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校醫培訓計劃

發布時間:2020-11-28 18:52:31

1. 當校醫的條件

當校醫必須具備以下條件:

一、醫師執業資格;

二、嚴格要求,要有教師資格證;

三、教育心理學二級以上資質;

四、通過學校組織的相關考試。

PS:以上是應聘成為小藝的條件,除此之外,要成為一名合格的校醫,還需要:

1.有高度的責任心、同情心、設身處地的為人著想;

_2.同時熱愛自己的本職工作,以人為本,求真務實;

3.要不斷加強學習,努力提高自身醫療知識和業務水平,努力當一名稱職的校醫,當一名合格的醫生;

4.校醫要服從領導的安排,能夠和同事們建立起一種和諧的關系,一切從大局出發。

2. 幼兒園校醫的成功經驗分享

醫務室的完善配備工作 在園領導的支持下,給保健室在以前的程度上又配備了體重秤、葯箱、以及晨午檢的一些必備用品滿足了日常工作需要。 本學期開學以來做了以下工作: 1、為各班配備發放了清潔衛生用品並做了出入庫登記。 2、為各班級配備了小葯箱方便了老師和我的日常工作。 3、開學初期在老師的協助下收發了預防接種證,做好了全園幼兒今年的預防接種查漏補種工作。 4、計劃生育方面幫助一些老師辦理了准生證,去社區學習了計劃生育各項制度了解了一些證件的辦理程序和國家現有的各種的規定,按要求完成了計劃生育的各項工作 5、每周協助園長對各班衛生工作進行了檢查,認真記錄了存在的問題和老師們的一些需求 關於常見疾病與傳染病方面: 6、本學期常見病主要為感冒、發燒、磕碰傷,其中以磕碰傷居多;都及時進行了消毒、包紮處理。 7、對有傳染病患者的班級,囑咐涉及到的班級教師和學生進行預防性的服葯,並告知老師對傳染病涉及到的場所進行正確的消毒滅菌。 8、對傳染病康復要求回園者,讓其到正規醫院進行確診並開具加蓋醫療單位公章的診斷書,老師查驗其診斷書後方可入園。 相關的其他工作: 9、根據園內實際需要到葯店購買業務必備的葯品、用具 10、配合社區完成老師的乙肝疫苗的注射 1 1、配合園領導完成黨建、行政方面各檔案資料的收集、整理 1 2、根據新的《托幼機構衛生保健管理工作實施方案》的要求重新整理、配備保健室相關用品。建立10項衛生保健制度、制定衛生保健管理登記記錄。並按照要求設立資料櫃、建立幼兒專項健康檔案,及時向家長反饋幼兒體檢信息並將入園兒童體檢單妥善保存三年。 1 3、查驗全園工作人員有無《托幼機構工作人員健康合格證》,以便及時通知無工作證人員體檢、補辦 二、堅持認真工作,努力學習 本學期參加了一些檔案的整理工作,由於經驗不足很多整理的不到位,存在一些偏差在領導的指正下及時調整了方式方法,並學習討教了其中的經驗來彌補自己。 在過去的工作中還存在一些有待改善和需要解決的問題: 1、健康教育的資料、檔案還不夠完善 2、晨午檢工作也沒有做到位 3、平常缺乏和老師的溝通 以上就是本學年所做工作在以後的工作當中我會更加細心,認真履行自己的職責。 通過學習、培訓後2014年還有很多需要改進和完善的地方: 1、 在工作人員、幼兒體檢方面要做到人人有證上崗、幼兒帶體檢單入托,並做好登記、保管,以防止有傳染病的兒童入園造成大面積傳染。教師體檢發現異常者必須離崗,到相關專科進行復查、確診治癒後取得診斷證明方可回園工作。 2、按要求設置好15份幼兒衛生保健方面登記表,並規范填寫。每日、每月填寫晨午檢及全日健康觀察記錄總表,幼兒帶葯服葯記錄表並讓家長簽字。下學年將按照要求落實營養性葯品、維生素類葯品一律拒絕在園服用,以減小醫療事故的概率。 3、根據幼兒園實際情況制定符合實際的10項衛生保健制度 4、設置幼兒膳食營養分析表、根據膳食計劃制定帶量食譜 在新的一年我會努力把保健工作做得更好把在學習中學到的東西都應用到以後的工作當中,按照保健室的所有要求來嚴格要求自己,爭取使保健室各項工作都達到新的標准。

