㈠ 有沒有關於志願者方面的培訓資料呢
留郵箱，我可以發一些我手頭有的資料，希望對你有幫助。
㈡ 志願者活動內容
義工須知
一、 【什麼是義工？】
義工其實是英文Volunteer的中文解釋，也被譯為「志願者」，台灣叫「志工」。「義工」這個「義」，既是義務工作的「義」，也是道義的「義」，核心精神都是「自願、利他、不計報酬」。
義工最早起源於西方19世紀，工業文明的大發展產生了諸如貧困、失業等一系列社會問題。一些有道德水準的智識群體，包括學者、學生、有愛心和利他精神的有閑階層、有先進思想的商人等，自發組織起來，參與到慈善事業和社區服務當中。義務扶貧救困，是義工最早的雛形。
真正意義上的「義工」概念是從上個世紀80年代引入到中國的，並以1994年12月5日中國青年志願者協會的成立為標志性事件。
義工是貢獻個人的時間和精力，在不為任何物質報酬的情況下，為改善社會服務促進社會進步而提供服務的具有優秀個人品質的先進個人，在大陸多稱為志願者。近些年義工在我國興起並得到了很好的發展。現在，很多城市內都有大量志願者的身影，他們無償的向一些弱勢群體予以幫助，獲得了很高的社會評價，並得到了廣大人民的支持。
義務工作的四個特徵：志願性、無償性、公益性、組織性。
二、 【興平CTDG志願者簡介】
CTDG是Chic（時尚） Technology（技術） Dabber（探索） Gadabout（游手好閑）的簡稱，是一個民間自製的非盈利性社團。本團堅持中國共產黨的領導。
CTDG興平志願者服務隊（以下簡稱：CTDG志願者）成立於2008年2月1日，所有志願者本著盡自己所能服務於社會的宗旨，通過長期的各類社會公益實踐活動提升自身社會經驗、提高自身社會素養。為社會主義建設奉獻出自己的一份力量。
CTDG志願者圍繞著公益互助、對弱勢群體的關愛等社會慈善主題開展活動。本著自願、義務、開放式的參與方式，陸續吸納了興平各界願意從事慈善事業的愛心人士參與其中，從成立之初的幾個人，迅速發展壯大，成為興平市的民間慈善團體之一。
「義工你我他，愛心到萬家！」是CTDG志願者的口號，參與這些活動的朋友們，在幫助別人、奉獻愛心的同時，自己的內心得到了真正的感動和快樂，對人生有了新的感悟，更加珍惜所擁有的幸福生活。
CTDG志願者自主策劃、實施的一切活動在不違反國家相關法律的前提下，竭盡所能去幫助需要關懷與援助的社會弱勢群體，倡導文明進步的社會新風尚。活動范圍包括幫困助弱、環境保護、醫療衛生、扶貧支教等社會公益服務。
目前，登記在冊的義工 人。參與過CTDG志願者組織的各類活動人數達到500多人次。
CTDG志願者將本著冷靜低調、謹慎務實的原則，積極開展各類慈善、公益主題活動，為構建富裕、文明、和諧的新興平而努力。
三、 【CTDG志願者理念】
1) 追求樂觀的生活方式
首先我們要自己快樂，只有我們自己快樂才能夠幫助更多的人，才能用我們的快樂去感染更多的人加入義工。樂觀向上是義工應具備的基本素質之一。
2) 鬆散式的活動方式
義工是一個鬆散的民間組織，因為義工的活動基本都是利用業余時間。所以，不論義工的活動、還是管理方式上，都是比較寬松的。但是活動的次數將有專人進行登記積累。作為成員晉級的依據。
3) 召喚與奉獻
以義工搭建的平台去召喚更多的愛心。我們與其說義工在奉獻愛心，不如說是義工通過自己的努力在挖掘召喚更多人的愛心。志願活動實際就是這樣一個過程。我們的重點在於挖掘人們內心那些最善良的情感，讓這種情感以各種各樣的形式表現出來。所以，義工在做各種各樣的活動時，一定要以我們的行動感召更多的人加入。
