装饰工程预算员培训班

⑴ 哈尔滨哪里有工程预算员培训班

我知道一个私人教师一对一授课的，我妹妹就是在那里学的，
老师是从业30年的老工程师了版，如果你想重在学到实权践知识，那挺好的。
学完了就直接能上岗了，我妹现在在丰台一家做施工预算。
如果你想了解，我可以帮你要那老师电话。

⑵ 北京工程预算员培训班

课程中重点讲解《建筑识图》、《建筑面积计算规范》、计价办法、熟悉套专价、《属建设工程计价基础知识》、《建设工程计价应用-建筑工程部分》计算规则，以案例讲解手工计算工程量及定额、清单套价，常见综合单价及经济指标分析、《建设工程计价应用-装饰、装修工程部分》计算规则，以案例讲解手工计算工程量及定额、清单套价，常见综合单价及经济指标分析等，并且以案例讲解《工程量计算》全过程及不同工程工程量指标分析和《钢筋计算》全过程及不同工程钢筋含量指标分析。

精讲班课程于当年教材及大纲发布后一周开始陆续更新，环球网校造价员考试辅导项目完全适用于北京地区学员，《工程造价基础知识》基础知识根据《全国建设工程造价员资格考试大纲》讲解，部分适用于北京外地区学员，《工程计量与计价实务》仅适用于北京地区学员。

⑶ 工程预算员培训

广州工程造价员培训,工程造价员（强化班）培训班
全国建设工程造价员（强化班）培训班
学习内容:
建筑\装饰工程造价员 (土建\装饰预算员) 培训班
1、计价基本知识。
2、施工定额与预算定额。
3、建筑、装饰工程的组成及其计价方法。
4、工程量计算规则及实例计算。
5、程量清单基本知识。
6、施工图预算并编制的原理、步骤和技巧。
7、建筑、装饰工程定额原理。
8、计价软件应用

安装工程造价员 (安装预算员) 培训班
1、工程量清单计价原理和计价规范的应用
2、安装工程综合定额套价办法和计费程序
3、单计价和定额计价工程量计算程序
4、电气设备安装清单和定额计价编制案例
5、排水、消防工程清单和定额编制计价案例
6、通风空调工程清单和定额编制计价案例
7、程材料价格的确定
8、工程价差调整依据
9、程招标和合同管理
10、计价软件应用

园林工程造价员 (园林预算员) 培训班
1、园林绿化基础知识
2、工程计价概论
3、绿化工程
4、园建工程
5、工程实例
6、计价软件应用

教学特色：
A）主力师资由广东省建设工程造价管理总站老师担任
B）授课师资全部是由既具有实操经验，又具备丰富的授课经验的师资主讲
C）开设业余班，有充足的课后复习时间，并有老师辅导答疑
上课安排（72课时/专业）:
业 余 班（约一个月）：上午9：00—12：00 下午 13：30—16：30（逢周六、日）
晚 班（一个半月）： 星期一,三,五晚上6:40－9:40

招生对象: 中专及以上学历，工作满一年

报名资料: 身份证复印件一张，小一寸白底彩照1张。

证书颁发：中专或以上文凭可报考，考试合格者，颁发中国建设工程造价管理协会及广东省工程造价协会联合用印的《土建造价员》、《装饰造价员》资格证书及专用章，证书全国通用

