學校新教師崗前培訓主持詞

『壹』 職業舞蹈學校的新老師的開場白

新教師崗前培訓開始了，今天讓新老師每人設計一個登堂上第一節課的開場白，新教師積極准備，滿懷激情，35名教師用了一個小時講了一遍，我聽了很受啟發。在此做一總結：
第一，開場白的重要性。讓學生了解自己，認識自己，產生好感和深刻的印象。就是向學生推介自己，奠定良好師生關系的基礎。讓學生先親其師，才會信其道。 第二，講些什麼？
一要介紹自己。必須介紹清楚自己的姓名，寫出來讓學生記住。介紹自己的人生經歷也很必要。學生全面了解你，才會信任你。切記要實事求是。
二要講講自己的教育理想，自己對自己、對學生、對學校的期待。因為，理想和期待是發展的動力。
三要講清對課堂教學的認識和你的課堂上對學生的要求。畢竟，師生活動的主要場所是課堂，做到在課堂上落實學生的主體地位，要求學生積極參與課堂。課堂上對學生必須有要求，這樣才能很好的駕馭課堂、組織課堂教學。 第三，注意三點：
一定要充滿激情和活力，表現出年輕人的魅力。既然是閃亮登場，就要在教態、語言、體態等方面，甚至穿著打扮都要講究。男生一定要把自己的第二顆紐扣扣好。
一定要有自信，盡量展現自己最突出的優勢，給學生留下深刻

印象。
注意角色轉換，面對學生虛心一點是必要的，但必須要樹立師道的尊嚴。一開始讓學生認同你是他的老師，是他的必須尊重的老師。 要親切而不隨便。如果你在學生面前沒有了尊嚴，你的課堂就會失控。 下面的幾句話請新老師謹記： 你要微笑著去上課。
穿著要文雅大方，那樣有助於贏得學生的尊重。 你的目光要平視，要學會用眼睛去和學生說話。
你的講話要親切而不隨意，嚴肅而不刻板（最好用普通話）。 你的課堂不只是教給學生知識，還要給學生快樂，給他希望，給他信心。所以你必須帶著信心，帶著准備，帶著愉快的心情，帶著美好的形象走上課堂。

『貳』 幫忙寫一個新員工崗前培訓主持人串詞

目的:本方案屬於新員工入職制度之一,在於幫助新入職員工快速溶入公司企業文化...各部門根據開展崗位技能培訓工作情況可填寫崗位技能培訓專項獎申報表（見附件二...

『叄』 教師座談會主持詞和結束語

各位老師：下午好！
青年教師是我們學校的生力軍，也是人類科學文化的傳播者、開拓者、研究者，是人類靈魂的工程師，擔負著培養祖國接班人的歷史重任，是實施科教興國戰略不可缺少的力量。教師的身上凝聚著家長與學生滾燙的目光。所以，作為青年教師我們要加強學習，不斷提高自身的道德修養與業務水平，熱愛學生，努力工作，為學校的發展獻計獻策。

近幾年來，我們學校的快速發展和取得的成績是有目共睹的，學校在校容校貌和辦學條件得到很大的改觀，教學質量呈穩步上升的趨勢，這些都得到了上級的肯定和社會的贊許。作為青年教師我們還肩負著學校發展的重任，盡管我們的面前有許多困難和挑戰，盡管我們的前進的道路會有曲折與艱難，但是只要我們同心協力，眾志成城，我們的明天一定會取得輝煌的碩果！今天的座談會，同時我們也邀請了各位青年教師的師傅一起來參加了。我們就談談自己工作，生活中的感受和困難，以及對學校工作提出一些好的建議，還需要學校為你們提供怎樣的平台，請大家暢所欲言。

【篇二】
金風習習傳喜訊，笑語盈盈慶佳節。在第二十四個教師節來臨之際，各級領導辛政委、李政委、解政委、辦公室王主任、政治處趙主任、管理科劉科長，看望教師，與優秀教育矯治工作者代表進行座談，這充分體現了所黨委對教育工作的關心支持和重視。讓我們以熱烈的掌聲對各級領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

首先請政治處趙主任宣讀《關於表彰優秀教育工作者、教師、心理咨詢員及教育矯治能手的通報

各級領導頒獎：

座談發言：xx-x

請領導講話：xx-x。

今天的座談會，我們教師代表心情激動，心潮澎湃，大家結合各自工作實際，就進一步立足本職，做好勞教教育工作，暢所欲言、獻計獻策。三位領導的講話，帶來了所黨委對廣大教師節日的祝賀和問候，充分肯定了我所勞教教育工作的成績，提出了加快發展勞教教育工作的殷切期望。我們深受啟發，倍感鼓舞，進一步增強了我們塑造靈魂，教育矯治的責任心和使命感，增強了我們做好勞教教育工作的信心和決心。

我們要以領導的講話為動力，以教育矯治為宗旨，以爭創部級現代化文明勞教所和構建和-諧所區為目標，愛崗敬業，刻苦鑽研;嚴謹篤學，勇於創新;教育挽救，彰顯文明，認真做好教育矯治工作和創建部級現代化文明勞教所的基礎資料工作，不斷提高教育矯治質量，為把勞教人員早日培養成為守法、明禮、自立的合格公民貢獻力量，推動教育矯治工作再上新台階。

最後，讓我們再一次以熱烈的掌聲對各級領導表示衷心的感謝!

『肆』 培訓開場白和結束語

培訓開場白：

各位同事們大家下午好！首先歡迎大家的加入到公司，我們從五湖四海相聚在富誠這片土地上我想這是一種緣分。我們不光成為了同事，那麼隨著時間的推移，我們也會成為很好的朋友。

從現在開始這里是大家工作和生活的地方，富誠公司深知自己的責任，這里承載著你們每個人的夢想和憧憬。也許你想通過自己的勞動獲取更多的報酬來改變自己和家人的生活、也許你想在這里學習和成長、亦或許你想在這里找到一個更好的發展空間。

培訓結束語：

有付出才會有回報，有忠誠才會有信認。我希望每一位同事能盡快地融入富誠公司，成為富誠密不可分的一分子，同時也希望您在公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。 最後，我也熱切地期望: 您因富誠而自豪，富誠因您更精彩!

(4)學校新教師崗前培訓主持詞擴展閱讀

培訓技巧

1、情緒掌控法

掌控情緒既是平常人公眾講話的最大難點，也是培訓師入門的最佳技能，作為一個專業演講師與平常人最大的區別就體現在對情緒的控制上。

2、精彩開場法

好的開始等於成功的一半，這個道理誰都懂，要真正做到，則需要精心設計。據說在保險行業講課，有個「5分鍾安全時間」的說法：在5分鍾內講師絕對安全，如果5分鍾後不能吸引學員，則會被毫不留情的轟下台來。