㈠ 什麼是安全生產培訓哪些人員要進行安全生產培訓
根據我國《安全生產培訓管理辦法》第3條的規定可知，安全培訓是指以回提高安全監管監察人員、生產經答營單位從業人員和從事安全生產工作的相關人員的安全素質為目的的教育培訓活動。
需要參加安全生產培訓的人又包括以下三類：（1）安全監管監察人員，如縣級以上各級人民政府安全生產監督管理部門、各級煤礦安全監察機構從事安全監管監察、行政執法的安全生產監管人員和煤礦安全監察人員；（2）生產經營單位從業人員，如生產經營單位主要負責人、安全生產管理人員、特種作業人員及其他從業人員；（3）從事安全生產工作的相關人員，如從事安全教育培訓工作的教師、危險化學品登記機構的登記人員和承擔安全評價、咨詢、檢測、檢驗的人員及注冊安全工程師、安全生產應急救援人員等。
㈡ 快遞安全培訓內容怎麼寫
一、管理人員的培訓
公司中層以上幹部的培訓。公司中層以上幹部每年應進行兩次安全生產知識培訓，這項工作主要由人力資源部負責，每次的培訓時間不少於3小時。培訓的主要內容為安全生產的基本常識、消防安全知識及安全生產法的有關內容，培訓的教材有《現代安全管理概論》、《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通安全法》等。
1、 基層管理人員的培訓。
（1）車隊長的培訓。各車隊長每年應進行兩次安全生產知識培訓，每次培訓時間不少於3小時，這項工作主要由人力資源部負責。培訓的內容為安全生產法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產法》、《現代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
（2） 停車場管理人員的培訓。停車場人員每年應進行一次安全生產知識培訓，每次培訓時間不少於3小時，這項工作由業務部負責。培訓內容為安全生產法基本知識、消防安全知識，培訓教材有《中華人民共和國安全生產法》、《現代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》等。
（3） 安全員的培訓。安全員應參加政府主管部門組織的專業知識的專業知識培訓學習。公司每年應組織安全員進行兩次安全生產培訓，每次培訓時間不少於3小時，這項工作由物流公司負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、《現代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》等。
以上人員的培訓考核方式為筆試，凡考核不合格者，須重新培訓考核，再不合格，調離本工作崗位。
二、其他人員的培訓
1.駕修人員的培訓。各車隊每年對駕修人員進行兩次安全生產知識培訓，每次培訓時間不少於3小時，這項工作主要由公司負責,並委託專業培訓機構實施。車隊長每月組織駕修人員進行1次以上的安全生產知識培訓，每次培訓時間不少於1小時，這項工作主要由車隊負責。培訓的內容為安全生產法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產法》、《現代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
2、 安檢員的培訓。各車隊的安檢員應參加過專業培訓並取得上崗資格。各車隊每年應對安檢員進行2次以上的安全生產知識培訓，每次培訓時間不少於2小時，這項工作由車隊負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產法》、《現代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》、《深圳經濟特區消防條例》以及相關的檢修業務知識。
3、 調度員的培訓。公司每年應對調度員進行2次以上的安全生產知識培訓，每次培訓時間不少於2小時，這項工作由物流公司負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》、《現代安全管理概論》、《深圳經濟特區消防條例》等。
4、 維修人員的培訓。公司的維修人員應參加過專業培訓，並取得上崗資格。公司每年應對維修人員進行2次以上的安全生產知識培訓，每次培訓時間不少於2小時，這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》、《現代安全管理概論》、《深圳經濟特區消防條例》以及相關的維修業務知識等。
以上人員的培訓考核為筆試，凡考核不合格者，須重新參加培訓考核，再不合格者，調離本工作崗位或辭退。
三、新員工的培訓
1.新員工應進行一次安全生產培訓，這項工作主要由安技部負責，培訓時間不少於2小時。培訓的主要內容為安全生產的基本知識、消防安全知識及安全生產的有關內容，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《現代安全管理概論》等。
2.新聘司機上崗前應進行一次安全生產培訓，培訓時間不少於16小時，這項工作主要由安技部負責。培訓的內容為安全生產基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程，培訓的教材有《中華人民共和國安全生產法》、《現代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
新員工的培訓考核方式為筆試，凡考核不合格者不得聘用。
㈢ 食品從業人員安全知識培訓內容
要看你培訓的是那類企業：食品安全法、條例及配套法規農產品質量安全法各類涉及食品行政許可辦法各類從業人員食品安全管理規范各類企業食品安全生產經營規范消費者保護法行政處罰、復議、訴訟法
㈣ 如何打造送貨駕駛員的「安全流程」
煙草在線專稿 當前，煙草實行配送到戶，煙草配送駕駛員的工作就是開車。開安全車，但是如何開好安全車，卻也是門學問，其中「人」的因素至關重要，而對於送貨車駕駛員來說，如何確保送貨安全、交通安全，駕駛員本身的素質與作為更是起著決定性作用。筆者認為，駕駛員要想確保「每天都安全」，不僅僅要注重開車時，更要充分利用回程後，做好「安全打造流程」。 一、及時檢修車輛，打造車輛安全 完成送貨任務回程後，駕駛員首先就是要對車輛進行檢查，包括油、水、電、儀表、燈光、輪胎等，而且還要根據天氣情況進行針對性檢查，比如現在正值春季，雨水多，駕駛員在對車輛進行常規檢修維護的同時，還要特別關注雨刮器、制動液、後視鏡等，發現問題要及時修理，確保車輛處於良好狀態。同時要進行駕駛室整理與車輛清洗，也是為煙草形象加分。 二、協助優化線路，打造線路安全 送貨車駕駛員除了開好車外，還要協助送貨員送好貨，而要做好這兩項，線路合理與安全就是不可或缺的前提。相對送貨員來說，駕駛員對道路狀況、交通法規等更加熟悉，因此也更了解送貨線路如何劃、如何走才是最合理、最安全、最高效的。由此駕駛員應該做到在途中仔細觀察、在回程後協助調整線路與送貨順序，這對駕駛員與送貨員來說絕對是雙贏的結果。 三、關注社會案件，打造信息安全 送貨車在外送貨除了防交通事故，最關鍵的就是防盜搶，而送貨車駕駛員本來就承擔著確保在途商品、貨款等安全的責任，因此在業余時間熟悉防盜搶知識、了解社會關於此類的案件、關注不斷翻新的作案手法，從而掌握應對策略、進行有效預防就成了駕駛員的必要工作之一。特別受金融危機影響，社會待工人員增加，社會秩序不穩定，掌握相關信息、做好防盜搶工作更是重中之重。 四、學習安全知識，打造意識安全 為了強化安全意識、提升自己的安全素質與駕駛技能，駕駛員就需要不斷加強對省、市、縣局（公司）安全制度與規章、應急預案、交通法規等安全知識的學習，參加應急演練等活動。為了達到這一要求，駕駛員除了要准時參加每周例會、培訓會，及每月安全會外，還應該針對自己的不同需要與不足進行及時學習，比如春季開車最需要克服的就是春困，如何盡量避免春困、保持清醒，就是駕駛員需要關注與學習的。
㈤ 配送人員的安全問題
絕對安全
㈥ 哪些人員的安全培訓工作適用安全生產培訓管理辦法
《安全生產培訓管理辦法》第二十一條 下列從業人員應當由取得相應資回質的安全培訓機構進行答培訓：
（一）依照有關法律、法規應當取得安全資格證的生產經營單位主要負責人；
（二）安全生產管理人員；
（三）特種作業人員；
（四）井工礦山企業的生產、技術、通風、機電、運輸、地測、調度等職能部門的負責人。