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人民日报精心组织推进培训方案

发布时间:2021-02-26 10:51:12

Ⅰ 街道办事处执行力强化年学习培训计划给篇范文,因为不知道怎么写啊最好能给篇范文。谢谢了。

一、二○○六年工作回顾
在区委、区政府的正确领导下,我们街道以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领经济社会发展全局,坚持以民为本,勇于开拓创新,认真贯彻落实“基层基础年”、“城市管理年”的各项工作任务,全面推进街道各项建设事业稳步健康发展。一年来,辖区环境综合整治成效显著,循环经济快速发展,基层基础扎实牢固,一站多居顺利运转,地王楼宇党建成绩突出,文体节盛况空前,社区校外活动中心和家长学校倍受好评,街道的经济社会发展和城区建设跃上了一个新台阶,先后被评为“全国先进体育社区”、“全国先进文化社区”、“全国第二届和谐社区建设示范街道”、“省群众体育先进集体”、“市文明单位”、“市军警民共建社会主义精神文明先进单位”、“市容环境辖区管理责任制量化考评优秀单位”、“市清理整治无证无照非法经营工作优秀单位”、“市市容环境卫生管理十佳单位”、“市国防教育先进单位”、“区查处违法建筑优秀集体”、“区扫黄打非先进集体”“区人口与计划生育工作先进单位”、“区双赛活动优胜奖”等。回顾一年来的工作,主要有以下几个方面:
(一)循环经济全面推进,辖区经济稳步发展
1.辖区经济持续稳步发展
随着辖区环境的不断改善,尤其是华润万象城、茂业的快速发展,辖区经济持续见好,进一步奠定了桂园作为罗湖金三角的重要地位。据统计,2006年1—9月,辖区规模以上工业总产值达3.66亿元,社会消费品零售总额26.82亿元,固定资产投资额15.42亿元,均实现了区下达的目标任务。街道商会还被区评为“先进商会”。
2.以创建绿色餐饮示范街为切入点全面推进循环经济
坚持“政府引导、企业主体、市场运作”的原则,以打造“绿色街道、绿色消费、绿色教育、绿色家园”为主线,针对辖区内企业多、商家多、餐馆多、宾馆多的特点,以创建“绿色餐饮示范街”为切入点,先后在嘉宾西路(含书城路、万象街)、松园路(含松园西街、红桂路)两条饮食街道开展试点工作,制定方案、落实责任,在全街道掀起一场循环经济热。通过一系列创建活动,创建单位和顾客对创建活动越来越理解和支持,环保节能意识不断提高,参加创建活动的98家餐厅基本上不使用一次性餐具。街道多次组织商家座谈会,交流经验,逐步建立考核标准、长效机制,使创建工作规范化、制度化。街道还与四家环保企业合作,举办以“崇尚绿色,崇尚环保”为主题的餐饮环保产品推介活动,着力使循环经济走出一条产业化的新路子。上级领导和市、区人大代表检查视察后对创建工作给予高度评价,《人民日报》、《深圳特区报》等媒体也作了深入报道。2007年1月10日,市政府将该项目列入全市首批循环经济示范项目并予授牌。
3.打造良好商业环境确保金融片区建设稳步推进
经过一个多月深入细致的工作,市“十一五”期间的重点项目——蔡屋围金融中心区的改造工程取得突破性进展,近15万平方米旧建筑物的赔偿合同及拆迁工作已基本结束。五年之内这里将成为深圳市的金融服务中心、资金集散中心、金融信息中心和金融监控中心,还将崛起深圳数一数二高度的金融大厦,成为继地王大厦之后又一标志性建筑,深圳的金融发展史将翻开崭新的一页。桂园街道作为最基层的政府职能部门,充分发挥自身的区位优势、政策优势、群众优势,积极当好协调员、宣传员、服务员,做了大量行之有效的工作,确保改造工程的顺利推进。10月初,为维护回迁房业主的合法权益,街道牵头成立了“蔡屋围金融中心区改造项目私人业主代表监管小组”,促进私人回迁房业主与开发商的沟通,确保政府、蔡屋围股份公司以及京基地产公司之前各项承诺不折不扣地兑现。
总建筑面积达26万平方米,总投资超过22亿港元的华润中心二期项目正在紧锣密鼓的施工之中。预计于2008年启用的二期项目,作为深圳送给奥运会的最好礼物,将与2004年启用的首期项目组成深圳有史以来规模最大的综合性商业建筑群“华润中心”。我们密切关注工程建设过程中的各种动向,千方百计提供便利条件和优质服务,确保罗湖“新名片”焕发新活力。
另外,为确保重点商业区域良好的治安秩序,打造商家安居乐业的经商环境,我们创建了万象城商业金融片区安全管理办公室,编织高效治安防控网。桂园所派出2名民警和4名巡防员进驻,街道办投入30万元配备了两辆电瓶车及其他必要装备和设备。同时,街道办、万象城共抽调7名保安员加入办公室,协助民警开展治安工作。办公室成立以来,共抓获各类违法人员73人,片区发案数下降17%。
(二)城区管理科学精细,社会和谐稳定
1.辖区治安态势平稳,秩序良好
截止11月份,辖区立刑事案件1394宗,比去年同期稳中略降;破刑事案件860宗,比去年同期大幅上升;另外打掉犯罪团伙42个167人,刑事拘留417人,逮捕334人,收容教育32人,治安拘留655人;调处各类民间纠纷1238宗,警民联调占991宗;排查掌握矛盾纠纷26起,已调处23起,化解率88%;在辖区开展“飓风行动”大检查、“禁止非法使用童工”专项大检查和年底“零欠薪”专项大检查,检查用人单位165家,妥善调处劳资纠纷23宗,涉及金额1515万元,消除了辖区不稳定因素。
2.市容环境综合整治强势推进
认真贯彻落实“科学、严格、精细、长效”八字方针,按照市、区关于创建“平安深圳”和“净化行动”的要求,大力开展一系列专项行动,加大整治力度,提高城区管理水平,取得了良好效果。一是开展声势浩大的“房中房”专项安全整治,共出动人员4669人次,投入专项整治资金30多万元,拆除“房中房”905套/4377间、面积达79597平方米,疏散居住人员7110人,疏通通道185处,查扣“黑煤气”219瓶,整治各类安全隐患396宗。二是开展“清无”专项整治,出动联合执法人员33000人次,依法取缔无证照经营户1143户,清理乱摆卖15164宗,清理“十类场所”209户,顺利通过市、区“清无”工作检查评估,获市“清无”工作先进单位称号。三是认真落实安全生产“大检查、大整治、大宣传、大培训”行动,全面开展建筑等高危行业、烟花爆竹、燃气经营市场、娱乐场所、学校消防、瓶(桶)装饮用水、食品等安全专项整治。发放各类宣传资料共80000多份,受教育人数60000多人,整治行动中累计出动人员5000多人次,共查封非法销售烟花爆竹门店20多家,依法取缔各类地下加工厂及地下作坊35家、小餐厅473家、“黑网吧”15家、黑诊所1家,“黑煤气”窝点2家,无证无照娱乐场所28家,生产假冒伪劣瓶(桶)装饮用水窝点2家,没收烟花爆竹、玩具沙炮等10多箱、假冒伪劣瓶(桶)装饮用水59瓶、“黑煤气”100多瓶、注水猪肉200多公斤,整治“三合一”小门店95家。四是开展违建、户外广告整治,共拆除违法建筑1975平方米,违规设置户外广告78处。五是开展路面秩序整治,共开展集中行动24次,出动执法人员1419人次,车辆108台次,查扣非法营运及无证照车辆1583辆,检查自行车(摩托车)维修门店18家,普法教育141人,建立非法营运人员信息表129份,悔改书129份;清理乱摆买3222宗,处罚车辆违章停放2904宗。六是以点带面,逐步推进安全生产网格化管理工作。以物业和地块为对象划分出覆盖桂园辖区的安全监督管理网格,并将辖区206个微网格内的建筑物、商店、办公室等情况进行登记造册,同时绘制了桂园街道安全管理网格图和辖区主要安全管理对象表。七是建立健全打假工作机制,加大打假工作力度。将日常管理与专项行动相结合,开展了一系列富有特色的打假行动,尤其在迎检期间,对辖区8所学校、70多家大中型酒楼、商场(超市)、肉菜市场以及隐藏在居民住宅区内的制假贩假窝点进行集中清理,共查扣涉嫌盗版服装8箱、皮包128箱、书籍5000余本、光碟4000多张及伪劣食品一批。
3.老旧住宅区整治、出租屋综合管理成效显著
我们在整治、改造老住宅区环境的基础上引进专业物业公司管理,建立老旧住宅区长效管理机制,从而彻底改变老旧住宅区落后局面。目前,辖区25个老旧住宅区已经全部改造完工并基本完成引进物业管理或居民自治管理的工作任务。另外对“城中村”及老旧住宅区(如广场北街小区、南村西,桂木园小区等)的三线进行整治,美化小区环境。
为进一步优化居民生活环境,我们把旧楼外墙翻新、道路硬底化和增加小区绿化等工作作为美容工程的重点,并广泛动员辖区各种社会力量,着力改善市容市貌。今年,辖区内共有政法大厦、武警六支队、好六连、华通大厦、松园大厦、军休所、滨河中学等16家单位投资约2100万元对自身红线范围内的物业进行翻新改造。我们还积极创建环境综合整治达标(标兵)社区,大力提升城区形象,目前已有9个社区经市严格考核达标(按整合前的社区工作站进行验收),其中滨苑为标兵社区。
