畢業生派遣工作培訓會

A. 大學畢業生的派遣證有什麼用

派遣證的相關知識。
派遣證的作用相當於介紹信，你的檔案、戶口等問題都離不開它. 高校必須按照國家教委和市高校畢業生就業辦公室下達的就業計劃派遣畢業生，畢業生就業派遣報到證由市高校畢業生就業辦公室審核簽發。
所需的材料：
1．學校畢業分配辦公室開具的列印派遣報到證的介紹信或證明
2．該學生與有關各方簽章的就業協議書
教育廳畢業生就業指導中心簽發的,是畢業生就業時到用人單位報到,及報到後辦理養老保險和醫療保險帳戶的重要材料,同時辦理戶口的遷移和檔案的轉移也需要派遣證.派遣證一式3聯,畢業生持一聯,畢業 生檔案中存放一聯,單位存檔一聯.通過派遣證派遣畢業生是我國高校畢業生就業的基本方式，也是落實國家計劃和實現國家宏觀調控的保證手段。派遣證由國家主管畢業生調配部門統一制訂，省級畢業生調配部門簽發，在全國范圍內使用。
派遣證是畢業生向用人單位報到的書面證明。
畢業生派遣證作為普通大中專院校畢業生身份（幹部身份）的證明存入檔案。普通高校派遣畢業生，必須使用全國統一規定的，由地方畢 業生調配部門簽發的《全國普通高等學校畢業生就業派遣派遣證》， 用人單位一律憑派遣證接收畢業生。
畢業生報到時，首先要明確報到地點，其次要注意報到期限，畢業生 要在報到期限內持派遣證到指定地點報到。報到地點一般在派遣證的 左上角，派遣證上註明的報到地點有兩類。一類是直接派往具體用人 單位或用人單位上級主管部門；一類是派往所在地就業生分配辦公室
一、派遣證有兩個期限，（一）報到期限，這是說你要在派遣證規定的時間（一般是一個月）內到用人單位（已就業的）或生源地所在地政府人事主管部門（未就業的）報到，如果超過這個期限，你可能遇 到的麻煩是一是被用人單位追究違約責任（已就業的），二是生源地政府人事主管部門不包分配（某些地區）或不能參加事業單位及公務員招考。（二）派遣證自身有效期限，這個期限是三年，即如果你沒 有在三年內辦理就業手續，以後就不能再辦理了，你的身份永遠是學生，而不能轉正轉干，而且戶口也無法轉到就業所在地。
二、從你的情況看來是你已經辦理了正式的就業派遣證，用人單位是企業，主管單位是人才交流中心，你的報到部門就是人才交流中心，如果你已經把報到證交到人才交流中心就意味著報到過了，而你的派 遣證應與歸入你的人事檔案作為計算工齡的依據。
三、你目前身份是已就業應屆畢業生，若要進入事業單位，就要看這個事業對你的身份有沒有限制了，一般未辦理就業的應屆畢業生進任何事業單位都是可以的。但你就不一定了，有的事業單位會以你已就業或是非公企業人員為由拒絕接收，還有的事業單位會要求你提供原 企業單位同意解約的函才讓你參加招考。如果遇上上述情況，你就認命吧，因為就業派遣報到證是不能改為待就業派遣報到證的。
四、如果你沒有遇到上述情況而順利被事業單位錄取了，恭喜你！辦理調動手續去吧（一年內叫改派），調動手續辦好後，檔案連同派遣 證都要由原人才交流中心移至新單位。
派遣證是專門發給應屆畢業生的。
應屆畢業生落實工作單位之後，學校會發給派遣證，學生持派遣證到用人單位報到。派遣證有期限，逾期作廢。派遣證和檔案、戶口沒多大聯系。
對於應屆畢業生，畢業時學校還會發給戶口遷移證，如果單位解決戶口，則寫的是遷往單位，如果單位不解決戶口，則可能遷回原籍，或者寫遷回你原來省的人才交流中心，不知你有無戶口遷移證。戶口遷移證同樣有期限，需要在規定期限內到遷往地上戶。
檔案通常是寄給用人單位的。如果你的檔案不在學校那就在用人單位。檔案轉寄是通過機要途徑的，個人不參與，一般不會遺失。但你的公司可能把你的檔案託管在公司所在地人才市場。如果你以後要拿走 檔案，需要公司和人才市場同意。檔案對於國有單位的職工較為重要，對私營單位職工辦理社保也很重要。建議到公司人事部門詢問你的檔案在那裡沒有。 希望這些能幫得上你！！！！！！！

