A. 關於員工培訓經費的申請怎麼寫
你們公司里沒有培訓費申請表嗎？申請主要要寫明是誰組織的培訓，培訓內容、時間、地點、參訓人數、需交納的培訓費等幾項內容。
B. 關於申請安全培訓經費的報告怎麼寫
標題：
有兩種寫法，一是直接寫「申請報告」，代，寫。另一是在「申請報告」前加上內容，電化：幺三兩，二令五三，五令令六如「入黨申請報告」、「調換工作申請報告」等，一般採用第二種。標題寫在一行的正中間。
稱謂：
頂格寫明接受申請報告的單位、組織或有關領導。 如：尊敬的校領導： 您們好！
正文：
正文部分是申請報告的主體，首先提出要求，其次說明理由。理由要寫得客觀、充分，事項要寫得清楚、簡潔。
結尾：
寫明慣用語「特此申請」、「懇請領導幫助解決」、「希望領導研究批准」等，也可用「此致」「敬禮」禮貌用語。「此致」，另起一行，開頭空兩格，「敬禮」另起一行頂格寫。
署名、日期
個人申請要寫清申請者姓名，單位申請寫明單位名稱並加蓋公章，註明日期。一般寫在申請報告的右下角。
C. 求一篇關於團隊建設員工活動經費的申請範文
給你個提綱
一、題目：XX公司XX部門團建申請
二、時間：2011年X月X日～X日
三、地點：例：XX鄉村回俱樂部
四、目的答：例：化解員工部門之間矛盾，增強團隊凝聚力
五、目標：例：80%以上員工願意說心裡話，提出合理化建立
六、活動主題：例：暢開心扉、認識自我
七、活動策劃（組委會：班委（班長、組織、文體、學習、生活委員）、（拍照、攝相））
（時間分解，項目計劃分解，組織負責人分工、服裝要求，分隊，PK標准，共同活動，詳細的安排備注、後勤保障）（通過比賽臨時分隊幫隊員找到團隊榮譽感、通過交流、學習找到化解矛盾的辦法、分享、總結）
八、預算。
D. 求助：勞動法中關於員工培訓而產生的費用問題
1、如果用人單位提供的事專業技術培訓，則用人單位有權與你簽定約定服務期的合同。事實上你也同意簽了。如果你違約了，用人單位可以要求你支付違約金，但是最多不超過培訓費用。你已經講了培訓費用為3000，服務期為3年，根據《勞動合同法》第22條的規定，你應該支付的違約金是2000元。除此之外，你並不需要向公司支付其他違約金。
2、公司要求你賠償5000元應該是沒有道理的。如果其已經在你的工資里剋扣了，你可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求單位返還。申請的時候你可以要求全部返還，你可以說：單位提供的培訓是普通培訓，不構成22條里的專業技術培訓，並且服務協議是單位強迫簽訂，應認定無效。如果有證據可以提供一些證據，如果沒有證據可以從事實和法理上分析。最終交由仲裁委去認定，如果他們認定你確需支付違約金，則最多也只會裁定你支付2000元。如果你的辯解理由成立的話，也許一分也不用賠。
3、如果單位只是提出要你賠償，並未實際剋扣，則你可以不理，該幹啥幹啥。只是有一點你需要注意，最好提前一個月提出辭職。
4、如果你與用人單位簽訂的服務協議里有與《勞動合同法》里沖突的條款，不用擔心，沖突的條款自然無效，自然適用法律強制性規定。
5、仲裁委員會一般設在勞動局裡面，可以打勞動局電話咨詢。
E. 《關於舉辦XX活動所需經費的請示報告》這一標題主要存在哪些問題
一份公文不可能同時使用兩個文種, 標題將請示和報告並用, 混淆了兩個文種的區別, 應去掉或「請示」或「報告」。
請示必須給予回復，報告可以給回復也可以不給。
上行文需要經費應是請示。
F. 關於申請經費的請示怎麼寫
關於購買設備的請示
✘✘鎮政府並✘書記:
我部門因工作需要，新設✘✘辦公室，現辦公室需購置版✘✘設備用於開權展工作，特此申請經費三萬元。
妥否，請批示？
✘年✘月✘日
✘部門
G. 關於經費的請示怎麼寫
關於請求幫助解決「感恩母親節」演講比賽活動經費的請示
校團委：回
為弘揚我國優答秀文化傳統，在「母親節」即將到來之際，我會擬在6月30日舉辦一場題為「感恩母親節」的演講比賽，經預算，約需活動經費600元，由於我會資金有限，請校團委幫助解決600元活動經費為謝！
西環職業學校學生會
2011年6月25日