『壹』 想请教大家招商银行深圳分行的管理培训生，其工作压力，培训机制，薪资待遇情况，谢谢大家
银行系统好啊
『贰』 招商银行在上海的那个信用卡中心总部的管理培训生一年工资有多少呢未来的职业潜力有多少呢
当招商银行信用卡武汉营运中心培训工资，培训期为两个月，试用期为六个月。
『叁』 想成为招商银行的管理培训生难吗 需要关系吗 了解的人介绍一下 谢谢
据个人了解，进去以后先是做电话客服的。一段时间之后会根据表现然后考虑是否调查去其他部门轮岗！
『肆』 招商银行管理培训生怎么样 有了解的吗
非常好，应该去试试，招商银行在同银行业中也是非常有实力的，管理培训生能让自己迅速在银行业能学到很多的东西。
『伍』 招商银行管理培训生是干嘛的，薪资待遇怎么样
培养未来的管理人才和业务专家。(5～8年成长为支行行长或总分行某一领域独当一面的业务专家)
望采纳，谢谢
『陆』 招商银行的营销类管理培训生怎么样啊求解答
嗯啊 好的
『柒』 招行信用卡中心管培的待遇如何
很辛苦，我现在一个同事，以前就是招行信用卡中心的管培生，后来受不了了跳过来的，不过待遇还是不错的。
『捌』 招商银行刚刚录职的员工收入怎么样
相对国内其他银行来说，招行的薪酬待遇很不错，除了基本工资外，每月有内1000-1500的奖金，每年五节，容春节，行庆，五一，十一，元旦均有过节费，6月和12月双薪，还有季度奖和年终奖，这些加起来，刚进招行一年基本上有5到7万的年薪。客户经理可以拿到15万的年薪，福利方面也有很多令人羡慕的地方，比方说成都分行，招行员工的午餐饭票是最高的标准10元，而且上下班有车接送。
职业发展
新员工会有3个月的培训时间，管理培训生经过半个月的集训后，就会被分到各个网点轮岗培训，升职方面，因为招行也是一家非常年轻的公司，规模在不断扩大，所以提升机会还是很多的，在提升时，相对四大国有银行，招行更看重个人的能力表现和业绩。在四大，只有熬够了年数才能有升职的机会，但是招行，只要证明自己有能力，就能随时被提拔。
招商银行每年秋季一般都会有校园招聘，是有编制的，一般针对应届毕业生，可以报考试一下。
『玖』 招商银行待遇是不是很好啊
某省分行下属支行零售部：2k5底薪（扣除五险一金）+贷款提成+年终奖 约6-8w一年。
『拾』 招商银行的待遇怎么样
您好，中公教育为抄您服务。
参考：国内主要银行薪资待遇汇总
薪酬待遇
相对国内其他银行来说，招行的薪酬待遇很不错，除了基本工资外，每月有1000-1500的奖金，每年五节，春节，行庆，五一，十一，元旦均有过节费，6月和12月双薪，还有季度奖和年终奖，这些加起来，刚进招行一年基本上有5到7万的年薪。客户经理可以拿到15万的年薪，福利方面也有很多令人羡慕的地方，比方说成都分行，招行员工的午餐饭票是最高的标准10元，而且上下班有车接送。
职业发展
新员工会有3个月的培训时间，管理培训生经过半个月的集训后，就会被分到各个网点轮岗培训，升职方面，因为招行也是一家非常年轻的公司，规模在不断扩大，所以提升机会还是很多的，在提升时，相对四大国有银行，招行更看重个人的能力表现和业绩。在四大，只有熬够了年数才能有升职的机会，但是招行，只要证明自己有能力，就能随时被提拔。
招商银行每年秋季一般都会有校园招聘，是有编制的，一般针对应届毕业生，可以报考试一下。
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