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兼职管理培训师

发布时间:2021-02-09 05:28:24

1. 培训讲师(接受应届生,兼职讲师)有前途吗

培训行业是线性成长的,如果说挣钱的话,一般都比较慢,中等水平,培训行业是越老越值钱的!这个行业前进很好,一般讲师发展有几个途径
一、实习生(0-6个月)具体学习授课流程,组织培训需要做的事情
二、助教老师(6-12个月)能帮助主讲师解决一些问题,中场可以帮忙串场,能讲简单的课程
三、初级讲师(1-2年)有自己核心的课程,能独自完成简单的培训项目
四、中级讲师(2-5年)培训主管、培训经理级别,能独立带日常培训项目,可以根据公司的需求制定培训计划,这时候可能有自己的培训小团队了
五、高级培训师(6年-10年)培训经理、培训总监,有自己的培训团队和兼职讲师团队,公司中高管,能根据企业战略需要制定培训计划
六、资深培训师(10年之后)专注10年不转行你就是行业专家了,这时候你可能是商学院院长、企业大学校长、人力资源总监等职位,有自己王牌课程,在企业教育方面有自己的一套经验
说说薪资:做培训行业薪资属于中等水平,正常初级培训师月薪在6-10K左右,中级培训师在10-20K左右,高级培训师薪资在20-30K左右,高级培训师在30-50K左右,资深培训师在50K以上(当然这是市场价格,很多企业可能会挂虚职);如果不在企业发展,出来单干或者加入培训机构,正常一天6小时的课酬在5K-30K不等,前提是有自己的王牌课酬!
说说要求:
1、做培训行业首先要乐于分享;
2、做培训行业要不断学习,知识不更新课程就没有活力了;
3、做培训你要啥都会,不一定特别精通但一定要知道,如生产、运营、研发、财务、采购、营销、法务、人资;管理知识要知道:会沟通、懂管理、能协调
4、德高为师学高为范,品性一定要端正
总体来讲:培训是个值得投入的行业,比较也是教育行业,本身还是很受人尊重的,其次虽然收入也稳定,工作也好找,现如今职业培训师在国内还是很欠缺的,大部分都是简直,都不是很专业,未来就业前景很好!
如果加入这个行业,祝你早日成为一名优秀的培训师!

2. 什么是兼职培训师

不以培训为专职、本职工作,而是在其它专业或管理岗位工作成绩优异、兼职担任某些或部分专题授课的企业骨干人才。
兼职培训师的优势:专业知识、专业技能、企业经验、岗位经验优势

3. 管理咨询公司兼职培训讲师

有兴趣的话可以复去做网上制兼职,
网上有兼职有很多是骗人的,要你先交钱,或骗注册费什么的,但一些正规威客网和调查网还是能够赚钱的.记住,那些要你的掏钱的肯定是骗人的,我特别推荐几个我平常做的,你可以试试看。

4. 兼职做培训师一个月能挣多少钱

呵呵,这应该是看讲几场课,每场多少课费。

5. 培训机构怎样管理兼职教师

兼职教师为什么来?
多数是为了钱,当然有一些小的机构也可能是人内情关系而来容。
知道了为什么而来,我们就应该对症下药。
首先,如果待遇满足不了,重视教师的发展。
机构为老师提供广阔发展平台,大班课老师逐渐往1对1的小班课锻炼,成为一名班课老师以后,老师就应该想的是我能带更多的学生!打造网红教师,线上教学,利用社群招生!直播,录播,服务更多学生,自然而然经济收入直线上升。
其次,建立有效的管理制度流程,“赏罚严明,令行禁止”;打造符合自己机构的团队文化;实施情感化管理,孙子说:“视卒如婴儿,故与之赴深溪,视卒如爱子,故可与之俱死。”这就讲了将帅爱兵如子,士兵冲锋如虎的道理。我们的许多将领都以“视战士高于自己,爱战士胜过自己,为战士不顾自己,学战士提高自己。”为带兵理念,取得了一个个胜利的战果,学校管理同样如此。

最后是需要例如课栈互联这样的教学管理系统进行教师的管理,将教师的消课、学生续班的转化一对一统计,并呈现给教师;另外课后利用系统的微信评价功能,对老师的及时评价,并加入绩效当中,帮助机构判断老师的表现。

6. 你好,我是高校老师,想兼职做培训师可以吗

你说的是什么培训哦

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