4) 保持良好、平和的心態
義工活動的對象大多是弱勢群體、一些需要幫助的人，這些人一般都是處在一個比較苦難的境地，或者貧困或者疾病或者災難，而當我們和這些人接觸相處的時候，要以平和的心情，用我們的愛心溫暖他們的心靈。
四、 【CTDG志願者參與活動】
(一) 敬老愛老活動
興平市敬老院（即：興平市老年人服務中心）是長期敬老活動地點，基本每個周末就會到敬老院里看望那裡的老人，陪老人們聊天，打掃衛生。逢年過節和老人們一起包餃子聯歡等。
(二) 陽光助學活動
幫助那些由於家庭貧困而將要面臨失學兒童的一項長期活動。該活動將為面臨失學的孩子尋找資助人，並為他們和這些愛心人士之間架起一座愛的橋梁，讓這些孩子在愛心人士的資助下，順利完成學業，回報社會。
(三) 慈善募捐活動
是一項幫助山區、貧困孩子建立春雨圖書館的圖書募捐活動，該活動每年六月份啟動，歷時三個月左右，收集圖書、課本、文具文娛等學慣用具。
(四) 環保類活動
a) 2008年「我愛興平」快樂環保活動，通過撿拾路邊的垃圾，用時間、行動告訴自己和他人，做公共環境的保護者。
b) 通過植樹宣傳環保意識，愛護美好家園。
(五) 義工培訓會議
a) 為了更好地從事義工工作，2008年定期組織義工進行專業知識培訓，提高從事義工工作的能力。
b) 定期召開義工積極分子會議，商議如何更好地開展義工工作。
五、 【義工規定】
1. 遵守章程。
2. 一切從社會公益事業的整體利益出發。
3. 聽從當次活動負責人統一安排，跟旗走。
4. 外出活動時愛護環境，時刻牢記環保意識。面對不良現象及時提醒和制止。
5. 工作時應尊重受服務者的權利；對因工作而獲得的信息，應予以保密；從事活動時拒絕向受服務者收取報酬。
6. 了解義工的理念和精神，體現在自己的行動中。
7. 以平和的心態去面對不同的聲音。
8. 有問題及時上報工作組或領隊。
㈢ 志願者應該如何培訓
未來三年，北京奧運會的志願工作項目將被分成四個類別：迎奧運志願者服務項目、奧運會賽會志願者工作項目、殘疾人奧運會賽會志願者項目和奧運會籌備期間的奧組委前期工作項目。所有的志願者工作都囊括在這四個項目里。在具體工作運行中，北京奧組委提出了一系列運行計劃，包括宣傳、招募選拔、培訓以及在崗位上、賽會期間的服務和激勵計劃、賽會運行等7個運行計劃。
賽會志願者需10萬大軍
根據往屆奧運會的經驗，志願者的服務對象主要包括奧林匹克大家庭成員、媒體記者、贊助商、觀眾和其他相關人員。服務內容則涵蓋禮賓接待、語言翻譯、交通運輸、安全保衛、醫療衛生、觀眾指引、物品分發、溝通聯絡、競賽組織支持、場館運行支持、新聞運行支持、文化活動組織支持、開閉幕式服務13個職能領域。
據北京奧運會志願者工作協調小組辦公室主任、共青團北京市委書記關成華介紹，2008年北京奧運會的賽會志願者大概需要7萬人，殘奧會志願者需要3萬人，兩大賽會共需約10萬名志願者。
志願者將接受三類培訓
奧運會志願者的培訓主要分為通用培訓、專業培訓和崗位培訓等三類。通用培訓的主要內容是介紹奧林匹克知識、國情市情、傳統文化和禮儀規范、志願者的權利義務、緊急情況應對等方面的知識。專業培訓以面授為主，主要內容是根據服務領域的具體要求，培訓志願者相關的專業知識和技能。
崗位培訓的主要內容則是介紹崗位的基本情況、工作任務、業務流程和工作場地的相關情況，緊急情況的處理措施和志願者團隊管理等方面的內容，培訓也以面授為主，主要在各個服務場所，由各個場所的主管負責人員來組織實施。
招募工作明年8月啟動
