導航:首頁 > 藝術工作 > 就業培訓工作經驗交流發言

就業培訓工作經驗交流發言

發布時間:2021-03-04 06:15:43

A. 培訓工作典型經驗和做法

培訓工作是指企業或針對企業開展的一種提高人員素質、能力、工作績效和對組織的貢獻,而實施的有計劃、有系統的培養和訓練活動。

目標就在於使得員工的知識、技能、工作方法、工作態度以及工作的價值觀得到改善和提高,從而發揮出最大的潛力,提高個人和組織的業績,推動組織和個人的不斷進步,實現組織和個人的雙重發展。我們一起來看看培訓工作中的經驗和做法吧。

1.想要做好企業人員培訓,那麼企業管理者要清楚的了解企業發展的方向和目標,依據企業目標和結合實際情況,來制定人員培訓內容的方向 ,這是一個大方向,具體在實踐過程,是依括不同部門人員崗位來分配培訓資源,有條件地提升和補足企業內部各環節的平衡和人員能力優勢加強。

2.企業培訓要根據需求,制定培訓的內容,為了使培訓更貼合實際,擬定不同環境下的工作場景,然後進行模擬操作,使用培訓人員快速掌握需要的知識內容,並推動思路擴展。

3.在培訓過程中,要使更多人認為培訓的內容具有可行性,能讓人在實際情況下,能進行引用或應用起來的技能,不能一味追求理論的完美化,如果只是空談,那培訓起到的作用力很低,必須讓人感覺,學習培訓內容和在培訓過程中,深切體會到培訓內容將為以後工作生活帶來極大的效用,並會在一定程度上改變我們想法和解決問題的能力。

4.做企業培訓,要有可預見的培訓成效,根據培訓內容設定,將存在的問題,以及對問題的定量分析,提供一套有效的解決方案或技能,為企業培訓出一批能有效解決現狀問題的人員,快速解決企業問題。

5.在完成整個培訓過程後,要對培訓效果進行評估,具體評估可以根據培訓者個人感受,評估培訓對人個的作用,也可以評估學習人員掌握程度,了解人員培訓的學習和應用效果,以及培訓後期跟蹤回訪,調查培訓內容對企業創造的效益和作用情況,是否在某種程度上滿足了企業管理的需求,以更後期可以調整培訓的方向,為進一步增加企業人員能力,助力企業競爭力持續發展。

B. 鄉鎮就業創業工作交流發言

在鄉下集市開個福利彩票

C. 經驗交流發言稿

大家好!我想很多同學進入6年級後都會有這樣一種感受體驗,沉重的心情讓我們感覺壓抑,窒息的空氣令我們難以呼吸。黑色,今年是屬於我們的,生命,今年也是由我們自己掌控的。也許,有些同學過早地選擇了放棄,但那隻是一種自尋清閑的逃逸而已。面對這個沖刺的階段,我們更應該全力以赴,去挑戰去超越我們曾經從未達到的高度;而面對生命中的黑色,我們則應該以白色的平淡與努力去改變!去創造出我們那特殊的生命之色!今天,我也很高興能夠在這兒與大家一起交流一下學習經驗,互相切磋一下學習技巧。

關於學習,我相信大家也都有一套自己獨特的方法,在此,我想暫時撇開一些關於上課認真聽講,課後認真預習復習的這樣比較古老的大家已爛熟於胸的學習方式,而來談一談我自己對學習的一些看法與觀點。當然,萬事都是在以上這些簡單卻精髓的學習方法的基礎上才能夠成立的。

首先,我不贊成死讀書,那樣既耗時學習的效率也不見得會提高許多。要想學好一門學科,就必須先培養出對那門課的興趣,然後,帶著你的熱情,你的喜愛,和一種信念,更加出色地學好那門學科。那時,你便會發現,原來以前久久不能攻克的難關,如今這么輕而易舉地就拿下了。
現在,教育局倡導得亦是素質教育,僅死記硬背顯然不是一種好的學習辦法,更何況,我們的學習不是為了應付考試,而是充實自己,讓自己更有文化素養,志向再遠大一點,就是能為國家做出一定的貢獻。也許,很多同學也曾嘗試著去培養興趣,卻不見效,那是因為你沒有把你的心融入學習之中,若你真的用心了,你會發現任何一門看似枯燥的東西都有它別樣的味道。
譬如,我們如何培養語文的興趣?那就是在文章的字里行間去尋找中文的語言魅力。曾經,有人說過,粗陋的心靈是配不上高尚的文字的,可只有優雅的漢語才能改變我粗陋的心靈。這,便也是我想提出的第二點,也就是我們要廣泛的閱讀課外書,要讓文字不斷充實我們的身心。我現在也有一種知識匱乏的感覺,所以我們要盡量多讀書,而且還要搭配上適當的閱讀理解分析和寫作,那樣效果才會更明顯。

第三點嘛,就是我們大家也都比較熟悉的,找到一個強大的對手。話說,對手可以不斷鞭策我們,可以不斷激勵我們,使我們發揮出人生之最大潛力。其實,擁有一個對手也是一種幸運和幸福,因為你可以朝著那個對手的方向努力沖刺。人活著,就要有一股渴望前行的動力,一種定要達到何種目的的信念,那樣才會成功。我們可以在平時的生活上嬉戲中是朋友,但一旦坐在考場里,便是對手,便是互相挑戰的互相競爭的(可以說是某種程度上的)敵人吧!
所以,我們要尋找一個適合自己的對手,從而去超越它,你也許會發現,在一段時間後你的成績和處事的能力已有了突飛猛進的進步。我其實也是這樣,抱著一種不能輸給你的倔強信念,於是,生命總會給我想不到的驚喜。

