A. 參加培訓的幾個句翻譯
1He took part in a training yesterday
2 what do you want to go to training a few days?
3 I'm going to a 3 days training
4 you guys to attend the training?
We have 4 people to attend training
5 it is necessary to attend training of new employees.
6 month, we will attend three training/many training
7Next month, how many do you want to attend training?
B. 關於當翻譯人員的條件
lz雖然我很不想打擊抄你~但是我要說的是襲，你應該先確定目標，是口譯還是筆譯？口譯與筆譯雖然都是翻譯，但是學習方法、翻譯方法是完全不同的~
因為你是學中文的，所以建議你考慮筆譯~口譯學起來比較痛苦……
給你推薦本書吧《實用英語翻譯教程》武漢大學出的，這個是我的大學課本
你的問題在這本書里都能找到解答~比如你應該怎麼系統的學習翻譯之類的，還有翻譯技巧與方法~
但是翻譯這個問題呢，你要想干這行，就還要再細，比如你要做那一塊兒的翻譯？科技翻譯？外貿翻譯？文學翻譯等等……專業翻譯人員，一般是要確定一個自己的翻譯范圍的，不是英語好，就能翻譯好所有的東西……每種文體都有自己的繁瑣的翻譯要求~
還有，就是你要做翻譯，就要考慮一下考一些翻譯證書~還要找機會多在外面參與一些大型的翻譯工作，找一些翻譯界的人一起來做，一個好的大型譯文是不能一個人完成的，要團隊合作~
這樣多實踐一些，也許你就能進這個圈了~
至於口譯，個人不建議你做，因為口譯員要求太高，一般大多數是科班出身~
C. 作為新任職村幹部,請你結合本次培訓班學習,圍繞如何認清責任,在脫貧攻堅大決
我生命中更不清就葯品這邊上班休息為了多年在這里在溫布登，我打車都吃了，煮的叫我，我記得我跟誰都不能給我的這工資。就到哪個深圳來過的身上的。
D. 脫貧攻堅政策培訓 為什麼要學習政策
首先學抄好法律才能做到知法守法，襲通過學習，增強自己的法制意識和法律觀念，知道什麼是合法的，什麼是違法的，什麼是犯罪的，自覺地履行法律規定的義務，用法律約束自己的行為，正確適用法制地對待和處理自己周圍的糾紛，從而保護自己合法權益，防止違法犯罪，真正做到懂法知法守法護法。
其次，學好了法律才能正確地運用法律手段，保護自己的合法權益。
第三，學好法律才能自覺地維護法律的權威與尊嚴，同一切違法犯罪行為作斗爭。
E. 培訓～英語翻譯
我有三個願望
我們的友誼可以溫暖我們的心靈嗎
我們可以經常見面嗎
F. 英語新聞詞彙：「脫貧攻堅」用英文怎麼說
脫貧攻堅」的英文翻譯_網路翻譯
脫貧攻堅」
Poverty alleviation"
alleviation_網路翻譯
alleviation 英[əˌli:vɪ'eɪʃn] 美[əˌlivɪˈeʃən]
n. 緩解; 減輕; 緩和; 鎮痛物版;
[例句]He said he and his organization have worked for36 years for the alleviation of poverty.
他說，他和他權的組織已經努力工作了36年來緩解貧窮。
G. 翻譯培訓都有什麼
一般都是口譯和筆譯、MTI課程，主要看誰家老師教學好，可選擇長沙策馬翻譯哦
H. 脫貧攻堅用藏文翻譯，求藏文字
脫貧來攻堅
用藏文源翻譯是：དབུལ་ཕོངས་ལས་ཐར་འགག་སྒྲོལ།
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I. 求高手翻譯在職培訓
IV-the-job training
1. On-the-job training in accordance with the annual training program, organized by sector, with human resources. If necessary, can be entrusted to carry out relevant House or the staff to participate in outside training.
2. According to the company each year the specific circumstances and needs of existing staff in charge of more than training. Management of the unified training by the Department of Personnel Administration, and the implementation of the organization.
On the management of special training by the department or the Department of Personnel Administration made a special application for approval of the implementation of the general manager of the newspaper.
3. Training assessment of the data archive should be preserved and promoted as a basis for rewards and punishments.