素质为中心，以培养中青年专业带头人和骨干教师为抓手，以建立“双师型”教师队伍为重点，落实教师的职业证书制度，建立有利于教师资源合理配置和优秀人才脱颖而出的长效机制，建设数量足够、结构合理、素质优良、师德高尚，具有职业教育特色的师资队伍。
二、“十一五”期间职教师资队伍建设工作的任务目标
（一）强化政治思想教育，加强教师的职业道德建设。坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，教育和引导教师自觉履行《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国职业教育法》规定的义务与职责，忠诚党和人民的教育事业，爱岗敬业，恪守教师职业道德规范。引导教师树立正确的教育观和人才观，更新思想，转变观念，增强实施素质教育、终身教育的自觉性，为经济发展与社会进步培养高素质劳动者和专门人才。
（二）推行职业资格证书制度，促进“双师型”教师队伍建设。省教育厅、劳动和社会保障厅、经贸委积极推行职业资格证书制度。到“十一五”末，省级重点以上职业院校“双师型”教师达到专业教师总数的60%以上，经济欠发达县中等职业学校和其他职业院校达到30%以上。“双师型”教师中专业课教师要具有相关工种国家职业资格三级（高级工）以上职业资格证书，实习指导教师要达到国家职业资格二级（技师）以上水平。
（三）拓宽教师来源渠道，改善职教师资队伍结构。“十一五”末，高等职业院校专任教师中具有硕士以上学历者达到40%以上，中等职业学校达到20%以上。中等职业学校专任教师学历达标率达到100%。职业院校专业教师和实习指导教师占专任教师的比例达到70%以上，兼职教师原则上不少于核定编制中专任教师的15%。中等职业学校教师中具有高级职称者达到20%以上。
（四）完善教师培养培训体系，全面提高教师的专业素质和教学水平。“十一五”期间山东省职业技术师范教育要继续扩大规模，保持逐年增长，为中等职业教育输送合格师资。职业院校要合理调整教学安排，保证所有教师“十一五”期间完成240学时的岗位提高培训任务。山东省各级各类职教师资培训机构要统一规划，分工协作，为职业院校教师提供充足的进修培训课程和课时。具备条件的技师学院和高级技工学校（技术学院）要积极承担为职业院校培训实习指导教师的任务。
（五）重视骨干校长和专业带头人培养，加强中青年骨干教师队伍建设。“十一五”末省级重点以上职业院校教师中专业带头人达到20%，其他职业院校达到10%，中青年骨干教师占教师总数的比例省级重点以上职业院校达到30%，其他职业院校达到20%。
（六）加快推进职业院校人事制度改革，建立灵活有效的教师聘用制度。中等职业学校实行校长负责制和聘任制，高等职业院校实行党委领导下的校长负责制和任期制。全面推行教职工全员聘用制和岗位管理制度，建立能够吸引人才、稳定人才、有利人才合理流动的制度，重