3. 如何在學校開展心理健康教育

在全面貫徹教育方針、實施素質教育、落實立德樹人的今天,學校開展心理健康教育正在引起人們的重視。開展心理健康教育,既是學生自身健康成長的需要,也是社會發展對人的素質要求的需要。要加強學生的心理健康教育,培養學生堅韌不拔的意志、艱苦奮斗的精神,才能增強青少年適應社會生活的能力。我校在進行心理健康教育的研究與實踐中,初步取得了一些成績。

4. 班級衛生委員應該定期舉行什麼活動

(第一段就寫一些你對衛生委員的責任 支持學校的工作 會好好當之類的)

(下面的就根據資料來寫 改幾個句子就行了)

(最後一段還是寫一些對待工作的態度什麼的)

資料:
一、 綜合管理:期初制訂出工作計劃及各項制度,劃分好各班衛生包干區,要求各班做到一日二小掃(早晨、放晚學後),一月一大掃,節日突擊掃,訂出衛生檢查評比制度,由各班衛生委員配合校醫室做到天天檢查、打分,一周小匯總,一月大匯總,並公布衛生檢查結果。 二、 做好各班衛生幹部的培訓:期初召開各班衛生委員會議,重點布置本學期學校衛生工作任務,要求衛生幹部在環境衛生、疾病防治、驅蟲普治、季節性傳染病防治、學生營養等方面,與校醫室密切配合,把工作做好,並做好眼保健操培訓。 三、 健康體檢:於9月底或10月初對全體學生進行一次全面健康體檢,體檢率達98%以上,對檢出陽性體征做好進一步查治工作。 四、 近視眼防治:第3周為「防近宣傳周」,通過衛生專欄(印刷)、廣播宣傳等形式進行防近知識宣傳,對視力為4.6—4.9……

參考如下:
(1)貫徹學校在衛生工作中的各項措施、計劃,為保持校容整潔,樹立優良校風,使廣大同學養成良好的衛生習慣和文明行為而積極主動地開展工作。
(2)在每次班委會會議上,傳達學校衛生會議內容,匯報本職工作的開展情況並提出下一階段的工作計劃。
(3)負責安排好值日生,並督促檢查值日生工作,對破壞衛生的行為應及時批評指正。
(4)負責抓好本班衛生包於區打掃、保持工作。
(5)負責檢查對應班級日常衛生值日、衛生保持工作。
(6)協助班主任安排好班級同學十分鍾勞動的崗位,並公布於眾。
(7)衛生委員監督本班眼保健操,對不認真做操或不做眼保健操的同學進行批評教育,並作記錄。

5. 2018年的導游證考試要從哪裡開始學求指導

可以直接購買導游證考試的書或者歷年考試真題,進行刷題復習。

也可以參加導游培訓班

考試內容:

一、導游綜合知識:為筆試,主要內容為:

(1)【旅遊方針政策與法規及每年的時事政治】

(2)【導游業務】(含旅遊案例分析)

(3)【全國導游基礎知識】和【地方導游基礎】

(4)【漢語言文學基礎】(北京與湖南的考生須考)

(5)【導游外語】(外語類考生須考,國語類考生不用考)

二、導游服務能力:為現場考試,即口試,主要內容為:

(1)【導游講解能力】

(2)【導游規范服務能力】;

(3)【導游特殊問題處理及應變能力】

外語類考生須用所報考語種的語言進行"導游服務能力"一科考試,並加試口譯(中譯外和外譯中)。

報名與考試時間:

由各省結合自身情況自定。報名一般在每年的六月至九月,考試一般在10月至12月間,象廣東省去年就考了倆次,所以考生要向當地旅遊局問清楚報名和考試的時間。

拓展資料

<一>報名程序:

1.本人身份證(原件),外省的須暫住證

2.學歷證明:高中畢業或中專畢業(包含)以上原件

3.國家縣(區)級以上醫院出具的最新健康狀況證明(必須包括常規檢查及肝功、乙肝兩對半檢查)

