教師面試培訓周末

1. 教師資格證面試有培訓班嗎

面試培訓班是有的，可以到你報考資格證的教育局部門咨詢，那裡會有一些推薦，和廣告，可以了解。一般都會有內部的培訓班，成功可能性更高。

2. 教師資格證面試可以自己選周六或周日嗎

不可以的，考生必須根據面試准考證上面的信息，在規定的時間內，到指點的面試點參加考試；未按照規定的時間到指點的考點參加面試，視為方式放棄面試。

河南省教師資格考試面試要求及流程：

全省面試開始時間為：2019年1月5日，考生所在考點和場次由報名系統隨機生成，考生應按准考證上註明的場次和時間到達考點參加面試。

1、抽題。按考點安排，登錄面試測評系統，計算機從題庫中隨機抽取試題（幼兒園類別考生從抽取的2道試題中任選1道，其餘類別只抽取1道試題），考生確認後，計算機列印試題清單。

2、備課。考生持試題清單進入備課室，撰寫教案（或活動演示方案）。時間20分鍾。

3、回答規定問題。考生由工作人員引導進入指定面試室。考官從試題庫中隨機抽取2道規定問題，要求考生回答。時間5分鍾左右。

4、試講/演示。考生按照準備的教案（或活動演示方案）進行試講（或演示）。時間10分鍾。

5、答辯。考官圍繞考生試講（或演示）等相關內容進行提問，考生答辯；小學全科考生不再答辯，自己從體、音、美科目中任選一項現場進行才藝展示，器材自備。時間5分鍾。

6、評分。考官依據評分標准對考生面試表現進行綜合評分。

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報名參加河南省中小學教師資格考試面試的考生應當同時具備以下條件：

1、戶籍或人事關系在河南的社會考生，河南省內普通高等學校在校三年級及以上學生和在讀研究生；

2、符合河南省教師資格考試報考的學歷條件：

報考幼兒園教師資格的，應當具備幼兒師范學校畢業及以上學歷；報考小學教師資格的，應當具備大學專科畢業及以上學歷；

報考初級中學教師資格的，應當具備大學本科畢業及以上學歷；報考高級中學和中等職業學校（文化課、專業課）教師資格的，應當具備大學本科畢業及以上學歷；報考中等職業學校實習指導教師資格的，應當具備大學專科畢業及以上學歷，並具有相當助理工程師及以上專業技術職務或者中級及以上工人技術等級；

3、已參加全國中小學教師資格考試筆試，相應各科成績合格並在兩年有效期內（含筆試成績有效期限在2018年12月31日的考生）。

面試採取結構化面試、情境模擬等方式，通過備課（或活動設計）、試講（或演示）、答辯（或陳述）等環節進行。

3. 教師面試培訓什麼

2019江西教師招聘面試形式有哪些

一、片段教學/試講：
片段教學：是相對於一節完整的課堂教學而言的。一般說來，截取某節課的某個局部的教學內容，讓教師進行教學，時間大致限定在十來分鍾。
把評委當成是學生，講一個片段課，要求考生在特定的情境和有限的時間里，充分展示自己的課堂教學技能。可以全面地考查考生的教學基本功，考查考生對課堂教學方案的實施能力。
片段教學的一般流程：導入新課，新課教學，鞏固提高，課程小結和布置作業。各個不同學科的教學流程有各自的學科特點，需要根據學科特點進行有針對性的改動。

二、說課：
說課：指的是教師口頭表述具體課題的教學設想及其理論依據，也就是授課教師在備課的基礎上，面對同行或教研人員，講述自己的教學設計。其內容涉及教材內容的分析、教學目標的確定、教學過程的設計、教學方法的選擇、教學效果的評價及其對以上諸項所作的分析。
基本的說課模式：說教材、說教學、說學法、說教學程序、說效果預測，稱為「五說」。另有「三說」「四說」「六說」「七說」等，目前常見的主要是「四說」與「五說」模式，相對新潮的是「七說」模式。

三、結構化問題：
結構化問題：也稱標准化面試，向所有的考生提出一樣的問題。問題的內容及其順序都是事先確定的，大多以社會熱點教育事件和教育實踐為背景設置的。
教師招聘的結構化面試一般3-5個題目，回答時間一般是每題3-5分鍾。能讓面試考官就同一問題去對比應聘者們的答案，從而能以較統一的標准去評價不同的應聘者。

四、專家提問/答辯
答辯：是由多人組成的面試組與一個考生對話，一般是考官提問，考生回答，提問的往往是出自於不同角度，不同性質的問題。問題可以是考前已經設計好的，也可以是在考生說課或試講結束後即興提出的。問題涉及的范圍非常廣泛，既有涉及學科知識或者教學技能的，也有涉及教學理念或者教育思想的。答辯可以在短時間內考查考生的綜合素質和反應能力。

有些地區的面試，單獨考察片段教學/試講、說課中的一種；有些地方採取：試講、說課、答辯、結構化問題四種面試形式的組合；具體以報考當地教師招聘考試公告為准，同時可以關注易公教育公眾微信號，第一時間通知您。

