西點軍規培訓心得

Ⅰ 西點軍校軍規是啥！

一、服從。
軍人的第一件事情就是學會服從。
1、將服從訓練成習慣：西點軍校採用「斯巴達式」的各種訓練，使學員身體疲憊不堪，沒有提出反抗的餘力。
2、一切從零開始：不管新學員的社會經歷，新學員都將被視為如同白紙一樣的嬰兒，新學員受訓剛開始是沒有名字，沒有一切個人的特殊物品（包括最基本的財物），日程安排的滿滿的，讓學員只有時間去執行命令而沒時間去思考。
二、工作無借口。
1、絕對的制度，紀律就是紀律：西點紀律的嚴厲是出名的，開始大家可能只是為了形式，時間一長習慣成自然，學員逐漸地把軍校的目標變成了個人目標，變成了自覺的紀律。
2、西點的「四個標准答案」：只能為「報告長官，是」、「報告長官，不是」、「報告長官，沒有任何借口」、「報告長官，我不知道」，學員不能多說一個字，長官只要結果，而不是要為什麼沒有完成任務的解釋。
三、細節決定成敗。
1、從小事做起：西點很重視對新學員的細節訓練，要求新學員背誦新學員知識，除了記住會議廳有多少盞燈，蓄水庫有多大蓄水量外，還包括大聲當眾背誦日行事歷（今天幾點將做什麼事），學校很注重服裝儀容的細節。
2、「給我任何一個人，只要不是精神病人，我都能把他訓練成一個優秀的人才。」這是西點軍校校長的名言。
四、以上司為榜樣。
西點新學員對上司怎麼評價自己，絕對不會太在意，他們會一如既往地做好自己的本職工作，並且對上司充滿感激。
五、榮譽原則。
1、西點的校訓為：「職責、榮譽、國家」
2、榮譽原則：「學員不得撒謊、欺騙和行竊，也不能容忍他人有上述行為。」西點培養的不僅是一名軍人，還是社會的精英，在西點說謊是最大的罪惡。
六、受人歡迎。
1、西點軍校認為軍人不是一個讓人敬而遠之的角色，相反是在需要時，能為大家提供幫助的人；西點軍人應該是正直、熱情、謙虛、有禮貌的人。
2、新學員要對包括學長在內的人敬禮，稱呼「長官」、「您」，這在社會是被視為軟弱的行為，但在軍隊新學員必須學會尊重、謙虛。
3、要求新學員記住1400名新學員的名字，實際上一年後，新學員一般都能記住4000名學員的名字和基本情況，記住對方的名字是有禮貌的表現。
4、決不遲到一分鍾，在任何時候遲到都會受到最嚴厲的懲罰，西點的慣例是，當有人遲到，會主動背誦當年拿破崙因遲到一分鍾而兵敗滑鐵盧的故事。
七、善於合作。
1、學會合作以畢業：有什麼事大家要通風報信；訓練中有必須一組人才能完成的任務；在訓練中還會出現因你的同伴「死亡」，你將不得不一個人面對幾個敵人的情況。
2、創造一個「共同」的敵人，教官有意識的與學員處於「敵對」狀態，增加軍校的緊張，令學員更加團結。
3、一個犯錯眾人擔：軍隊是一個整體，一個人犯錯，也會導致整個軍事行動失敗，所以經常是一個人犯錯，全小隊一起受罰。
4、軍官不能在士兵中有自己偏愛的朋友、哥們。
八、只有第一，沒有最好。即使你是第一也可以做得更好。
九、敢於冒險。
1、勇敢的面對危險，風險越高，人的情緒越接近恐慌，要訓練自己在重大關頭能處理恐慌，最好在控制的情況下，練習克服恐慌。
2、總在最前面：西點學員必須明白只有勇敢精神讓平凡的自己作出驚人的事業，西點軍人必須在最前面。
十、火一般的精神。
1、失去了熱情，就等於失去了作戰的勇氣。
2、對軍人職業的熱愛，是學習、訓練不斷前進的動力。
十一、不斷的提升自己。
1、永遠都不夠好。
2、在工作中學習。
3、終生拼搏。
十二、勇敢者的游戲。
理性的勇敢：教官故意加重學員的焦慮，教官知道學員有一種理性的迴避恐懼的方法，沒有恐懼，勇氣是培養不出來的，西點是拒絕逃兵的。
十三、決不推卸責任。
十四、責任感。
學員不論在什麼時候，無論穿軍服與否；在西點內還是外，不論是擔任值勤或宿舍值班員，都有義務、有責任履行自己的職責，而這出發點不是為了獲得獎賞或逃避懲罰，是出自內在的責任感。
十五、沒有不可能。
1、永遠都不認輸：西點學員只有50%―70%能最後能畢業，學員執行任務只能回答「我一定做到」、「我能行」，最差也是「我執行」、「是」。
2、決不懼怕失敗：驚慌失措只能亂中添亂，只能走向更大的失敗。
3、我們不許失敗。
十六、永不放棄。
西點學員必須有勇於挑戰「不可能完成」的精神。
十七、敬業為魂。
1、西點學員必須建立使命感，西點學員的品德，這是一種高於社會的道德品德。
2、一個西點的軍人是掙的薪水哪怕是最低收入，但他們覺得自己是這一偉大事業中很重要的一份子，視軍人為最大榮譽，把自己的一生與西點軍人緊緊聯系在一起。
十八、決不為薪酬工作。
1、需要的是一種犧牲精神，不能過多的考慮個人利益，只要明白自己努力進步，晉升就是必然的。
2、「不要問國家給了你什麼，問問你自己，你給了國家什麼。」
十九、為自己奮斗，
二十、理念至上，
二十一、自動自發，
二十二、立即行動。

