『壹』 企业家培训机构的总裁班去哪里报名对企业管理有实际作用吗
1、学员可以与权威专家直接对话，汲取学习他们的思想精华，对自己内的日常管理以及工作容起到很大的启发作用，并能够接触到行业内最新的动态以及思维。
2、学员们可以扩宽自己的人脉，认识更多的朋友。通过总裁班课程这一平台可以结识更多的精英人士，拓展自己的人脉圈子，为今后的企业发展收获许多无形的人脉资源。
3、学员可以有针对性的提出自己企业存在的问题，一些行业专家会对一些大型企业的成功失败案例进行解析，让大家从本质上找到自己的优势和不足，真正做到学以致用，切实解决企业问题。
『贰』 普陀区青少年活动中心现在是不是有免费开办学习班的啊可以把课名与日期时间告诉我吗
我6月份去问的时候，看门的说现在没有报名学习的，在那里学习的孩子都是由各个幼儿园或学校推荐的。很失望。
你也可以去问一下。
后来我就去别的地方报名学习了。
『叁』 企业家管理培训班有用吗有没有人可以给科普一下
现在管理培训班很多，但是针对民营企业家设计开设的系统课程却非常的少，其实这个群体更需要支持，一家做了几年多民企培训的博商，在华南这块招生量一直很高。
『肆』 上海普陀区青少年中心怎么样
感觉现在青少年的活动就是上各种辅导班，学多种技能嘛~~去过几次，总会看到很版多家长带着小孩权，当时不知道是在干什么，后来了解貌似是上补习班之类的~~什么钢琴啊，绘画啊，学一点是满不错的，不过不能给太大的压力~~很大的一栋楼，几层，东西还是蛮多的，应该不只是上课的地方啊~~现在的小孩都越来越能干了，各种各样的活动也很多，生活非常的丰富~~就是觉得太累了点，还是应该在繁忙的学习...
『伍』 普陀区中高考哪个辅导机构好
交大之星 ‧ 牛课学习中心
秉承交大的百年优良办学传统，打造一流综合名社、服务基础教育的战略方针下，上海交通大学出版社成立了基础教育研发中心-教育培训部。联合上海新课程科技有限公司共同创办了交大之星•牛课学习中心-个性化教育服务机构。
交大之星‧牛课学习中心是基于个性学习与成长中学生需求的基础上创办的个性化教育服务机构，确立并发扬选择性教育、个性化学习、卓越型成长的个性化教育的核心理念。独创了6S学习中心，集体个性化到个体个性化课程体系，动态定位诊断系统，学习规划师制度等。
交大之星 ‧ 牛课学习中心是一个学生根据自己的定位，目标，学校，家庭环境，通过学习规划师的规划，从而选择适合自己教育方式（大班，中班，小班，一对一，网络，个性化作业）的教育服务机构；是一个通过动态定位诊断，不断诊寻精准的逻辑学习起点而修正自己学习规划中的目标，学习方式，课程及匹配合适的教师的教育服务机构。
交大之星 ‧ 牛课学习中心是一个以课程为核心，推出A类领航类课程（竞赛冲刺，竞赛基础，自主招生集训课程，思维方法突破课程，数学文化课程），适合最出类拔萃的同学，B类挑战类课程（名师特训班），合适有能力，有实力的优等生，不停挑战最高目标而努力不停的同学，C类卓越型定制化的名师小班辅导课程（作文突破，阅读攻克，函数深化等课程），适合个别模块相对需求提高，查漏补缺，局部加强但要求进步的同学，卓越就是每天进步一点点。
交大之星 ‧ 牛课学习中心更是一个学习俱乐部。广义的学生（Student）、教师（Teacher）、父母（Parent）【简称STP体】三维一体的学习交流平台，如小读者俱乐部，家长会，名师互动，公益讲座等……