按照計劃安排，奧運會賽會志願者招募工作將於2006年8月份開始，整個招募工作將延續到2008年4月。志願者招募工作採取公開招募和定向招募相結合、集體報名與個人報名相結合、網路申請與書面申請相結合的方式進行。招募流程主要是：申請人報名、材料審核、工作預分配以及面試、初步確定崗位、發出錄用通知、志願者接受任務、背景核實等步驟。最終簽署承諾函的人員將正式成為奧運會志願者，在指定的崗位和時間為北京奧運會或者殘疾人奧運會提供志願服務。
2008年賽會志願者須年滿18歲
關成華介紹，如果想成為計劃中規定的志願者，不需要特別的要求。迎奧運志願者項目已於2004年啟動，所有想參與到志願者工作中來的人都可參與到這個項目，不分男女老幼和國別。
2008北京奧運會的賽會志願者的要求是：在2008年4月，也即招募工作截止時，報名者須年滿18歲，同時須遵守中國的法律法規，有一定外語基礎、可以進行交流。另外，像媒體運行等專業志願者必須有媒體運營從業經驗。從事志願工作必須是自覺、自願參加，不講報酬。有沒有志願者服務經驗或者是否參加過迎奧運志願者服務將被優先考慮。
在京大學生構成志願者主體
2008年北京奧運會志願者將以在京大學生為主體，包括大學生志願者、中學生志願者、社會志願者、各省市自治區志願者、奧運京外五城市志願者、港澳台志願者、海外華僑志願者、在京外國留學生志願者、國際志願者、專業人員志願者10個類別。其中，京外五城市的奧運會志願者工作，按照各城市與北京奧組委簽署的原則協議的相關規定，由各城市賽事組織部門協調地方政府機構，在北京奧組委的統一指導下組織實施。
賽會期間志願者可免費坐公交
賽會期間，北京奧組委將為志願者提供午餐，使用志願者證件還可免費乘坐公共交通工具。奧組委也正在考慮給志願者上保險，為志願者提供專用的服裝，以便上崗之後容易辨認。海外和外地誌願者參加志願服務，要求其自己承擔交通往返費用和北京住宿服務費用。賽會期間的志願者不會承擔應該是付薪僱用工人承擔的工作，比如掃地、勤雜工等，這些工作由北京奧組委專門僱用工人來做。
志願者項目面臨三大挑戰
關成華指出，首先，中國畢竟是第一次舉辦奧運會，在奧運會志願者工作方面，存在著相關經驗不足的問題。其次，跨地域、跨系統、跨部門的溝通協調是一個挑戰。奧運會志願者數量龐大，奧組委不能也沒有必要獨自承擔全部志願者的組織工作，必須動員社會各方面力量，包括政府機關、社會團體、行業協會、高等院校、合作單位、贊助商、供應商以及其他有關企事業單位，共同參與到志願者的工作中來；第三，項目持續時間長，如何保證一支數量龐大、相對穩定的志願者隊伍是一個挑戰。3年多時間里，志願者的流失在所難免，北京奧組委將通過激勵保留計劃，激發並保持志願者的熱情和工作積極性，確保奧運會志願者的數量規模和質量要求，為未來的工作積累經驗。
志願服務應吸納各類人群
今天上午，「志願服務與人文奧運」國際論壇在北京飯店舉行。北京體育大學體育傳媒系副主任易劍東上午建議，2008年北京奧運會志願者的選拔要高度重視中老年以上人群，因為從年齡上，大學生志願者社會經驗畢竟少，對一些突發事件的處理可能不當，大學所設立的專業也不一定能夠滿足所有志願服務工作的需要，奧運會應展示全社會各個人群的風貌，因此應該廣泛發動更多的人群參與進來；同時，女性在志願服務工作中也應得到重視，因為女性的愛心要比男性高。
「中國心」演繹快樂奉獻
用中國書法寫出的兩顆心扣在一起，三個快樂的人手拉著手翩翩起舞，2008年，這一歡快的「中國心」圖形將被製成一枚枚徽章佩戴在10萬名北京奧運會志願者的胸前。這一標志的畫面中心是兩個火紅的相扣心形，象徵著志願者以誠摯的熱情與運動員、奧林匹克大家庭及所有賓客心連著心、用心服務、奉獻愛心,為奧林匹克運動增添光彩。心形下方是3個歡快舞動的人形，展現了志願者奉獻為樂的志願精神。
