Ⅰ CNAS實驗室認可需要參加什麼培訓，都什麼人需要參加培訓 如內審員培訓、不確定度培訓等
實施國家實驗室認可質量管理體系知識宣貫、動員 全員
實施國家實驗室認可質量管理體系標准相關知識及領導作用宣講 全員
國家實驗室認可質量管理體系推行基本理念與方式 全員
國家實驗室認可質量管理體系條款說明及推動執行方法 全員
體系文件編寫培訓 文件編寫人員
體系運行總動員培訓 全員
體系實施前培訓 全員
測量不確定度培訓 全員
內部質量審核員培訓 內審人員
授權簽字人、關鍵崗位人員培訓 授權簽字人、關鍵崗位人員
實施國家實驗室認可質量管理體系現場評審前宣貫動員 全員
認可前迎審小組培訓 全員
如何維持和改進體系培訓 全員
CNAS實驗室認可的系統化培訓，供參考！
Ⅱ CNAS國家實驗室認可 硬體要求有哪些
實驗室認可相關要求
一、實驗室認可對人員崗位的要求
1、最高管理者
由正式任命文件，接受實驗室認可的知識培訓，能夠明確實驗室管理體系的基本要求，掌握實驗室的主要經營范圍、發展方向等。
2、質量負責人
1人，可以由實驗室某一管理人員兼職，須有一定的管理權力，能夠將管理體系有效貫徹執行；須有快速接受、學習能力，能夠在咨詢師指導下快速熟悉實驗室認可的基本要求；須有實驗室檢測工作經驗，熟悉本實驗室檢測能力范圍和大部分檢測項目的技術要求，能夠配合咨詢師將管理體系的要求與本實驗室實際相結合。
技術負責人
1人，可以專職也可以兼職，要求必須熟悉本實驗室全部檢測領域的技術要求，包括檢測人員能力培訓、儀器設備技術指標、檢測過程需要消耗使用的各種試劑或材料、檢測方法標准、檢測室設施環境條件要求、儀器設備量值溯源（計量檢定）、樣品抽取的有關技術標准、樣品接收和存貯的有關技術要求及留樣要求等。
授權簽字人
要求在申請認可的檢測能力范圍內每個領域至少兩名，如果授權簽字人能夠熟悉申請認證認可的全部范圍的話，那總共需要兩名授權簽字人即可。授權簽字人都是兼職，一般情況下技術負責人要做授權簽字人。授權簽字人需要接受評審組的現場考核，必須熟悉簽字領域的技術標准要求，必須要考核合格，否則將來無法對外出具報告。
5、內審員
全部兼職，為確保內審工作的獨立性，一般要求各部門至少一名。要求熟悉檢測工作，思維敏捷，為人正直，工作作風嚴謹。接受內審員培訓並且考核合格，獲得內審員證書。
6、監督員
一般由檢測室主任兼職即可，數量根據檢測室部門數量而定，監督人員一般占從事檢測和（或）校準人員的5% - 10%，至少應有1人。監督員必須熟悉本部門檢測工作流程、檢測方法和結果數據核查等技術要求。
管理部門
1) 主任：可以兼職也可以專職，具備一般協調能力即可，沒有特殊要求；
2) 檔案管理員：一名，要求熟悉檔案資料的管理，工作勤奮、嚴謹、認真，計算機操作能力強，熟悉常用辦公軟體的應用；
3) 業務收發員：專職一名，負責委託檢測任務的接收，熟悉本實驗室檢測能力范圍內的所有樣品的接收基本要求，反應敏捷，思路清晰，接受能力快。現場評審時肯定要接受考核；
4）樣品管理員：一名，一般是兼職，負責樣品流轉過程管理、留樣管理等，沒有特殊能力要求，只要能夠工作認真即可；
5）計算機管理員：一名，負責計算機系統的管理、維護保養、檢測報告的列印、復印等工作。熟悉常用辦公軟體的使用和維護知識即可；
6）采購員：一名，負責各種試劑、耗材等物品的采購工作，要求能夠掌握常用試劑、耗材的技術要求，責任心強；
7）設備管理員：一名，一般是兼職，負責儀器設備檔案管理、設備維護維修、計量檢定等工作管理，要求掌握常用辦公軟體使用、各類儀器設備基本技術指標要求、掌握計量法知識、熟悉國家量值傳遞系統基本情況等；
8）安全員：一名，一般是兼職，負責實驗室安全工作管理，熟悉水、電、火等方面安全工作管理；
9）物品員：一名，一般是兼職，負責各種物品、耗材的庫存管理工作，無特殊要求。
8、專業科室
實驗室應根據計劃開展的檢測能力范圍而確定專業檢測室的數量，由技術負責人根據經驗判斷，沒有嚴格要求，能夠基本體現工作分工即可。
1）主任：熟悉本專業室負責的檢測項目的基本要求，能夠領導本室人員完成檢測任務即可。