街道积极贯彻落实市委“1+7”文件精神,建立出租屋综合信息反馈制度,各职能部门做到相互支持、相互配合,较好处理综合信息反馈工作,坚持定期回访,加强出租屋巡查工作;与物业管理处和房屋“中介”组织建立出租屋综合管理工作配合机制,完善了“物业式”管理模式;成立“出租屋管理服务中心”,加强出租屋管理服务工作,使出租屋综合管理工作取得较好成绩,实现了出租屋综合管理工作“一升一降一提高”。全年征收管理费1227万元,同比增长3%;代征税收1519万元,同比增长16%;出租屋发案率下降15%(其中刑事案件立案率下降30%,凶杀案下降50%),社区治安状况明显好转。
4.处突应急机制初显威力
街道从去年“12·27”事件中汲取教训,痛定思痛,建立健全了一整套应急机制,成立以党工委书记为一把手的领导小组,并成立多个应急小分队,分工协作,明确责任,严格执行“谁主管,谁负责”的工作原则。制定并完善《应对突发公共事件总体应急预案》、《安全管理重大突发事件(事故)应急救援预案》、《社会安全突发事件应急预案》、《三防抢险应急预案》等,依托军警民共建“平安桂园”平台,建立起统一指挥、功能齐全、反应灵敏、运转高效的应急联动机制,实现辖区应急预警网络全覆盖。
为进一步健全处置突发事件应急预案,提高应急反应和处置能力,7月中旬我们在深圳大剧院南广场举行了声势浩大的军警民联合处置突发事件演练,辖区公安、武警、消防、特勤、医院、物业公司等17个单位近500人参加,充分展示了桂园军警民团结一致,竭力维护辖区平安稳定的决心和勇气,受到亲临现场指导的区委、区政府领导的高度赞扬。在处置艺丰广场“7·20陶展事件”中,我们凭着高度的政治敏感性、警惕性和洞察力,在区委、区政府的统一指挥下,在区相关职能部门的通力合作下,启动应急预案,快速反应、果断决策、团结一致、排除万难,5天时间使事件得到了及时妥善的处理,体现了我们强大的执行力和组织协调能力,维护了辖区的稳定。一年来,辖区未出现任何影响社会稳定的重大事件。
(三)夯实基层基础,各项工作稳步推进
1.推行一站多居,提高管理效率
为进一步夯实基层建设,提高党和政府在基层的执行力,我们按照区有关精神,把原来12个社区工作站整合为8个。具体为:合并大塘龙、红岭社区工作站;红南、红村社区工作站;洪围、桂木园社区工作站;新围、滨苑社区工作站,合并后均为一站两居。保留老围、松园、人民桥、鹿丹村社区工作站。经过各方努力,目前合并工作圆满完成,人员、办公场所全部落实到位,并确保了整合前后人心安定,队伍稳定,工作有序。省民政厅副厅长郑人豪、市民政局局长刘润华、区委书记刘学强等领导前来调研时,对工作站合并情况及合并后工作开展情况都给予充分肯定和高度评价。
2.两新组织党建工作成效斐然
地王大厦联合党委是全市首个楼宇党组织,它的成立,既标志着全市“两新”组织党建领域取得了重大突破,也标志着我市楼宇党建工作取得阶段性成果。从6月底开始,街道党工委派出两个工作小组,按照“四个摸清”(摸清大厦单位数量、党员数量、目前党组织数量、党员组织关系情况)要求,进驻地王大厦开展地毯式普查。随后开展广泛深入的宣传发动工作,发放1000份《致地王大厦企业负责人的一封信》、《致地王大厦党员的一封信》,将联合党委的服务宗旨、工作方式告知各企事业单位。同时,召开三个层次(企业行政负责人、企业党组织负责人、大厦党员)的座谈会,基本做到了“三通”:即:做通了企业负责人、企业党组织负责人、党员的思想工作。最后在此基础上,组建地王大厦联合党委。我们依照“先组建,后发展,再提高”的工作理念,按宜独则独,宜联则联原则,根据党员组织关系的归属,对隶属市人才交流中心党委管理的党组织和党员,争取将他们转入联合党委,对本身管理相对规范的党支部,将发挥他们在楼宇党建中的共建作用,对暂时不能组建党支部的企业,将建立联合党支部。为此,联合党委首批纳入的党支部有5个,所属党员118名。我们本着“为党员服务,为企业服务”的宗旨,指导地王党委开展一系列服务活动。一是配备专职党务工作者。二是设立党员服务点。以深圳熊谷物业管理公司党支部为依托,在管理处设党务办公室。三是与有关部门协调开展各类服务。如人事托管、计划生育、出国(境)等证明材料的开具等。四是创新服务内容及方式,如以行业为单位开展洽谈活动,拓展业务空间,培训员工技能、健康咨询等。目前,各项工作正在稳步推进。
3.辖区单位共建优势淋漓发挥
街道充分发挥辖区单位共建平台的巨大优势,利用党建协调委员会作用和辖区人大代表的桥梁作用,广泛调动辖区单位的力量,凝聚合力、激发干劲,联合开展“共建健康桂园”、“共建爱心桂园”、“共建平安桂园”等一系列丰富多彩的活动,形成了“安全工作联抓、基层组织联建、辖区治安联防、精神文明联动、为民好事联做、和谐社区联创”的良好互动局面,促进了辖区和谐发展。一是在元旦、春节、国庆等重大节假日,辖区武警六支队、七支队、好六连配合办事处对辖区主要路段进行治安巡逻,为辖区营造了良好治安的环境。部队卫生队也不定期免费为社区残疾人、低保户体检、赠送药品;二是辖区医疗单位定期为辖区群众提供义诊、免费体检、医疗健康咨询等医疗服务,同时还多次派出医务人员与社区居委会干部上门为残疾人、困难户、低保户免费体检、送医送药,其中曙光医院为200名退休党员免费体检,并与中医院门诊部提供900张免费体检卡给困难群众;三是辖区学校与街道团工委、关工委共同为辖区青少年创建和谐的成长环境,积极配合开设暑假夏令营、各类讲座、“知荣辱、树新风”系列教育活动、创建家长学校、社区校外活动中心等;四是辖区各企事业单位还积极参与节日慰问活动、“3·5学雷锋”活动、“关爱行动”、第三届文体节、创建循环经济示范街、环保产品推介会等等。
4.固本强基社区项目建设扎实铺开
街道今年共争取上级立项8个,共计2526万元,其中已下达计划资金413万元。现已完成了松园、红村、新围社区服务窗口及办公用房的装修改造。同时,多年来难于解决的人民桥、老围、鹿丹村社区的办公用房问题也基本得到解决。目前,辖区8个社区工作站的办公用房面积已达到或超过市规定标准,其中有两个工作站的办公用房、服务设施、户外广场面积均达到市的要求。
5.街道各项工作稳中有序,稳中有升
6月13日,街道总工会正式成立。经过一系列深入细致的工作,工会工作取得了长足发展,新签职代会3个,续签2个,女职工劳动保护协议3份,并实行女职工安康互助保险计划,受到了外来女工的欢迎,今年共有307人购买了女工安康保险,金额达到14250元。组建工会163家,发展会员1704人,开展外资企业人员情况调查及企业人员普查工作,其中外资、外商共198家,员工11984人。我们还结合本辖区情况,积极引导和指导非公企业稳步有序地推进厂务公开民主管理,促进了非公企业劳动关系的和谐稳定,优化辖区经济发展环境。
7月中旬街道人大换届选举工作全面启动,辖区十八个选区开展了广泛的宣传发动和选民登记工作并提名推荐代表候选人;经过多次酝酿协商后确定并公布了正式的代表候选人名单;9月28日,街道人大换届选举工作如期进行,依法产生了27位区人大代表,顺利完成了选举工作。随后开展集中学习,并组织部分区人大代表深入社区接访群众,倾听民情民意,解决民困民难。
10月底,全市首家社区矫正办公室在街道正式挂牌,首批5名社区服刑人员由桂园派出所移交给桂园街道社区矫正办公室管理教育。作为深圳市首家街道社区矫正办公室,此举标志着深圳社区矫正试点工作正式拉开帷幕,对构建和谐社会具有重要的探索意义。我们将通过组织学习教育、技能培训、公益劳动和开展心理咨询矫治等形式改造社区服刑人员,增强他们的法制观念,努力做好对社区服刑人员工作和生活上的帮扶,尽快消除他们与社会的对立情绪,最大限度的化不稳定因素为稳定因素。
今年辖区适龄青年踊跃报名应征,15名青年顺利通过体检、初审、政审,超额完成征兵任务,又一次刷新街道的参军纪录;成立由100名青年技术骨干组成的深圳供电局民兵电力抢修连,并参加了广州军区的军事演习;分别组织民兵50名、女子高炮排成员30名进行为期一个月的盾牌操训练和军训,进一步巩固和增强国防后备力量。街道被评为“市国防教育先进单位”,并连续24年被评为罗湖区“征兵工作全优单位”。
一年来,街道统计站在出色完成日常统计工作的基础上,还开展了1%人口抽样调查、居民出行情况调查、残疾人抽样调查、劳动力调查、社会治安满意度调查、烟草消费情况调查等任务和全国第二次农业普查初期的调查摸底等工作,取得了较好成绩,其中1%人口抽样调查获市先进集体。
(四)坚持以人为本,民计民生工作亮点突出
1 (五)社区文体活动跃上新台阶
1.文化体育节规模化品牌化
6月下旬,桂园街道第三届文化体育节隆重开幕,这次以体育为主题的社区盛会为期一个多月,涵盖13项体育赛事,逾70多家辖区单位,2000多名辖区居民踊跃参与,声势浩大,规模空前,在一、二届体育节的基础上更上一层楼。街道投入大量的人、财、物,精心组织策划这样的体育盛事,提供载体让更多的辖区群众投身体育运动,铺设平台使更多的辖区家庭感受体育的乐趣,而辖区单位和居民的热情参与也为体育节的成功举办奠定了深厚的群众基础,在浓郁的体育氛围中形成良性循环,群众越来越高的参与积极性,使得体育节的规模越办越大,水平越比越高,已经成为桂园街道的一张名片、一个品牌,更成为深圳一道亮丽的风景线。
顺便挺一下你

