① 大學生創業想開教育類的培訓,現在去工商局准備辦執照辦不了怎麼辦
總體來說,國家和地方對大學生創業是持支持與鼓勵態度的。但在地方上,工商及教育部門,對教育培訓企業的審批尺度不一。
一般來說,無論是個體還是企業性質,可能都會要求辦理《辦學許可》。介理辦學許可,會有場地面積要求、布局要求、消防要求、師資要求、設備要求(各地不一)。而這中間,相對來說,消防反而是最難過的。題主要有個心理准備。
另外,如果涉及到食物提供(例如中餐),那麼還會要求到食葯監(已合並為市場監督管理局)辦理食品經營許可手續。
因為各地會收緊辦學許可的審批,但教育培訓公司市場需求量又比較大,所以就出現了以下現象:
很多教育培訓機構,直接注冊公司或者個體,不辦辦學許可持續,直接營業。後續被教體局(各地叫法不一)查辦後,關停。
方案一:如果想長期品牌化發展,還是要按照當地要求,按准入條件進行建設。
方案二:借用一二線城市企業的教育資質,辦理分公司。
方案三:走擦邊球,實是下策。
大多數對大學生創業的政策支持對口在人社部門,一般來說是對畢業五年以內的大學生、留學生進行政策偏向傾斜,這裡麵包括財稅支持、專項補貼、培訓基地認定等支持。具體可去咨詢當地人社及教育部門。
② 教育行業創業前景如何
幼小銜接加盟前景分析
由於少兒教育市場需求的不斷增加,幼小教育機構紛紛進入該領域。但這些機構魚龍混雜,沒有完整的課程體系,不符合兒童教育的發展理念。
因此幼小銜接教育市場還有巨大的擴展空間,尤其在三四五線城市,缺乏系統正規的幼小銜接班,並且家長們也願意給孩子報名幼小銜接班。
投資者此時選擇加盟幼小銜接班,下沉到當地的教育市場環境當中,從而可以獲得豐厚的盈利。
幼小銜接加盟市場調查
1、環境及市場容量調查
所謂環境,一種是指幼小銜接班周圍的環境狀況,比如有的幼小銜接班選址不當,周邊靠近主幹路,車多人多,對孩子安全有較大的安全隱患,這便是惡劣的開店環境,另一種含義是幼小銜接班所處學校的情況,距離學校的距離。一般情況下,選址原則是距離學校越近,位於校門同側,不需要經過馬路,這類幼小銜接班的開店環境具備比較大的優勢。
2、交通條件及周圍設施調查
幼小銜接班不單單要考慮孩子的安全和行程,同樣也需要考慮家長接送孩子的方便。家長到幼小銜接班是否在平時的接送途中,是不是需要繞路,幼小銜接班門口是否有充足的停車位可以方便家長停車接送,這都是成熟的幼小銜接班所需要考慮到的,所以在選址中要充分注意這些要點。
3、市場競爭對手情況調查
周邊所有教育機構名稱、開設課程、開班形式、學費收費方式、收費標准、教室數量、教學設備、師資力量、教學特色、分支教學機構的分布情況(覆蓋區域)、學生報名就讀情況、宣傳模式及渠道、同行的廣告滲透率,教學場所的裝潢檔次等等進行調查。
4、目標顧客消費水平調查
消費水平的評價是一個比較復雜的問題,不能單單從附近幼小銜接班的平均價格來考慮,需要從多方面進行評價。比如觀察學校的價位,附近幼小銜接班的定價,家長對孩子的重視程度,攀比心態是處於什麼樣的層次,這些都是投資人在前期市場調查中需要注意的信息。需要強調一點的是:很多幼小銜接班的投資人或者從業者局限於從本行業的平均價位或者只是根據自己的房租承受能力來定位家長消費水平,是非常主觀的。
③ 創業做教育培訓機構需要辦什麼手續嗎
需要到教育局辦理辦學許可證
④ 如何做教育培訓創業,什麼樣的項目比較好,需要什麼
這個還是需要一定的資質和實力的,最好你已經開始做,或者已經在機構里呆過,這樣創業更容易成功,如果你覺得好了,可以考慮下機器人教育加盟項目,需要的東西不多,但是一定的資金實力還是要有的,最好還是懂一些教育培訓機構運營的技巧和方法。
⑤ 一個5年教育培訓行業的創業者出來能找到合適工作嗎
我是自己做了三年多。做的不算太大。現在在北京求職。也是找不到合適的崗位。基本上都是課程銷售,或者教務管理。也不知道在這條路上有沒有發展。 來自職Q用戶:陳先生
為什麼不繼續創業了? 來自職Q用戶:楊先生
⑥ 創業(教育培訓)失敗了,失業中……現在很迷茫!
最近不少人問關於創業的問題,我想可能是時下金融危機,很多行業不好做了,大家都為擺脫困境、多賺點錢絞盡腦汁,甚至有的人對自己失去了信心。工作較忙,不能一一作答,寫一篇文章和大家探討!