Ⅱ 西點軍校學習心得

第一次軍訓我很高興，也是第一次聽說西點精神，聽說魔鬼訓練很緊張，都有壓力，專在訓練過程中，我屬們每天刻苦訓練，雖然訓練疲憊不堪的樣子，大家堅強的奮斗精神。但看到效果明顯比以前有所提高。
在訓練的過程中，教官們跟我們一起生活，這幾天訓練同事也學會了做人，做事的原則，改變了我們以前的不良習慣，增強了我們的體質和綜合素質。
通過這次訓練，我們明白了團隊合作的重要性，學會了很多做人做事的原則，明白了執行力對公司和團隊的重要性，對今後的工作中我們會將在這里所學到的東西發揚光大，「沒有任何借口」的接受公司給的每項任務，都全力以赴的去完成
------------------售後維修部 楊日慶

Ⅲ 西點軍規勇敢者的游戲怎麼理解

西點軍規勇敢者的游戲怎麼理解？不好意思，這個我也不能理解，因為我對這方面兒嗯。不喜歡也不擅長。

Ⅳ 民國時候黃埔軍校的學歷算是本科學歷還是大專學歷還是什麼都不算還是什麼其他的

黃埔軍校，全名黃埔陸軍軍官學校。是一間中華民國的軍事學校，培養了許多在抗日戰爭和國共內戰中聞名的指揮官。第一次國共合作時期的一至六期，原址設於中國大陸廣東省廣州市黃埔區長洲島，軍校在1924年由中國國民黨成立，目的是為國民革命軍訓練軍官，然後國民政府北伐統一中國的主要軍力。黃埔軍校於1927年改制為中央陸軍軍官學校，1946年再改制為陸軍軍官學校，並於中華民國政府遷台時一並遷至台灣高雄縣鳳山市。2010年2月，黃埔軍校同學會舊址被改造成夜總會。
中文名： 中華民國陸軍軍官學校
外文名： Whampoa Military Academy
簡稱： 黃埔軍校
校訓： 親愛精誠
創辦時間： 1924年6月16日
類別： 國立大學
現任校長： 陳良沛
所屬地區： 中國廣東

黃埔軍校，位於廣州市黃埔區長洲島上，校名曾多次變更，但通稱"黃埔軍校"。它是1924年孫中山在中國共產黨和蘇聯的幫助下創辦的一所新型陸軍軍官學校，是國共第一次合作時期的產物。它以"創造革命軍來挽救中國的危亡"為宗旨，為中國新民主主義革命培養了大批優秀的軍事人才，在當時是與美國西點軍校、日本士官學校、英國皇家軍官學校、蘇聯伏龍芝紅軍大學齊名的世界著名軍校之一。
軍校機構龐大，組織嚴密，國共兩黨都派出了一批重要幹部參加領導工作。校內建立了黨代表制度和政治工作制度。蔣介石任校長，廖仲愷任黨代表，周恩來任政治部主任，葉劍英任教授部副主任，熊雄、惲代英、蕭楚女、聶榮臻、張秋人等共產黨人擔任教官及各方面負責工作。
軍校貫徹孫中山聯俄、聯共、扶助農工的三大政策，積極開展革命宣傳，支援工農運動，進行統一廣東革命根據地斗爭和北伐戰爭，成為國民政府的支柱。軍校師生們在反帝反封建，爭取國家統一的斗爭中，建立鐵的紀律，形成了親愛精誠，團結合作，衛國愛民，不怕犧牲的作風，被稱為黃埔精神。軍校名將輩出，戰功顯赫，揚威中外，影響深遠，在中國現代史上佔有顯赫的地位。
黃埔軍校大部分建築物於1938年被日軍飛機炸毀，1965年復原，1993年文物部門再次重修，恢復了它的歷史原貌。1962年軍校舊址被定為省級文物保護單位。1988年被列為全國重點文物保護單位。
黃埔軍校，既是歷史起點，也是歷史的轉折，永遠是人們心中的豐碑，激勵著每一代青年。

