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公务员专门业务培训的时间要求

发布时间:2021-02-07 15:20:27

㈠ 公务员培训的时间由什么部门确定

公务员培训都是私人企业培训的,没有任何政府部门会举办公务员培训,至少明面上是这样,幕后举办的除外。

㈡ 公务员任职培训在培训内容和培训时间上有什么要求

机关根据公务员工作职抄责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训。/>国家建立专门的公务员培训机构。机关根据需要也可以委托其他培训机构承担公务员培训任务。/>
机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训;对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行任职培训;对从事专项工作的公务员应当进行专门业务培训;对全体公务员应当进行更新知识、提高工作能力的在职培训,其中对担任专业技术职务的公务员,应当按照专业技术人员继续教育的要求,进行专业技术培训。/>国家有计划地加强对后备领导人员的培训。/>
公务员的培训实行登记管理。/>公务员参加培训的时间由公务员主管部门按照本法第六十一条规定的培训要求予以确定。/>公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。

㈢ 公务员考上了,工作前要培训吗

需要培训,制新录用公务员的培训即初任培训,培训内容主要包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能,重点提高新录用公务员适应机关工作的能力。初任培训由组织、人事部门统一组织。

专业性较强的机关按照组织、人事部门的统一要求,可自行组织初任培训。初任培训应当在试用期内完成,时间不少于12天。培训方式主要有工作实习和专门培训,前者指新录用的公务员在有经验人员的指导下从事实际工作,后者指机关培训部门对新录用公务员进行的集中培训。

(3)公务员专门业务培训的时间要求扩展阅读

公务员培训分为初任培训、任职培训、专门业务培训和在职培训。任职培训是按照新任职务的要求,对晋升领导职务的公务员进行的培训,培训内容主要包括政治理论、领导科学、政策法规、廉政教育及所任职务相关业务知识等,重点提高其胜任领导工作的能力。

专门业务培训是根据公务员从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训,重点提高公务员的业务工作能力。专门业务培训的内容、时间和要求由机关根据需要确定。

㈣ 公务员专门业务培训的时间

没年不少于15天。

㈤ 公务员任职培训的时间不少于多少天

一般是不少于30天

㈥ 根据公务员法和《公务员培训规定》培训时长是指天数还是小时

《中华人民共和国公务员法》第十章 培 训
第六十条 机关根据公务员内工作职容责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训。
国家建立专门的公务员培训机构。机关根据需要也可以委托其他培训机构承担公务员培训任务。
第六十一条 机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训;对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行任职培训;对从事专项工作的公务员应当进行专门业务培训;对全体公务员应当进行更新知识、提高工作能力的在职培训,其中对担任专业技术职务的公务员,应当按照专业技术人员继续教育的要求,进行专业技术培训。
国家有计划地加强对后备领导人员的培训。
第六十二条 公务员的培训实行登记管理。
公务员参加培训的时间由公务员主管部门按照本法第六十一条规定的培训要求予以确定。
公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。

㈦ 公务员培训包括的四种类型是什么

公务员培训的四种类型为初任培训、任职培训、专门业务培训和在职培训。根据《中华人民共和国公务员法》相关规定:机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训;对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行任职培训。

对从事专项工作的公务员应当进行专门业务培训。对全体公务员应当进行提高政治素质和工作能力、更新知识的在职培训,其中对专业技术类公务员应当进行专业技术培训。国家有计划地加强对优秀年轻公务员的培训。

(7)公务员专门业务培训的时间要求扩展阅读

公务员培训的对象:

公务员培训的对象是全体公务员。机关根据公务员工作和职业发展需要安排公务员参加相应的培训。担任县处级以上领导职务的公务员每5年应当参加党校、行政学院、干部学院或经厅局级以上单位组织(人事)部门认可的其他培训机构累计3个月以上的培训。

其他公务员参加脱产培训的时间一般每年累计不少于12天。有条件的地方和部门可以实行公务员培训学时学分制。

㈧ 公务员培训时间如何规定的

这个嘛,没有明确的规定,参照其他服务性行业的规定,以保障消费者权益。

㈨ 公务员任职培训在培训内容和培训时间上有什么要求

机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分专类培训。
属国家建立专门的公务员培训机构。机关根据需要也可以委托其他培训机构承担公务员培训任务。
机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训;对晋升领导职务的公务员应当在任职前或者任职后一年内进行任职培训;对从事专项工作的公务员应当进行专门业务培训;对全体公务员应当进行更新知识、提高工作能力的在职培训,其中对担任专业技术职务的公务员,应当按照专业技术人员继续教育的要求,进行专业技术培训。
国家有计划地加强对后备领导人员的培训。
公务员的培训实行登记管理。
公务员参加培训的时间由公务员主管部门按照本法第六十一条规定的培训要求予以确定。
公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。

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