2）檢測人員：熟練掌握所負責的檢測項目要求，熟練操作，經過培訓獲得上崗證。每個檢測項目至少兩名檢測人員，不同檢測項目之間可以兼職。
二、實驗室認可對設施環境條件的要求
1、設施環境條件必須滿足規定要求
不同的檢測/校準項目對環境條件的要求有很大差異，根據認可准則5.3.2條的規定，「相關的規范、方法和程序有要求，或對結果的質量有影響時，實驗室應監測、控制和記錄環境條件。」
對環境條件比較敏感的檢測/校準項目，實驗室必須滿足相關要求並進行監測、控制和記錄。例如在紡織品檢測實驗室中，物理指標（如強力、伸長、捻度、細度、防織材料靜電性能力電壓半衰區的測定等）檢測時環境條件必須符合標准規定，檢測區域內必須配置溫度自動記錄儀（或溫濕度自動監控裝置），並且保留工作期間的連續監控記錄。
對環境條件無特殊要求的檢測項目，實驗室無需進行監測、控制和記錄。例如，在黃金珠寶檢測實驗室中，有的儀器和方法對環境無特殊要求。
2、對檢測/校準區域的進入和使用實施控制
為獲得正確的檢測/校準結果，實驗室必須對檢測/校準區域的進入和使用實施有效控制。具體措施和辦法用：
1）按功能對實驗室區域進行劃分
不同工作對環境要求不同，因此要對實施室區域進行劃分和標示。實驗室可按功能劃分為辦公區、檢測/校準區、維修區、科研區和接待區。按試驗要求，檢測/校準區又可分設溫濕度高穩定作業區、高電壓作業區、超潔度作業區、無菌作業區等。
2）對人員進入的控制
進入實驗室的外來人員應經批准。為避免不正常的干擾，對實驗室內部人員也應予以控制，以限制非授權人員的進入。為此，有的實驗室採用可自動識別的門禁系統。否則，對人員進出造成溫濕度波動而影響檢測/校準結果的房間，應設立「正在工作，請勿干擾」的警示標識。對有衛生要求的，進入實驗室的人員應進行消毒或採取其他凈化措施。
3）對實驗區或使用的控制 例如，校準/檢測區中不得從事與檢測/校準無關的工作，不得接受外來人員的技術咨詢。在校準實驗室的某些區域（例如天平、量塊、砝碼），由於相對濕度要求小於60%，不允許用水；在磁測校準區域，不得帶入手機。
三、實驗室認可對設備的要求
1、設備配備要求
實驗室應配備正確開展檢測/校準所要求的全部設備（包括自身的、租借用的、客戶提供的）。所用設備（包括抽樣、樣品制備、數據處理和分析）的技術指標和功能應滿足要求。使用固定控制以外的設備（包括現場檢測/校準）時，應按相關附加程序執行，以保證最終檢測/校準結果的質量滿足本准則要求。
2、設備校準要求
對檢測/校準結果有影響的設備關鍵量或值（如測量范圍、准確度等級/最大允差、反抗偏移性、重復性、漂移、分辨力等）應進行校準，並制定校準計劃。國際法制計量組織（OIML）將計量檢定分為首次檢定和隨後檢定兩種形式，前者是判定設備是否完全滿足規定的要求；後者是判定設備是否保持了主要的計量特性。本條也規定了設備在投入工作（即第一次使用）前應進行校準或核查；而在每一次使用前應進行核查或校準。設備應在校準/檢定有效期內使用。
3、授權要求
所有設備，尤其重要設備應由指定的操作人員操作，操作人應經過培訓，持有操作證。有關設備使用和維護的作業指導書（包括製造商提供的技術說明書或有關手冊）應現行有效，便於有關人員取用，保證設備處於良好工作狀態。
4、設備標識管理
對結果有影響的每台設備及其軟體，只要可能均應加以唯一性標識，如設備管理編號；
5、設備檔案
實驗室應建立對結果具有重要影響的主要設備檔案。一般以一台一檔的方式建立檔案，對於同類的多隻小型計量器具可以建立量具台賬，建立一個檔案，集中存放相關材料。設備技術檔案中一般包括如下基本信息
設備情況登記表，如設備、軟體及廠家的名稱，管理編號，規格型號、出廠編號，設備使用部門、存放地點等其他唯一性標識的記錄；
產品合格證；
使用說明書原件（如為外文應有譯本）；
安裝、調試記錄及驗收過程的其他文件；
操作規程、自校規程、期間核查規程；
校準證書（或計量檢定證書、測試證書、自校報告）；
用過的「設備使用記錄表」
設備維護、維修方面的記錄；
其他與該設備有關的資料。
6、設備管理程序