学生的成长是具个性化的，必须要有个性化的基础教育体系与之相匹配，交大之星.牛课学习中心遵从诚信，尊重，卓越的文化信条，借助互联网技术优势，努力为学生提供一个线上线下结合的，教育者何受教育者互动个性化的学习体系而不息奋斗。牛课，肩负培养中国青少年的学习能力使命，坚信“云集智慧，成就梦想”…我们的目标是：名校之梦，近在咫尺！
咨询热线：4006-513-985
『陆』 有没有什么适合总裁的培训课程
总裁培训课程注重培养“四力”：管理力、组织力、业务力、经营力。在理专论深化和实属训转化中，提升企业老板、总裁/总经理/高层管理者的管理水平。
例如分组授课，互动式课堂，课程注重实操路径和工具输出。
①、《新经济时代的战略规划与选择》——获取战略定制和执行方案。
②、《商业模式创新与路径设计》——做出你的商业模式创新画布。
③、《制胜市场定位式营销》——获取符合自己企业的营销策略和定位策略。
④、《用流程复制》——形成企业的流程设计和优化方案。
⑤、《教练式管理与沟通》——构建激发员工潜能方案。
⑥、《企业价值创新与转型升级》——形成企业价值模型，获得转型路径。
⑦、《商战模拟沙盘》——获取决战商城的全经营思路。
帮助学习成果转化：
预——课前预习相关讲义资料，分小组，选一名同学企业，走访，并针对相应课堂做案例研究作业。思索本课程学习目标，带着问题到课堂。
学——实训课堂分组授课，互动式课堂，重在实操路径和工具输出。
练——以所学方法运用到同学企业案例，做现场呈现，老师点评，并组织课程复盘会，在课堂中总结经验，分享收获，收获高质量同学情谊。
『柒』 上海地区人力资源管理培训机构！
声明：（排名不分先后）
1、上海社会科学院
该机构开始第一批培训于2003年9月，应该说是自2004年以来一直是上海规模最大的培训机构，每期学员总在150人以上，是唯一曾经开办过人力资源管理员（四级）的培训机构。负责人据说还是社科院的博士生导师，然型态可掬，恰似一农民企业家，头半秃。说到底，该机构还是依据社科院的品牌和最早做这个项目的机构之优势，拥有一批较为成熟的师资。地理位置也较为优越，于淮海路商圈闹中取静，且自有餐厅，用餐方便。不过据说该机构的教务较凶，年轻一位与纪晓岚同姓，虽是美女，但脾气很大。还有一位徐娘半老的杨小姐，脾气更是不可恭维。不过另一位负责的王老师脾气倒是很好，很耐心的解答问题。
2、华东师范大学 职业技术培训中心
该机构作为上海最早开始这一项目的人家之一，一直保持较为强劲的实力，依据华东师大的品牌优势，加上漂亮的校园和便利的停车等条件，平均每期70人左右。负责人姓傅，据说是澳洲归来的MBA。但是地理位置较为偏远，位于普陀区中山北路3663号，靠近中山公园。另外，该处为了节约成本，经常管理师和助理师合并上课，这一点一直受到诟病,希望能够得到改善。
3、五加一证书培训中心
该机构是上海最早从事这一项目的人家，早于社科院和华东师大。起初风头抢尽，但是随着其他机构的兴起，逐渐开始走下坡路。据说原校长李安波已去上海电力学院作讲师，原项目主管刘国东也已自立山头，跟老东家抢生意（看后面的介绍）。但是瘦死的骆驼比马大，而且该机构自己拥有广告公司，所以广告声势浩大，仍然保持了每期80人左右规模。师资力量较差，原骨干教师已基本全部走光。教室借于火车站、徐家汇等地。中科院上海分院举办的该项目应该是挂靠这家机构。
4、上海劳动人力资源技术培训中心