「志願者就是快樂和奉獻，在奉獻中尋找快樂，並在快樂中奉獻。」北京奧運會志願者標志的設計者之一、北京始創國際企劃有限公司董事長張武在介紹創作過程時說，這個標志的核心概念集中在三個方面：第一是要有人，要強調人性，選擇三個人是出於「三人為眾」之意；第二是要有心，中國傳統文化的「心」最早是從象形文字中演化而來的，心心相印表現志願者和運動員的一種溝通；第三是要有快樂，通過歡快舞動的人形來表現志願者以奉獻為樂的志願精神。最終，他從中國傳統文化中找到了靈感，選擇了最具代表性的書法藝術，用毛筆寫下了「心心相印」，並用書畫印的風格來構築奧運會的整體景觀，與北京奧運會會徽「中國印·舞動的北京」一脈相承、相互映襯
㈣ 對志願者進行素質拓展 培訓的目的和內容分別是什麼
1.創新：
善於用刺激方法的培訓者通常發現素質拓展能引起參與者和管理者的注意和興趣。
2.印象深刻：
素質拓展給參加者帶來終生難忘的深刻記憶，證實了通過接受素質拓展訓練的挑戰者能獲得非同一般的自我洞察力。
3.娛樂性：
普遍的觀點是素質拓展令人愉快。就算是最害怕體能挑戰的久坐桌旁忙於案牘的人，也能過的非常開心。
4.培養考察事物結構的意識：
素質拓展可以考察結構和關系，允許所有團隊成員發展其獨特的力量和能力，這是其他學習形式所無法比擬的。
5.「全腦」式訓練：
素質拓展是我們對最佳學習途徑的理解相一致的過程。也就是說，本方法在學習中用了「全腦」，進行體能、情感和精神上的鍛煉。某些素質拓展也能影響潛意識，人們可能會學到許多關於自身的在意識層次上未加註意的東西。
6.發展自然的學習能力
素質拓展訓練的意義(二)
1、 增強自信、承擔責任
2、 活躍思維、勇於創新
3、 加強溝通、增進情感
4、 主動果斷、自製自立
5、 反應敏捷、動作協調
6、 勞逸結合、身心健康
7、 團結協作、集體感強
8、 提高情趣、關愛自然
同時,青少年參加素質拓展,還能有利於學生六個良好能力的培養:學習能力的培養：針對孩子學習中的問題，在開闊思路、持之以恆、善於總結、觸類旁通等方面進行訓練。教孩子學會正確的學習方法。通過訓練提高學習情趣，激發學習的熱情，培養善於學習、善於總結、善於吸收的能力。
交往能力的培養：教孩子學會相互關愛、相互幫助，提高交往能力，進一步領悟團隊與集體的巨大力量，liuxue86.com體會合作精神帶給自身的重要意義，克服排他情緒和性格孤僻心理，培養與人溝通融合能力。
生存能力的培養：培養孩子生存意識，競爭意識，學會在逆境中成長，提高危機時的自救本領，學會在自然與社會環境中克服險阻和障礙的技巧，自我保護、避免傷害。
進取精神的培養：培養孩子上進心，增強抗挫折和抗打擊能力，使個性變得堅強而富有韌性。包括：樹立人生理想、領導才能訓練、組織策劃能力訓練、心理突破訓練。
發揮潛能的培養：教孩子認識自我潛在能力和極限，克服恐懼心理和思想障礙，鍛煉動手能力和創造力，培養自信心和自我管束能力、完善人格。
審美能力的培養:：在大然中學習自然地理地貌知識，樹立環保生態觀念，提高審美情趣，感受大自然魅力，激發熱愛自然情結。
推薦閱讀：
員工拓展訓練的意義
戶外拓展訓練的意義
心理拓展訓練的意義
團隊拓展訓練的意義
公司拓展訓練的意義
㈤ 志願者培訓都需要哪些方面的知識
我也是我們學校的志願者，但還沒經歷過這個培訓，是讓你講課一個半小時嗎！？