4.本人1寸免冠彩色近照電子版,實行網上報名

5.在報名地點領取並填寫完整的《全國導遊人員資格考試報名表》

6.在自己戶口所在地的旅遊局報名;在校大學生在學校所在地的旅遊局報名;在外地打工的,須持打工城市的暫住證,在該城市的旅遊局報名

7.報考外語導游資格考試的要外語專業的大專以上,非外語專業的本科以上

<二>時間安排

1.筆試的考試時間:一般在當年的十一月,報名以後當地旅遊局會有具體的通知。

2.面試的考試時間:面試的考試一般比筆試的考試延後一段時間,在當年的十一月份到十二月份底舉行。報名以後當地旅遊局會有具體的通知(浙江筆試在面試之後,通常都是10月份面試,11月份筆試)

6. 列舉學校衛生工作的任務和要求

第一章總則
第一條為加強學校衛生工作,提高學生的健康水平,制定本條例。
第二條學校衛生工作的主要任務是:監測學生健康狀況;對學生進行健康教育,培養學生良好的衛生習慣;改善學校衛生環境和教學衛生條件;加強對傳染病、學生常見病的預防和治療。
第三條本條例所稱的學校,是指普通中小學、農業中學、職業中學、中等專業學校、技工學校、普通高等學校。
第四條教育行政部門負責學校衛生工作的行政管理。衛生行政部門負責對學校衛生工作的監督指導。
第二章學校衛生工作要求
第五條學校應當合理安排學生的學習時間。學生每日學習時間(包括自習),小學不超過六小時,中學不超過八小時,大學不超過十小時。
學校或者教師不得以任何理由和方式,增加授課時間和作業量,加重學生學習負擔。
第六條學校教學建築、環境雜訊、室內微小氣候、採光、照明等環境質量以及黑板、課桌椅的設置應當符合國家有關標准。
新建、改建、擴建校舍,其選址、設計應當符合國家的衛生標准,並取得當地衛生行政部門的許可。竣工驗收應當有當地衛生行政部門參加。
第七條學校應當按照有關規定為學生設置廁所和洗手設施。寄宿制學校應當為學生提供相應的洗漱、洗澡等衛生設施。
學校應當為學生提供充足的符合衛生標準的飲用水。
第八條學校應當建立衛生制度,加強對學生個人衛生、環境衛生以及教室、宿舍衛生的管理。
第九條學校應當認真貫徹執行食品衛生法律、法規,加強飲食衛生管理,辦好學生膳食,加強營養指導。
第十條學校體育場地和器材應當符合衛生和安全要求。運動項目和運動強度應當適合學生的生理承受能力和體質健康狀況,防止發生傷害事故。
第十一條學校應當根據學生的年齡,組織學生參加適當的勞動,並對參加勞動的學生,進行安全教育,提供必要的安全和衛生防護措施。
普通中小學校組織學生參加勞動,不得讓學生接觸有毒有害物質或者從事不安全工種的作業,不得讓學生參加夜班勞動。
普通高等學校、中等專業學校、技工學校、農業中學、職業中學組織學生參加生產勞動,接觸有毒有害物質的,按照國家有關規定,提供保健待遇。學校應當定期對他們進行體格檢查,加強衛生防護。
第十二條學校在安排體育課以及勞動等體力活動時,應當注意女學生的生理特點,給予必要的照顧。
第十三條學校應當把健康教育納入教學計劃。普通中小學必須開設健康教育課,普通高等學校、中等專業學校、技工學校、農業中學、職業中學應當開設健康教育選修課或者講座。
學校應當開展學生健康咨詢活動。
第十四條學校應當建立學生健康管理制度。根據條件定期對學生進行體格檢查,建立學生體質健康卡片,納入學生檔案。
學校對體格檢查中發現學生有器質性疾病的,應當配合學生家長做好轉診治療。
學校對殘疾、體弱學生,應當加強醫學照顧和心理衛生工作。
第十五條學校應當配備可以處理一般傷病事故的醫療用品。
第十六條學校應當積極做好近視眼、弱視、沙眼、齲齒、寄生蟲、營養不良、貧血、脊柱彎曲、神經衰弱等學生常見疾病的群體預防和矯治工作。
第十七條學校應當認真貫徹執行傳染病防治法律、法規,做好急、慢性傳染病的預防和控制管理工作,同時做好地方病的預防和控制管理工作。
第三章學校衛生工作管理
第十八條各級教育行政部門應當把學校衛生工作納入學校工作計劃,作為考評學校工作的一項內容。
第十九條普通高等學校、中等專業學校、技工學校和規模較大的農業中學、職業中學、普通中小學,可以設立衛生管理機構,管理學校的衛生工作。
第二十條普通高等學校設校醫院或者衛生科。校醫院應當設保健科(室),負責師生的衛生保健工作。
城市普通中小學、農村中心小學和普通中學設衛生室,按學生人數六百比一的比例配備專職衛生技術人員。
中等專業學校、技工學校、農業中學、職業中學,可以根據需要,配備專職衛生技術人員。