B. 本人應屆畢業生，按時到公司報到參加完公司入職培訓（培訓內容為公司的相關規章制度的宣講和一天的戶外

合法。1、畢業後，你已經去公司報道，就不用交「三方協議」約定的違約金了。 2、培訓期的版費用是公司出權的，而你也確確實實參加了他們的培訓，當然要彌補公司的損失。3、你自己想想，每年違約的畢業生不在少數，如果公司沒有響應的處罰措施，那他們豈不是很虧本。畢竟現在的公司大多數都是私企，要為公司的生存負責的。

C. 畢業參加派遣是什麼意思

畢業參加派遣的意思畢業了憑派遣證到用人單位或定向單位報到的意思。
通過派遣證派遣畢業生是我國高校畢業生就業的基本方式，也是落實國家計劃和實現國家宏觀調控的保證手段。派遣證由國家主管畢業生調配部門統一制訂，省級畢業生調配部門簽發，在全國范圍內使用。派遣證是畢業生向用人單位報到的書面證明。
畢業生派遣證作為普通大中專院校畢業生身份（幹部身份）的證明存入檔案。普通高校派遣畢業生，必須使用全國統一規定的，由地方畢業生調配部門簽發的《全國普通高等學校畢業生就業派遣派遣證》，用人單位一律憑派遣證接收畢業生。
畢業生報到時，首先要明確報到地點，其次要注意報到期限，畢業生要在報到期限內持派遣證到指定地點報到。報到地點一般在派遣證的左上角，派遣證上註明的報到地點有兩類。一類是直接派往具體用人單位或用人單位上級主管部門；一類是派往所在地就業生分配辦公室
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D. 畢業生派遣、檔案、戶口、報到證具體什麼關系啊

《報到證》關於戶口、檔案的關系：

1.當地公安部門憑「就業報到證」為畢業生辦理落戶手續。

2.學校相關部門依據「就業報到證」為畢業生辦理檔案投遞、組織關系轉移和戶籍遷移等手續。

過去的「派遣證」，也就是現在的「就業報到證」，是應屆普通高等學校（普通全日制，也就是統招生）畢業生到就業單位報到的憑證，也是畢業生參加工作時間的初始記載和憑證。畢業生到就業單位報到時，須持「報到證」。學校相關部門依據「報到證」為畢業生辦理檔案投遞、組織關系轉移和戶籍遷移等手續，就業單位所在地公安部門憑「報到證」為畢業生辦理落戶手續，就業單位憑「報到證」為畢業生辦理相關工作手續。

此外，《報到證》還有以下作用：

1.「就業報到證」是畢業生到單位報到的證明。畢業生到工作單位就業時，須持「就業報到證」。用人單位憑「就業報到證」為畢業生辦理手續。

2.「就業報到證」正頁由畢業生到用人單位報到時交給用人單位，是畢業生參加工作時間的初始記載和憑證，上面的日期是工齡的開始年限，與退休年齡和養老保險交納年數都有關。

3.「就業報到證」是畢業生報考公務員必備資料。

4.「就業報到證」是畢業生就業的證明，「就業報到證」中的姓名須與畢業生身份證中的姓名一致，單位的名稱也必須准確。「就業報到證」的有效期一般為畢業後兩年時間內（即2014年畢業生到2016年6月30號，2015年畢業生到2017年6月30號，以此後推）。

其他說明：

1.「就業報到證」可以改派，改派手續為；

（1）用人單位在畢業生改派表或就業協議書上蓋章；

（2）用人單位上級主管部門在畢業生就業協議書上蓋章；

（3）學生處審核後，報省教育廳審批。

2.自考生，成教生，留學歸國學生，沒有報到證，報到證是中國特色的產物，只有中國統招高校才有。

E. 我是11年的應屆畢業生，現在一個小城市的徽商銀行培訓，派遣制櫃員，有轉正機會，請問我應該進去嗎

櫃員是銀行的起點。任何金融家都需要有1-2年的櫃員經驗。這是你進入金融行業的必經之路。若你有能力，現在銀行業很缺乏青年骨乾的，有很大的提升機會。銀行畢竟是社會。進入銀行就進入了：安全、規范、業績、服務的圈子裡了。其實，這就是金融行業的真正追求。但是，你要是不願意在這個小城市呆著，那就沒有多大意義了。銀行跨地區調動是相當困難的。這點你要考慮好。而你在這里做過櫃員，並不能成為進入其他行的多大優勢。根據你的追求，建議不要進入，進入你希望的城市，從櫃員開始，銀行待遇挺好的，發展前途很大。