Ⅱ 人民日报是怎么评"给学生减负"问题的

人民日报评"给学生减负": 杜绝减课时不减考试。

从这个角度看,也就理解了为什么政府工作报告会关注给中小学生减负。可以说,减的是负,提出的却是一个教育改革的大命题。出台文件、落实措施,都相对容易,但在现实土壤与利益格局中,谋定全局的策略,摆正各方的角色,却有大量工作需要持续不断地推进。给孩子们“减负”,应该是一致的认识;素质教育,更是共同的期望。将招录制度的改革做足,将教育资源均衡化做实,才能真正让孩子们的童年丰富多彩。

有委员说,“减负是一个系统工程”。的确,教育中的各方,都不能置身事外。家长的心态要更平和,学校的方法要更优化,辅导机构的组织应更有序,特别是教育部门要有大作为。只有各方相互理解共同给力,才能撑起孩子更美好的未来。



Ⅲ 2017年国家司法考试全面推行考务安全管理系统是真的吗

2017年国家司法考试定于9月16日、17日举行。北京市司法局有关负责人在今天(13日)的新闻发布会上表示,将严格坚持“依法治考、从严治
考、热情服务”的原则,全面贯彻落实司法部“细做管理服务、稳控安全风险、严抓违规违纪”的工作要求,精细部署,精心组织,努力把北京考区打造成最安全、
最规范、最严密、最廉洁的考区。

在做好服务的同时,大力营造良好的司法考试环境,印制“诚信参考,做法律的守护者”、“从严治考,严厉打击考试作弊”等宣传海报张贴各考点,营造诚信参考,风清气正,公平、公正的司法考试环境。

司法是一个国家法律选拔人才的途径,严格点是好事。

Ⅳ 新形势下基层党组织建设的指导方针是什么

记者:在基层组织建设年里,请问中直工委有哪些工作安排?
赵凯:中直工委把基层组织建设年作为推动基层组织建设的一件大事和重要契机,及时作出安排部署,制定了《关于中央直属机关在创先争优活动中开展基层组织建设年的指导方案》。针对机关、事业、企业、社会团体和离退休党员支部等不同情况,实行分类指导。确定中央统战部办公厅党总支、中央对外宣传办公室网研中心党支部、人民日报社政文部党支部、全国妇联妇女发展部党支部、广电总局中央电视台新闻中心党总支、新华社新华网党委、中国出版集团人民音乐出版社党委等7个为中直机关基层组织建设年示范点。中直各单位精心组织,认真落实,推动基层组织建设年各项工作扎实有序开展。 把基层组织年办成群众满意工程,关键是抓好落实。要摸清情况、找准问题,确保调查情况真实准确、分类定级客观公正;要立足实际,制定好整改提高方案,确保所有基层党组织在原有工作基础上都有新的提高;要树立一批“好书记、好班子、好方法、好制度、好载体”典型,组织有关中央媒体及各部委所属媒体进行采访报道,在光明网、中直党建网开辟“中直机关基层组织建设‘好书记、好班子、好方法、好制度、好载体’专栏”;要推进基层党组织直接联系群众,继续抓好中直机关百个党支部与基层单位结对联系活动和团组织与地方基层团组织共建同行活动,积极组织党员干部特别是青年党员干部下基层蹲点调研锻炼;要加强支部书记培训,总结机关基层党组织书记示范培训班的好经验,探索建立中直机关基层党组织书记培训基地,建立师资库和实地锻炼基地。
不知道对你能有帮助吗?