接著,與找對手很相似的一種方法,那就是樹立一個一個的小目標,然後逐次去完成它。我也不贊成大家一開始就有很大的志向,這固然是好的,但對於現在的我們來說,那未免太遙遠了一些。我們只有腳踏實地地走好每一步,才會有勝算,才有可能達到自己原先心目中那個遠大的目標。我想,我們最好是把握住眼前,因為明天的事離我們太遠,我們無法掌控,也不用想一步登天,因為那一切都只會是海市蜃樓。
我建議大家呢,可以用一張紙,依次寫下自己的每日目標,周目標,月目標及年目標,邊闡明努力的方法,然後嚴格地按照上面去做,也許,你又會在不經意間發現自己已經達到了許多曾經想都不能想的境界。

關於學習,我最後想說的一點,就是勞逸結合。很多勤奮要好的同學,渴望著成績有直線的飛躍,而整天悶在書海題海中。可為何最後效果並不大呢?因為他們疲憊了,身體疲憊了,心靈也疲憊了,即使學也學不出令人滿意的效果。所以,我想我們還是要適當的給自己一點放鬆的時間,去聽聽流行音樂,去上網了解一下最近發生的有趣的事情,甚至還可以玩一些游戲,來減輕壓力,不把自己束縛在古老的圈套之中。但是,這僅僅只能做為一種消遣,過度地沉迷,必定會影響到自己的成績,曾經的努力也會白費。學時認真學,玩時盡情玩。這也是一句老話了。
劉墉曾經說,成績好的人往往比成績差的人會玩?為什麼呢?那是因為他們會學,所以他們擁有玩的資本,即使玩也會玩出花樣來。我們要注重自己的學習效率,從而擠出時間來玩,來放鬆自我,然後再以最飽滿的情緒,激情去繼續學習。所以我在這兒強調,要會學也要會玩。

也有一些同學經常會對著那一張張檢測卷而撐著頭發愣,為什麼我花別人2倍的時間卻只能考到他1/2的成績?那也許你在考試的時候也有一些方法做不到位等等,在這兒,我簡單的說說我對考試的看法和一些訣竅。

第一、那就是要自信,但不是自傲。不要總是想,我肯定考不好,也不要時常念著,這次我定獨占熬頭!那樣往往不能考出自己想要的分數,只要平時用心了,你又擔心什麼呢?

第二、我們要以平常心去對待,不要聽到考試就嚇破了膽,其實沒什麼,只不過是一次簡單的測驗自己的水平的統練而已。不要緊張,在考試前不要憂心忡忡,多和朋友談談開心的事,在考試時要放鬆,隨意一點,那樣才能做到瀟灑自如。

第三、那就是考試時的專注。我剛才談到的隨意不是答題審題的隨便大意,而是對與心理上的減壓。考試時盡量不要想其他東西,一心投入到答題中去。

第四、對於一些心理承受能力比較強的同學,我認為,我們是一類的,可以嘗試一種與眾不同的方法。別人是減壓,我們反倒要施壓。可以以一種必勝的不能輸的信念去答題,或者,也可以以一些物質上的精神的東西作為鼓舞,成為認真答題的鞭策力量。當然,不能過量,一旦過度,不但不會產生效果,反倒會起負作用。所以考試盡量還是全神貫注,壓力是在考前給自己施加的。

第五、也是最後一個,那就是在考試時放飛自己的思維,不要局限,那往往回取得意想不到的效果。

我個人認為,學習考試等等完全得自己掌握好學習方法技巧,成功就在你眼前。

一個人的成績需要很多人的扶持和支持,但主要還是在於自己。我們要讓自己在成績優秀,能力超眾的同時,還要擁有快樂每一天,那才真正是學習生活之樂趣所在!讓我們朝著自己奮斗的目標,攜手共同努力吧!

謝謝!

閱讀全文

與就業培訓工作經驗交流發言相關的資料

熱點內容
公辦春考培訓學校 瀏覽:734
九江船員培訓中心 瀏覽:5
台州繪墨藝術培訓有限公司 瀏覽:207
非科級後備幹部集中培訓總結 瀏覽:419
東北舞蹈藝考培訓機構 瀏覽:427
民營企業家培訓班結業式 瀏覽:59
2017入黨培訓內容 瀏覽:828
順德駕駛員培訓中心 瀏覽:125
姜堰市三水培訓中心網站 瀏覽:263
電動汽車維修培訓視頻 瀏覽:737
機關黨務幹部培訓內容 瀏覽:423
企業培訓為自己工作心得體會 瀏覽:512
線上培訓工作 瀏覽:303
泉州舞蹈培訓招聘 瀏覽:709
禮儀培訓三年計劃書 瀏覽:926
稅務學校培訓個人總結 瀏覽:508
專業技術人才初聘培訓小結 瀏覽:980
是實驗室設備安全培訓 瀏覽:54
北京砂鍋米線培訓學校 瀏覽:127
幹部教育培訓工作意見建議 瀏覽:836