內審員專業能力培訓

⑴ 內審員培訓主要是哪些內容

簡單來說就是內部管理評審，查漏，監督，以及提出整改方案。具體的工作內容則有：

一、協助部門領導建立、實施和保持本部門質量管理體系（也可以是質量、安全、環境三標體系或計量體系及其他類似認證體系）；確保質量管理體系過程得到建立和保持；在整個企業內促進顧客質量要求意見的形成；負責與質量管理體系有關之外部聯絡。

二、負責體系文件控制，審核質量手冊、質量方針、目標；指導各部門對相關文件之使用、保管、收集、整理與歸檔。負責對現有體系文件定期評審。

三、審查各部門編制的質量記錄在案格式，並審批；負責監督、管理各部門的所有質量記錄、三級文件；指導各部門對質量記錄的整理和保管。

四、向主管領導報告質量管理體系運行情況，提出改進建議；制定管理評審計劃、收集並提供管理評審所需的材料，編寫管理評審報告，協助、協調、監督實施管理評審中相關糾正、預防措施。

五、審查各有關部門編制的質量計劃；負責指導本部門產品質量管理相關人員對本部門質量策劃實施情況進行監督檢查。協助、協調各部門相關人員進行質量策劃及編制、實施相應的質量計劃。

(1)內審員專業能力培訓擴展閱讀:

1、審核的相關概念。

2、ISO9001：2008標準的理解。

3、企業的質量管理體系。

4、產品相關的法律法規、標准、行業准則、企業標准。

5、審核策劃（年度審核方案、審核實施計劃）。

6、內部審核檢查表。

7、首次會議、末次會議。

8、現場審核。

9、審核技巧（抽樣、觀察、提問、記錄、報告）。

10、內部審核不符合項的判定。

11、內部審核報告。

12、審核後的糾正和預防措施及其跟進

⑵ 內審員應具備什麼能力

編寫文件、組織內部審核、二方審核甚至協助第三方審核，很難一句話說清楚啊，建議你參加內審員培訓吧，我就是原來一點不懂，在國通認證培訓學的，挺有用的，對工作幫助挺大的。

⑶ ISO9001內審員的培訓

內審員資格抄證書有襲效期為一年，內審員若需要保持內審員資格，每年必須接受組織內部或培訓機構的持續再教育，持續的專業發展關注知識、技能和個人素質的保持和提高。這可以通過一些方法來實現，例如：更多的工作經歷、培訓、自學、教學、參加各種有關會議或其他相關活動。內審員應當證實其持續的專業發展。 掌握ISO9001:2008 最新標准與ISO9001:2000 標準的主要區別；
掌握ISO9001:2008 最新標準的核心為換版做准備；
運用ISO9001質量管理體系提高管理理念及工作效率；
ISO9001:2008版標准修訂的背景與原則；
2008版標准有關質量術語及定義；
2008版標準的要求和理解要點；
質量管理體系文件的結構和要求；
2008對部分修訂條款內容的分析；
獲得獨立展開內部審核的能力；企業改版過渡需做的工作。

⑷ 內審員有幾類各需要進行那些課程的培訓

內審員就是針對於不同體系的內部審核員，常見的體系認證。一般有iso9000質量管理體系認證，iso14000環境管理體系認證，ohsas18000職業健康安全管理體系認證，三體系的內審員到培訓機構參加相應的體系培訓即可。一般是包括各個標準的介紹和審核技巧的講解。

⑸ 內審員每年都要培訓嗎如果沒有任何經驗的可以參加內審員的培訓嗎

你好，內審員不需要每年參加培訓的，沒有任何經驗也可以參加內審員培訓學習。學習結束，考試通過，即可取得內審員資格證書。權威內審員報名網，iso888內審員培訓網，網址是帶iso888的。。

⑹ ISO9001內審員培訓主要內容是什麼

培訓內容兩個方面
一個是ISO9001，ISO9000等質量管理體系標準的內容以及如何理解，或者說標準的解釋和舉例。
另一個方面是內部審核的基本知識、方法。內容基本是如何寫檢查表，如何判定不符合項。

內審員證書表示接受過內審員培訓，具備擔任內審員的條件。

咨詢老師，不是是咨詢什麼？應該是企業請咨詢准備或正在建設企業的質量管理體系，准備通過認證。
那麼質量管理體系的運行中，內審是必不可少的環節，自然需要內審員。

即使不做內審員，學習內容對於工作生活都是有好處的。如按照PDCA的方法行事，能讓你做事有條理，事事有總結，時時有改進。

⑺ 內審員應具備哪些基本條件

內審員能力要求應從內審員具有的個人素質、最低學歷、培訓、工作和審核經歷及能力方面綜合考慮。

1、個人素質。一位合格的內審員應具備的素質是「思路開闊、成熟，具有很強的判斷和分析能力，堅韌，能夠客觀地觀察情況，全面地理解復雜的形勢及各部門在整個組織中的作用。

2、最低學歷。由於組織屬於特殊並且使風險較大的行業，一般要求為本專業中專以上學歷。

3、資格要求。應對所審核的專業熟悉，經內審員培訓合格。

4、工作和審核經歷。本專業工作經歷不少於3年，審核組長應有三次審核經歷。

5、審核能力。一位合格的內審員至少應具備兩方面的能力，即具體的工作能力及某些基本能力。

(7)內審員專業能力培訓擴展閱讀：

就業前景。

中國加入WTO後，大量的行業開始與國際接軌，許多企業跨入ISO9000認證的行列中，國家要求10萬家企業在三年完成ISO認證。市場上ISO9000方面的專業人才缺口量極大，而國內專業的ISO9000人員卻如麟角鳳毛。

ISO9000質量內審人員處於組織內部的關鍵位置，往往成為重點的培養對象，是一個極具有發展潛力的黃金職業。

內審員即企業內部審核員，是按照 ISO 認證規范要求對企業工作實行內部審核的人員，除了對於認證企業要求必須有內部審核員外，由於內審員熟知各項國際標准，內審員在企業內要監控幾乎所有的工作流程和環節。

因此在工作的同時也是對自身能力的檢驗與提升，由於內審員工作性質特殊經常要與企業中、高層領導接觸，所以獲得升職和發展的機會更多，更能實現自身的夢想。

⑻ 內審員培訓主要是哪些內容

主要培訓以下三個方面內容：1、標准條文的理解和掌握2、審核步驟和方法3、審核技巧其他次要的是：熟悉公司管理手冊和程序文件和管理辦法，熟悉客戶要求，熟悉法律法規等