Ⅳ 纪念改革开放三十周年小学主题班会方案

涂岭中心小学纪念改革开放30周年活动方案

今年是我国改革开放30周年,隆重纪念改革开放30周年是我国政治生活中的一件大事。根据上级有关要求,结合实际,制订工作方案以下。
一、指导思想
坚持以党的十七大精神为指导,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,全面回顾30年来我国改革开放的发展历程,特别是改革开放历史条件下我省、我市的辉煌成就和泉港建区8年来的建设成果,以深入开展纪念改革开放30周年活动为契机,引导和动员全区广大师生员工继续解放思想、求真务实、团结奋斗,努力推进全区教育的科学发展、和谐发展、率先发展,为建设湄州湾石化基先导区做出新的更大的贡献。
二、活动主题
回眸30年 光荣与责任
三、活动目的
通过主题教育活动,弘扬中华民族的优良传统,进一步增强广大学生的民族自豪感,增强奋发图强的信念,珍惜时光,勤奋学习,立志成才,牢固树立社会主义核心价值观。
四、活动内容
1、要抓住今年改革开放30周年的有利时机,深入挖掘和广泛利用改革开放伟大事业蕴含的丰富教育资源,全方位、多角度地开展思想教育工作。要以生动的事实、伟大的成就、成功的经验,采取丰富多彩、喜闻乐见的形式,对广大教职员工和青少年学生进行改革开放教育,做到改革开放30周年教育进教材、进课堂、进头脑。要与德育课程以及其他人文学科课程教学相结合,与校园文化活动相结合,在《品德与生活》、《品德与社会》、班会课、团队活动课和综合实践活动课中进行。要结合我国改革开放30年来取得的巨大成就,围绕“生活新变化”、“社会新气象”、“农村新面貌”、“科技新发展”、“国际新形象”、“未来新蓝图”等内容,开展“巨变与责任”——纪念改革开放30周年主题班会。并于9月30日前将开展主题班会课案例送交中心进行评选,并从中推荐优秀案例参加省、市、区评选。各校推荐的优秀班会课案例均要在班级实际开展过。
2、“纪念改革开放三十周年”知识竞赛活动
各校要根据《关于在中小学校组织开展“纪念改革开放三十周年”知识竞赛活动的通知》(泉教德[2008]24号)精神,以人民日报出版的《纪念改革开放30周年知识竞赛500题》为主要内容,广泛发动学生积极参加知识竞赛活动,要参加网上知识竞赛,通过知识竞赛,在广大青少年学生中大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,让青少年铭记改革开放是实现中华民族的伟大复兴之路,树立永远跟党走,坚持走中国特色社会主义道路的理想信念。详情请登录泉州德育网、泉港德育之窗“纪念改革开放三十周年”专栏。
3、“昨天•今天•明天—纪念改革开放三十周年”演讲比赛
根据市教育局、市关工委《关于举办“泉州书城杯”“颂改革、迎农运、爱名城、讲文明”读书演讲比赛活动的通知》(泉教德2008[26]号)和《关于开展改革开放30周年纪念活动的通知》(泉港委宣〔2008〕7号)精神,围绕阅读《邓小平与改革开放的起步》、《中国改革30年》、《复兴之路》、《开放中国——改革的30年记忆》、《春天的故事》等反映“改革开放三十周年历程与成果”的书籍,举行以“颂改革、迎农运、爱名城、讲文明”和“昨天•今天•明天”为主题的演讲比赛,将于月底举行比赛。
4、“纪念改革开放三十周年”专题图片展
各校要在显眼位置摆放《复兴之路——“纪念改革开放三十周年”图片展》,以其精彩的画面和精练的文字向广大师生展示三十年来我们国家在改革开放进程中取得的伟大成就。同时,各校要组织师生结合图片展和现实生活经历、感受,撰写观后感或心得体会,通过开展以“纪念改革开放30周年”为主题的国旗下讲话等形式,进一步激发广大学生的爱国主义热情和教职工做好本职工作、服务教育事业的使命感和责任感。
五、加强领导,创设载体,努力提高纪念活动的成效。
1、加强组织领导。隆重纪念改革开放30周年,是全面贯彻落实党的十七大精神的重要举措,是党和国家政治生活中的一件大事。各校要切实把开展纪念活动这项工作摆上重要议事日程,加强领导,周密部署,精心组织,明确责任,突出纪念活动的主题性、群众性,采取丰富多彩、喜闻乐见的形式,确保纪念活动取得实效。
2、强化思想教育。各校要贴近实际,贴近师生,研究制定本校的纪念活动方案。把改革开放30年的伟大历程、辉煌成就和宝贵经验,作为深入进行理想信念教育的生动教材,深入挖掘和有效运用改革开放伟大事业蕴含的丰富思想教育资源,全方位、多角度地开展思想教育工作。
3、广泛宣传报道。要抓好纪念活动的宣传报道工作,充分利用学校各种传播手段和载体,努力营造全区教育系统高举旗帜、改革开放、扎实推进教育先行,服务海西“两个先行区”建设的浓厚氛围。要认真做好经验总结工作,及时向上级教育部门和新闻媒体报送活动信息,不断增强纪念活动的影响力和活动效果。

Ⅵ 中国地质大学(北京)周年校庆总结

在教育部、国土资源部、北京市和社会各界大力支持下,在全体师生员工、海内外校友共同努力下,2012年中国地质大学(北京)举行了隆重、热烈、简朴、务实的60周年校庆系列活动。通过举办庆祝活动,回顾了60年办学历程,总结了60年成功的办学经验,展示60年发展的巨大办学成就,进一步扩大了学校的社会影响,加大了与海内外各界的合作力度,增进了海内外校友的联谊和交流,增强了全校师生员工的凝聚力,激发了全体校友的自豪感,提高了学校的社会声誉,实现了通过回顾发展历程、总结办学经验、展示建设成就、扩大社会影响、加深对外合作、增进校友联谊的预期效果,进一步增强了全校师生员工的凝聚力和自豪感,进一步增强了将学校发展建设推向新的更高水平的信心和决心,为学校加快建设高水平研究型大学注入新的生机和活力。

下面就60周年校庆工作进行总结。

一、精心组织筹备工作

校党委、行政高度重视校庆工作,以系统总结建校60年来的光辉历程和办学经验,团结和凝聚各方力量扎实推进高水平研究型大学建设,向海内外校友和社会各界充分展示60年办学成就,为实现建设地球科学领域世界一流大学宏伟目标奠定坚实基础为目标,认真筹备、精心部署、有序推进校庆各项工作。根据校庆筹备内容多、任务重、周期长、涉及面广的特点,提早动手,将做好校庆工作列为学校“十二五”期间的重要工作和2011、2012年度的重点工作任务,围绕工作目标、重点任务和推进节奏进行战略部署。2011年3月,党委常委会研究决定,成立60周年校庆领导机构。相关工作随即展开。经过广泛调研和缜密酝酿,我校60周年校庆主要工作目标和基本工作思路初步形成。学校于2011年10月召开60周年校庆动员大会,明确了要通过举办校庆活动全面回顾历史,促进学校科学谋划未来、汇聚各级力量、实现科学发展的总任务;提出了精心谋划、统筹安排,广泛发动、积极参与,分工负责、团结协作,加强领导、精心组织的总要求和以一流的工作状态,一流的工作业绩,把60周年校庆办成凝心聚智、促进发展的盛会的总目标。自筹备工作启动起,党委常委会、校务会议多次研究校庆工作。印发了《关于调整成立60周年校庆工作领导小组的通知》(中地大京党发〔2011〕79号)。校庆工作领导小组全面负责校庆工作,研究和决定校庆60周年重大项目、重要事项,党委书记、校长任领导小组组长。印发了《关于成立60周年校庆工作领导小组办公室的决定》(中地大京党发〔2011〕80号)和《关于印发<中国地质大学(北京)60周年校庆工作分组及职责方案>的通知》(中地大京发〔2011〕77号),校庆领导小组下设办公室作为校庆工作机构,设立综合协调组、文秘接待组、宣传推广组、捐赠筹资组、校友联络组、学术交流组、文体活动组、后勤保障组、学院活动组9个专门工作组负责各项相关具体工作。各工作组由相应校领导负责,设有组长、副组长和成员单位,切实做到了工作到组、任务到人,要求明确、责任清晰。各工作组各自任务安排,组织工作推进会,工作推进会由各组负责校领导主持,结合各阶段实际,调整完善方案、优化经费使用、科学安排工作,有针对性地提出工作要求和工作目标,大力推进落实;根据工作需要,组织召开工作组组长会议,会议重点是加强组际协作,打好交叉配合,避免任务重叠和责任真空,实现大兵团协同作战的效益最大化;为实现办好全员校庆的目标,召开各界座谈会6次,先后组织离退休校领导代表、院士代表、离退休职工代表、学生代表,以及各教学单位党政负责人、职能部门负责人、科研单位及教辅单位负责人座谈,通过举办座谈会,深入开展动员、积极扩大宣传、广泛听取建议。2012年暑期前夕,校庆筹备工作进入冲刺阶段,学校专门就校庆工作召开领导干部会议,明确办好庆祝大会、加强校友服务、确保学术活动质量、提升文化建设内涵、加强宣传报道策划、健全筹资工作机制、重视学院校庆活动等具体任务。提出按照学校统一部署,确保校庆筹备工作落实的要求。学校主要领导7次主持召开校庆工作领导小组全体会议,把握工作全局,听取重点汇报,研究重要事项,做出科学决策。自筹备工作启动,学校先后下发13项专门文件,布置校庆相关工作。编印工作简报45期,向全校动态通报重点工作进展。