學生人數不足六百人的學校,可以配備專職或者兼職保健教師,開展學校衛生工作。
第二十一條經本地區衛生行政部門批准,可以成立區域性中小學衛生保健機構。
區域性的中小學生衛生保健機構的主要任務是:
(一)調查研究本地區中小學生體質健康狀況;
(二)開展中小學生常見疾病的預防與矯治;
(三)開展中小學衛生技術人員的技術培訓和業務指導。
第二十二條學校衛生技術人員的專業技術職稱考核、評定,按照衛生、教育行政部門制定的考核標准和辦法,由教育行政部門組織實施。
學校衛生技術人員按照國家有關規定,享受衛生保健津貼。
第二十三條教育行政部門應當將培養學校衛生技術人員的工作列入招生計劃,並通過各種教育形式為學校衛生技術人員和保健教師提供進修機會。
第二十四條各級教育行政部門和學校應當將學校衛生經費納入核定的年度教育經費預算。
第二十五條各級衛生行政部門應當組織醫療單位和專業防治機構對學生進行健康檢查、傳染病防治和常見病矯治,接受轉診治療。
第二十六條各級衛生防疫站,對學校衛生工作承擔下列任務:
(一)實施學校衛生監測,掌握本地區學生生長發育和健康狀況,掌握學生常見病、傳染病、地方病動態;
(二)制定學生常見病、傳染病、地方病的防治計劃;
(三)對本地區學校衛生工作進行技術指導;
(四)開展學校衛生服務。
第二十七條供學生使用的文具、娛樂器具、保健用品,必須符合國家有關衛生標准。
第四章學校衛生工作監督
第二十八條縣以上衛生行政部門對學校衛生工作行使監督職權。其職責是:
(一)對新建、改建、擴建校舍的選址、設計實行衛生監督;
(二)對學校內影響學生健康的學習、生活、勞動、環境、食品等方面的衛生和傳染病防治工作實行衛生監督;
(三)對學生使用的文具、娛樂器具、保健用品實行衛生監督。
國務院衛生行政部門可以委託國務院其他有關部門的衛生主管機構,在本系統內對前款所列第(一)、(二)項職責行使學校衛生監督職權。
第二十九條行使學校衛生監督職權的機構設立學校衛生監督員,由省級以上衛生行政部門聘任並發給學校衛生監督員證書。
學校衛生監督員執行衛生行政部門或者其他有關部門衛生主管機構交付的學校衛生監督任務。
第三十條學校衛生監督員在執行任務時應出示證件。
學校衛生監督員在進行衛生監督時,有權查閱與衛生監督有關的資料,搜集與衛生監督有關的情況,被監督的單位或者個人應當給予配合。學校衛生監督員對所掌握的資料、情況負有保密責任。
第五章獎勵與處罰
第三十一條對在學校衛生工作中成績顯著的單位或者個人,各級教育、衛生行政部門和學校應當給予表彰、獎勵。
第三十二條違反本條例第六條第二款規定,未經衛生行政部門許可新建、改建、擴建校舍的,由衛生行政部門對直接責任單位或者個人給予警告、責令停止施工或者限期改建。
第三十三條違反本條例第六條第一款、第七條和第十條規定的,由衛生行政部門對直接責任單位或者個人給予警告並責令限期改進。情節嚴重的,可以同時建議教育行政部門給予行政處分。
第三十四條違反本條例第十一條規定,致使學生健康受到損害的,由衛生行政部門對直接責任單位或者個人給予警告,責令限期改進。
第三十五條違反本條例第二十七條規定的,由衛生行政部門對直接責任單位或者個人給予警告。情節嚴重的,可以會同工商行政部門沒收其不符合國家有關衛生標準的物品,並處以非法所得兩倍以下的罰款。
第三十六條拒絕或者妨礙學校衛生監督員依照本條例實施衛生監督的,由衛生行政部門對直接責任單位或者個人給予警告。情節嚴重的,可以建議教育行政部門給予行政處分或者處以二百元以下的罰款。
第三十七條當事人對沒收、罰款的行政處罰不服的,可以在接到處罰決定書之日起十五日內,向作出處罰決定機關的上一級機關申請復議,也可以直接向人民法院起訴。對復議決定不服的,可以在接到復議決定之日起十五日內,向人民法院起訴。對罰款決定不履行又逾期不起訴的,由作出處罰決定的機關申請人民法院強制執行。
第六章附則
第三十八條學校衛生監督辦法、學校衛生標准由衛生部會同國家教育委員會制定。
第三十九條貧困縣不能全部適用本條例第六條第一款和第七條規定的,可以由所在省、自治區的教育、衛生行政部門制定變通的規定。變通的規定,應當報送國家教育委員會、衛生部備案。
第四十條本條例由國家教育委員會、衛生部負責解釋。
第四十一條本條例自發布之日起施行。原教育部、衛生部一九七九年十二月六日頒布的《中、小學衛生工作暫行規定(草案)》和一九八零年八月二十六日頒布的《高等學校衛生工作暫行規定(草案)》同時廢止。