该机构为上海劳动保障局工会下属的职工技术协会举办，因为和劳动局沾亲带故，所以常以劳动局局办机构自居，而且可以依靠12333网站做推广，影响度不可忽视，规模亦可。缺点是没有固定教室，环境较差，师资一般，主要来自于上海师大。据传教务老师一姓罗，一姓冯，皆非常能说会道，善于招揽学生；喜欢抬高自己，贬低他人，另有一姓陈的老太为教务，非常罗嗦。教室借于威海路茂名路。
5、上海交通大学 管理学院
该机构所依据的应该是上海最有杀伤力的品牌——交大；但是招生和办学情况却非常一般，每期40人左右（包含四、三、二级，一起上课），勉强维持而已。究其原因，该项目的实际举办者并非交大管院，而是该校教师旗下的慧圣咨询公司而已。尽管该咨询公司老板能力不错，但手底下的咨询顾问较为稚嫩，所以上课师资稍差。该处地方交通稍微不便，位于法华镇/定西路，公交基本无法直达。上海华夏学院举办的该项目就是挂靠这里。
6、西恩培训国际机构
该机构说起来是后起之秀，但是来势凶猛，2006年第二期学员达到140人。据调查该机构为考试教材的若干主要编者和诸多面试考官等合作举办，据说考试通过率很高，故实力不可小觑，预计将是一匹黑马。该机构服务较为良好，上课时咖啡、点心还有午餐等一律提供等。地段优势比也较明显，处于人民广场附近的北京西路/黄河路口，也是唯一一家自己拥有教室的机构，自有教室二间。
7、浦东新区人力资源培训中心
该机构上属浦东劳动保障学会，举办较早，师资尚可，借助浦东新区的政府政策优惠获得较大发展。去年形势一般，今年招生人数大增，每期可达120人。但是地点较偏，教室借于浦东大道/民生路上海浦东残联。教务老师虽然出身政府机关，但态度很好。
8、上海社会科学院 经济所咨询中心
该机构曾经是上述社科院人力资源研究中心的合作伙伴，后分家，依据社科院的品牌和地理优势，继续坚持，每期大概20-30人，主要来自其会员，师资一般。
9、智联易才
该机构也算是后期之秀了，借助智联招聘的品牌和影响，主要优势在市场人员营销能力很强，所以每期学员人数可观。负责人姓宋，头脑灵活，擅长营销。教室借于火车站附近之汉中路青年活动中心。
10、中国劳动争议网（上海中心）
该机构来自于北京，依据其中国劳动争议网的平台，加上营销人员的推销能力，保持了一定规模。负责人姓杨，保险业出身，善推销。教室借于复兴中路大同商厦。
11、上海职业技能研讨中心（暂称）
首先可以肯定地是，该机构的名字绝对没有到社团局注册过。因为这个名字很明显是用来混淆上海市职业技能鉴定中心（本项目的上海市统一考试机构），而实际上两者毫无瓜葛。据调查该机构的创办者即前述之自五加一出走的刘国东先生，号称经济学博士、同济大学客座讲师，但不排斥为该先生的虚构行为。唯一一家敢于预对外宣称100%通过率的机构，参考前者，真实性有几分不言而喻。教室借于黄埔区图书馆。
『捌』 普陀区青少年活动中心怎么样
一直听朋友们说这家幼儿园很好，环境好教学质量好，这里离我家还很近，所以我打算等女儿到该上学的年龄我也把她送到这里，大家都说好的应该不会错。
『玖』 北京企业家培训哪个好
选择企业家培训可以根据自己的兴趣和不足之处等慎重选择，还要对课程班的结构、优势等重点了解。
1、招生机构性质
招生机构性质指的是招生单位是高校，还是一些私人开班的单位，按招生机构的性质划分的话，高校大于国有企业大于私人招生单位，这是大家需要提前明确的事情。
2、课程报考情况
如果一个课程开设了几期仍然有许多学员去报名学习，那么，这样的企业家培训是值得大家选择的。
3、看专业优势
企业家培训需要拥有强大的师资力量和优越的硬件条件，而且在社会上能够得到大多数单位的认可。
4、课程结构
看课程结构是否与自己的专业和需求相匹配。