⑴ 開辦公務員培訓班是不是合法呢,屬不屬於違法亂紀行為呢會不會被紀委的查呢
經過工商注冊的培訓機構一般都是合法,哪怕培訓的內容是針對公務員考試。這個不構成違法亂紀。
審批工商注冊不是紀委的工作內容
⑵ 機關事業單位舉辦業務培訓班,機關工作人員講課,講課費該發嗎如果發,應該按什麼標准計算
你們單位有沒有培訓的相關管理條例,或者培訓經費管理?正常是要發的,有些會規專定內部講師一課時二屬十或三十元的講課津貼,正常講一天的話按8課時計算,你們沒有規定可以和領導商量一下擬定一個《內部培訓經費管理規定》以後如果有培訓都可以按規定走。
⑶ 開會自己說要講什麼紀委我咋說支部書記培訓班
舉辦這次示範培訓班,是推動企業平穩健康發展的迫切要求。國有企業黨組織的內主要任務之一就是圍繞中心容,服務大局,發揮作用,推進企業平穩健康發展。當前,國際經濟環境復雜多變,國內宏觀經濟持續走低,市場急速下滑,煤炭行業面臨巨大的壓力和挑戰,如果不能有效應對,極有可能演變成為一場影響企業生存和發展的嚴重危機。如何應對挑戰,攻艱克難,持續推進礦區經濟平穩健康發展,是當前礦區的中心任務。這給礦區基層黨組織提出了新的任務和要求。我們不但要做好統一思想、凝心聚力的工作,還要做好宣傳解釋、化解矛盾等工作。基層黨支部的工作頭緒越來越多、壓力越來越大。這就要求基層黨支部書記務必加強學習、提升素質、改進工作,不斷增強做好新時期基層黨務工作的本領,提升駕馭復雜局面,推進企業平穩健康發展的能力。我們到基層調研的時候,許多同志都提出希望加大對支部書記的培訓力度。可以說,這次培訓為提高基層黨組織書記隊伍素質提供了一個很好的平台,同時,也為礦區黨組織書記培訓作一個初步探索和示範,待進一步總結完善後,形成長效機制,在礦區全面推廣,把礦區基層黨組織培訓工作納入規范化、經常化的軌道。
⑷ 如何做好紀檢監察信息工作
一、把握上級工作重點,切准「脈」。上級院紀檢監察部門是我們的直接領導機關,它對我們抓好紀檢監察工作具有很強的指導性和針對性。我們說的這個「脈」,就是上級領導機關的重要指示精神、不同時期的工作部署和工作重點及社會普遍關心的敏感問題和自身工作中的難點問題等。
二、圍繞工作實際,找准「點」。這個「點」是在切准「脈」的基礎上,找准各項工作開展的結合點。換句話說,就是一項工作從部署開始,我們是怎樣設想的,應如何開展,活動的開展需要解決什麼問題,達到怎樣的目的和效果。
三、突出時效性,及時「報」。
信息的時效性非常強,有些信息在一定的時間段內有價值,過了這個時間段就沒價值了,對大部分的信息及時編報就行了。比如,高檢院、省院、市院的重大工作部署貫徹落實情況,召開的重要會議,舉辦的重要活動等常規性信息,時間到了或工作完成了就要立即編報,但要避免「超前報」,人為地把工作提前、把成績誇大。
拓展資料:
紀檢監察信息是各級紀檢監察機關在實際工作中通過某種載體的傳遞而獲得的關於黨風廉政建設和紀檢監察工作方面的情況、情報等,它具有領導決策的參謀助手作用、對政策落實和工作部署情況的監測作用、對社情民意的反饋作用、對傾向性和苗頭性問題的超前預測作用。
在這里, 僅就基層紀檢監察信息的現狀及如何搞好紀檢監察信息工作談點粗淺的認識和想法。