7. 2018年度幼兒教師繼續教育學習計劃

親,您可以參考一下15年的工作計劃喲~
2015年中小學教師繼續教育工作計劃
一、指導思想
堅持以「十八大」
精神為指導,以促進教師專業發展為宗旨,以師德教育、學科培訓、崗位培訓、名師研修、國際交流及提升師能為重點,以校本培訓為基礎,面向全體教師,整合利用教師教育培訓資源,在改革創新自主發展的基礎上,創新教師繼續教育模式,全面實施新一輪中小學教師繼續教育,
進一步提高我縣教師的師德水平和綜合素質,進一步健全和拓寬教師培養機制,努力培養和造就一支有良好職業道德和堅實業務基礎的高素質、專業化、研究型、具有創新意識的新型教師隊伍,為更好地推動推動xx教育實現更加優質、更具內涵、更為協調、更有品位、更大影響,辦人民滿意的「更好教育」提供師資保障.
二、培訓形式
1.全面完成國、省、市關於教師繼續教育的各項規定指標,積極做好省、市培訓的送培和派送中小學教師和管理者出國培訓工作,落實各項培訓任務.在此基礎上,大力開展縣級培訓活動,全面推進中小學教師和幼兒教師全員培訓(考核)工作,同時指導基層學校開展好校本培訓,組織安排好「外教進校園」活動.
2.縣級培訓由局組織人事科組織協調,中等專業學校繼教處、實驗幼兒園具體承辦,行政業務科室、教研室靠前指揮並參與實施,將採取以全員培訓為基礎,以網路培訓為支撐,以集中面授培訓為重點,以骨乾和專項培訓為抓手,以專題講座、學科專業知識輔導、教學案例分析、實踐操作、互動、研討、觀摩、網上交流、考核等為主要形式,以解決教學實際問題、教師需求為切入點,開展教師培訓活動.
三、培訓內容
1.強化師德師風教育.深入開展師德師風主題教育月活動,把師德師風教育納入各類教師培訓活動之中,堅持教育先行.通過讀書學習、群眾路線教育、宣講形勢政策、通報典型案例、重溫法律法規,組織開展專題討論、感言交流、徵文評比、點述點評、公開承諾、自查自糾、專項整治等活動,引導教師定期進行師德總結、撰寫自育筆記,建立教師師德電子檔案,實施考評監督機制,切實增強師德師風建設的系統性、連貫性和針對性,培養造就適應教育發展需求的教師人格魅力和專業素養.
2.有效開展教師學科培訓.圍繞我縣教育抓內涵反展,抓質量的目標要求,進一步研究各學科教師培訓系統化、系列化實施的方案,重點加強農村教師培訓,在培訓項目設立、培訓人員安排等問題上向農村教師傾斜,利用暑期繼續教育集中培訓和國、省網路學科培訓來加強各學科技能的培訓,確保全縣教師全員參與其中.每月花一至兩天時間對所教學科教材進行階段性梳理,通過名師對教材的分析輔導、課堂教學研討,進一步理解新課改的指導思想、任務、目標和實施策略,准確把握新課程標准和教材的重、難點,幫助教師更新教育理念,鑽研教材,優化教法,提升教師學科教學和指導學生學習的技能,進而提高課堂教學效益,實現減負增效的目標;根據音樂、體育、美術、計算機等學科培訓的實際情況,進一步完善對不同層次人員進行分類培訓的辦法,放大培訓效應,聘請高校教師開展業務輔導,提高培訓層次,並以此培訓班為陣地,更大力度的推進學校特色建設.同時結合課堂教學達標、「荷韻杯」賽課、省「藍天杯」會課、省微課大賽等活動,實現以賽促訓、以賽促學的目標.組織安排好「外教進校園」活動,指導、促進中小學的外語教學,為師生更深切感受國際文化創造條件、搭建平台;加大引資培訓力度,英語教師通過觀摩外教的課堂教學、參加與外教的沙龍研討,每月一次外教集中培訓等形式,豐富英語文化知識,增強口語、會話、交流能力,提高全縣外語教師的口語水平.
