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泉州自來水廠員工培訓

發布時間:2021-02-16 17:50:23

❶ 泉州自來水公司員工的待遇怎樣

垃圾單位,一群廢物領導一群垃圾

❷ 我是一名自來水公司普普通通的抄表員,進來工作很是不順心,希望大家幫我分析一下

❸ 水廠員工培訓資料

日常工作培訓
安全工作培訓
規章制度培訓

❹ 自來水廠職工如何教育

建議採取多種措施加強鄉鎮自來水廠水質衛生安全監督和管理,如:
1、集中檢查整頓。對全市鄉鎮自來水廠硬體設施、生產流程、檢測設備及檢測人員等進行一次集中檢查,對硬體設施不達標、水質處理工藝不規范、取水的設置不合理、檢測設備和檢測人員缺乏的水廠督促其盡快整改。
2、理順關系,規范管理。自來水廠雖然已改制,但供水事業關繫到人民身體健康甚至社會穩定,這種公益性企業民營化後,政府在「出讓所有權」的同時必須「規范經營權」,理順關系,明確職責,規范各項管理:(1)加強水質監管。要加大對供水水質的監督監測頻次,採取不定期巡查檢測的方式,隨時隨地對各水廠進行監督檢測,對水質抽檢不合格的水廠,必須停廠整頓,不能讓不合格的飲用水流入老百姓家。(2)規范供停水管理。建立投訴舉報制度堅決查處違章作業、違規停水等行為。各水廠除出現運行故障、輸配水管道發生爆裂以及不可預測的外力破壞等因素,不得隨意對企業單位群眾停水,確有需要的,應建立預告制度,預告告知用戶。
3、強化培訓學習和宣傳教育。一方面強化對鄉鎮水廠廠長、業務負責人的培訓,內容主要是相關法律法規、水質處理技術、水廠衛生管理實務經驗,還可分期分批組織他們赴外地參觀學習以提高鄉鎮自來水廠的自身衛生管理水平。另一方面利用各種媒體,加強對公眾飲水安全的宣傳教育和對供水企業的法制教育,增強農村群眾的飲水安全意識和水廠保障飲用水安全的自覺性。
4、加強水源地保護和監測。目前我市主要飲用水水源地沙河、大溪水庫的環境質量預警監測工作做得很好,檢測頻率達到每周一次。但是還有部分鄉鎮的自來水來自較小的水源地,同樣要加大日常監督檢查的力度和監測頻次,持續有效做好水源地的污染防治工作和水質監測工作。

❺ 泉州市培訓制度怎麼做

泉州市員工教育培訓制度 一、總則 第一條 為進一步開發人力資源,樹立公司良好的企業形象,以提高員工素質,不斷為各崗位培養和輸送德才兼備的優秀人才,以實現公司戰略目標,特製訂本制度。 第二條 教育培訓體系由以下兩部分組成: 1.新員工崗前統一教育培訓; 2.員工在崗教育培訓。 二、崗前培訓 第三條 新錄用員工報到後應接受人力資源部組織的崗前培訓,無正當理由不得拒絕參加。培訓結果將作為今後定職定級的參考。 第四條 崗前培訓的目的: 1.使員工了解和掌握公司的經營目標、各項方針、政策和規章制度,盡早融合到員工隊伍中去,順利開始其職業生涯。 2.使新員工盡早掌握工作要領和工作程序、方法,達到工作質量標准,完成崗位職責創造提高公司經濟效益和個人收人的條件。 第五條 崗前培訓的內容: 1.講解公司歷史、現狀、經營范圍、特色和奮斗目標; 2.講解公司組織機構設置、介紹各部門人員; 3.講解各項辦公流程,組織學習各項規章制度; 4.介紹工作環境和工作條件,輔導使用辦公設備; 5.解答疑問; 6.組織撰寫心得體會及工作意向。 第六條 專業技術性要求較強的崗位,由部門經理根據需要另行組織崗前專業培訓。培訓計劃及結果報行政部備案。 三、在崗培訓 第七條 在崗培訓的目的: 1.提高、完善和充實員工各項技能,使其具備多方面的才乾和更高水平的工作能力,為工作輪換和橫向調整以及日後的晉升創造條件; 2.減少工作中失誤、工傷事故和災害的發生,降低失誤造成的損失,保障員工人身安全; 3.減少員工工作中的消耗和浪費,提高工作質量和效率; 139.提高員工的工作熱情和合作精神,建立良好的工作環境和工作氣氛。 四、附則 第八條 本條例由公司人力資源部負責解釋。 第九條 本制度自xx 年xx月xx日起實施。 但願這個可以幫助你

