員工培訓學分

『壹』 公司制定培訓學分制管理，執行起來會有哪些問題或者建議，誰來發表下看法

現在許多企業都在搞員工學分制的學習，初衷是好的，但是執行中確實會有許多的問題，主要表現在：

1、你培訓部門有沒有能力提供足夠的課程讓大家來學習？
這樣的大規模學習，全部外請講師是絕大多數企業負擔不起的，那就是說你要建立完善的內訓體系，從內部課程到內部講師都要建好。否則學分就是空談。

2、你培訓部門有沒有能力對員工的學分完成情況進行兌現？
員工完成了學分怎麼說，沒有完成又有什麼後果？也就是下游的問題也要解決和考慮。

所以建議：
1、一開始對員工的學分要求不能高了，否則自困手腳
2、加快內訓體系建設（內部講師和內部課程）
3、完善學分的獎懲制度

『貳』 動漫繪畫培訓如何收費

實體班學費價來格在源20000以上，網路班學費基本在4000-8000左右。
各地的學費標準是不一樣的，可根據自己的實際情況來選擇。比如國內動漫繪畫殿堂級教育機構：王氏教育，在如何培養動漫類高端人才這方面成績顯赫，好的教育機構可以讓你事半功倍，想知道王氏教育實體培訓有多強，線上聽一聽就get到了：點擊進入王氏教育網校(可下APP)。經過18年市場的洗禮，積累了大量的動漫教學經驗，融入了市場上成功的商業案例，不斷迭代優化教學方案，真正用心設計每一堂課，而且王氏教育的創始人和管理層都是動漫行業的專家出身，了解整個產業，需求，就業，能無縫深入到市場需求，做到投資型教育機構所不能企及的細致入微。即便你沒來這里學習，也能在手機應用市場下載到王氏教育實實在在的動漫教學研發產品：繪學霸APP。上面有十多年來的新老學員在裡面交流和學習，還有成千上萬的公司在上面招聘，光這些真不是隨便成立三五年的培訓機構可以復制出來的。