二、扎实做好重点工作

60周年校庆活动按照“隆重、热烈、简朴、务实”的原则,以实际行动贯彻落实党中央厉行勤俭节约、反对铺张浪费的一贯要求和“艰苦朴素、求真务实”校训精神。为顺利开展60周年校庆相关工作定下了总的基调,为各项工作高效、有序、顺利推进奠定了重要基础。筹备工作全面启动后,学校印发了《中国地质大学(北京)校庆工作方案》,明确了学校60周年校庆工作的指导思想、组织机构,启动、筹备、庆典、总结各阶段的主要任务和工作要求。为进一步突出重点工作,根据实际情况,进一步凝练出涉及综合协调、文秘接待、宣传推广、捐赠筹资、校友联络、学术交流、文体活动、后勤保障、学院活动等9方面40项重点工作。印发了《关于印发<中国地质大学(北京)60周年校庆工作折子工程>的通知》(中地大校庆发〔2012〕2号)。在折子工程40项工作中,校庆大会、文艺晚会、地学人才培养论坛3项被列为校庆三大核心庆祝活动,所有相关工作均围绕包括以三大核心庆祝活动为主要内容的40项折子工程开展。

校庆大会是60周年校庆工作最重要的一项。吴邦国、温家宝、贾庆林、刘延东、陈至立等中央领导同志为大会发来贺信或以不同的形式表达了对学校的关怀。校友温家宝同志在为母校题写校名后,校庆期间又致信并赠诗作表达爱校深情。白立忱、顾秀莲、朱训、徐绍史、杜玉波、洪峰等中央、教育部、国土资源部、北京市领导出席校庆大会,对学校发展寄予了新的更高的期望。为办好校庆大会,学校将其列为校庆的首要任务和核心工作,深入研究、认真谋划,以折子工程专项任务的形式,统筹汇报、邀请、走访、组织、接待、宣传、安保各项工作。学校主要领导拜访了朱训、徐绍史、徐德明、汪民、孙金龙、吴前进、花建慧、吴天君等领导和校友,向有关领导做了汇报,并发出邀请。学校组织班子精心准备校庆大会报告等重要文稿。认真安排来宾食、宿、交通接待和志愿者服务等,举办招待宴会和答谢宴会。为来宾和校友精心准备了校庆纪念品。

文艺晚会是校庆期间,排演时间最长、与会人数最多的活动。晚会筹办坚持隆重、简朴的原则,力求特色鲜明、凝聚人心。经过4个月的努力,学校专门团队与专业人士组成导演组潜心研究、反复推敲,形成了周密的策划方案,并“量身定制”创作出整套节目,经过3个月的精心排练,最终创作出了主题鲜明、特色浓郁的60周年校庆文艺晚会。350名师生员工和专业演员参加演出,晚会志愿者和工作人员等现场演职人员总数超过1000人。为满足广大师生的观看需求,学校有线电视网和综合教学楼多媒体教室进行了同步直播,场内外近万名师生同步观看。师生员工和著名艺术家同台演出,取得良好的反响。

“地学人才培养论坛”与校庆大会、校庆文艺晚会同为我校60周年核心庆典活动之一,是以地学人才培养为主题的高层次学术活动。国土资源部、中国地质调查局、中国科学院、国家自然科学基金委员会、南京大学、中国石油大学,以及地勘企业的专家与我校专家和师生,以庆祝校庆为契机,围绕能源资源危机、预测和应对全球变化的基础理论创新、环境和可持续发展等前沿问题展开,探讨了如何提高地质教育质量,培养优秀地学人才,服务行业发展和国家经济社会建设,创建学科创新团队,建设一流地学特色高校等问题。

为了确保三大核心庆祝活动和其他重要活动的举行,学校制定了详尽的会场设计方案、贵宾嘉宾和观众入场方案,会场内来宾接待引导方案和志愿者培训,现场安保、音响、灯光、电力、医疗等保障环节到位。由相关校领导负责,抽调专门力量组建了校庆大会、校庆文艺晚会、地学人才培养论坛活动指挥部,各项活动均制定了严密的预应急案,会场内外安保力量落实到位。校庆大会和文艺晚会实现了视频信号实时传输,会场内外同步直播,实现更为广泛的传播效果。

三、取得积极社会反响

为了办好60周年校庆活动,校党委、校行政在筹备工作启动初期,广泛发动、凝聚智慧,确定了“地学摇篮甲子华章”的校庆主题,以准确凝练、富有深意、朗朗上口的语句,将60周年校庆活动的主旨迅速推广;在《人民日报》、《人民日报(海外版)》、《中国教育报》、《中国国土资源报》等中央媒体发布校庆公告,并及时开通校庆网站和校庆官方微博,有效地占据舆论制高点。《人民日报》等10余家新闻媒体记者出席了庆典大会,并陆续刊发报道,中国政府网等网络媒体转载报道。新华社等多家中央记者采访报道了地学人才培养论坛,《光明日报》等媒体为60周年校庆刊发专网、专刊、专稿。

校史馆新馆在校庆前期完成了第一阶段建设任务,投入试展。聚集校内外力量,摄制了浓缩学校60年发展校庆宣传片。制作了展现学校历史影像与现实风貌的校庆画册。把握校庆契机,发起设立了北京市教育委员会主管、北京市民政局批准的非公募基金会——北京中国地质大学教育基金会,为促进人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新开辟了新的更为有效规范的筹资渠道。学校组织收集校友信息、编制校友通讯录,制定实施了全面走访校友、友好合作单位的计划,举办了多场优秀校友事迹系列报告会,校友工作进一步加强。学校主要领导带队向上级部门和有关领导汇报工作,同时走访了重点合作单位和重点校友,取得了重要成果。校庆期间,到账资金捐赠140余笔,总额超过1000万元,接受实物捐赠124笔。

四、校园面貌明显改善

经广泛征集、严格遴选,设计出以60周年元素和学校代表性建筑图案结合的校庆标识,其精巧的构思和鲜明的特色迅速深入人心,以校徽、校训、校庆标志为核心,制定实施校庆氛围营造整体方案。校门、相关楼梯、各活动会场、各类证件及各种装饰统一布置、装饰。切实达到了简朴不失隆重,热烈更要务实的预期效果,营造出富有特色的整体氛围。

校庆筹备阶段,学校安排专项资金加大了校园环境整治力度,大力实施绿化美化工程等校园环境建设。校庆筹备工作启动后,加快推进地下停车场建设、路灯更新改造工程、蒸气管线改造工程等一系列基础设施维修改造。全面实施了校园主路改造铺设沥青工程。在校庆主要活动场馆和学校标志性建筑周边实施了整体绿化工程。完成了学校绿地景观建设工程。实施了学校整体花坛摆放工程。大力加强校容校貌改造的文化元素和文化内涵,坚持尊重史实、展示风貌的工作原则,聘请专业机构,设计并重新塑造完成李四光、何长工、刘型、高元贵4位学校建设的卓越领导者石像和“地质工作者”石像。完成温家宝同志手书“摇篮”题词的泰山石景观石刻和学校“奠基石”景观工程。学校大力整顿交通秩序,重点加强技防建设,深入开展了消防检查工作。校园环境井然有序,校园面貌焕然一新。

五、各类活动丰富多彩

作为校庆系列活动的重要组成部分,在校庆大会前30天,学校组织了中国地质大学组建25周年座谈会,邀请朱训、孟宪来等老领导和市教委负责同志,以及中国地质大学组建时期的学校老领导,共话中国地质大学组建以来的建设成就。

校庆筹备及庆典期间,学校举办了地学名家及重大地学问题、地学发展、地学人才培养、“资源综合利用与新材料”、中外地学交流等6个系列38场学术报告及座谈会和研讨会。学术活动全程音频视频录制并在校园网相关栏目在线播放,进一步扩大了学术价值。

校庆期间举办了“十五”以来办学成就展,集中展示了学校“十五”以来,顶层设计、学科建设、人才培养、师资队伍、科学研究、合作交流、党的建设、办学条件等8个方面的主要成就。

