導航:首頁 > 藝術工作 > 肥城澤帥舞蹈培訓

肥城澤帥舞蹈培訓

發布時間:2021-02-23 04:57:59

❶ 肥城批發桃木製品

我認為 瓜果有:煙台蘋果,煙台大櫻桃,萊陽茌梨,陽信鴨梨,無棣孫家香面梨,鄒平魏橋鴨梨,山東梨(長把梨),冠縣鴨梨,泰山小白梨,肥城桃,鄒平大異生桃,青州蜜桃,歷城龍雪桃,嶗山寒露蜜桃,青島公園蜜桃,臨清貢桃,青州銀瓜,鄒平西董金絲甜瓜,昌樂西瓜,德州西瓜(有喇嘛瓜、梨皮、運糧子、手巾條、五月鮮、白皮三異等20多個品種),惠民西瓜(有三白、桃園三結義、黑油皮等品種,因產在常庄的品質最佳,因此又稱「常庄瓜」),鄒平李坡西瓜,大澤山葡萄,鄒平龍眼葡萄,樂陵、無棣金絲小棗,無棣無核棗、甜酸棗、冬棗、梨棗及經加工的酒棗,鄒平黑棗,寧陽大棗,高唐烏棗,茌平烏棗,聊城王皇李,歷城紅玉杏、荷包杏,鄒平張高水杏,嶧縣石榴,曹州木瓜,歷城磨盤柿等。 糧菜:明水香稻米、曲阜香稻米、金鄉金谷、濱州小營大米、微山湖雞頭米、大明湖蓮藕蒲菜、章丘大蔥、膠州大白菜、濰縣蘿卜、鄒平常山山葯、龍口粉絲、煙台大花生、蒼山大蒜、萊蕪生薑、汶上大荸薺、青州辣椒干、寧陽大刺黃瓜、茌平黃花菜(又稱「金針」)。 傳統名酒有:煙台張裕公司的金獎白蘭地、煙台紅葡萄酒、味美思、三鞭酒,青島啤酒、白葡萄酒,安丘景芝鎮的景芝白乾和景陽春,濟寧的金波酒,古釀蘭陵美酒,即墨老酒,無棣的小棗白酒(俗稱「棗木杠子」)、金絲棗酒,以樂陵棗花蜜釀造的中華蜜酒,萊陽梨酒,陽谷透瓶香,魯酒、醉一斗,東阿阿膠酒,莘縣屠蘇酒。近年流行的則有孔府家酒、孔府宴酒、古貝春、泰山特曲、萊州特曲、板橋宴酒種種。 糖果糕點有:濱州芝麻酥糖(又名銀絲酥糖)、「歡喜團兒」(無棣)、長壽糕( 鄒平)、芙蓉果、商河熏棗、羅漢餅(濟南)、千層酥、面鮮、羊尾桃(青島)、糖花蛋糕、白蜜食、江米棗、大蛋散、脆蛋果、綠豆糕、濟南蜜三刀、高密蜜棗、臨清棗脯、糖酥煎餅、高粱飴、水晶軟糖、蓼花(聊城)、臨清「一品齋」點心。 