学 费：800元/专业

书 资 费：土建/装饰工程230元，安装工程：260元，园林工程180元
400-6362-114（耿老师）

⑷ 预算培训班怎样

预算培训班的培训质量比较工程预算专业大专内容不同。

你好，这是你的回答总结下来一共6个小问题，回答如下。

一、工程预算师需要每天上工地么？

答：不需要，实际上大部分时间为在办公室电脑前面办公。

二、工作环境如何？

答：普通办公环境，有自己的办公位置。

三、工程预算专科需要三年，社会培训班只需要两个月，为什么？

答：因为学习内容差别很大，工程预算的学习内容大于社会培训班。

四、在培训班学出来怎样吗？

答：基本掌握试图、会利用一两种计算软件按照模板计算成本。研发和钻研能力较低。

五、和大学毕业专业少个文凭吗？

答：是，能力上也会差不少。工程类相关工作，拥有专业学历是很关键的。

六、工作好不好找？待遇怎样？

答：因短期行业产业调整，房地产行业今年人力资源呈现供大于求的情况，应聘有一定困难，待遇处于所有行业的平均偏上的收入。

具体回答的原因和理由如下：

工程预算培训班比较全日制的工程预算大专学习是完全没有可比性。

1.全日制工程预算大专和社会培训班短期培训的比较

【1】学习内容比较

（1）专业大专学习内容

一、建筑经济

二、建筑与装饰材料

三、建筑构造与识图

四、建筑结构基础与识图

五、建筑施工工艺

六、建筑设备安装识图与施工工艺

七、工程建设定额原理与实务

八、建筑工程预算

九、建筑装饰工程预算

十、建筑设备安装工程预算

十一、建筑工程项目管理

十二、工程量清单计价

十三、工程造价控制

（2）社会培训班学习内容：

社会培训班周期为1-2个月，培训质量差别较大，至少包括如下内容：

一、学习使用工程预算软件

二、认识图纸，计算用料名目和数量

两者内容上差别很大，毕业后工作能力和开发能力平均差距大。

【2】高等教育证书的必要性

工程预算专业毕业后发相关专业高等教育学历（大专和本科学历级别相同），证书的必要性体现在是否具备考取本行业关相证书的强制要求上，如下：

证书分土建和安装两类，如下图：



造价工程师的工作环境基本为坐办公室，通过计算软件和模拟软件工作，并不会经常出入施工现场。

⑸ 各位造价大神多谢了~预算员培训班靠谱吗

0基础必须得报培训班啊，最好有实操班，这样以后工作可以很快入手。
不要在意招回生老师的答广告，你上培训班不是取决于广告，而是因为你没有基础，所以这类的花钱也在所难免。
你问那些老师为什么不自己学。又不是所有人都会喜欢做预算，而且以后还要考很多证，不是说你学会了就会让你做的。做这一行，经验是最重要的，证书却是你手中的门票，没有门票你就做不了大工程，就接不到钱多的活。不过据我所知这类培训机构的人一般也会考证，只是他们把证挂在外面拿钱，自己不用而已。

⑹ 广州预算员培训班,哪个比较好

跟老师关系搞好了，自己练习，不懂问老师就行了，培训大都面对考试的~

⑺ 我想学室内精装修预算员请问怎么学

精装修预算学习班可以到杰威去学习一下，讲的很系统，很全面，杰威也是哈市最权威的培训机构了。

⑻ 预算员学习 有没有好的培训班

你好！很高兴回答你的问题。
当今社会培训中心非常多，现在很多机构都是回大规模招生，导致答学员很多最终就业无法保证质量。很多人选择学习的学校都特别的盲目。选择正规的机构一定要看这几点：
1、网上有很多大牛总结出了很多经验：三看五考证
三看：合法、合理（培训周期、培训费用、及宣传用语）、合格（成熟培训体系）
五考证：资质、课程、实景、试听、口碑
2、学校的资质，合法。去网上查一下企业机构信息就知道了。
3、课程：看看课程很有必要，再对比一些招聘网站上对相关职位的描述进行对比，有些机构的课程看着都很荒唐，没有必要的课程也培训，是浪费时间。一定要看机构是否有真正的干货。
4、实景：有必要去机构实地考察一下，上课环境、上课实景、老师学生状态
5、试听：试听很重要，很多机构也有试听环节。坐在学生中看看大家对课程的评价。
6、口碑：最好能找到熟人或者已经在该机构培训过的人，问问情况。
培训只是相当于走了条捷径，能有人带你入行。真正还需要靠自己的努力。
如果我的回答对您有帮助，请采纳，谢谢。