包括對設備安全處置、運輸、貯存、使用和維護的要求。要求實驗室編制設備維護、管理程序，並認真實施，以確保設備性能完好、功能正常。某些日常維護工作不僅有助於防止設備發生故障，而且還減少了儀器性能超差的風險
7、對不合格設備的管理要求
該要求明確了三個問題；一是什麼是不合格的設備，二是如何處置不合格設備，三是發現不合格後，要求對先前檢測/校準造成的影響進行追溯。需要指出的是，設備出現缺陷不僅是現在的問題，有各種潛移默化的影響，使設備由量變到質變。目前出現的缺陷是過去問題的積累，對設備應利用技術進行質量控制，及時發現設備偏移的趨勢採取預防措施。如果沒有日常的質量控制，就需要向前追溯，評估設備出現缺陷給客戶帶來的影響，甚至要通知客戶。
8、對設備校準狀態標記的管理要求
明確了需進行校準狀態標記的范圍和標志內容。准則並沒有規定具體用什麼標記，譬如，既可用三種標記表示合格（綠）、准用（黃）和停用（紅），也可用五種標記即合格、准用、限用、停用和封存。有些與出數據無直接關系的設備如穩壓電源、空調機、變壓器等，它們功能是正常的，貼黃牌就不太適合；一般貼綠牌，並加蓋「非計量」以示區別，有些直接用「功能正常」標記。
9、對不在直接控制范圍內的設備要求
如設備外借、開展現場檢測/校準等，當設備返回後，在繼續使用前必須對其功能與校準狀態進行核查，證明滿意後才能使用。
10、對設備進行「期間核查」的要求
核查標準是用來代表被測對象的一種相對穩定的儀器、產品或其它物體，它的測量范圍和准確度等級都應接近於被測對象，而穩定性要比實際的被測對象好。需要指出的是，並非所有設備都需進行期間核查只有那些漂移率較大，使用非常頻繁的設備才需要進行。因此對於設備來說，此項要求不是強制的，條款也是「當需要時」才進行。但實驗室應編制「期間核查的程序」，列出清單，按計劃和程序要求實施。
11、對設備的防護要求
本條款是對帶有調節的設備而言的，如設備帶有一個或幾個電位器、可變電容器、或其它能影響儀器的一個或多個校準點的類似元件的儀器。校準過程中發現某個檢查點超差或非常接近超差時，往往需要對這些調節器進行調整以恢復正常。此時，實驗室應有措施防止對設備（包括硬體和軟體）的隨意調整而影響測量結果的有效性。
Ⅲ 如何維護cnas實驗室運行的日常及年度工作
你的問題過於寬泛。
只要嚴格按照iso17025的要求做就可以了，就能做得相當好。
日常工作中有些要求需要適當變通一下。
Ⅳ 檢測實驗室CMA和CNAS資質申請需要的內審員培訓咨詢。
1、盡量選擇正規的培訓機構，最好的cnas指定的幾家培訓機構，培訓的內容比較規范，證書好用版，而且培訓的時候一權般能獲得一些認可所需的資料。
2、走咨詢公司方法去取證當然是可以的，但如果打算實驗室長期發展，還是建議走正規渠道，學到的才是自己的，咨詢公司幫你取證甚至幫你通過cnas評審，以後還得自己做。檢驗檢測是一項嚴肅的工作，不是iso 9000，咨詢公司幫你辦下了證書掛牆上就好了。實驗室的監管會越來越嚴格，自己不懂，入了行也過不了以後的評審。
3、cnas是實驗室認可，cma是檢驗檢測機構資質認定，兩者很多要求一樣，但也有各自的要求，建議都學一下，人數沒有具體要求。其實對於專家現場評審來說，主要是看人員有沒有能力，有沒有證不是關注的重點。有證，實驗室的體系管理做不清楚也是白搭。
Ⅳ 申請cnas實驗認可需要准備哪些
申請要求
① 實驗室法律地位的證明文件(沒有變化時，僅在初次評審和復評審時提供回)
② 實驗室現行有效的質答量手冊和程序文件（擴大認可范圍時可不提供）
③ 實驗室進行最近一次完整的內部審核和管理評審的報告（初次申請時提交）
④ 實驗室組織機構框圖
⑤ 實驗室平面圖
⑥ 實驗室所從事活動的說明，以及當實驗室是法人實體的一部分時，兩者關系的說明。
⑦ 對申請認可的標准/方法現行有效性進行的核查情況（提交核查報告）
⑧ 對申請認可的國外標準的核查情況（包括是否有國外標准、當國外標准未進行翻譯時試驗人員是否具有相應的外語理解能力）
⑨ 非標方法及確認記錄(證明材料)