黃埔軍校培養人才速成模式
以孫中山的「創造革命軍隊，來挽救中國的危亡」為宗旨；以「親愛精誠」為校訓；以培養軍事與政治人才，組成以黃埔學生為骨乾的革命軍，實行武裝推翻帝國主義和封建軍閥在中國的統治，完成國民大革命為目的。一方面積極進行孫中山革命的三民主義教育；一方面灌輸馬克思列寧主義的思想。軍校採用軍事與政治並重，理論與實踐結合的教學方針，為中國革命培養了大批軍事政治人才。廣大黃埔師生在反帝反封建、爭取國家統一與民族獨立的斗爭中立下了赫赫戰功

說到黃埔軍校，人們不由得把它與人才精英的培養聯系起來。許多職業的培訓機構都自稱是本行的黃埔軍校，意味著自己培養出來的學生是和正宗的黃埔軍校培養出來的軍官一個水平的。那麼傳統的老黃埔軍校為什麼能在它僅有的6期時間內培養出那麼多優秀的學員呢？它培養人才的理念又是什麼呢？
1924年5月黃埔軍校建立。蔣介石任校長，廖仲愷任黨代表，周恩來任政治部副主任。黃埔軍校與以往的軍校最重要的不同，是依照蘇聯紅軍的樣式，把政治教育和軍事訓練放到同等重要的地位，注重培養學生愛國思想和革命精神。這也就是黃埔軍校在教育理念上的最大特點。黃埔軍校的成立是為國民革命軍奠定基礎，目的是造就「頂天立地」和「繼往開來」的堂堂正正革命軍人。孫中山先生核定「親愛精誠」為黃埔軍校校訓，正是孫中山先生衷心希望借黃埔軍校培訓中國革命軍事人才和通過黃埔軍校師生為紐帶，團結國共兩黨共同革命的寫照。
首任校長蔣介石先生親自擬選「親愛精誠」為校訓。蔣介石先生於1925年元旦對黃埔軍校學生訓話中闡述：「親愛」是要所有的革命同志能「相親相愛」，「精」是「精益求精」，「誠」是「誠心誠意」。孫中山訓詞：:三民主義，吾黨所宗，以建民國，以進大同，咨爾多士，為民前鋒。夙夜匪懈，主義是從，矢勤矢勇，必信必忠，一心一德，貫徹始終。
黃埔軍校第一期共錄取正取生350人，備取生120人。中國共產黨非常重視培訓革命軍事幹部的工作，在黃埔軍校招生期間，各地黨組織積極動員和選送符合條件的共產黨員、青年團員和革命青年報考。為了保證學員質量，黃埔軍校在招生時拒收一切推薦函件，完全按照考生的分數和志願決定學員的錄取情況。這使黃埔軍校本身的生員良好。
同時共產國際和蘇聯政府對創辦黃埔軍校給予大力支持。1924年初，蘇聯為黃埔軍校派來了以切列潘諾夫為組長的第一個軍事顧問小組，參加軍校的籌建工作，還給軍校贈送了武器和經費。隨後，蘇聯又派遣軍事顧問團，團長瓦西里•布留赫爾率領40多個蘇聯軍事專家在黃埔軍校工作。這是黃埔軍校培養革命軍事人才能在短期收效的一個重要原因。
黃埔軍校的目的之一是培養優秀的國民革命軍軍人。為之制定的國民革命軍的獎懲分明，制度非常嚴格。這也是速成人才培養的一條成功要素。因為沒有壓力，軍心就會散漫，學生沒有緊迫感，不能嚴格要求自己。

國民革命軍懲罰條例
第一條革命軍軍人其犯罪不涉刑事范圍者，得用本條例辦理之。
第二條 懲罰分三種：
(一)重禁閉；
(二)輕禁閉；
(三)禁足。
第三條犯下列各款者，處一日以上二月以下之重禁閉：
一、損壞槍械；
二、毀棄服裝；
三、遺失子彈；
四、私取公物；
五、藐視官長；
六、凌鑠同人；
七、無故開槍；
八、有意毆人。
第四條犯下列各款者，處一日以上二日以下之輕禁閉：
一、執務怠惰；
二、服裝穢亂；
三、酗酒滋事；
四、聚眾賭博；
五、玩忽走火。
第五條 犯下列各款者，處禁足一次至五次：
一、疏忽失禮；
二、嬉笑無禮；
三、粗蠻無禮；
四、大聲叫囂；
五、隨意謾罵；
六、語言穢雜；
七、儀容頹唐。