F. 畢業參加派遣什麼意思

科學教育認證團隊 推薦於 2017-09-29

畢業參加派遣的意思畢業了憑派遣證到用人單位或定向單位報到的意思。

通過派遣證派遣畢業生是我國高校畢業生就業的基本方式，也是落實國家計劃和實現國家宏觀調控的保證手段。派遣證由國家主管畢業生調配部門統一制訂，省級畢業生調配部門簽發，在全國范圍內使用。派遣證是畢業生向用人單位報到的書面證明。

畢業生派遣證作為普通大中專院校畢業生身份（幹部身份）的證明存入檔案。普通高校派遣畢業生，必須使用全國統一規定的，由地方畢業生調配部門簽發的《全國普通高等學校畢業生就業派遣派遣證》，用人單位一律憑派遣證接收畢業生。

畢業生報到時，首先要明確報到地點，其次要注意報到期限，畢業生要在報到期限內持派遣證到指定地點報到。報到地點一般在派遣證的左上角，派遣證上註明的報到地點有兩類。一類是直接派往具體用人單位或用人單位上級主管部門；一類是派往所在地就業生分配辦公室。

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G. 畢業去向里的「派遣」是啥意思啊怎麼個派遣法啊難道是學校安排工作麻煩具體講一下！謝拉！~

派遣為持《報到證》到工作單位報到；用人單位憑《報到證》予以辦理接收手續和戶糧關系；並非學校安排工作。

依據《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》第四十一條規定：畢業生持《報到證》到工作單位報到，用人單位憑《報到證》予以辦理接收手續和戶糧關系。凡納入國家就業計劃的畢業生，地方政府不得徵收其城市增容費。

畢業生報到後，用人單位應根據工作需要和畢業生所學專業及時安排工作崗位。按國家計劃派遣的畢業生，用人單位不得拒絕接收或退回學校。畢業生報到後，發生疾病不能堅持正常工作的，按在職人員有關規定處理，不得把上崗後發生疾病的畢業生退回學校。

(7)畢業生派遣工作培訓會擴展閱讀：

派遣就業的相關要求規定：

1、有特殊情況的畢業生（如結業生等）要求當年派遣的，需要本人向所在學校提出書面申請，學校知照浙江省教育廳後方可列印、簽發畢業生報到證。

2、浙江省教育廳在畢業生派遣工作期間派員到各普通高等學校進行《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》、就業方案和報到證列印、簽發工作的抽查調研，各普通高等學校應做好資料收集等准備工作。

H. 什麼算是派遣期內畢業生

應屆生畢業後，高校會為其發一個派遣證（現已更改為報到證）。如果畢業之前你已經和用人單位簽訂就業協議書，那麼畢業後持派遣證在規定時間內到用人單位報道（派遣證上注有有效期）。
如果畢業生沒有找到合適的工作，那麼自己拿好派遣證，在畢業後1~2年內找工作時，須向用人單位出示派遣證。

程序

（1）畢業生在「就業協議書」上填寫基本情況；

（2）畢業生所在的學校（學院）畢業生就業指導部門填寫推薦意見並蓋章；

（3）用人單位簽字、蓋章，（上級人事主管部門確認蓋章）畢業生簽字，填寫雙約定的其他條款；

（4）畢業生所在的分校（學院）畢業生就業指導部門予以登記備案；

（5）將「就業協議書」交省校畢業生就業指導中心審核，開具介紹信；

（6）畢業生持省校畢業生就業指導中心開具的介紹信、「畢業證」原件、「就業協議書」到省大中專院校學生信息咨詢與就業指導中心辦理「就業報到證」。

(8)畢業生派遣工作培訓會擴展閱讀

適用范圍

國家承認的普通大中專院校，學生畢業聯繫到就業單位，國家主管畢業生調配部門都可以發派遣證（報到證）。

成人高考畢業生沒有派遣證。高等教育自學考試畢業生一般也沒有派遣證，但普通高等學校、中等專業學校的全日制在籍學生，在學期間參加高一層次學歷自學考試，通過專業考試計劃規定課程的考試並取得畢業文憑者，畢業離校時，可根據學生本人意願，按取得的自學考試學歷發給「全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證」；

