❶ 河南郑州哪家人力资源管理师培训机构最好
在河南参加学人力资源管理师的培训当然是选择郑州博睿培训了，我在那里报的，已经考过三级了，今年还在博睿报的二级。博睿的培训质量在河南那还是一流的。俺非常满意。赞一个！
❷ 河南的人力资源管理师培训机构哪家比较好
河南北邮不错。
在网络搜索“河南人民政府”然后在站内搜索“河南北邮”，可以看到他们是省级诚信办学单位。
无论价格，还是培训方式，还是学校的诚信度，郑州还没有那家可以和特码你学校比的。远程培训其它地方就没有。与北京最权威培训机构合作，只有他们学校一家。
我报了面授和远程，还不错，我已经考过了，并且拿到了证书，打击可以去看看。
❸ 河南人力资源通过率多高,哪里培训好,请通过的回答，托就免了，谢谢
我是去年11月份通过的，就是在紫荆山那个博睿培训中心，他们学校的内人力资源这块是最好的，主要容是有两个老师授课，一个是请的社会上企业的资深人事总监，一个是大学教授，是两期授课，还有考前串讲，反正我是觉得挺不错的，你可以考虑一下，祝你好运
❹ 河南人力资源怎么报名考试，必须通过培训机构吗，有谁了解真实的通过率呢，谢谢
河南人力资源报名，现在一般需要通过培训机构，不通过的话，除非有是关系户，呵呵，真实的通过率也就是百分之五十多点，不过现在一般培训机构说的都是80之上了
❺ 河南人力资源师培训哪个机构好
想要选择一个好的培训机构，不一定非要选择当地的培训机构参加面授课程专，这样的限定一下就缩属小了自己的可选范围。建议可以选择一个不错机构的线上课程。线上课程的时间地点相对灵活，另外，报考网课之后会有贴身小管家助教老师为你解答各种问题，这都是面授达不到的。
❻ 河南人力资源管理员培训哪一家好
人力资源（Human Resource ，简称HR），有三个腾讯层次的涵义。指在一个国家或地区中，处于劳专动年龄、未到劳属动年龄和超过劳动年龄但众创具有劳动能力的人口之和。或者表述为：一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用空间的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。
❼ 河南郑州人力资源管理师报名哪家培训机构最好
很多区域不支持个人报名，需要通过机构进行报名，先了解清楚当地是否支持个人专报考，如果不支持就可以通属过机构了。河南地区是不支持个人报考的，所以在选择的时候注意了解学校是否具有办学资质，可以了解一下当地口碑比较好的的机构。
❽ 郑州哪有人力资源员的培训班。我想学个人力资源证。听说外面的培训班比学校贵。能给我推荐几个好的吗
下面这个是郑州市劳动局办的，个人感觉权威些吧。有问题你HI我，我给你他们的网站，知道发网站需要审核半天。
电话报名：0371—67957798 0371—67957799
地址：河南省劳动就业训练中心 郑州市文化路113号（劳动大厦603、604室）
收费标准
1、助理人力资源管理师 (中级)1500元
2、人力资源管理师(高级)2600元
报名资料：学历、学位证书复印件2份；职称、职业资格证书复印件2份；身份证复印件2份；近期2寸免冠蓝底或白底彩色照片4张,一寸3张。
下面是给你收集的关于人力资源管理师的其他信息：
一．职业背景
为了提高广大人力资源管理工作人员的综合素质，规范人力资源管理人员的职业行为，促进人力资源的开发，满足广大劳动者和用人单位的需求，依据国家相关规定的“就业准入，执证上岗”的原则，中国劳动技能教育学会再次开展高级人力资源管理师国家职业资格培训工作。依照既定的职业标准，经过规定的培训，通过相应的职业资格鉴定，考试合格后可获得由国家劳动和社会保障部颁发的国家职业资格一级证书，该证书是您从事相应职业的上岗必备证书，在全国范围内通用，且可以作为法律公证的有效文件，在全球90多个国家获得承认。同时凡参加培训的学员均被收录到国家人事部中国国家人才网专业人才库，成为在国家人才网注册的高级专业人才，获得人才网核发的专业人才注册会员卡。在人才合理流动、配置时由国家人事部中国国家人才网提供第三方认证。
二．招生对象
（1）大中型企事业单位董事长、总裁、主管人力资源的副总裁。
（2）大中型企业人力资源总监，人力资源部经理。
（3）资深人力资源管理师及有志于从事人力资源管理的高级管理人员。
就业推荐：参加“人力资源管理师”培训经鉴定考试取得证书后可从事的具体工作如下：
各级劳动行政部门中负责劳动关系立法、执法工作的政府工作；
各企事业单位人力资源部（人事、劳动、行政部、研发部）总监/经理及相关工作。
三．申报条件
助理人力资源管理师（具备以下条件之一、经培训达标准学时数，取得结业证书）
1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上者；
2、大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上者；
3、取得本专业或相关专业硕士学位；
4、大专学历，连续从事本职业工作3年以上者；
5、高中或中专学历，连续从事本职业7年以上；
人力资源管理师（具备以下条件之一、经培训达标准学时数，取得结业证书）
1、取得助理人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上；
2、取得本专业或相关专业博士学位；
3、具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业3年以上。
4、具有本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业6年以上。
5、大专学历,连续从事本职业8年以上；
6、高中或中专学历，连续从事本职业10年以上。