有這些規則約束，學員們安分守己，對於軍校的組織培養有良好的促進作用。

蔣中正校長還在辦學期間提出了與現在的共產黨員八榮八恥相近的中國國民黨黨員守則：
一、忠勇為愛國之本
二、孝順為齊家之本
三、仁愛為接物之本
四、信義為立業之本
五、和平為處世之本
六、禮節為治事之本
七、服從為負責之本
八、勤儉為服務之本
九、整潔為強身之本
十、助人為快樂之本
十一、學問為濟世之本
十二、有恆為成功之本
這些條文也很大地提高得了黃埔軍校中國民黨學員的作風素質。

中華民國陸海空軍軍人讀訓 《抗戰手本》——1939年
第一條實行三民主義，捍衛國家，不容有違背怠忽之行為。
第二條擁護國民政府，服從長官，不容有虛偽背離之行為。
第三條敬愛袍澤，保護人民，不容有倨傲粗暴之行為。
第四條盡忠職守，奉行命令，不容有延誤怯懦之行為。
第五條嚴守紀律，勇敢果決，不容有廢弛敷衍之行為。
第六條團結精神，協同一致，不容有散漫推諉之行為。
第七條負責知恥，崇尚武德，不容有污辱貪鄙之行為。
第八條刻苦耐勞，節儉朴實，不容有奢侈浮滑之行為。
第九條注重禮節，整肅儀容，不容有褻盪浪漫之行為。
第十條誠心修身，篤守信義，不容有卑劣詐偽之行為。

蔣中正手書國民革命軍人「四要」
一、要對得起已死的將士！
二、要對得起總理的靈魂！
三、要對得起生我的父母！
四、要對得起痛苦的民眾！
這些國民革命的綱領，都是黃埔人學習的理論指導。另外孫中山在軍校開訓儀式上的講話，更是大大地激勵了學員為革命而奮斗的意志。
「……我們革命，只在內對付一個很衰弱的政府。俄國革命，在內要對付一個威權很大的政府，在外還要對付全世界的列強。所以更就對外一方面講。中國革命也是很容易的，俄國革命也是很艱難的，為什麼俄國遭了那樣大的艱難，遇了那樣多的敵人，還能夠在六年之內，把所有的障礙都一概打消，革命是徹底的成功？我們革命的時期比較俄國要長一半，所遇的障礙又不及俄國的大，弄到至今，革命還是不能成功呢？……」
「……要從今天起，把革命的事業重新來創造。要從這個學校內的學生做根本，成立革命軍。諸位同學，就是將來革命的骨幹，有了這種好骨幹，成立革命軍，我們的革命事業，便可以成功，如果沒有好革命軍，中國的革命，還是永遠要失敗。所以今天在這地開這個軍官學校，獨一無二的希望，就是創造革命軍，來挽救中國的危亡！」
「……立志做革命軍，先要有什麼根本呢？要有高深學問做根本！有了高深學問，才有大膽量，有了大膽量，才可以做革命軍。所以做革命軍的根本，還是在高深學問。要造就高深學問，是用什麼方法呢？造就高深學問的方法，不但是每日在講堂之內，要學先生所教的學問，還要舉一隅而三隅反，自己去推廣；在講堂之外，更須注重自修的工夫，把關於軍事學和革命道理的各種書籍及一切雜志報章，都要參考研究，研究有了心得之後，一旦融會貫通，自然可以發揚革命的精神，繼續先烈的志願，捨身流血，造成中華民國的基礎，使三民主義完全實現，革命大告成功……」
「……要用先烈做標准，要學先烈的行為，象他們一樣捨身成仁，犧牲一切權利，專心去救國。象這個樣子，才能夠變成一個不怕死的革命軍人。革命黨的資格，就是要不怕死……」
「革命事業，就是救國救民。我一生革命，便是擔負這種責任。諸君都到這個學校內來求學，我要求諸君，便從今天起，共同擔負這種責任！」也就是這種歷史性的使命感，使得學員們努力上進，鑄造了黃埔軍校的輝煌成就。