点实现人员能进能出、岗位能上能下、待遇能升能降、优秀人才能脱颖而出的机制。 三、实施措施
（一）加大投入，加强管理，保证职教师资队伍建设经费的有效使用。省财政安排专项经费支持省级职教师资培训基地建设。各级财政都要安排专项经费用于支持职教师资培养培训工作，教育行政主管部门负责对职教师资培养培训专项经费使用情况进行监督检查。市、县（市区）财政职教师资培养培训专项经费主要用于本地职业院校校长和骨干教师的培养培训。职业院校安排专项资金用于校本培训和教师外出进修、培训、参加教研活动等。
（二）职业院校要认真组织好校本培训。利用校本培训加强对教师的政治思想和职业道德规范教育，帮助教师树立新的教育教学理念。校本培训以提高教师课堂教学水平和实际操作能力为重点，同时，要定期组织教师学习教育法律法规和教师职业规范，强化对教师教育教学行为的检查与督促，引导教师养成良好的教育教学行为习惯，真正做到教书育人，为人师表。重点是帮助教师转变思想，更新观念，坚持“以服务为宗旨、以就业为导向”的教育教学方针，研究实施素质教育、培养学生职业能力的措施和方法，提高教师的服务意识和教学能力。 （三）加快职业院校人事制度改革，扩大职业院校的办学自主权。建立职业院校灵活有效的用人机制，在“总量控制、微观放权”的原则下实行灵活的职业院校教师编制管理办法，建立固定岗位与流动岗位相结合、专职与兼职相结合的用人制度。允许职业院校吸纳非师范类大学毕业生、企业和行业组织中以及社会上的工程技术人员和高技能人才进入职教师资队伍。 （四）加强对“双师型”教师的培养，加快建设具有合格教师资格和专业技术能力的“双师型”教师队伍。增加“双师型”教师的数量，改善职教师资队伍的结构。积极推进职业学校教师专业技术职务评聘制度改革，实践性较强的专业教师可按照相应专业技术职务试行条例的规定，申请评定第二个专业技术资格，也可根据有关规定申请取得相应的职业资格证书。要积极推行职业院校专业教师和实习指导教师职业资格证书制度，逐步实现职业院校专业教师和实习指导教师持教师资格证书和相应专业的职业资格证书上岗。
各级职教师资培训机构要认真做好职业院校教师的“新知识、新工艺、新方法、新技术”轮训工作。要围绕培训需求，本着查缺补漏的原则改进和完善培训课程，设置培训项目。专业技能培训要结合国家职业技能鉴定的要求，通过设立职业技能鉴定机构或与其他职业技能鉴定机构合作，为参训教师取得相应职业资格证书提供帮助。 各级职业技能鉴定机构要在坚持标准的前提下，对职业院校教师申请职业技能鉴定实行优先和优惠政策，应知部分的理论考试要结合职业院校教师专业教学的需要，应会部分的实际操作鉴定应尽可能结合职业院校专业教学的实际。
职业院校要积极落实教师定期进修学习制度和到企业实践制度。现有教师每年脱产学习的时间不少于48学时，专业教师每两年必须有2个月到企业或生产服务一线实践。教师脱产学习和到企业或生产服务一线实践的情况记入业务档案，作为业务考核、岗位聘任、职称评聘和评优树先的重要依据，也是对学校督导评估和办学水平检查的重要内容。新教师上岗前必须安排到企业、校外实习基地或校内实训场所进行不少于一年的专业实践训练，经考核或鉴定合格后方可聘任上岗。非师范类大学毕业生、从企业和行业组织中以及社会上进入职教师资队伍的工程技术人员、高技能人才，经过必要的教育学、心理学、普通话培训，参加教师资格考试合格后由教育行政部门颁发职业院校教师资格证书。
参与校企合作的企业要认真履行职责，积极利用企业建设的实习实训基地接纳职业院校的教师参加生产实践训练，帮助教师了解企业的工艺流程和组织运作，提高教师的专业动手操作能力。