3.持續做好崗位技能培訓.順應我縣教育發展需求,持續推進非教學崗位專項技能培訓.辦好與高校聯辦的中小學校醫、保健教師、財務人員專業人才培訓班;做好網路管理、網上結對平台、錄播教室、視頻會議系統、電視節目製作等現代化多媒體和軟體應用的培訓;組織開展數字化校園建設、基建(維修)審計、責任督學、會計從業資格證書年檢、社區教育、職成教新聞報道、實驗技能、科技創新、七巧科技、航模製作等培訓,提升信息技術員、保育員、通訊員、實驗員、科技輔導員等特殊崗位專業人員素質,為學校各項工作的規范化管理提供人力支持.組織實施心理咨詢師、新教師、班主任、教科研人員專項培訓,通過理論學習與崗位實踐鍛煉,建設一支適應時代要求和實際工作需要的專業人才隊伍.
4.大力提升教師學歷水平.圍繞「十二五」規劃中教師的學歷目標任務和2017年江蘇省教育現代化縣級監測評估要求,重點加大研究生學歷的提升幅度,繼續通過年度目標責任分解推進研究生學歷提升,各單位要將參加研究生學歷進修的任務分解到人,加強宣傳動員,完善制度措施,強化激勵機制,並跟蹤督查到位;縣中等專業學校在辦好原有函授班基礎上,與高校聯合舉辦碩士研究生班,盡力為教師學歷提升提供便利和有效服務,保證教師參加學歷進修既方便、又真正有所收獲;現局對全縣教師學歷提高培訓工作進行檢查管理和督促指導,嚴格執行好學歷提升獎勵制度.
5.抓實抓好學校校本培訓.各單位要結合本單位教師業務狀況,和當前規范辦學行為、深入實施素質教育的要求,建立和完善校本培訓與校本教研一體化機制,制定校本培訓計劃,確定內容、形式、人員和時間安排,組織教師開展形式多樣的業務學習、輔導活動.要圍繞縣、校師能建設「三項展示活動」方案和教師專業成長的年度目標計劃,為教師專業成長搭建活動平台,有側重的加強師德培訓、教學基本功的訓練和競賽;要以骨幹教師培訓、參加省市培訓的教師學習心得交流、結對單位和骨幹教師的人才支援、城鄉學校網上結對一體化集體備課研究與實踐、名師工作室優秀論文匯編,豐富校本培訓的內容,提升校本培訓的質量.努力發揮「xx學習在線」(yxx.js―stxxx.cn)已有網路資源在教師繼續教育,尤其是在校本培訓中的作用.各校要精心挑選適合本校的網路教育課(見《「xx學習在線」教師繼續教育備選視頻課程清單》,將其納入自己的校本培訓計劃,一並上報.確保每名教師在「xx學習在線」實名注冊學習,每學年完成3個以上、不低於8個學分的網路視頻課程學習,並按8個課時計入校本培訓總學時.負責「xx學習在線」後台管理的中等專業學校繼教處要積極主動與基層學校聯系,做好教師注冊入學的指導、管理、考核工作.各職能科室要發揮好學科基地的作用,加強對校本培訓的指導,對校本培訓中存在的問題及時反饋、督促整改,及時推廣好的經驗和做法.