黃埔軍校政治軍事理念
軍校實行軍事與政治並重，理論與實踐相結合的教育方針，促使國共兩黨軍事政治人才的迅速成長。黃埔軍校開創的政治工作的方式，後來被逐步推行到中國的軍隊中去，產生了深遠的影響。
軍校一經建立，便貫徹孫中山提出的「以創造革命軍來挽救中國的危亡」的宗旨。在第一次國共合作破裂前，學生先後參加了平定商團叛亂、第一次東征、平定楊劉叛亂、第二次東征、北伐戰爭。在這些戰斗中，軍校學生發揚了「親愛精誠、團結合作、為國愛民、不怕犧牲」的黃埔革命精神，從統一廣東到北伐中原，到處都留下了光輝的足跡。抗日戰爭時期，在中華民族生死存亡的危急關頭，黃埔師生再次並肩作戰，共同抗擊日本侵略者。據史料記載，當時的國民革命軍中，就有200多名師生擔任師長以上軍職，指揮全國三分之二的部隊抵抗日寇，如平型關大捷、昆侖關戰役、百團大戰等。黃埔師生在中華民族自尊、自強的史冊上寫下了輝煌的一頁。
在戰火洗禮中，涌現出一大批叱吒風雲的名將。共產黨方面有：周恩來、葉劍英、林彪、聶榮臻、陳毅、徐向前、陳賡等。在中國的十大元帥裡面，黃埔軍校師生佔了一半，還有十名人民解放軍大將中的三位（陳賡，許光達，羅瑞卿）五十七名上將中的八位，9位中將，11位少將出自黃埔軍校。國民黨方面有：蔣介石、何應欽、張治中、陳誠、胡宗南、杜聿明等。
大家請看「陸軍軍官學校」這塊牌，是由國民政府代理主席譚延闓題寫的。國民黨四大書法家之一，楷書非常厲害，另外譚延闓是中國的最後一批進士，本來很有機會問鼎狀元，在三位狀元的候選人當中，他最有才華，但由於當年是慈禧太後80歲大壽，由慈禧太後欽點狀元，當時她看到譚延闓的名字就想起譚嗣同，所以馬上把他否決了。
陸軍軍官學校是軍校最初使用的校名，全稱是中國國民黨陸軍軍官學校學校。軍校雖然五改校名，三遷校址，因為軍校最初是設立在黃埔長洲島上，所以通稱為「黃埔軍校」。但是軍校從來沒有使用過黃埔軍校作為正式的名稱，也沒有掛過這塊牌匾。當年，黃埔軍校到處散發著革命氣息，到處都貼滿了振奮人心的標語、對聯，有一幅對聯是這樣寫的：「陞官發財請往他處，貪生怕死勿入斯門」，橫批是「革命者來」。大門圍牆兩端寫上了孫中山先生的遺囑：「革命尚未成功，同志仍需努力."

Ⅳ 西點軍校軍規

第一章 無條件執行
1．心悅「從」服的藝術
2．信不信，看執行力
3．「是的，這就做」
4．行動，由心開始
5．徹底地「實踐主義」
第二章 沒有任何借口
1．莫找借口失敗，只找理由成功
2．沒有做不到只有想不到
3．「借」而不還非禮也
4．永懷一顆坦誠之心
5．和壞習慣「PK」
第三章 細節決定成敗
1．細掃一屋，才可掃天下
2．差之毫釐，謬之千里
3．事事精細成就百事，時時精細成就一生
4．每天多做一點點
5．忽略細節，代價巨大
第四章 以上司為榜樣
1．取人之長補己之短
2．主動溝通，創造希望
3．艱難之路，惟「強」者行
4．對別人：珍惜，肯定，贊美
5．只學好的，但求創新
第五章 榮譽原則
1．榮譽，內心深處的火焰
2．多一次爭取，多一次成功
3．充實人生，自我掌控
4．將「渴望」進行到底
5．讓夢想「照進」現實
第六章 受人歡迎
1．用心打造「一見鍾情」
2．人生「誠」可貴，信任價更高
3．將心比心，為他人著想
4．開啟你的「心靈之窗」
5．因為分享，所以快樂
6．帶著欣賞的心上路
第七章 善於合作
1．與難溝通者溝通
2．提升共同價值，打造雙贏人生
3．讓我們學會「牽手」
4．人「合」萬事興
5．創造合作，合作創造
第八章 團隊精神
1．陪伴的力量
2．每個人的頭腦都是關鍵
3．做最強中的個體
4．這里只有「一個人」
5．團頭聚面，榮譽法寶
第九章 只有第一
1．求勝心是登上巔峰的翅膀
2．做最好的自己
3．爭得進取之心，贏得成功之力
4．勇攀人生頂峰，恆心小看天下
5．追求，永無止境
第十章 敢於冒險
1．勇者天下，無敵
2．超越自我的憑證
3．帶著夢想去冒險
4．風險中的保險——品格
5．點一杯人生的「雞尾酒」
第十一章 火一般的精神
1．點燃激情，傳遞夢想
2．我熱愛我奉獻我成功
3．勿因善小而不為
4．重拾生命的活力
5．熱情有度，恰到好處
第十二章 不斷提升自己
1．每天的自己都是新的
2．做人當自省，心理消「除塵」
3．發掘無限潛力，營造美麗人生
4．危機中的生機
5．過去——現在——未來
第十三章 勇敢者的游戲
1．不怕失敗，勇往直前
2．挑戰，無處不在
3．勇而有謀，贏得天下
4．做個熱情的「墾荒」者
5．開拓者的人生定位
第十四章 全力以赴
1．學而「實踐」之，不亦樂乎
2．付出對回報，一比一
3．享受「負擔」的附加值
4．得失隨緣，心無增減
5．機遇之光太短，只爭朝夕
第十五章 盡職盡責
1．只管去做，一步一個腳印
2．力盡職責，問心無愧
3．只要比錢更重要的
4．以「我的」心態工作
5．走出人生的「謎城」
第十六章 沒有不可能
1．讓生命擁有一切可能
2．反向的可能，正向的效果
3．播撒自信之種，盛開完美之花
4．物競天擇，新者為上
5．找到思維的「幽徑」
第十七章 永不放棄
1．沒有等來的成功
2．成功比失敗只多一分鍾
3．守護希望之光
4．實踐「兌換」承諾，行動換取成功
5．平和者的人生沒有「滑鐵盧」
第十八章 敬業為魂
1．勤勤懇懇者永為第一
2．忠誠，永恆的原則
3．有了金剛鑽，再攬瓷器活
4．「珍」分奪秒，只爭朝夕
5．專心致志，以成大事
第十九章 為自己奮斗
1．奮斗就要一鼓作氣
2．行動，夢想的催化劑
3．你就是自己的神
4．只要去闖，世界屬於你
5．拿出200%的努力對自己
第二十章 理念至上
1．「理」魚跳龍門，一躍成功
2．激活動力，瞄準目標
3．思想的高度決定行動的速度
4．向左走，向右走
5．好點子的「資本」
第二十一章 自動自發
1．打造「自製」之刃，削剃懶惰之泥
2．自動自發，源於敬業
3．機不可失，時不再來
4．管好情緒，管好人生
5．修煉積極態度，一笑解千愁
第二十二章 立即行動
1．萬事皆從今日始，明日不辦今日事
2．拖延就是自我欺騙
3．永把任務完成在「昨天」
4．抓住時間，你的生命就延長
5．「勤奮」描繪人生藍圖