醬菜有:武定府醬菜,產地在惠民縣,有磨茄、桃仁、水晶萵苣、包瓜、糖包、合錦菜、地葫蘆、虎皮菜、百公皮等二十幾個品種;醉方腐乳(青島);臨沂八寶豆豉;濟寧玉堂醬園醬菜,有包瓜、磨茄、龍缸松花蛋、醬黃瓜、糖醋蘿卜、糟魚、醉蟹、豆腐乳、合錦菜等100多個品種;夾山香椿芽,產在淄博;醬紫薑, 產在濟寧、濟南;臨清甜醬瓜;日照京冬菜。 調味品有:王村醋、濼口醋、黃山米醋(鄒平)、濟寧玉堂醬園的味珍醬油等。 山東特產大全 一、濟南市:明水香稻、龍山小米、章丘大蔥、白蓮藕、小白梨、黃河鯉魚、平陰玫瑰、長清木魚石、福牌阿膠、章丘黑陶油旋 二、青島市:青島啤酒、嶗山礦泉水 高梁飴(飴糖) 貝雕 嶗山綠茶 大澤山葡萄 珍珠製品 鈣奶餅干 華東薏絲琳干白葡萄酒 即墨老酒 海鮮 三、淄博市:周村燒餅、博山豆腐箱、酥鍋、油粉、博山陶瓷琉璃、沂源全羊、十香煎餅、葡萄、蘋果、花生、燕子石、沂蒙全蠍、 四、棗庄市:軟籽石榴、榴葉茶、挎包火燒、一隻燭大蘿卜、黑香稻、陰平毛筆、地瓜棗、滕縣土豆 五、東營市:黃河刀魚、廣饒餚驢肉、齊筆、窪地綿羊、渤海黑牛、渤海馬、王王刀 六、煙台市:煙台蘋果、煙台大花生、張裕葡萄酒系列、萊陽梨、福山大櫻桃、龍口粉絲、萊州月季、萊州大理石、萊州毛筆、福山無花果、招遠黃金、龍口草莓、萊州灣大螃蟹、長島海參、鮑魚、對蝦、海膽、扇貝 萊陽梨、大櫻桃、無花果、 七、濰坊市:渤海對蝦、濰坊蘿卜、風箏、高密菜刀、青州蜜桃、壽光蔬菜、昌邑鏡框、朝天鍋、楊家埠木版年畫、安丘蜜桃、坊子白酒、景芝白乾、昌樂西瓜、沂山丹參 。青州彌河銀瓜。青州花卉 昌邑銀魚 八、濟寧市:微山麻鴨、微山湖松花蛋、魚台大米、金鄉大蒜、四鼻孔鯉魚、微山湖蓮藕、玉堂醬菜 九、泰安市:肥城桃、泰山靈芝、泰山赤鱗魚 十、威海市:榮成黃桃、乳山陽梨、地毯、釣魚竿、海鮮 十一、日照市:日照綠茶、海鮮、海鮮 十二、臨沂市:蒼山大蒜、沂蒙全蠍、花崗岩、沂水大棗、費縣山楂、板栗、平邑金銀花、郯城銀杏、臨沭柳編、大花生 十三、德州市:德州扒雞、禹城扒雞、德州西瓜、保店驢肉、樂陵小棗、羊腸湯 十四、聊城市:高唐驢肉、魯西黃牛、東阿阿膠,魏氏熏雞 十五、濱州市:陽信鴨梨、沾化東棗 十六、萊蕪市:萊蕪三辣(生薑、雞腿蔥、白皮蒜)、萊蕪香腸 十七、荷澤市:荷澤牡丹、小尾寒羊、魯西黃牛
www.nike1972.com

