㈠ 复旦大学管理学院有哪些高管总裁培训班
不抄笔记是不行的,人人都会遗忘,有了笔记,复习时才有基础,有时老师讲得很多,在黑板上记得也很多,但并不需要全记,书上有的东西当然不要记,要记一些书上没有的定理定律,典型例题与典型解法,这些才是真正有价值去记的东西。否则见啥记啥,势必影响课上听课的效率,得不偿失。
㈡ 财税问答:企业高管研修班费用支出可否税前扣除
《财政部、全国总工会、 发展改革委、教育部科技部、国防科工委、人事部、劳动保障部国资委、国家税务总局、全国工商联关于印发〈关于企业职工教育经费提取与使用管理的意见〉的通知》(财建〔2006〕317号)第三条规定,切实保证企业职工教育培训经费足额提取及合理使用。
企业职工教育培训经费列支范围包括 :
1.上岗和转岗培训 ;
2.各类岗位适应性培训 ;
3.岗位培训、职业技术等级培训、高技能人才培训 ;
4.专业技术人员继续教育 ;
5.特种作业人员培训 ;
6.企业组织的职工外送培训的经费支出 ;
7.职工参加的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出 ;
8.购置教学设备与设施 ;
9.职工岗位自学成才奖励费用 ;
10.职工教育培训管理费用 ;
11.有关职工教育的其他开支。
开展高级管理人员工商管理硕士(EMBA)专业学位教育工作,是学位与研究生教育主动适应我国改革开放和社会主义现代化建设对高层次经营管理人才的迫切需求,积极探索和完善具有我国特色的MBA教育体系的重要举措。高级管理人员工商管理硕士(EMBA)专业学位,是工商管理硕士(MBA)专业学位教育的一种特殊形式。
企业支付的高管总裁高级研修班费用如果属于“财建〔2006〕317号文职工教育经费的列支范围,则可作为职工教育经费税前扣除。目前社会各类高管总裁高级研修班多为MBA学历教育,如果企业上述高管研修班为学历教育,则不属于职工教育经费的列支范围,所需费用应由个人承担,与企业取得收入无关,不得在所得税税前扣除。
㈢ 公司想在复旦大学校园内办一个金融高管培训班,求推荐
还是建议你们公司去上海交大吧。交大的高级金融和安泰经管都比复旦好,目前在师资实力和名气上都不亚于复旦,交大的学生比复旦的数理基础更加扎实。
希望你们公司能够去交大。
㈣ 有没有适合外企的中高管培训班或课程
西浦国际商学院今年下半年推出的高管公开课蛮好的,有中文课也有英文课,他们的师资整体还不错,还可以有到世界500强的公司学习机会,像西门子、三星、苹果、IBM之类的。
㈤ 北京大学高级管理人员工商管理(EMBA)研究生课程班是一个怎么样的培训呀有没有学位颁发的收费怎么样呀
高级工商管理(EMBA)课程班是一个针对企业的中高层开设的一个研修班 ,是不颁发学位证书的 只是一个结业证书。收费是几万块。而高级工商管理硕士研究生学位班 是一个具有学位的EMBA。入学条件是大专毕业三年以上 具有多年的管理经验 。北京大学EMBA现在的学位班差不多接近六十万了吧 更多详情可以咨询我
㈥ 高级管理人员利用周末时间参加各种管理方面的培训班,你如何看待这种现象
很普遍~ 可以进一步扩大自己的知识面,同时也扩大了交友圈! 对于今后的业务开展也很有帮助。如果你是广告公司的高管,那对于业务更有好处。
㈦ 公司管理层(中层管理,做后备干部培养)培训起什么名字好啊
鹰一生的寿命可以有70年,但他在40岁的时候必须经历一次蜕变才会使他继续生存,而蜕变的过程是非常痛苦的,其实人也是一样,每一次的培训或学习都是蜕变。而这种行为一般都叫做重生。剩下的你可以自己组合名字了
㈧ 升到一定程度后的高管都跳槽出去,公司到底该不该培训内部人员
肯定不能的,应该是从外界聘请。同一个工作环境如果你要培训内部人员作为领导,那个人和其他同事相处了很久但是忽然选他去做了领导,他之前部门和他很要好的同事肯定会觉得我和他玩的好以后他会照顾我这种想法,这样子以来会降低公司的效益,而且提拔的这个人如果谁和他合不来,他以公谋私给另外一个人穿小鞋会影响部门团结。
在一家公司待久了,会让你沉浸在舒适区内,不敢轻易的做任何挣扎。时间一久,你可能都失去了去外面闯一闯的热情。增长下自己的见识比什么都重要,最好是能在增长自己见识的同时,也增长自己的薪资。