Ⅵ 著名的西點軍校22條軍規是什麼內容

第一條 無條件執行

第二條 沒有任何借口

第三條 細節決定成敗

第四條 以上司為榜樣

第五條 榮譽原則

第六條 受人歡迎

第七條 善於合作

第八條 團隊精神

第九條 只有第一

第十條 敢於冒險

第十一條 火一般的精神

第十二條 不斷提升自己

第十三條 勇敢者的游戲

第十四條 全力以赴

第十五條 盡職盡責

第十六條 沒有不可能

第十七條 永不放棄

第十八條 敬業為魂

第十九條 為自己奮斗

第二十條 理念至上

第二十一條 自動自發

第二十二條 立即行動

(6)西點軍規培訓心得擴展閱讀：

西點軍校是美國第一所軍事學校，位於紐約州西點（哈德遜河西岸），面積（約6千5百公頃）。美國軍事學院（The United States Military Academy），常被稱為西點（West Point）軍校。西點軍校的校訓是「責任、榮譽、國家」，該校是美國歷史最悠久的軍事學院之一，與弗吉尼亞軍事學院齊名。

它曾與麻省理工學院（MIT）、理海大學（Lehigh Unrgetown University）、和美國海軍學院（USNA）在內的其它12個精英學府組成愛國者聯盟（The Patriot League）。這些學府的共同特點是規模小和高度精英化。在其二百多年的歷程中，培養了眾多的美國軍事人才，其中有37批軍事家的同時，還為美國培養和造就了眾多的政治家、企業家、教育家和科學家。2014年USNews美國大學機械專業排名第5。美國國防大學，創建於1976年的國防大學直接隸屬於美國參謀長聯席會議，是綜合性軍事學府。校長一般為中將或由國防部指派文官擔任，現任校長羅伯特·卡斯蘭中將。

Ⅶ 西點軍規

西點軍校的22條軍復規：制
軍規1：無條件執行
軍規2：工作無借口
軍規3：細節決定成敗
軍規4：以上司為榜樣
軍規5：榮譽原則
軍規6：受人歡迎
軍規7：善於合作
軍規8：團隊精神
軍規9：只有第一
軍規10：敢於冒險
軍規11：火一般的精神
軍規12：不斷提升自己
軍規13：勇敢者的游戲
軍規14：全力以赴
軍規15：盡職盡責
軍規16：沒有不可能
軍規17：永不放棄
軍規18：敬業為魂
軍規19：為自己奮斗
軍規20：理念至上
軍規21：自動自發
軍規22：立即行動