（五）建立稳定的兼职教师队伍。兼职教师是职业学校教师队伍的重要组成部分，是职业教育师资队伍构成的一个显著特点，是“双师型”教师的重要来源。各级教育、劳动和经贸主管部门以及职业院校都要重视兼职教师队伍建设。
各级教育、劳动和经贸部门要积极推荐和选拔企事业单位、行业组织以及社会上热心职教事业、具有教育教学能力和丰富实践经验的在职或退休工程技术人员、高技能人才联合建立职业教育兼职教师人才储备库，供职业院校选聘使用，实现资源共享、优势互补。 职业院校要与企事业单位和行业组织建立良好而稳定的合作关系，把聘请兼职教师作为校企合作的重要内容。要加强对兼职教师的培训和管理，定期对兼职教师进行教育理论和教学方法的培训，定期组织对兼职教师的教学质量评估，保证兼职教师的教学质量。 要保证兼职教师的工资报酬，允许职业院校用教师编制的15%自主聘用兼职教师，财政部门按核定的教职工编制全额拨付教师人员工资，兼职教师的工资报酬由职业院校从财政部门核定的人员经费中支付。
企事业单位和行业组织及其主管部门要支持和鼓励所属人员到职业院校担任兼职教师，对提供兼职教师的单位给予政策优惠，对在职业院校担任兼职教师的人员从工作条件、生活待遇等方面给予保障，消除他们的后顾之忧。
（六）进一步解放思想，创新机制，创造中青年骨干教师和优秀人才脱颖而出的环境。各级教育部门和职业院校都要把对专业带头人和中青年骨干教师的培养作为重要内容列入职教师资队伍建设规划，选拔不少于专任教师总数5%作为专业带头人和骨干教师培养对象，保证他们每年参加不少于1周的市级以上培训，为中青年骨干教师的专业成长创造条件。逐级开展推荐评选职业院校“优秀校长”、“优秀中青年教师”活动，对评选出的优秀校长、优秀教师要广泛宣传，大力表彰，用他们的先进事迹影响和带动山东省职业院校干部与教师爱岗敬业，开拓创新，求真务实，争创佳绩。在职业院校中青年教师中定期组织“教学技能比赛”和“专业技能比武”，对优胜者在干部任用、岗位聘任、职称晋升等方面实行破格使用。积极创造条件，定期选拔和组织相关专业领域的骨干教师和骨干校长出国深造。
（七）深化以收入分配制度为核心的内部管理体制改革。进一步加大分配制度的改革力度，健全分配激励机制，坚持重实绩、重质量，学校收入分配向教学一线、向贡献突出群体倾斜，实行专业带头人、中青年骨干教师和“双师型”教师津贴制度和动态管理。对在教育教学、专业建设、教学研究以及学校发展等方面有突出贡献者要给予奖励。加强对教师教育教学情况的考核，根据教师的业务能力和工作质量，实行专业技术职务校内“低职高聘”和“高职低聘”，并与工资津贴挂钩。逐步完善职业院校多劳多得、优劳优酬的收入分配制度。
（八）继续整合教育资源，完善职业教育教师培养培训体系。充分发挥高等院校的师资和专业优势，完善职教专业教师培养规划，提高职教专业教师培养质量，不断扩大职教专业教师培养规模。要充分利用山东省已有职教师资培训机构，尤其是5处全国重点建设职教师资培训基地以及海尔集团全国职业教育师资专业技能培训示范单位，调动校企合作计划中企业和社会培训机构的参与积极性，形成以全国和省级职教师资培训重点建设基地为龙头，以企业和社会机构技能培训为补充，以职业院校的校本培训为主体，形成上下衔接、左右沟通、分工协作、覆盖山东省的职教师资培训网络。

9. 山东省中等职业教育教师培训管理系统怎样登陆

您好，为您服务。
2016年山东教师分为上半年和下半年两轮，上半年的报内名时间预计从1月份容开始，下半年大概从7月份开始。 具体的报名时间的入口安排：url/OJvQeZ 上半年笔试报名采用网上报名和现场确认相结合的办法。

10. 山东职业技工学校好吗

山东职业技工学校好

山东省高级技工学校全称山东劳动职业技术学院，是一所具有鲜明办学专特色的全日制普通高属等院校，是全国职业教育先进单位、国家级职业培训师资培训基地、国家机电类高等职业教育实训基地、全国技工学校师资培训基地、山东省技师培训基地、山东省骨干示范性职业技术学院，并被山东省高校工委、省教育厅授予“文明校园”称号。

建校50多年来，办学体制几经变化。1979年至1984年间曾筹办“山东技工师范学院”。1989年在国家劳动部和山东省政府的大力支持下，积极探索试办 了全国第一所高级技工学校，闯出了通过正规学校培养高级技能型人才的成功之路。2000年6月经劳动部和省政府批准更名为“山东技术学院”，在全国首开技术学院先河。2000年12月经省政府批准改建为山东劳动职业技术学院。