A. 舞蹈课课堂要求
平日制上课要求：
芭蕾舞：盘头、体操服、白裤袜、粉色小裙、粉色两底鞋。（冬天上穿半截舞蹈毛衫，腿上可穿袜套）
中国舞：盘头、体操服、民舞裤、红色两底鞋、民舞鞋。
爵士舞：高马尾辫或高牛角辫、休闲舞衫，舞蹈绒裤、（三分,七分） 爵士鞋 和爵士靴
不允许佩带任何首饰。
B. 舞蹈培训班的教学流程
如果你对舞蹈不了解，我建议你去办幼儿的舞蹈培训班，这个对你本来舞蹈版要求不高，主要是让孩子权学习形体。老师好找，你可以到你所在地的大学去学，大学一般设有舞蹈学，请那里的学生当老师，工资不用太高，而且他们教得也好，也不会说抢你学生。。。至于内容，你可以从网上学。
C. 想要办理一个艺术培训机构，主要有舞蹈，音乐，美术等，去教育局说要 600大的房子，是不是有相关规定
办艺术中心会好点！另外，还可以办学校！如教育局还不行！你就开工作室！这样不用教育局批的！工商就可以！
D. 你好 请问舞蹈培训班的管理制度如何写 包括请假制度教师管理 考勤 谢谢
一、培训班学员本着资源的原则，并对舞蹈有着浓厚的兴趣。
二、按时上课版，不能迟到早退，如确权实有事需向领队或班长请假。
三、严格按照舞蹈划分的要求进行训练。
四、注意课堂纪律，不要大声喧哗，如有与课堂有关的问题可向老师或领队通过正常渠道反映。
五、培训费用：自己数据。
六、培训时间：自己数据
E. 培训音乐班收费制度
我给你以下建议：
1.如你所说，由你负责了除教师成本以外的所有费用，你的朋友则负责了授课方面的事宜，这是非常典型的既是技术入股又在法律意义上的无技术入股，因为你的技术有没有专利？有么有不可复制性？我想技术入股的概念在法律上说不通，所以你只能和你的朋友签署一个分红协议，额定一个你们都认可的分配比率。这是目前你所必须要做的，否则后期会产生相当大的矛盾。
2.培训费用里包含了各项成本支出，因此你应该按照实际情况将总成本均摊至月度，然后计算出盈亏点，按照盈利进行利润分配，而不是你的营业额去分配。
3.作为培训班，你是先收费，再培训的，因此你要密切注意你的按月度盈利与否。而不是别人交给你一年的学费，你简单的将总月度收入减去总月度成本就算成盈利的话，你的窟窿就会非常大。因此我们业内称将总学费的总额按照月度均摊计算后的实际月度营业额减去月度实际支出为责权发生制。
4.制度由你和你的朋友商讨制订，而合伙协议则是必须要先签署好的，重要的包括合伙年限，合伙后的利润分配方式。合伙后如果产生退出的违约赔偿等多方面问题，你可以在网络上搜索合伙协议，再根据你们的实际情况做出修改。
合伙生意很难，希望你们这个团队要真正的做到互相信任和坚持努力。