❷ 張澤寶帥不帥

張澤寶帥呀!

❸ 尹澤為什麼長那麼帥

韓國的明星都長得比較標致。

基因好。

❹ 肥城二中的人物介紹

一路耕耘一路歌
——訪臨沂師范學院副院長韓延明
「人應該是不斷的奮斗。不斷的奮斗才能有不斷的收獲,才能有不斷的成功。就象我們種田一樣,因為只有不斷地耕耘播種子,才能不斷地長出新苗,也才能有更多的收獲。」 韓延明,男,漢族,1959年1月生,山東省肥城市人,中共黨員,高等教育學博士,中共山東省委黨史研究室巡視員,曾任臨沂大學黨委副書記、校長、教授,山東師范大學博士生導師,普通高等學校本科教學工作水平評估專家,山東省人大代表,臨沂市政協委員,山東省優秀教師,「山東省高校中青年學術骨幹學科帶頭人」、「山東省有突出貢獻的中青年專家」、「享受國務院政府特殊津貼專家」。
1987年3月至2000年1月先後擔任曲阜師范大學教育科學學院(教育科學研究所)副院長、院長(所長),2000年1月至2010年12月,先後擔任原臨沂師范學院副院長、院長;2010年12月至2013年3月,擔任臨沂大學黨委副書記,校長。2013年3月,任中共山東省委黨史研究室巡視員。
1988年至1989年受國家教育部委派赴澳大利亞弗林德斯大學學習,2007年至2008年受中共中央組織部和國家外國專家局委派赴美國哈佛大學肯尼迪政府學院參加高級公務員的培訓學習。兼任澳大利亞弗林德斯大學客座教授及中國管理科學研究院、華東師范大學、青島大學等院校兼職教授、研究員,中國教育學會教育學分會常務理事,山東省教師教育學會副會長,山東省教育學研究會理事長,山東省沂蒙文化專業委員會主任委員,山東省高等教育管理科學研究會高教管理研究博士團隊執委會常務副主任,沂蒙博士聯誼會會長。 正是因為抱有這樣一種信念,韓延明這位農家子弟,才會從一個高中畢業生不斷地成長、成熟、成才、成功,從村、鎮幹部到大學生,再到碩士生、博士生。在近30年的奮斗歷程中,他一路耕耘,一路收獲;一路拼搏,一路凱歌。如今,韓延明已是臨沂師范學院副院長、臨沂職業技術學院院長、全國知名教授、研究生導師(已培養了幾十名碩士和博士),中國教育學會教育學分會常務理事,全國高等教育學、教育管理學研究會理事,山東省師范教育學會副會長,山東省教育學研究會秘書長,兼任中國管理科學研究院、華東師范大學、河南師范大學、山東師范大學、曲阜師范大學、青島大學等校教授。他還是曲阜師范大學首屆青年拔尖人才,山東省高校中青年學術骨幹、學科帶頭人,曾榮膺「山東省八十年代優秀畢業生」、「山東省優秀青年教師」等稱號和「曾憲梓高師教師獎」;主持和參與了8項國家級、省部級重點研究課題,其中「和樂教育整體改革實驗」獲教育部「全國師范院校基礎教育改革實驗研究項目優秀成果」二等獎,「高師公共教育理論課課程體系研究與實驗」獲「山東省優秀教學成果」一等獎。由於貢獻突出,2001年韓延明作為山東省為數不多的人員之一被推薦享受國務院政府特殊津貼。如今,韓延明已相繼被推薦入選於《中國高等教育專家名典》、《中國當代學者大辭典》、《中華當代名人辭典》和《中國網路學者傳略》等權威性大型傳記辭書中。
在采訪過程中,我始終被韓延明博士那種強烈的進取心和拼搏精神感動著。他的每一步奮力攀登和每一次喜獲成功,都深深地打動著我。
韓延明1975年從肥城二中畢業回鄉之後,先後擔任過村團支部書記、青年突擊隊隊長、黨支部副書記、管區團總支副書記,後來被抽調到農業學大寨工作隊工作。年輕而富有活力的他,在這些崗位上都幹得紅紅火火、有聲有色。因此,1976年便被推薦到當時的邊院公社任黨委常委兼團委書記,成為當時整個泰安市公社黨委常委成員中年齡最小的一位。在這一工作崗位上,韓延明幹得非常出色。團的工作還被山東省樹為典型。令許多人意想不到的是,從政前途一片光明的他,此時竟然選擇了上大學,成了我國恢復高考制度後的第一批大學生。
「當時我的父母還是非常支持的,周圍的同事有的比較支持,有的不很理解。有的說,沒必要去上學,上學不就是當個老師嘛。但是我覺得自己年輕,需要知識,需要用理論來武裝自己,這樣才能夠在人生道路上越走越遠,越走越能夠作出成就和貢獻。」