6.全力拓展骨幹教師培訓.持恆辦好名師工作室,進一步明確目標、落實責任,完善工作機制,提高組織化程度,提高學術研討和課題研究的效益,舉辦教學展示、讀書交流,組織骨幹教師送教到鎮,承擔培訓任務,幫帶青年教師,發揮他們的引領作用,更好的引導、促進骨幹教師自我提升,推動骨幹隊伍、教師隊伍建設.
7.全面落實幼師培訓考核.為深入貫徹【國發〔2010〕41號】《關於當前發展學前教育的諾干意見》及【蘇政辦發〔2010〕136號】《關於加快學前教育改革發展的意見》精神,提升學前教育發展水平,針對我縣目前幼兒園師資多為臨時聘用人員、公辦教師數量不足、幼教師資隊伍的專業化起點很低的現狀,繼續加大對幼教師資培訓力度.以縣實驗幼兒園為培訓基地,以集中培訓、分散指導、園本培訓、教學觀摩、教育論壇為主要形式,組織開展幼兒教師的師德培訓、普通話達標培訓、《3-6歲兒童學習與發展指南》培訓、教師資格兩學輔導、專項技能培訓等,提升幼兒教育師資隊伍素質.認真貫徹落實《市政府關於進一步加強學前教育工作的意見》,嚴格執行幼兒園保教人員資格准入制度,強化幼兒園教職工全員培訓(考核)工作,今年對全縣幼兒教師進行鍵盤彈唱的培訓考核.
8.高度重視網路培訓.網路培訓是新時期教師培訓的重要形式之一,是全員培訓的保障,是為教師提供終身學習資源和空間的主要途徑.本年度培訓工作安排中,認真落實好國家級、省市級教師網路培訓,遴選有能力、有熱情、計算機操作水平較好的人員擔任網路培訓班班主任、輔導教師和管理員,重點指導網路學習的方法,幫助教師學會對專題式、單元式培訓資源進行積累和梳理,多掌握綜合性和通識類知識,促進教師自主學習和全面發展.
四、培訓要求
1.根據有關安排,做好培訓前准備工作,帶好自備材料;
2.嚴格遵守培訓紀律,因故不能參加培訓的,需提前提交書面請假手續(加蓋單位公章);
3.及時復習消化所學知識,並加強自學;
4.積極參與實踐操作,努力提高專業技能水平.
五、培訓考核
縣級各類培訓結束後,將進行考核.
1.考核形式:書面知識閉卷考試,過程檢查記載.
2.考核內容:①學科知識(70分),包括教材理解與把握、教材處理、教學設計和相關學科應知應會的知識技能;②出勤率(15分);③遵章守紀情況(15分).
3.考核辦法:學科知識以書面考試卷面成績為准;過程考核由班主任在日常管理中實施,最後綜合統計,得出考核結果.
4.考核結果的運用:縣局每月5日前向單位通報上月對參培人員的考核情況,學校將考核結果直接與績效考核掛鉤,作為月度和年終獎勵性績效考核發放的依據之一.各學校參培人員考核結果納入學校考核;每個培訓班根據考核結果,評選三分之一左右的優秀學員,進行表彰獎勵;考核不合格的學員(缺課1/3、遲到早退5次以上者視為不合格)一律不予認定繼續教育學時,不發放其他相關證書;考核結果位於後十分之一及不合格的,當年不得晉升職稱,崗位目標考核不得評為一等,不得評先評優,個人承擔全部學習費用.