Ⅷ 西點軍規讀後感500-1000

西點軍規 讀後感
最近，媽媽公司舉行學《西點軍規》促管理活動，媽媽帶回來一本《西點軍規》，每天晚上她都認真學習、閱讀、做記錄。
《西點軍規》介紹了美國西點軍校的22條軍規，其中，我印象最深的是第十七條軍規「永不放棄」和最後一條軍規「立即行動」。
在西點軍校，教官告誡學員：「永遠不要懷疑自己的能力。」我們要想戰勝困難，就必須擁有足夠的自信，確定學習目標，就要勇往直前，永不放棄。堅持不懈，努力奮斗，我們就能發現自己每天都在進步，每天都會感到快樂。不是因為有些事情難以做到，我們才失去自信，而是因為我們失去了自信，有些事情才難以做到。我們在學習中更不能半途而廢，要敢於面對挫折，解決困難，才能實現自己的理想。
西點軍校絕不允許學員做事拖延。當軍號聲響起，每個學員必須准確無誤地列隊集合，一次拖延，就可能延誤一場戰斗，並付出慘重的代價。學習如同戰斗，今天的功課必須今天完成，不能等明天或等合適的時候再做，否則將會一事無成。我們應該養成立即行動的好習慣，自我約束，這樣，我們才能提高學習效率，從而獲得成功。
最近，媽媽公司舉行學《西點軍規》促管理活動，媽媽帶回來一本《西點軍規》，每天晚上她都認真學習、閱讀、做記錄。
《西點軍規》介紹了美國西點軍校的22條軍規，其中，我印象最深的是第十七條軍規「永不放棄」和最後一條軍規「立即行動」。
在西點軍校，教官告誡學員：「永遠不要懷疑自己的能力。」我們要想戰勝困難，就必須擁有足夠的自信，確定學習目標，就要勇往直前，永不放棄。堅持不懈，努力奮斗，我們就能發現自己每天都在進步，每天都會感到快樂。不是因為有些事情難以做到，我們才失去自信，而是因為我們失去了自信，有些事情才難以做到。我們在學習中更不能半途而廢，要敢於面對挫折，解決困難，才能實現自己的理想。
西點軍校絕不允許學員做事拖延。當軍號聲響起，每個學員必須准確無誤地列隊集合，一次拖延，就可能延誤一場戰斗，並付出慘重的代價。學習如同戰斗，今天的功課必須今天完成，不能等明天或等合適的時候再做，否則將會一事無成。我們應該養成立即行動的好習慣，自我約束，這樣，我們才能提高學習效率，從而獲得成功。
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一、無條件執行
這不僅僅是軍事的規則，從營銷學上講，贏在執行力，執行不到位，即是不執行。俗話說：行百里者半九十，記得以色列有個真實的解決人質的案例：一群以色列人被對手控制，以色列派出特警隊進行解救，在沖進人質前，行動隊喊了句希伯來語言：卧倒。隨即掃射，這次解救人質死了2個人：一個是沒反應，一個是卧倒後又興奮地跳起，結果被打死。應該說執行果斷的是士兵，死的都是沒有嚴格執行解救命令的人。
二、沒有任何借口
莫找借口失敗，只找理由成功，沒有做不到只有想不到。這個觀點我覺得特別適用於公司、國家、軍隊。「沒有任何借口」是美國西點軍校200年來奉行的最重要的行為准則，是第一理念。它強化的是每一個人想辦法往完成任何一項任務，而不是為沒有完成任務往尋找借口，哪怕是看似公道的借口。固然當時所學的知識主要是軍事項目，但西點軍校對人的性格、紀律、毅力的塑造是十分成功的。我們的企業中要走學會承擔責任，出了題目推卸責任，這是不可能實現團隊戰鬥力的。
三、敬業為魂
敬業分為兩部分：專業與忠誠。竟也是 一種態度，首先要勤勤懇懇，永為第一，態度決定一切，中國足球只有米盧明白了，那就是態度，你怎樣對足球，足球怎樣回報你，你怎樣對事業，事業怎樣回報你。誠和敬業是融合在一起的，忠誠於心，敬業於行，敬業是忠誠的外在表現，忠誠敬業，相輔相成。忠誠敬業是一個員工最被看重的優秀品質，忠誠敬業比能力重要。。"放棄承擔責任，或者蔑視自身的責任，這就即是在可以自由通行的路上自設路障，摔跤絆倒的也只能是自己。
忠誠是一種氣力，是革命軍人的崇高本色：
我們再看下士和中士的故事：一個漆黑的大雪天，約翰·格林中士正匆匆忙忙地往家趕。當他經過公園的時候，一個人攔住了他。"對不起，打攪了先生，您是位軍人嗎?"看起來，他很焦慮。約翰不知道發生了什麼："噢，當然，我能夠為您做些什麼嗎?"
"是這樣的，剛才我經過公園的時候，看到一個孩子在哭，我問他為什麼不回家，他說，他是士兵，他在站崗，沒有命令他不能離開這里。原來他們是在玩一種游戲，可誰知道和他一起玩的那些孩子都跑到哪裡往了，大概都回家了。天已經很黑了，雪下得這么大。"他憂慮說："我對他說，你也回家吧，你的夥伴都已經走了。他說不，他必須得到命令才能離開，站崗是他的責任。我怎麼勸他回往，他也不聽，只好請先生幫忙了。"
約翰和這個人一起來到公園，在那個不顯眼的地方，有一個小男孩兒在那裡哭，但卻一動不動的。約翰走過往，敬了一個軍禮，然後說：
"下士先生，我是中士約翰·格林，你為什麼站在這里?"
"報告中士先生，我在站崗。"小孩兒停止了哭泣，回答說。
"天這么黑，雪這么大，為什麼不回家?"約翰問。
"報告中士先生，這是我的責任，我不能離開這里，由於我還沒有得到命令。"小孩兒回答。
"那好，我是中士，我命令你回家，立即。"約翰的心又為之震了一下。
"是，中士先生。"小孩兒興奮地說，然後還向約翰敬了一個不太標準的軍禮，撒腿就跑了。
小男孩兒的行為看起來似乎有些幼稚，但在這個孩子身上體現的對於責任的堅守是很多成年人無法做到的，我們不僅對自己負有責任，我們還對社會、企業、他人負有責任感。
以上的三點出自《西點軍校22條軍規》第1、2、18條軍規，這三點感染了我。