⑼ 工程预算师要学多久啊，有没有成人培训的

预算员考试每年四月份、十月份各举办一次，考试时间为四月或十月的第三个星期六、星期天。报名时间均提前三个月，比如说想参加十月份的考试，必须七月份之前报名。咨询与当地建设局科教科联系；报名与当地科研所联系。
预算员培训上岗证没有多大用处，预算员证也不必考了，可直接考造价工程师。
造价工程师报考条件：
凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备以下条件之一者，均可参加造价工程师执业资格考试：
（一）工程造价专业大专毕业后，从事工程造价业务工作满5年；工程或工程经济类大专毕业后，从事工程造价业务工作满6年。
（二）工程造价专业本科毕业后，从事工程造价业务工作满4年；工程或工程经济类本科毕业后，从事工程造价业务工作满5年。
（三）获上述专业第二学士学位或研究生班毕业和取得硕士学位后，从事工程造价业务工作满3年。
（四）获上述专业博士学位后，从事工程造价业务工作满2年。
造价工程师是全国统一考试，其中包括：《工程造价的计价与控制》、《工程造价管理基础理论与相关法规》、《建设工程技术与计量》(分土建与安装两类) 、《工程造价案例分析》四项，这些课程几乎包括了建筑方面的大部分知识，主要以工程造价为主，一个长期做预结算工作的人要想考下来也不是很容易．想在预结算方面发展，可以先考一个上岗证，找一个合适的工作岗位先慢慢熟悉预算这个行业，实际进行操作．由于你是土木工程系毕业的，有一定基础，所以学起来应该不会太难．
预算员证只有地区的，没有全国性质的，因为各个地区所使用的定额不一样．注册造价工程师是全国性质的，每年都有考，报考条件就是上面那个，但每年的通过率很低，它不是根据分数，而是根据当年所有考试人员的总体水平来定分数线，预算上岗证当然就是60分万岁了，所以建议大家还是先考上岗证，等工作一段时间有经验了在根据自己的能力报考造价师．
工程造价，又称工程概预算，是对工程项目所需全部建设费用计算成果的统称。在不同阶段，其名称、内容各有不同。总体设计时叫估算；初步设计时叫概算；施工图设计时叫预算；竣工时叫结算。 规范要求是概算小于估算，预算小于概算，结算小于预算，但是实际操作过程中难以控制。
工程造价的内容包括四方面，即建筑安装工程费、设备工具、器具购置费、工程建设其他费用和预备费。
1． 建筑安装工程费：建筑安装工程费由直接工程费、间接费、其他费用等三部分组成。（1）直接费，即施工过程中耗费的构成工程实体和有助于工程形成的各项费用，包括人工费、材料费、施工机械使用费和其他直接费用。（2）间接费由施工管理费和其他间接费用组成。施工管理费包括：管理人员工资、辅助工资、工资附加费、办公费、差旅交通费、固定资产使用费、工具用具使用费、劳动保护费等。其他间接费包括：临时设施费、劳动保险基金（劳保支出）等。（3）其他费用包括法定利润和税金。法定利润是指按规定应计入建筑安装工程造价的利润。税金是指国家税法规定的应计入建筑安装工程造价内的营业税，城市维护建设税及教育费附加等。
2． 设备、工具、器具购置费：设备、工具、器具购置费指设计规定为购置机械、电气设备、工具器具、仪器、办公家具而支出的全部费用。
3． 工程建设其他费用：工程建设其他费用指除上述费用之外还必须支付的有关费用。如土地青苗补偿费、勘察设计费等。
4．预备费：预备费是指在初步设计和概算中难以预料的工程费用。
建筑工程预算是在生产实践中产生并发展起来的。建筑工程预算员就是从事工程经济管理、控制项目成本、对建筑产品进行议价工作的工程管理人员。因此该岗位还是拥有相当重要的地位。
技能要求
如此重要的岗位，需要以下的基本素质和技能要求：
1、大专以上学历、土木工程及其相关专业毕业并持有预算员的上岗证；
2、要具有建筑识图、建筑结构和房屋构造的基本知识；
3、要了解施工工序、一般施工方法、工程质量标准和安全技术知识；
4、要了解常用建筑材料、构配件、制品以及常用机械设备；
5、要熟悉各项定额，了解人工费、材料预算价格和机械台班费的组成及取费标准的组成；
6、要熟悉工程量计算规则，掌握计算技巧；
7、要了解建筑经济法规，熟悉工程合同的各项条文，能参与招标、投标和合同谈判；
8、要有一定的电子计算机应用基础知识，能用电子计算机来编制施工预算。
工作内容
建筑工程预算员的具体工作内容有：
第一，掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制；
第二，发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价；
第三，索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件；
第四，工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。
目前预算员的工资价位，月薪在2500~4000元。
它包括土建预算员和安装预算员，不过现在已经统一改名为造价员了。建筑五大员是：施工员、预算员、材料员、安全员、质检员。这五大员中属预算员比较好，工资也比较高一些。