後來曾任肥城市紀委副書記的劉玉梓是當時邊院公社的黨委書記,是他熱情鼓勵韓延明參加高考的。韓延明被曲阜師范學院錄取之後,老書記十分高興,一向主張勤儉節約的他,竟然破例擺了兩桌酒席為韓延明送行並當場贈詩一首。
說起為什麼報考師范院校,韓延明講了這樣一件事。
「我在邊院公社任黨委常委兼團委書記的時候分管教育。我幹事很認真,既然叫我分管教育,我就得進行調查研究。我自己騎著自行車,帶著饅頭、鹹菜,到那些偏遠山區,到那些小學、中學去進行調查。調查以後我就給黨委寫了調查報告,呼籲盡快改善中小學的辦學條件。當時農村特別是山區的辦學條件很差,可以說是『黑屋子、土檯子、泥凳子,伴隨著一窩泥巴孩子'。我把當時的『教室'概括為四句話,叫作『打著垛的牆,頂著柱的的梁,張著嘴的門,閉著眼的窗'。到山區看看,我從內心裡感受到中國的教育太需要改造了,中國的教育太需要發展了。所以當時我就毅然決然地報考了師范院校。」
當韓延明邁進大學門檻兒時,對教育他有了更新更深的認識。
「進入大學之後,我才知道要改變教育的現狀,要想提高教育的質量、教育的水平,必須懂得教育理論、研究教育理論、探索教育規律,必須掌握教學原則、改進教學方法。由此來講,教育學對教學的武裝就非常重要。」
這些認識促使著他產生了更高的目標追求。1981年,我國第一次招收「攻讀碩士學位研究生」,韓延明毫不猶豫地報考了曲阜師范大學教育系,跟隨全國著名教育家陳信泰教授學習,攻讀教育學碩士學位。1984年畢業時,韓延明因成績優異被留到曲阜師范大學教育系任教。1988年至1989年,又赴澳大利亞弗林德斯大學學習教育管理理論,對中澳教育管理的理論、制度與方法進行比較研究,並在澳大利亞出版了英文專著《中澳大學教育管理制度比較研究》。這次出國,使他眼界大開。通過學習比較,韓延明發現,國外的教學模式、教學理念在某些方面很值得我們學習,滿堂灌、注入式的教學方法已經不適應現代教育的發展,相反,研討式的教學才能更好地培養學生具有獨立思考、處理問題的能力。回國後,他創新性地提出改革傳統的教育觀、推行研討式教學等理論,並在所教的班級中進行具體實驗,取得成功,在當時國內教育界產生了很大的反響。由於教學成績顯著,教育理論貢獻突出,1995年韓延明被破格晉升為教授。為了更深入地學習教育理論,1998年,韓延明又負笈廈門大學高等教育科學研究所,師從全國著名教育家、中國高等教育學創始人潘懋元教授攻讀高等教育學博士學位。
「我是晉升了教授之後又去讀博士的,有人勸我說,你何必再去受那個苦?但是我想,我還要上一個台階,為的是進一步開闊視野,拓寬思路,這樣才能寫出更有水平的高層次的東西來。實際上確實是這樣,站在更高的層次上,一個方面是知識的增加,更重要的是思路的拓展和境界的提升。」
在教育學這片亟待開墾的研究領域里,韓延明忘我地耕耘著。他如飢似渴地學習了大量的教育論著,拜訪了很多教育界名人,撰寫了不少的教育論文,對教育學的認識和理解再一次得到拓寬和深化,其教育理念和教學理論也再一次得到優化與升華。由他撰寫、主編或參編的學術專著、譯著、教材、辭典等達19部,其中《大學教育現代化》、《管理學新論》、《教育學教程》、《高校目標管理導論》等書已多次再版印刷。他在博士學位論文基礎上修改定稿的《大學理念論綱》一書也將在近期由人民教育出版社出版。此外,他還在《教育研究》、《高等教育研究》、《求是》、《光明日報》、《中國教育報》及澳大利亞《教育管理》、新加坡《中教學報》、日本《亞洲文化研究》等國內外重要報刊雜志上,用中、英文發表學術論文達180餘篇,其中多篇被《新華文摘》、《人大復印資料》、《教育文摘周報》、《高校文科學報文摘》等轉載,由他主持、參與的課題研究榮獲國家教育部、山東省社科聯、山東省教育廳等優秀成果獎的就達18項。此外,他還注意深入基層,在大、中、小學作各種學術報告累計達1200餘場,備受歡迎,深得好評。
