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工作要去上海培训七天正常吗

发布时间:2021-02-14 08:37:16

❶ 上班七天,不要我了,说是培训期没有工资

从用工之日来起就有工资,所谓的自培训期应当就是试用期,月工资应不低于相同岗位正式职工月工资的80%,而且不能低于当地最低工资标准。
所谓七天后才发工资的说法是错误的,你可以和他们交涉,如果不给的话,也可以到劳动监察部门(当地劳动局)反映。
法律依据是《劳动合同法》

❷ 大家好,今天找工作说让我去上海培训

1, 工作不复杂;
2, 汽车导航仪,即车载GPS导航仪,它的工作原理是一个GPS接收器,一个地图,接收器接收天上卫星提供的地图信息,从而得出自己具体现在的位置,并标出周边的地图信息,以帮助开车人寻找到自己的目的地位置和行进路线。
3, 一部完整的GPS汽车导航仪是由芯片、天线、处理器、内存、显示屏、扬声器、按键、扩展功能插槽、地图导航软件9个主要部分组成。
4,你只要有一定电工基础和编程基础,干这活很轻松.

❸ 我找个奶茶店的工作需要我去上海培训 都是培训什么麻烦吗

一般对于奶茶店新入职的员工来说,前期都是需要统一培训的。

  1. 培训企业文化及版品牌文化,只有了解权了企业和品牌,才能更好地服务于消费者;

  2. 奶茶制作技能培训,一般不同的品牌奶茶配方制作手法和工艺都是不同的,所以在正式上岗之前,都是需要进行奶茶产品的配方以及制作培训的。

  3. 设备使用培训,了解基本的设备使用规范以及准则。

  4. 礼仪话术培训,每个品牌都有自己的文化,所以在接待消费者的时候,都需要经过专门的话术培训以及接待礼仪。

工作培训期间已满七天有工资吗

肯定有啊!其实说白了,你只要在那里上班,不管是培训期间还是什么,只要是上班,就会有的哦!劳动法有明确规定的,不可能上班没有工资的.

❺ 在吗 我看到大地车险招人 但是他说要去上海培训半个月。是真的假的

您好,我现在就是中国大地财产保险公司的员工,你说的是我们总公司招聘工内作人员是不是? 我们总公司招聘容的员工是需要进行一段时间的培训,比如一些与客户交流的技巧啊,或者一些专业的术语的,这是都是需要一段时间来培训的,不过也不太久,就一个星期左右。
如果你能进入我司公司,告诉你薪资待遇确实不错,真的!!我们的许多小伙伴月薪都8000+,几个业务能力稍微厉害点公司都过万了,很轻松的!!

❻ 去一个公司培训7天,不得任何工资和补贴,合法吗

你去人家那是学习,别人免费培训你还要给你工资,你说合理吗。凡事都要换位思考,你学好了技术,给人家做出了贡献,别人必会回报你的。

❼ 公司七天培训不带薪正常嘛

这要从两个方面看:
1 从个人利益来看,是不正常的。因为培训后是为公司服务,而要个人掏专生活费属,老板也太抠了。我怀疑如何正常的公司,都不会出台这种政策。
2 从个人发展来看,可是一个大好机会。这等于是自己掏钱培训,是为自己的发展投资,培训后你就可能成为这个方面的能手,将来提职/提薪,你当然比别人高一招。如果你再义务加班加点,你想想,下次提升该轮谁?!(别忘赞)

❽ 新公司入职要去上海培训,中途不要我了,这培训期间产生的费用,和工资还正常发放吗

什么公司,看他是有名气的还是无名的。有名的直接起诉。

❾ 去奶茶店面试,老板说要去上海总公司培训5天,大家说可新嘛

如果是正规经营,且有相当技术含量的状态,那么去总公司培训,是可信的,而且是靠谱的。
如果经营不正规,技术含量不高,那就没必要去总公司培训了。如果收取高额培训费,那就更要小心了。

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