中国地质大学京汉两校联合举行了攀登珠穆朗玛峰活动。校领导和师生迎送登山队员出征和凯旋,并2次带队赴珠峰大本营指导登峰工作,看望队员。

积极组织迎校庆书画摄影作品征集活动,集中组织了“青春无悔”主题绘画创作活动。邀请校内专家对报名作品做了认真评选,以评选出的100幅优秀书画摄影作品为主要内容,举办了“沉积六秩,构造八维”主题书画摄影展。

校庆期间,学校制定了周密的志愿者工作方案,经过严格考核,选拔出1500名校庆志愿者,经过岗前专业技能培训,输送到校庆工作接待、会务、引导、文秘、礼仪、讲解、公共、机动等8类工作岗位中。志愿者顾全大局、坚守岗位,承担了大量繁重具体的工作,工作时长超过16000小时,以优良的服务和素质向来宾和校友展示了地大学子的良好形象,为全校学生树立了榜样。

校庆活动结束后,及时对在校庆期间发来贺信贺电的单位和领导,以及捐赠单位及个人,以书面形式答谢,表达对海内外各界和校友大力支持学校的感激之情。相应的校庆相关账目清理结算工作,以及校庆文件、材料、音频视频资料分类收集整理和归档工作及时按要求完成。

60周年校庆工作是学校工作的重要组成部分,是与学校中心工作紧密相连的特殊任务,是总结经验、展示成就、凝聚力量和促进发展的重要载体,是承前启后、继往开来的里程碑。做好校庆工作是提升学校核心竞争力与综合实力的一种独特方式。60周年校庆必将为学校加快建设高水平研究型大学产生深远影响、发挥重大作用。

在充分肯定成绩的同时,也要清醒地认识到不足,深刻认识,认真总结,精益求精、推动发展。切实将60周年校庆作为全校上下团结奋进、再创辉煌的新起点,作为学校事业凝心聚智、促进发展的新契机,作为师生员工努力拼搏、争创佳绩的新动力。各项工作以此为契机,乘势而上、锐意进取,加快建设高水平研究型大学,继续开创地球科学领域世界一流大学事业新局面!

Ⅶ 求关于纪念改革开放三十周年小学主题班会方案。

涂岭中心小学纪念改革开放30周年活动方案 今年是我国改革开放30周年,隆重纪念改革开放30周年是我国政治生活中的一件大事。根据上级有关要求,结合实际,制订工作方案以下。 一、指导思想 坚持以党的十七大精神为指导,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,全面回顾30年来我国改革开放的发展历程,特别是改革开放历史条件下我省、我市的辉煌成就和泉港建区8年来的建设成果,以深入开展纪念改革开放30周年活动为契机,引导和动员全区广大师生员工继续解放思想、求真务实、团结奋斗,努力推进全区教育的科学发展、和谐发展、率先发展,为建设湄州湾石化基先导区做出新的更大的贡献。 二、活动主题 回眸30年 光荣与责任 三、活动目的 通过主题教育活动,弘扬中华民族的优良传统,进一步增强广大学生的民族自豪感,增强奋发图强的信念,珍惜时光,勤奋学习,立志成才,牢固树立社会主义核心价值观。 四、活动内容 1、要抓住今年改革开放30周年的有利时机,深入挖掘和广泛利用改革开放伟大事业蕴含的丰富教育资源,全方位、多角度地开展思想教育工作。要以生动的事实、伟大的成就、成功的经验,采取丰富多彩、喜闻乐见的形式,对广大教职员工和青少年学生进行改革开放教育,做到改革开放30周年教育进教材、进课堂、进头脑。要与德育课程以及其他人文学科课程教学相结合,与校园文化活动相结合,在《品德与生活》、《品德与社会》、班会课、团队活动课和综合实践活动课中进行。要结合我国改革开放30年来取得的巨大成就,围绕“生活新变化”、“社会新气象”、“农村新面貌”、“科技新发展”、“国际新形象”、“未来新蓝图”等内容,开展“巨变与责任”——纪念改革开放30周年主题班会。并于9月30日前将开展主题班会课案例送交中心进行评选,并从中推荐优秀案例参加省、市、区评选。各校推荐的优秀班会课案例均要在班级实际开展过。 2、“纪念改革开放三十周年”知识竞赛活动 各校要根据《关于在中小学校组织开展“纪念改革开放三十周年”知识竞赛活动的通知》(泉教德[2008]24号)精神,以人民日报出版的《纪念改革开放30周年知识竞赛500题》为主要内容,广泛发动学生积极参加知识竞赛活动,要参加网上知识竞赛,通过知识竞赛,在广大青少年学生中大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,让青少年铭记改革开放是实现中华民族的伟大复兴之路,树立永远跟党走,坚持走中国特色社会主义道路的理想信念。详情请登录泉州德育网、泉港德育之窗“纪念改革开放三十周年”专栏。 3、“昨天•今天•明天—纪念改革开放三十周年”演讲比赛 根据市教育局、市关工委《关于举办“泉州书城杯”“颂改革、迎农运、爱名城、讲文明”读书演讲比赛活动的通知》(泉教德2008[26]号)和《关于开展改革开放30周年纪念活动的通知》(泉港委宣〔2008〕7号)精神,围绕阅读《邓小平与改革开放的起步》、《中国改革30年》、《复兴之路》、《开放中国——改革的30年记忆》、《春天的故事》等反映“改革开放三十周年历程与成果”的书籍,举行以“颂改革、迎农运、爱名城、讲文明”和“昨天•今天•明天”为主题的演讲比赛,将于月底举行比赛。 4、“纪念改革开放三十周年”专题图片展 各校要在显眼位置摆放《复兴之路——“纪念改革开放三十周年”图片展》,以其精彩的画面和精练的文字向广大师生展示三十年来我们国家在改革开放进程中取得的伟大成就。同时,各校要组织师生结合图片展和现实生活经历、感受,撰写观后感或心得体会,通过开展以“纪念改革开放30周年”为主题的国旗下讲话等形式,进一步激发广大学生的爱国主义热情和教职工做好本职工作、服务教育事业的使命感和责任感。 五、加强领导,创设载体,努力提高纪念活动的成效。 1、加强组织领导。隆重纪念改革开放30周年,是全面贯彻落实党的十七大精神的重要举措,是党和国家政治生活中的一件大事。各校要切实把开展纪念活动这项工作摆上重要议事日程,加强领导,周密部署,精心组织,明确责任,突出纪念活动的主题性、群众性,采取丰富多彩、喜闻乐见的形式,确保纪念活动取得实效。 2、强化思想教育。各校要贴近实际,贴近师生,研究制定本校的纪念活动方案。把改革开放30年的伟大历程、辉煌成就和宝贵经验,作为深入进行理想信念教育的生动教材,深入挖掘和有效运用改革开放伟大事业蕴含的丰富思想教育资源,全方位、多角度地开展思想教育工作。 3、广泛宣传报道。要抓好纪念活动的宣传报道工作,充分利用学校各种传播手段和载体,努力营造全区教育系统高举旗帜、改革开放、扎实推进教育先行,服务海西“两个先行区”建设的浓厚氛围。要认真做好经验总结工作,及时向上级教育部门和新闻媒体报送活动信息,不断增强纪念活动的影响力和活动效果。

Ⅷ 如何推进两学一做常态化制度化人民日报

主动性、走过场。单位要结合实际,做到两手抓。党员领导干部要学在前。二是要区分层次,要通过学党章党规。结合纪念建党95周年。全体党员干部要把学习教育同做好发展改革各项工作结合起来,准确把握学习内容,把持续开展廉政警示教育、两促进,层层示范、一级带一级。以开展“两学一做”学习教育为契机。三是要边学边改、整体联动的总体效应,对搞形式,细化整改方案,以及对内开展学习教育的好经验。对全体党员来讲。四是要两手抓。各级党组织书记作为第一责任人,特别是做好指导(督导)工作,拧紧责任螺丝、服务大局、示范引领。一是要落实责任,做好对优秀共产党员、创造性、组织不力,营造良好舆论氛围,充分调动党员干部的积极性、深入上下功夫,要严要求、两促进,落实整改措施。对领导干部来讲、优秀党务工作者和先进基层党组织的表彰宣传。我们要按照中央要求和上一级党组部署。坚持围绕中心;学系列讲话,针对问题清单,树立行为规范、层层传导压力,理清责任链条。三是注重学习实效、深化机关定位转型嵌入进去,着力提升政治素养和政策水平,从严从实抓好学习教育、系统、两不误,提升学习教育的实际效果,把学习教育同做好发展改革各项工作结合起来对进一步推进“两学一做”学习教育,把学习教育的任务具体化,把握基本精神,形成上行下效、基本要求、目标任务。一是加强组织领导,确保“两学一做”学习教育抓到位、基本内容,加强理论武装、知行结合、明确重点。四是做好宣传引导,以学促做。及时宣传中央精神、亲自抓。一级抓一级、作表率,发挥带学促学作用。二是强化督促检查、做在前、立行立改、好做法,要在全面。通过多种形式加强督导,明确基本标准、问题较多的严肃问责、差异化、见实效、落实巡视整改要求、精准化,以发展改革工作成效检验“两学一做”学习教育成果

Ⅸ 西安草滩六路人民日报对面有个挖机培训学校,那个学校名字叫什么

西安草滩路6路人民报告报记录仪培训听法是有挖掘机培训的。

Ⅹ 很急啊:不知道北京有没有零起点的策划或销售方面的培训,个人教授也可以啊!谢谢朋友们!

