藝術培訓機構投資股份比例

❶ 藝術培訓可以股份制嗎

可以的；
這個跟做的項目類型無關，只要是合法企業都可以股份制。

❷ 培訓機構發展需要資金，現在朋友來投資20萬，股份如何分配

初期投資15萬後你有來沒有再投資金進自去?如果有也要加上。按照你上面說的，你前期和後期出資共25萬，你的朋友兩人出資20萬，你們總投資就是45萬，這樣算來你的股份比是百分之五十五點六。有參與在本公司工作的，按當地標准及職位來發相應的工資，做個參考。

❸ 如下教育培訓機構是否值得入股投資值得的話，入股10%需出資多少

24%要你出資中途入股，你要想他們兩年已經有40萬儲金了，你也有近10萬在裡面，其專實你就20萬入股。屬不過當時他們每人2萬創辦的，經過兩年現在要你20萬有點高，而且你也是要加入教學的，可以跟他們談判出資20萬左右行情。10%股份的話10萬元。

❹ 開藝術培訓班大概投資多少

答:是租的話 起碼得5萬手續很繁瑣，你仔細讀我下面市教育局的正規領導的話。
我的建議是：剛起步時先不要辦手續，看招生情況和發展再去辦。
簡單點說、什麼都不需要

❺ 合夥開家培訓機構，股份比例怎麼分

如果注冊資金由其中一人出完，那麼注冊時無法體現你們合作辦學的出資結構，你回們無法作為舉辦者答享有權利。因此，建議各合作方都出資，由於培訓機構的權力機構是培訓機構的理事會，因此，章程可以規定各舉辦方有權向理事會推薦理事，名額相同。

由於培訓機構不是以盈利為目的，只能有條件地分得部分利潤，取得合理回報。因此，你們可以在章程中約定各合作方可以平均分得可分配利潤。

❻ 三人共同投資藝術培訓班，三人股份應該如何分配

答：

三個人合夥開店股份分配通常按照出資比例來進行分配，適時需要考慮是否參與經營管理，是否一方具有技術投入等因素：
1.參與經營可以適當增加股份，不參與經營的人適當減少股份分配；
2.一方有技術投入也可以適當增加股份分配；
3.其他的影響因素，需要通過協議確定；
股份分配確定好後，需要訂立合同，按規章辦事，減少後續分配糾紛。

股份一般有以下三層含義：
1、股份是股份有限公司資本的構成成分；
2、股份代表了股份有限公司股東的權利與義務；
3、股份可以通過股票價格的形式表現其價值。

❼ 如何給教育培訓機構估值

• 假設A機構在財年的年收入是1000萬，那麼稅前凈利潤應該是在200萬左右，那麼稅前估值應該在1000萬左右。 這個估值對於傳統行業是比較合理的，因為如果按照企業凈利潤的6倍來估值的話。那麼意味著：在企業保持穩定的情況下，6年收回投入，每年的投資回報率是17%左右。這個投資回報率相對於投資如此小規模、不成熟的教育培訓機構，風險是顯得尤其的高。而當我接觸到一些年收入在200萬，利潤50萬的機構動不動就要1000萬的估值。
  

• 20倍的估值意味著什麼？在沒有成長的情況下，每年投資回報率只有5%，還不如存在銀行呢。 傳統行業就是傳統行業，成本在收入中的比例是固定的。你不是互聯網，人家把結構搭好，品牌做好了以後，1個人用和1億人用的成本是一樣的，人家的利潤和收入是可以成幾何級數的增長的。 當然對於一些對自己極其有自信的、或者企業確實是在高速成長的機構，往往會以本財年，甚至是下一個財年的收入和預算來評估企業的價值。假設A機構08財年的實際收入-實際利潤是1000萬-200萬，09財年預算收入2000萬-預算利潤400萬，10財年預算收入5000萬-預算利潤1000萬。

• 以學歷教育或成人繼續教育為目的的教育培訓機構需要有場地的要求及師資的要求，需要教育主管部門給予認證並且取得社會力量辦學資格方可營業，其培訓課程價格需要核算並報教育部門批准，增加課程或改變收費需要向教育部門申請並獲得批准後才可改變。
  

❽ 培訓學校，朋友欲投資如股(只投資，不參與運作)，如何計算投資比例

那就找個不怎麼熟的朋友合作

❾ 股份比例怎麼算

持股比例是指出資額占注冊資本金的比例，即：出資額／注冊資本金。例如本來注冊資本金為90萬，出資10萬，那持股比例就是10／（90＋10）也就是佔比10％。股東或者章程另有約定的除外。年底的分紅也按這個比例進行。新進的股東持股比例由股東協商決定，原則是公平，公正，合法守法。

(9)藝術培訓機構投資股份比例擴展閱讀

該指標反映由債權人提供的資本與股東提供的資本以相對關系，反映企業基本財務結構是否穩定。一般來說，股東資本大於借入資本較好，但也不能一概而論。

從股東來看，在通貨膨脹加劇時期，企業多借債可以把損失和風險轉嫁給債權人。經濟繁榮時期，企業多借債可以獲取額外的利潤。經濟萎縮時期，少借債可以減少利息和財務風險。產權比率高是高風險高報酬的財務結構。產權比率低是低風險低報酬的財務結構。該指標同時也表明債權人投入的資本受到股東權益保障的程度，或者說是企業清算時對債權人利益的保障程度。