8. 誰有《新編學校衛生保健人員培訓教材》,有誰知道幼兒園校醫面試什麼嗎

不同的學校面試的內容應該是不一樣的,我知道幼兒園做保健醫任憑是: 一、協助園長貫徹實施國家衛生部和教育部門規定的衛生保健,環保方面的政策及法規,健全本園的衛生保健制度,做好學期保健工作計劃和工作總結。發動依靠並指導全體員工共同做好幼兒衛生保健工作。 二、做好幼兒入園體檢和每日幼兒身體情況的檢查工作,...發現問題及時與班級教師和園領導聯系,發現傳染病及時採取隔離措施,做好消毒,登記工作,並同家長取得聯系。 三、負責幼兒小傷小病診斷、治療和護理工作。正確初步診斷重症、急症及時送醫院治療。 四、負責督促保教人員和清潔工搞好班級衛生保健工作和全園環境清潔工作。定期進行全園衛生保健工作檢查,做好分析評比工作;發動全園職工做好消毒隔離和環境衛生工作,做到定人、定時、定點、定措施。 五、定期測量幼兒身高、體重、胸圍、頭圍、坐高、血色素等及時做好記錄,統計並做出正確評價;負責登記各項保健資料,每月統計各班兒童的發病率。 六、督促、檢查各班戶處活動時間,內容質量,增強幼兒體質。每年9月下旬對各班幼兒進行體能測查,並將測量結果用於指導幼兒體能鍛煉。 七、一日活動中注意對體弱兒給予相應的照顧,督促提醒教師按時給有病的孩子服葯。 八、協助主管園長認真落實幼兒園安全管理制度,定期檢查和經常巡視不安全隱患,發現問題及時匯報,防患於未然。 九、每周向主管領導寫交一份周衛生保健工作情況分析。 十、採取各種形式向全園工作人員、幼兒和家長宣傳有關衛生保健方面的科普知識,做好園內工作人員的晚婚和計劃生育工作。 十 一、合理購置,保管和使用葯品、器材、注意節約。 面試的內容估計也是根據這些內容來提問吧,希望對你能有所幫助(日常消毒和保健,急救等應該是重點)。

9. 校醫的工作內容是什麼

1、認真貫徹《學校衛生工作條例》及各項衛生工作法規。

2、制定醫務室的工作計劃及實施方案。

3、預算醫葯費用,按需求選購葯品,做好葯品管理和檢查工作,保證用葯安全。

4、做好全校師生的日常保健工作。負責師生校外社會實踐的現場保健。

5、積極開展學生常見病的群體預防和矯治。

6、全面督導學校環境、教學、體育、飲食各項衛生。

7、做好傳染病的預防、登記、上報工作。配合上級衛生部門開展計劃免疫工作。

8、配合衛生部門定期監測學校衛生,及時向校領導匯報,提供合理化建議。

9、開展健康咨詢,掌握學生心理衛生狀況,排除心理障礙,促進學生身心健康。

10、定期組織學生體格檢查,建立健全學生健康檔案,統計、分析健康資料。

11、做好學年工作總結。

12、協助總務處審核教職工醫葯費報銷。

13、遵守學校規章制度,提高醫療服務質量,服從學校、總務處臨時工作調配。

(9)校醫培訓計劃擴展閱讀:

作為校醫的要求

1、要成為一名合格的校醫,首先要有高度的責任心、同情心、設身處地的為人著想。同時熱愛自己的本職工作,以人為本,求真務實,關鍵時刻要挺身而出,譬如說抗擊非典。

2、不管是教師,還是學生,都要一視同仁,不管是白天還是黑夜,師生有疾病,要隨叫隨到,醫德要高尚,服務要熱情,態度要和藹。

3、服務要細心熱情,不厭其煩,診療要全面、突出病患,臨床用葯要慎重對症、避免醫療事故的發生。

4、要學會理解,多為他人著想,急病師生要及時處理及轉送醫院,並且進行跟蹤回訪。

5、要不斷加強學習,努力提高自身醫療知識和業務水平,努力當一名稱職的校醫,當一名合格的醫生。

6、校醫要服從領導的安排,能夠和同事們建立起一種和諧的關系,一切從大局出發。

10. 學校健康教育管理制度怎樣寫

學校健康教育工作制度
一、組織落實建立健康教育領導小組(由主管體衛校長任組長,主管體衛主任為副組長,組員由健康教育任課教師及校醫組成),做到各負其責,開展好工作。
二、每年度初制定出健康教育工作計劃,交到學校審批後納入學校總計劃之中,根據計劃逐項完成工作,並寫出工作總結,從中找出差距,以歷改進。
三、學校健康教育工作繼續貫徹《學校衛生工作條例》和《學校健康教育評價方案》,不斷增強廣大學生的健康意識,提高學生的健康水平。
四、做好健康教育工作
1、健康教育知識,每半月進行宣傳一次(利用板報、講座、廣播、班會等形勢)。
2、健康教育開課率達100%,並納入學校教學計劃,排入學校大小課表中。
3、健康教育課每半月一課,並有專、兼職任課教師,有教案、教科書、學生有聽課筆記、記分冊、成績單,同其它科參加其中、期末考試。
4、健康教育教師,定期參加培訓,進行備課、教研、評課等項活動。
5、定期檢查學生個人衛生。6、認真填寫學校健康教育工作檔案及資料積累等保管工作,做到不缺項,不漏項,內容完整,數據准確。

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