普通高等學校、中等專業學校的全日制在籍學生在學期間參加高一層次學歷自學考試，但畢業時尚未能通過專業考試計劃規定的全部課程考試，在畢業後三年內通過全部規定課程考試並取得畢業文憑者，且沒有落實就業單位的，也可按自學考試學歷發給報到證。

普通高等學校、中等專業學校全日制在籍學生畢業時或在畢業後三年內獲得自學考試畢業文憑且沒有落實就業單位的，本人可憑自學考試畢業證書和相關材料到省人事廳申請辦理高一層次學歷畢業生就業報到證，報到證上的畢業學校統一填寫為"全日制普通高校自學考試學歷畢業生"。

按自學考試學歷登記簽發的就業報到證，與普通高校畢業生就業報到證具有同等效力，與普通高校畢業生享有同等待遇。

參考資料來源：網路-就業報到證

參考資料來源：網路-畢業生派遣證

I. 應屆畢業生簽勞務派遣好不好

既然你已經在網路上了解過勞務派遣，就應該知道它與企業職工存在一定的區別。
不過某些企業、部分崗位，用人單位只能與勞務派遣公司合作。通過派遣形式將員工輸送進企業中。當然你是與勞務派遣公司簽訂的勞務合同，相關的五險及薪酬都是由派遣公司進行發放。你只是在企業中進行相關的工作內容達成，要遵守用人單位的工作時間及工作安排。用人單位對派遣員工只是做工作上的管理，並不能給予長遠的職業規劃及發展安排。長期來看，個人在企業中沒有歸屬感，對職業發展會有一定影響。
有些外包企業是具備一定規模，或者是國家企業事業機構抑或是大型外企。對於剛畢業的學生有一定的任職要求，應屆生也不具備太多資源、技能的時候，去大企業中進行歷練與熟悉也不一定是壞事，就當給自己一個過渡的時間。

J. 畢業生的派遣證是幹嘛的

派遣證即報到證。
報到證的全稱是《全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證》，它是由教育部統一印製、省級高校畢業生就業主管部門簽發的，只有列入國家就業方案的畢業生才持有。是用人單位安排畢業生工作，並接轉畢業生人事檔案、戶口的有效憑證。報到證只能一人一份，由其他部門印製或簽發的報到證無效。
報到證必須妥善保管，不論什麼原因，凡自行塗改、撕毀的報到證一律作廢。如報到證遺失，應由畢業生本人提出申請，由學校上報省畢業生就業主管部門批准並予以補發。畢業生在離校時，均有一張報到證。有的畢業生未與單位簽約，自認為沒有報到證，但實際上，這部分學生已按國家規定派往生源地省、市畢業生就業指導中心，提請這部分畢業生千萬不要忘記領取報到證。
報到證制度沿襲多年直至今日。現在人才市場中，一些個體企業、外資企業表示不需要畢業生的報到證，但是，只要是對學生負責的用人單位，都應該很重視報到證；對於作為中國普通高校正式應屆畢業生來說，在現有體制下，報到證的作用必將影響你畢業之後的生活。
報到證的作用至少有以下六點：
1、報到證是教育主管部門正式派遣畢業生的憑證；
2、報到證是畢業生到用人單位報到的憑證，憑報到證報到以後，方可開始計算工齡；
3、報到證是用人單位接收畢業生的重要文字證明；
4、報到證是任何一個合法的人才中心、檔案管理機構接收畢業生檔案的證明；
5、報到證是用人單位給畢業生落戶、接管檔案的重要憑證和依據；
6、報到證證明持證的畢業生是納入國家統一招生計劃的學生；
7、報到證是畢業生的幹部身份證明。如果沒有報到證，畢業生將會失去幹部身份，成為社會勞動人員（工人編制）；而且人才中心無法接收畢業生的檔案。按照我國目前的人事管理規定，由人事局管理幹部（檔案一般放在人才中心），由勞動和社會保障局管理工人（檔案一般放在職介所）。