⑩ 對於初次申請認可和申請擴大認可范圍的實驗室，在申請范圍內，至少參加一次CNAS或其承認的機構所組織的能力驗證活動，或CNAS承認的實驗室間比對，或CNAS安排的測量審核活動，且獲得滿意結果的證據，或對於不滿意結果能證明已開展了有效糾正措施的證據
⑾ 參加實驗室間比對的情況（提交實驗室間比對的結果和評價）
⑿ 典型項目的檢測報告/校準證書及不確定度評估報告
⒀ 量值溯源的描述（僅申請校準能力認可時提供）
⒁ 其他資料（若有請填寫）
Ⅵ 今天收到中國計量科學研究院培訓中心的郵件，我主要負責實驗室這塊 培訓CNAS資格證有用嗎
是內復審員培訓吧，我們制也曾經參加過。不過，如果要參加，我建議你參加北京列伯的CNAS內審員資質培訓，我聽過一次北京列伯的黃濤老師的講課，真的很不錯，比我們的咨詢老師都強多了。而且也很熱心，給他發過郵件詢問實驗室方面的內容，都很快都給予回復了，非常感謝他。
Ⅶ 如何報名參加CNAS認可評審員培訓
一﹑ 您如果想被CNAS聘用為認可評審員至少需要滿足以下條件：
1.作為認可評審員的基本條件：
（1）培訓：參加CNAS承認的 「認可評審員初始培訓課程」，並且考試合格；
（2）教育：大專以上學歷（含大專），具有相關專業的中級以上技術職稱；
（3）全部工作經歷：大專學歷為6年以上（含6年）工作經歷；大學本科學歷為4年以上（含4年）工作經歷；研究生及以上學歷為3年以上（含3年）工作經歷；
（4）特定工作經歷：
a. 認證機構認可評審員全部工作經歷中至少有2年管理體系工作經歷；
b. 實驗室、檢查機構評審員大專學歷的，專業技術工作經歷應至少4年；大學以上學歷的，全部工作經歷中至少有3年。
2.作為認可評審員的其他相關條件：
（1）身體健康，65歲（含）以下。
（2）會操作電腦，至少熟悉WORD和EXCEL文字處理軟體。
（3）擁有個人相對固定的e-mail信箱，能方便地聯絡，且能上網和下載文件及傳輸文件。
（4）口齒清晰，表達能力強，普通話流利。
（5）文字表述力強，善於交流和溝通。
（6）有較充足的時間參加CNAS認可工作。
（7）實驗室、檢查機構認可評審員需要具備一定的專業技術背景，且目前還在從事專業技術工作，而不是單純地從事管理工作，盡管你以前有過從事技術工作的背景。
二、 培訓後的聘任條件
需特別強調的是，培訓考試合格是評審員聘用的必要條件之一，但並不代表培訓合格後一定會被聘用。 經考試合格後，您的個人信息會直接進入CNAS備選評審員庫，CNAS評審員處將綜合考慮以下幾個方面選擇聘用人員：
1. 目前需要的認可領域的人員。
2. 業務處在日常工作中提出的，所需的認可領域的人員。
3. 授課教師著重推薦的課堂表現優秀的人員。
4. 考試成績名列前茅、其背景充分的人員（適用時）。
聘用時需綜合考慮以上所有條件。需要聘用的人員，CNAS將發出聘用邀約。接到邀約的人員，可按邀約中的說明向CNAS申請認可評審員的聘用。未接到邀約的人員，目前暫不聘用。由於認可評審員是CNAS內部資源，不聘用時不予解釋理由
Ⅷ 實驗室認可前期要做哪些准備工作
如果你實驗室要想通過國家認可，前期要做很多的准備性工作，包括：
1、建立一專套質量管理體系文件，包屬括質量手冊和程序文件；
2、人員培訓和檔案，設備檔案，供應商評估檔案，分包商評估檔案等；
3、檢測的原始記錄和信息資料；
4、不確定度的評估資料；
5、內部質量控制和管理方面的資料；
6、方法確認方面的資料等等。
這些你們如果全都是自己做的話，難度是非常的高，但如果你們藉助了《威爾信中國顧問》的專業、權威老師的指導經驗，那將是一件非常輕松的事件，他們會提供各方各面的資料和指導，能快速的幫你們獲得實驗室認可證書，並且價格最低可至3000RMB，趕快行動吧，還等什麼呢？
Ⅸ 實驗室CNAS認可的詳細流程有哪些
1.學習ISO17025
2.建立ISO17025質量體系文檔和流程
3.試運行一段時間
4.內審一次
5.網上申版請權cnas認證
6.遞交各種申請材料，模版網上都有
7.預約現場首次認證
大致如此，對於首次認證的實驗室，前期准備至少1.5~2年，而且是建立在實驗室的人員匹配要完整。