教學相長,積淀了豐厚的教育教學理論知識的韓延明,在教育教學方面可謂得心應手、游刃有餘。他總是能夠出人所料的推陳出新,其教學理念、管理模式獨特而富有創新。早在1986年擔任曲阜師范大學教育系副主任時,他就提出:以教學促進科研,以科研深化教學。尤其是他赴澳大利亞訪學之後,其教學思路更加明晰,教育理念更加超前。對照中澳教學的差異,他提出研討式教學。這一教學實驗,後來獲山東省優秀教學成果一等獎。他還倡導教師們大膽改進教學方法,用發展的思維、創新的理念進行教學。由他主持的「師生互動教學模式」的課題研究、國家「九五」規劃中承擔的「和樂教育整體改革實驗」的課題立項,最終都取得了很大的成功。
韓延明在擔任曲阜師范大學教育系主任期間,敬業愛崗、開拓創新,他將曲阜師范大學教育系從1個專業發展到6個專業,從最初的1個碩士點發展到6個碩士點,使教育系一躍而成為當時該校碩士點最多的單位。
2000年2月,剛剛取得博士學位的韓延明被任命為臨沂師范學院第一副院長,分管全院教學、科研、職教、外事、學報等項工作。知識淵博、意識超前的他一到該院就與其同事們醞釀提出了超常規、跨越式、突破性發展的思路,確立了「教學為本、質量立校、以學生為中心」的辦學理念,並為全院1600餘名教師和幹部分別作了「師德與學養」和「管理藝術漫談」的學術報告,要求教師和幹部解放思想,更新觀念,開闊視野,拓寬思路。從2000年到2002年,他們相繼以「制度創新年」、「教學質量年」和「辦學效益年」來改革創新。在全院實行競聘上崗,進行教育觀念、教育思想大討論,制定了一系列教育管理制度,推行網路化教學,實施「碩士化」工程,加大了人才引進力度,使全院教師樹立起了大學教育的理念,確立了本科意識,懂得了如何跟上新世紀、新階段高等教育發展的步伐,如何與時俱進、與時俱新。
臨沂師范學院的事業發展呈現出了勃勃生機,得到了老區人民的普遍認可和贊同。而學業、事業雙豐收的韓延明,卻沒有半點兒停歇腳步的想法。
「很多人說,你現在是『三高人才'了,你是高職稱(教授)、高學歷(博士)、高級別(廳級幹部),也行了,以後就好好地清閑清閑吧。但我認為,事業發展沒有止境。社會在發展,信息在增多,教育也在時時創新,你如果不學習就會落後。『逆水行舟,不進則退'。所以我想還是要不斷學習、不斷提升,在這個崗位上切實不負重望。再一個就是在自己所分管的工作中能夠做出一些成績,以確實無愧於『三高人才'這個稱號。」
如今,韓延明和他的同事們正在積極籌建未來的臨沂綜合性大學,用他的話說,將來的臨沂綜合性大學要建成集園林化、現代化、國際化和社會化於一體的多功能、高質量、有特色的大學。
在韓延明的辦公桌上,擺放著一座華爾街牛的雕塑,此牛形體健壯,氣勢磅礴,給人以沖天生氣。
「這個牛是在美國紐約華爾街證券交易所門前的一個『巨牛'雕塑,人稱『華爾街牛'。我感覺到這個牛體現出了一種拼搏的精神和執著的追求,顯示出了一種力量和希望。作為我來講,也應當象這個牛一樣,在高等教育這塊田園里,進行不懈的耕耘,堅持不懈地進行努力。我要時時處處用它來激勵自己,『俯首甘為孺子牛',象一頭老黃牛那樣勤奮工作。」
「忠心紅似火,意志堅如鋼。胸懷凌雲志,前程更輝煌」。這是邊院公社老書記劉玉梓在韓延明1977年考上大學時寫在給他的筆記本上的臨別贈詩。近30年來,韓延明雖然走南闖北、漂洋過海,但卻一直珍藏著這個筆記本,這四句話早已銘刻在了他的腦海中。他說,我是一個『流浪兒',是老書記的勉勵,激勵著我這么多年來,不管身處何方,都不忘奮斗進取、耕耘勞作。
「我在廈門大學讀書的時候,一個人大多數是吃方便麵。廈門大學依山傍海。一般我吃完晚飯就到海灘上去散步,經常聽到廣播里放陳星的《流浪歌》。我現在一唱《流浪歌》就熱淚盈眶。我這個人多年來也是四處奔波,到處『流浪'。從肥城到曲阜,又從曲阜到澳大利亞,從澳大利亞回來以後又到廈門,從廈門回來又到了濟南、臨沂,換了不少的地方。所以,我有時候唱《流浪歌》,抒發自己的情感和思念,這也從一個方面反映了自己的心情,求學容易嗎?求學也很苦。」
有一首詩這樣寫道:「人的生命,猶如春夏秋冬。春天播種,夏天耕耘,秋天收獲,冬天回憶與檢索。」為了秋天的收獲,為了回報大地母親的饋贈,為了重謝朋友、親人與同事的關照和支持,為了將來美好的回憶與檢索,韓延明就這樣不知疲倦地在大學教育這塊田園里勞作著:春天播種,夏天耕耘,認真地踐行著他作為一名大學教授的教育理念——滴滴汗水誠滋桃李芳天下,點點心血樂育英才澤神州。