❻ 在自來水廠公司上班還想參加哪些課程的培訓

隨著十六大的成功召開和三個代表的重要思想貫徹實施,我們偉大的祖國迎來了充滿希望、充滿機遇、充滿挑戰的二○○三年。十六大的成功舉行,進一步的明確了中國在新世紀的發展目標和任務,號召我們要高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹三個代表的重要思想,繼往開來,與時俱進,全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化,為開創中國特色社會主義事業新局面而奮斗。在過去的一年當中,在化驗室同事的大力幫助與支持下,利用自己所掌握的知識,鑽研業務,高標准嚴要求自己,在自己的崗位上,盡職盡責,較好地完成了本職工作。現將本人本年度的工作從以下幾個方面做一總結。
一、思想政治方面
堅持中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,學習三個代表的理論精神,學習黨的十六大提出的目標和任務。關心班組成員的思想生活,增強對公司改革的信心,增強集體榮譽感,樹立班組成員的主人翁精神,嚴格要求自己,團結同事,建立良好的競爭氛圍。
二、工作方面
服從上級領導的指示與安排,在組織本單位職工輪休的同時,克服人員緊張、新進員工沒有經驗等種種困難,帶領班組成員認真學習專業知識,刻苦鑽研業務技術,提高工作能力和業務水平。保質保量地完成了化驗室日常的水質化驗工作,保證了出廠水完全達到國家相關標准;同時,加強化驗室與其它相關部門之間的交流,努力協調與各個部門之間的關系,使生產、管理等各方面信息最優化傳遞;並及時向上級部門和相關領導反映水質化驗與檢測情況,提供水質的變化信息,使上級部門和主管領導及時掌握第一手資料,為全廠的生產安排和全局的宏觀調控做了重要的基礎工作,給廣大市民提供了安全、衛生的生活飲用水,保障了廣大人民群眾的日常生活需要。做好設備的維護與保養,葯品、葯劑的申報,領取登記,保證不浪費、不丟失。
三、學習方面
認真學習與化驗相關的文化知識。著重培訓新工,針對水質分析專業性強、技術性強的特點,一邊給新工講解理論知識,一邊親自動手,從每一種葯劑的配製,每一個項目的實際操作及注意事項,手把手地示範,使她們能盡快地掌握水質檢驗的基本操作並能獨立工作。嚴格遵守廠里的各項規章制度,不遲到、不早退。在緊張的工作之餘,認真進行安全教育和政治學習,踴躍參加單位舉行的各項活動,樹立廠興我榮,廠衰我恥的思想,為公司做出了自己應盡的一份力量。
當然,不足之處還是有很多的,在新的一年中,我要在已有成績的基礎上認真總結經驗,取長補短,更上一層樓。主要從以下幾個方面做起:
1、繼續加強理論學習。認真學習馬列主義,毛澤東思想,全面貫徹十六大精神,高舉鄧小平同志建設有中國特色的社會主義理論偉大旗幟,學習,堅定共產主義信念,樹立共產主義遠大理想和建設有中國特色的社會主義的共同理想,樹立全心全意為人民服務的世界觀、人生觀、價值觀。
2、努力提高自身素質,努力學習,刻苦鑽研業務技術,提高科學文化水平,用知識來武裝自己;努力工作,忠於職守,克己奉公,認真負責,不斷前進,不斷取得學習和工作的雙豐收。
3、認真作好本職工作,愛崗敬業,立足於本崗位,認真作好水質分析。把我廠的工藝學懂學透,提高自身水平,促進全面發展,遵守職業道德,以辛苦我一個,幸福千萬家的精神,真正做到全心全意為人民服務,腳踏實地的作好本職工作,使學習和工作更上一層樓,為我們XXX水廠的建設獻出一份光、一份熱!

❼ 豐州自來水(泉州)有限公司怎麼樣

簡介:豐州自來水(泉州)有限公司成立於1994年12月07日,主要經營范圍為生產工業民用自來水等版。
法定代表權人:劉秀麗
成立時間:1994-12-07
注冊資本:230萬人民幣
工商注冊號:350500400040144
企業類型:有限責任公司(台港澳與境內合資)
公司地址:南安市豐州金雞工業區

❽ 泉州市自來水有限公司怎麼樣

簡介:泉州市自來水有限公司創建於1964年,系國有獨資的供水企業,現有水廠回3座,設計供答水能力40萬噸/日,資產總額達5.86億元,2009年,公司供水量8250萬噸,售水量6600萬噸,2010年公司總收入2億元,上繳稅收2039萬元,公司主營收入11200萬元,上繳稅收900多萬,市區供水普及率為98%,出廠水質合格率達99.9%,達到國家先進企業水質標准,管網綜合合格率99.8%以上。供水服務區域人口約100萬人,面積約160平方公里,供水普及率為98%,供水范圍包括中心城區、北峰、城東、東海、橋南池店、雙陽河市、洛秀片區及清濛開發區,供水管網總長度約3016.375公里。
法定代表人:杜清輝
成立時間:2000-07-12
注冊資本:13762萬人民幣
工商注冊號:350500100037831
企業類型:有限責任公司(非自然人投資或控股的法人獨資)
公司地址:泉州市區東湖街泉水大廈

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