京城报界的一个崭新品牌———写在京华时报创刊一周年之际

本刊实习生 王新民

如果说京华时报创刊时,人们大多抱的是怀疑与观望态度的话,短短一年
间,京华时报高起点、大手笔的成功运作,令人不得不对它刮目相看:30万首
发一举成功,各方面报道日趋成熟。这匹北京报业市场的“黑马”,正受到越
来越多的人瞩目。京华时报已成为京城报界的一个崭新品牌。在该报创刊一周
年之际,记者前往采访,对社长吴海民和他的同事们勇于创新的精神,留下了
深刻的印象。
市场调研:科学决策的依据
京华时报由人民日报社主办。创刊前,人们的担心与怀疑不无道理。统计
表明,当时北京报业市场已有200多家报纸在争雄逐鹿,这个数字比素有报业“
密不透风”之称的香港还要高出3倍多。同时,北京都市报市场,老牌的北京晚
报、北京青年报、北京晨报,已具相当规模。更有人认为,这三家都市报已形
成市场垄断,再没有缝隙可插。吴海民在京华时报创刊前到北京一家报社访问
,其广告部主任听说要办京华时报,连连摇头:“不可能,不可能。”没有调
查,就没有发言权。在人民日报社领导的关心和支持下,吴海民他们对北京报
业市场进行了深入、细致的调研。人民日报还委托中国人民大学舆论研究所进
行读者抽样调查。结果显示,在表面“白热化”的报业大战背后,北京报业还
有相当的发展空间。
与国际社会一般标准比,北京都市类综合性报纸的人均拥有量还较低,平
均十几个人拥有一份报纸,每9个家庭才订阅一份都市报。即使与国内一些省会
城市比,北京参与市场竞争的都市类报纸数量也不多。目前不少省会城市有
六七家都市类报纸展开竞争,各家报纸在竞争中都获得了自己的发展空间。而
在北京,上摊竞争的报纸除了专业性周刊外,真正形成气候的都市类综合性日
报只有寥寥几家。
从北京地区读者群体的可扩充空间看,北京报业市场目前的开发水平还不
高。据抽样调查,北京有高达30%多的居民平日不读报,在双休日,这个比例
更升至近50%。除文化程度和经济状况因素外,这些人不读报与他们对报纸的价
值判断有关,也就是说,与现有报纸还不尽如人意、没有真正吸引住读者的注
意力有关。这说明,只要报纸办得好,北京还有近300万人可以被吸引到读报大
军中来。
从广告投放的角度看,北京报业市场的广告投放量尚未达到饱和的程度。
同时,北京现有的报纸,既有优势,又有劣势,虽在一定程度上完成了市
场的分割,但其它报纸并非没有生存的空间。只要报纸市场定位准确,经营策
略得当,就能够获得成功。当然,竞争的结果不是谁吃掉谁,而是实现双赢,
共同把报业市场的蛋糕做大。
出奇制胜:首发30万份一举成功
2001年5月28日,京华时报终于揭开其神秘的“面纱”。2300名京华时报零
售员统一身着蓝色T恤,头戴蓝帽子,遍布北京各个交通要道、人行天桥、医院
、商场、地铁站口,在京城形成了一道亮丽的风景线。“京华时报,5毛钱一份
。”“买一份京华时报,送一瓶‘汇源’果汁。”
新鲜、独到的发行方式给读者一种惊喜、一份亲切,首发30万份一举成功!
其实,报纸创刊前,“京华时报———北京人的都市报”宣传标语就在随
处撞击着人们的“眼球”。
在每个地铁站,都有两块“京华时报———北京人的都市报”广告牌;户
外,800个广告牌遍布北京各个交通要道,还有三条线路公交车车体流动广告;
空中,北京交通广播电台、北京电视台黄金时段、中央电视台“幸运52”专场
均打出了京华时报创刊的广告;在平面媒体上,人民日报、环球时报、北京青
年报、北京晚报、精品购物指南等均对京华时报的创刊作了报道。
美国的华尔街日报和《商业》周刊,日本的共同社和朝日新闻,英国的金
融时报,新加坡及香港的多家中文报纸,都对京华时报的创刊作了报道。
为确保发行渠道畅通,京华时报创刊前就建立了40个发行站,形成了一个
覆盖全市的发行网络;招聘2300名零售员,统一着装;开展促销活动,买一份
报纸
送一瓶“汇源”果汁,促销活动持续5天。正是这种密集覆盖的发行策略,
使读者一下子认识了京华时报,为京华时报迅速占领北京报业零售市场打下了
基础。接着,他们又走出了几步好棋:
———扩大发行,抢占高地。促销活动有作用,也有局限。京华时报创办
者估计促销活动结束后发行量会下滑到10万份以下,实际上下滑到16万份时已
止跌回升,每天以几千份增加,最多一天增加1.2万份。据吴海民介绍,到去年
7月份,报纸创刊一个多月时,京华时报已经成为北京早报市场零售量最大的报
纸。
———控制发行,降低成本,锁定目标读者群。减少零售队伍,加大送摊
力度,提高送摊价格,由每份0.25元提高到0.3元,再提高到0.35、0.38元,并
在物业小区加大发行力度,锁定目标读者群。
———战略转移,大抓征订。取消零售员,变为征订员,同时开展征订培
训。开展系列读者日活动,连续两个月每个周末到各个小区开展读者日活动,
现场征订、答疑,报社领导、编辑记者和读者进行现场交流,并开展文娱、现
场抽奖活动。报社领导还带领编辑记者,登上居民楼,开展敲门发行。通过一
系列活动,到去年年底,京华时报征订量已接近10万份。
从今年年初开始,京华时报发行工作已进入专业管理阶段,发行机构实行
专业分工,发行中心下设批零中心、物流中心、经营中心。批零中心除了负责
向北京2000多个报摊送京华时报外,还代理了近60家报刊。
物流中心除了向订户投递报纸,还开展送水、送电影票、送书、送电子产
品等服务。
经营策略:高起点,大操作,一步到位
中国报业竞争现阶段的显著特点是规模经营,高投入,高产出。京华时报
遵循报业发展的客观规律,根据北京报业市场竞争的实际,坚持高起点,大操
作,一步到位。
吴海民说,他们做到了七个“一步到位”:一是采编手段一步到位,一开
始就建起了现代化采编平台和办公平台,从创刊起就实行无纸化办公;二是报
纸质量一步到位,首次亮相,就是一张较高质量的报纸;三是出版规模一步到
位,起步32个版,彩印,创刊号实际出版了40个版,现在周五已经扩充到了56
版;四是出版刊期一步到位,一创刊就按照日报的要求每日不间断连续出版,
双休日照样出版;五是发行规模一步到位,创刊前就在北京各区建立了40个发
行站,招聘了2300名发行员,创刊当天在全市100多个点同时开展促销活动,实
现首发30万份;六是广告经营一步到位,创刊前20天就签订广告订单1500万元,
创刊当天就有大量有效广告,就有现金收入;七是媒体功能一步到位,报纸创
刊之日,京华时报网站同时开通。这样的大操作,在中国报业发展史上是少有
的。
产品定位:地域化、市民化、市场化、综合性
定位正确与否,关系到一张报纸的前景。创刊前,他们就对京华时报做了
明确的定位,即地域化、市民化、市场化、综合性。在一年的实践中,他们按
照这个定位,严格执行,稳步推进。
地域化———京华时报不走全国性发行的路子,集中在北京发行,对北京
城区实行密集覆盖,充分体现新闻的接近性;市民化———不走“窄众”路线,
而是走“宽众”路线,尽可能地争取广大市民读者,当然,目标读者是文化程