❺ 肥城哪有特色吃的

【演馬牛肉】「演馬老字型大小」清真牛肉起源於清朝嘉慶年間,精妙的葯料配方,傳統的製作工藝,已有300多年的歷史,其色味獨具一格。本品選取用1—2歲魯西黃牛之精肉為製作原料,採用古老的燒制方式,結合現代技術,經高溫滅菌,真空保鮮等工藝精製而成。素以肉色紅潤,肉質鮮嫩,不柴不膩,香味濃郁,軟綿可口,營養豐富而著稱;又有「安中益氣,健脾開胃、強骨壯筋」的醫用價值,被為皇室貢品。
【大辛庄犬肉】大辛庄犬肉是肥城市傳統地方風味名吃之一。本品以優質犬肉及八角、小茴、花椒、桂皮等數十種名貴佐料為原料,採用歷史悠久代代真傳的傳統工藝和現代高科技相結合的加工技術精製而成。具有高蛋白、低脂肪、香味濃郁、肉質鮮嫩,風味獨特,營養豐富之特點。適合大眾口味,有百食不膩等特點,是旅遊、饋贈親朋好友之珍品。
【汶陽河岔口鴨蛋】肥城市汶陽鎮河岔口村,自古以來就有養鴨的習慣。這里出產的鴨蛋質優味美,遠近聞名。
由於河岔口村瀕臨汶河,優越的自然條件,加之精心喂養,這里的鴨子不僅產蛋率高,而且個大質優。當地百姓採用獨特的灰腌、鹽腌、鹽水泡腌等腌制方法,腌成煮熟後色澤鮮艷,質地細嫩,剖開油脂四溢,少瓤,吃起來沙沙作聲,別具風味,自古視為上乘佳餚。自明朝永樂年間,河岔口鴨蛋即奉為皇宮貢品,一直延續到清朝末年。
建國以來,凡來泰安、肥城訪問的外賓,如柬埔寨西哈努克親王、墨西哥、阿爾巴尼亞、美國等外國友人以及黨和國家領導人都品嘗過河岔口的鴨蛋。
【王莊粉皮】王莊純綠豆粉皮,是肥城的傳統地方名吃,至今已有400多年的製作歷史,清代乾隆年間即為皇室貢品。本產品以優質綠豆為原料,採用科學的配料方法,精加工製作而成。素以用料純正,色澤適口,清爽可口,味道鮮美,營養豐富,增強食慾而聞名國內外。能清熱解毒,散風消腫,補臟養神,有較高的葯用價值。�
肥城桃也不錯。。

閱讀全文

與肥城澤帥舞蹈培訓相關的資料

熱點內容
公辦春考培訓學校 瀏覽:734
九江船員培訓中心 瀏覽:5
台州繪墨藝術培訓有限公司 瀏覽:207
非科級後備幹部集中培訓總結 瀏覽:419
東北舞蹈藝考培訓機構 瀏覽:427
民營企業家培訓班結業式 瀏覽:59
2017入黨培訓內容 瀏覽:828
順德駕駛員培訓中心 瀏覽:125
姜堰市三水培訓中心網站 瀏覽:263
電動汽車維修培訓視頻 瀏覽:737
機關黨務幹部培訓內容 瀏覽:423
企業培訓為自己工作心得體會 瀏覽:512
線上培訓工作 瀏覽:303
泉州舞蹈培訓招聘 瀏覽:709
禮儀培訓三年計劃書 瀏覽:926
稅務學校培訓個人總結 瀏覽:508
專業技術人才初聘培訓小結 瀏覽:980
是實驗室設備安全培訓 瀏覽:54
北京砂鍋米線培訓學校 瀏覽:127
幹部教育培訓工作意見建議 瀏覽:836