Ⅸ 西點軍校前兩條軍規學習心得

西點軍校22條軍規---盡職盡責》心得體會
今天，利用兩個多小時的時間，學習了西點軍校盡職盡責這條軍規，內心觸動很大。對於我來說，無論是在哪個崗位上，每個人的能力都不一樣，但是對工作的責任感則是必須具備的。盡職盡責是一種態度，一種對待工作的態度。如果再工作中沒有責任感，那怎麼才能把工作做好，怎麼才能成功，
記得有一個故事，有兩個年輕人到非洲某個島上，去推銷皮鞋。第一個年輕人工作非常努力，雖然沒有推銷出去，但是他也盡力去完成了自己的工作。第二個年輕人在工作中不但盡了力還盡了心，他勤於動腦，著手完成了工作，將任務進行到底，最終成功的達到了目的。有人說這是第二個年輕人更有能力，而我則認為這是對工作的高度責任感。責任是對自己所負使命的忠誠和信守，是人性的代價是一種使命。
盡職盡責看似簡單，但要做起來卻沒有那麼容易，這就要求我們在今後的工作當中腳踏實地勤奮苦幹，盡職盡責，把工作中的每一件小事做好，體現的才是責任感，而只有具備了責任感的人才能鑄造完美的工作。
許多人都曾為一個問題困惑不解，明明自己比他人更有能力，但是成就卻遠遠落於他人之後。其實在困惑的時候，不要疑惑，也不要抱怨，而是要捫心自問。在自己的工作上，是否做到了盡職盡責。無論你身處何種崗位，只有在自己的崗位上堅持不懈，全身心的投入，最後才可能獲得成功。在工作中處處以盡職盡責的態度工作，計時從事最平庸的工作也能讓自己成為一個不平凡的員工。擺正自己的位置，忠於自己的足赤，對工作盡職盡責，適時給自己充電，馬上行動起來，成為公司不可或缺的人才。
工作是我們養家糊口的基礎，也是取得社會榮譽的途徑。工作是與生俱來的職責和功能。每個人來到這個世上，是為了完成自己的使命和安排，而不是單純的享受生活。工作可以給人們帶來快樂，能夠讓我們的生活豐富多彩，讓我們體現自己的人生價值，能讓我們受到尊重和成就感。只有把工作當使命的人，在工作中盡職盡責，才能在公司中成為一個受歡迎的人。
因此，面對今後的工作，我一定專注精神，擺正態度，認真勇敢承擔責任，做一個出色的廣播人。

Ⅹ 西點軍規適合企業管理不正反辯論

企業管理使企業的運作效率大大增強；讓企業有明確的發展方向；使每個員工都版充分權發揮他們的潛能；使企業財務清晰，資本結構合理，投融資恰當；向顧客提供滿足的產品和服務；樹立企業形象，為社會多做實際貢獻。
1、企業管理可以增強企業的運作效率,提高生產效率。
2、可以讓企業有明確的發展方向。
3、可以使每個員工都充分發揮他們的潛能。
4、可以使企業財務清晰，資本結構合理，投融資恰當。
5、可以向顧客提供滿足的產品和服務。
6、可以更好的樹立企業形象，為社會多做實際貢獻。
團隊激勵寶 企業管理專家