度高、收入较稳定的中青年市民;市场化———靠公平公开的市场竞争确定自
己的地位,一开始主打零售市场、家庭市场,每一份报纸都是读者自愿花钱购
买的,从这一点上确保它的有效发行;综合性———全方位提供市民关注的各
类新闻、市民最需要的丰富资讯、市民最欣赏的体育和娱乐信息,最大限度地
实现内容的丰富性。
内容为王:打造一张全新的新闻纸
京华时报致力于打造一张全新的新闻纸,为读者提供权威的、独家的、高
质量的新闻信息。
善于对国际国内重大事件进行策划报道。北京申奥成功,京华时报推出了8
0版的“申奥金版”,内容涉及申奥现场消息、北京申奥历程、北京为申奥做的
各种准备、奥运会历史等,内容翔实,图文并茂,报纸一上市即销售一空,大
有“洛阳纸贵”之势。许多读者将“申奥金版”珍藏起来。这次报道显示了京
华时报的实力与水平,受到传媒界和广大读者的好评。在中国加入世贸组织的
报道中,京华时报充分利用人民日报的资源优势,将我国惟一随中国政府代表
团赴多哈采访的人民日报记者作为“本报特派记者”,随团发回独家报道。同
时在国际版刊发人民日报驻外记者专稿,均署名“本报特派记者”,这是其它
都市报所无法做到的,凸现了京华时报的权威性、独家性。
突出财经新闻,提高新闻层次。今年3月15日,京华时报由32版扩为48版,
周五为56版,报纸分为A、B、C三叠,财经新闻上了B叠头条。这次扩版还将北
京新闻由8个版扩为10个版,增加了5个版的消费新闻,进一步强化了新闻
的接近性、实用性和服务功能。
从5月28日起,京华时报在世界杯赛期间,扩为64~72版,其中24版为世界
杯专刊。世界杯是各报新
闻大战的焦点,京华时报为此做了精心准备、策划,除派记者前往赛区采
访,还和日本发行量最大的朝日新闻、韩国发行量最大的东亚日报联手,由这
两家报纸为京华时报独家提供详细的赛事报道和其它相关报道。“世界杯新闻
战,将锁定新的格局。”吴海民胸有成竹。
除了善于对国际、国内重大事件进行策划报道,京华时报非常关注老百姓
生活,在日常生活中披露独家新闻。
3月25日,京华时报以《为民维权深入一线中创物业猖獗至极本报记者采访
竟被群殴》为题,报道了记者杨威、李倩前往丰台区石榴园小区采访,调查中
创物业管理公司与小区居民纠纷及打伤多名小区居民问题,记者杨威竟被物业
公司群殴至右耳鼓膜穿孔。此事引起强烈的社会反响。北京青年报、北京晚报
、中国青年报、北京电视台、中央电视台均对此作了报道。石榴园小区居民、
中国记协领导、人民日报社领导及社会各界纷纷到医院看望杨威,对记者面对
恶势力挺身而出的做法给予了高度评价。
4月20日,京华时报以《殴打司机暴揍乘客辱骂行人威胁记者一外国男子公
交车上撒野》为题,报道了一外国男子在359路公交车上的丑行,并刊登了记者
抓拍的多幅照片。当天,编辑部接到100多位读者打来的电话,希望有关部门严
肃处理。
广告经营:把广告看作高级销售
京华时报在办好报纸的同时,注重搞好广告经营工作,努力使报纸走上良
性循环。
创刊前,报社就召开广告招商会,一下子拿到了1500万元的订单和200万元
的现金。创刊后,他们很
快把分类广告分门别类,由一批广告公司代理。去年秋季又做了一次大的
促销活动,创刊3个月后广告就大幅度增长。他们又及时调整广告价格,减少代
理费,理顺各个环节,稳定了市场秩序。
对于广告工作,吴海民有自己一套独到的见解。他说,广告本质上是销售,
是高级销售,销售的既是报纸本身,又是一些无形的东西,比如影响力、品牌
等。有学者认为,报纸经历了两次销售,第一次把报纸作为特殊的商品,以低
于成本价销售给读者,第二次把报纸拥有的读者、读者的购买力、报纸的品牌、
影响力推销给广告商。吴海民则认为,广告实际上还存在第三次销售,即销售
给企业,因为广告商和企业之间还有一个距离,而企业才是最终的客户。在此
理论指导下,京华时报组织了一个强大的推广队伍,直接面向企业进行宣传,
他们没有联系广告的任务,主要是向企业宣传、推广京华时报。这些企业认识
了京华时报之后,欲刊发广告仍然走广告公司的渠道。
新的机制:实行真正的企业化管理
京华时报实行彻底的企业化管理,取消一切行政级别。按照报纸的生产流
程和主要环节设置少而精的机构:新闻中心、编辑中心、发行中心、广告中心
、财务部、人力资源部、办公室。
人事管理上,实行全员劳动合同制,中层干部一律竞聘上岗,严格实行末
位淘汰。以这些制度为保证,做到人员能进能出,干部能上能下。在分配制度
上,按照现代企业制度实行按岗定薪,按劳取酬,奖优罚劣,奖勤罚懒,绩效
挂钩。
正是这种机制激发了员工的创造热情,给他们提供了“海阔凭鱼跃,天高
任鸟飞”的广阔舞台。在这里,不必担心怀才不遇,只要有才华,都能找到用
武之地,都能取得与付出相对应的报酬。
团队和人才:事业成功的保证
企业最大的财富是什么?是人才,是人的智慧。一切的竞争归根结底是人
才的竞争。京华时报深悉这一点,从创刊时就汇聚了一大批来自“五湖四海”
的优秀人才。形成了一个优势互补的领导班子。常务副总编辑朱德付,原信息
时报总编辑,他带来了南方的办报经验和较新的办报理念;副总编辑李洪洋,
长期在解放军报总编室工作,带来了中央级大报规范的运作和严谨的作风及成
熟的版面意识;副总编辑刘明胜,曾在北京青年报、北京晨报工作过,带来了
北京报业市场化运作的经验以及地域化新闻的资源;副总经理谭军波,被誉为
“发行奇人”,原南方都市报副总编辑,曾把南方都市报从发行3000份扩大到
50万份;副总经理石家友,曾是中国青年报湖南记者站站长,并担任一家公司
的总经理,具有丰富的企业管理经验……他们舍去了原事业单位的行政级别、
待遇,到京华时报贡献聪明才智。
拥有一批能上能下年轻有活力的中层干部。京华时报的中层干部,全是竞
聘上岗的,没有一个是报社领导指派的,平均年龄28岁,最小的只有23岁,大
学毕业工作一年即脱颖而出。
聚集了一批经过严格军训、纪律性强、富有创造精神的采编队伍。京华时
报的采编人员和发行骨干,一律接受严格的军训,住战士宿舍,在野外进行封
闭式训练。早上5点多起床,一直训练到晚上,夜里还要进行业务培训,从而培
养了一支纪律性强、能吃苦,更重要的是富有团队精神的采编队伍。
去年4月份,中国人民大学舆论研究所所长喻国明在千龙网上发表一篇文章,
标题是《京城报业,谁来打造十亿元的大户?》。他认为,即将创刊的京华时
报是一条“鲶鱼”,必将搅动整个北京报业市场,开始这个市场的重新洗牌。
他预言:两三年内,北京报业市场将会出现一个十亿元的广告大户。这个大户,
如果不是北京青年报,不是北京晚报,就是京华时报这样的新型都市报。这个
预言,在北京报界引起种种议论。对于喻教授的预言,吴海民坦诚地说:“说
实话,我们没敢这样想。但既然新闻界、广告界有这样的期待,我们一定加倍
努力。”

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