4. 教師資格證的考試一般會安排在星期六星期天嗎

不一定，教師資格認定理論課考試每年3月、11月各舉行一次。報名時間為每年1月、9月（在普通高校在校學生的報名時間由自考辦另定）。教材由自考辦供應。 教學技能測試每年舉行1—2次，一般在上半年的5月和下半年的11月報名，具體時間由當地教師資格認定指導中心確定後公布。

教學技能測試的內容為：備課、說課或上課、面試。 根據省教師資格認定指導中心意見，全日制普通高校畢業班學生，在未取得畢業證書前允許參加教師資格認定理論考試，但在申請參加教學技能測試時，應已獲得相應學歷證書。

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必備材料

①上次參加考試並通過1門課程的，須帶准考證。

②第一次報名或上次雖報名但沒有考出課程的，須1寸照2張。報名費用：

①准考證製作費15元。

②課程報考費每門32元。

③教材費為教材實際價格(教材為教師資格考試專用教材)。

兩門理論課程均合格者，由省教育廳教師資格認定指導中心頒發《浙江省申請教師資格人員教育學、心理學考試合格證書》。本次考試不合格的科目，可在下一次考試時補考，補考仍不合格，須重新參加所有課程的培訓考試。如若同時報考兩門，而該兩門課程又同時沒有及格，則取消該生補考機會，須按新考生重新報考。 需要特別說明的是，獲得教師資格，並不一定能夠擔任教師，能否擔任教師還需要教育部門是否招聘錄用，但未獲得教師資格的，教育部門基本都是不會招聘錄用。

5. 哪裡有教師編面試培訓機構哪個好能不能過啊

你好!
教師編面試考試培訓機構很多，各有各的長處優勢，但不管在哪學習，重點還是靠自己，要靠平時的練習。
另外選擇培訓機構首先要選擇權威的教師培訓機構，通過最正規的途徑和方式開展培訓工作。其次要了解培訓人數及通過率;再次了解師資團隊力量是否雄厚，一個好的老師會讓你的備考事半功倍;最後是否有完善的一體化服務體系，從聽課證制度、教學班主任制度等一系列制度，適合自己的就是最好的。

6. 教師面試培訓怎麼樣

你好，教師面試培訓機構的質量是參差不齊的。如果自己本身的
語言表達能力
強，那不報班也沒關系。如果自己語音表達能力一般，可以報個班，熟悉模式，鍛煉膽量。

7. 教師面試培訓課程

開班授學首先要有正規的辦學資格，這個資質不光是要有一定規模的場地，還要有工商部門辦理的營業執照、稅務部門辦理的稅務登記證以及當地教育部門辦理的教學許可證。有這些相關的資質才能說明是一家可靠的教師招聘面試培訓班。

2、選擇分班授課的面試培訓班

大家都知道老師也分不同的專業，例如英語、語文、數學、體育等等。所以每個專業的老師在應聘過程中需要參與的筆試面試也都是不同的，因此大家在選擇教師招聘面試培訓班的時候要注意選擇分班授課的，而不是所有學科的老師都集中在一起進行培訓。

3、選擇課程專業的面試培訓班

由於大家在參加教師招聘面試過程中會涉及到的知識點，因此在選擇教師招聘面試培訓班的時候就要盡量選課程專業性強的培訓班，例如要有試講的基礎課程、專項知識突破課程、綜合素質課程等等。這樣才能確保能夠全面提高應聘者的水平。

這就是選擇教師招聘面試培訓班時可以參考的方法，通過選擇正規性和分班授課以及專業課程豐富等多個方面去選擇，基本上就能找到一個專業的教師招聘面試培訓班，那麼剩下的事情就是要專心聽課牢牢記住老師所講的每個知識點，爭取通過學校的招聘面試。

8. 教師資格證面試有必要報班嗎

其實我還是感覺教師面試還是找一個培訓班比較好，尤其是零基礎的非師范生，版畢竟之前權沒有什麼經驗，自己復習備考也是一頭霧水，可能大部分會在網上找視頻看，但是估計也就一知半解，教師面試不同於筆試，考察的能力更加廣泛，比如語言表達能力，比如教學實施、教學設計能力以及考生的儀表儀態等等，更加註重考生的綜合素質能力考察，這對於非師范生來說還是比較困難的，如果找個培訓班跟著老師學，起碼有一個方向，有錯誤的地方老師能即時幫你指正，還有一群志同道合的小夥伴一起奮斗（考教師）也不會太孤單！
不過報不報名教師資格證面試培訓班還是要根據自己的實際情況來，看看自己的條件是否允許……
2018下半年教師資格證面試即將考試，先提前祝各位考試順利！

9. 教師面試:您是否接受利用休息日、節假日進行教研培訓學習等安排,談談你的看法

我認可利用休息日，節假日進行檢驗培訓學習，但是前提是有一個度，不能長久進行，因為法定假日對於教師來說也是自己的休息日。