策劃的職責是「發現問題、解決問題」。首先,我們分析一下,錢難賺的問題出在哪裡?第一:可能是競爭原因,本來一碗飯幾個人吃,現在乾的人多了,幾十個人、上百個人吃。第二:可能是政策原因,以前管得松可以鑽空子、以前扶持現在控制。第三:行業跟不上時代,將被市場自然淘汰。第四:個人經營能力的原因。
關於競爭:路長全老師寫過一本書叫做《解決》,雖然案例重復的很多,但道理是對的,營銷就是「解決競爭」。面對客觀存在的市場容量,只有三條路可走:1、等死,2、和別人搶飯吃,3、大家一起開發更大的市場。當然,誰也不願意走第一條路,第三條不是以個人意志為轉移的。唯一可行的就是和別人搶飯吃,讓別人無飯可吃。怎麼搶?那就是奧運精神——更高、更快、更強;如何做到這一點?練內功、找策劃、搞研發……都可以。
關於政策:由於我們國家的市場機制還不夠成熟,很多行業對政策的依賴性很強,而某些主管部門又有極端行政的習慣,要麼不管,要麼一刀切,很多行業都受政策左右,如醫葯保健品正在受這樣的沖擊。一個行業對政府,無疑是胳膊擰不過大腿,俗話說「識實務者為俊傑」,大勢所趨或轉行、或轉型,沒有必要在一棵樹上弔死。選擇轉型,就是迎合政策,做政府支持、允許的模式。 .com選擇轉行,盡量做有把握的事,或者和原行業有關聯、相似的行業。謹記不懂不做,沒把握不做。當下農業、文化、教育、旅遊等都是國家支持,前景很好的行業。
關於潮流:社會在發展,人類在進步,優勝劣汰是必然規律。我們經常會發現一些職業自然消失,比如磨剪子鏘菜刀的、尋呼小姐等,一些產品也會悄然匿跡,如梅花手錶、商務通、BB機、505神功元氣袋等。科技和品牌是相輔相成的,如果只有品牌,沒有科技創新,一樣會被市場拋棄。如果您從事的行業或工作不幸是這樣的,趁早抽身離開。
關於能力:如果您身處的行業很好,競爭也不太大,就是賺不到錢。那可能是個人的經營能力問題,或者不適合經商,或者適合當元帥、不適合當將軍。要是這種情況,應該清醒、客觀的分析自己,或慢慢修煉、或主動放棄、或找有能力的經理人託管。
「三百六十行,行行出狀元」,理論上說只要有市場需求,政府不禁止,什麼生意做好了都賺錢,做不好都賠錢。
總之,我覺得在危機面前動起來,主動就比被動好,積極就比消極好,祝大家好運!
⑦ 教育創業項目有哪些
一、職業培訓
現在的就業競爭日趨激烈,職業考試也越來越多,除了公務員、教師、銀行相關的用人單位、醫護人員、工程師、會計師等職業考試外,越來越多的冷門職業考試進入人們的視野,比如中式面點師職業考試、營養配餐員職業考試、心理咨詢師職業考試等,待業青年及有再就業需求的人對職業培訓的需求空前旺盛。
二、藝術培訓
隨著人們經濟水平的提高,家長對孩子的才藝方面的要求也越來越高,家長希望孩子能有藝術方面的表現優勢,無論是琴棋書畫,還是歌舞。培養孩子對藝術的興趣,不僅能為未來考學、就業多一種選擇,還能增加孩子的精神追求。
三、外語培訓
在當今世界交流日益緊密的趨勢下,外語培訓的需求非常旺盛,全國多數城市出現了幼兒園開設英語和其他外語課程的現象。
家長注重孩子的語言能力培養,很多的家長都願意讓孩子學習外語,學習外語在孩子未來升學、就業都起著非常重要的作用。
四、運動項目培訓
家長越來越注重孩子的全面發展,像擊劍、跆拳道之類的體育運動,被越來越多的家長青睞,體育運動對孩子的身體發育、身體素質非常重要,現階段運動項目的教學與訓練需求旺盛。
五、親子教育樂園
現如今,父母都有著繁忙的工作,對孩子的教育缺失問題急需解決。
親子教育樂園為父母和孩子提供了歡樂的樂園,有趣的教學課堂,親子樂園設立了有趣的游戲,人物,手工等等,讓父母和孩子共同完成,這樣既增加了娛樂,也增進了父母和孩子的感情,給了孩子快樂的時光。
⑧ 好的關於教育行業的創業方向有哪些
現在城市裡面的學生補課的現象非常多,所以這個行業的創業方向可能就是在肖偉輔導這個方向上
⑨ 教育領域創業的成功機率如何
在創業教育領域的這個方面的話,人數是比較少的,大家都是教師成功率的話是非常低。