員工安全培訓

Ⅰ 新員工進廠安全教育培訓內容

我在一家工廠做總經理助理,以下是我自己根據我們廠自己整理的,你看有沒有用:第九章 安全須知1. 生產安全1.1 定期清理工作場所,避免工作場所零亂擁擠造成不安全因素;1.2 定期對機台設備進行保養和維護,使其正常安全運行;1.3 嚴格按照機台設備操作程序作業;1.4 嚴格遵照要求使用安全防護用品;1.5 在工作中不嬉戲打鬧;1.6 嚴禁酒後和過度疲勞狀態下操作機台設備.2. 消防安全2.1 燃燒的四要素:燃料、氧氣、溫度、連鎖反應2.2 滅火方法:隔離法、冷卻法、窒息法、抑製法2.3 滅火的基本條件：●足夠有效的消防設備： A．偵測器 B．自動噴灑系統 C．消防栓 D. 滅火器 ●人員的教育訓練與消防編組: A. 搶救組: a.各種消防器材與設備檢點與維護使用;b.公司檔案的搶救;c.滅火行動 B. 拆卸組: a.負責電源的截斷;b.水源的疏通;c.搶救時拆除所有的障礙;d.防火牆的設立 C. 警戒組: a.負責人員疏散和現場秩序維護;b.保持交通順暢;c.四周警戒,防止偷竊行為 D. 救護組: a.負責傷者之搶救及緊急救護;b.應接受特別緊急護理訓練 E. 通訊組: a.對外緊急報案及求援;b.對內部緊急通知全廠員工疏散;c.在火災中期仍有人員被困火場應負責通知求援2.4 火災分類: ●普通火災:如木材、纖維、棉布、紙等固體適用A、B、C乾粉及泡沫滅火器； ●油類火災：如石油或其他可燃性液體、油脂、煤氣等火災，適用乾粉、泡沫、二氧化碳B、C類滅火器； ●電器火災：如馬達、引擎、電爐、電視機等電氣設備之火災，適用A、B、C乾粉、二氧化碳、B、C類滅火器； ●化學火災：需對不同特性之化學成份，使用不同的滅火方法。3.用電安全安全用電就是正確使用電能,避免電流對人體的傷害及設備事故電氣災害的發生.所以員工在用電過程中應做到以下幾點:3.1 遵守電氣操作規程及公司規章制度;3.2 電線掉落地面時,不得用手拾起、移動，也不要靠近落地電線附近；3.3 使用符合安全要求的電氣保護裝置、開關；3.4 不得隨意使用延長線，禁止使用大功率電器，以避免觸電及線路損壞；3.5 不得隨意私拉、搭接臨時電線，生產需要時請向機電部門申請；3.6 不得自己修理電氣設施，如日光燈、電扇、生產設備等，如有需要請向專業人員求助；3.7 提高用電安全意識，對線路異常發熱、異常響動、電火花等應及時報告維修並切斷電源；3.8 發現短路跳閘時，要查明原因排除故障再合閘送電；3.9 發生觸電及電氣火災時,先切斷電源,再行救助; 3.10 觸電急救及電氣火災撲滅方法:發生觸電時,應先切斷電源,切勿在未切斷電源的情況下用手救人及靠近觸電者;對昏迷休克人員,應放在通風平整的地方,清除口中異物,進行人工呼吸(口對口法胸部擠壓法),並及時送往醫院治療;發生電氣火災時,及時切斷電源,再行滅火,若用水對未切斷電源的火場滅火時,滅火人員應穿好勞保絕緣的防護用品,以防地面積水導電引起事故.4.人身安全 4.1 工作時要遵守工業安全規則,照章作業,避免事故的發生; 4.2 晚上盡量不要單獨外出,外出要選擇寬敞明亮之道路,遇急事可找同伴一起去處理; 4.3 外出後要注意周圍環境,不要到陰暗的地方去,防止意外事情發生; 4.4 外出遇到危險情況,要保持頭腦冷靜,沉著處理,避免人身受到傷害; 4.5 外出不得參與嫖娼、賭博、吸毒等違法違紀活動； 4.6 遇有緊要情況要及時求救，發生危險時應向有關部門報案5.財物安全 5.1宿舍隨手關門,要注意保管自己的物品; 5.2 平時身上不要帶過多現金,貴重物品不要亂放,櫃子要上鎖; 5.3 宿舍及櫃子鑰匙不要隨便交與他人,丟失後要及時換鎖並報管理人員; 5.4 外出時財物要注意妥善保管,錢財不可外露; 5.5 到銀行或郵局取錢時要注意周圍環境及人員狀況,要提高警覺性; 5.6 外出手提包等物品要置於身前,注意保護防止被偷、搶、調包； 5.7 個人存摺要設定密碼,丟失後及時掛失; 5.8 於廠內發現可疑之人要及時向安全保衛人員報告,以維護大家的人身及財物安全.

Ⅱ 為什麼要對員工進行安全教育培訓

安全培訓的目的是：

1、為加強和規范生產經營單位安全培訓工作，提高從業人員安全素質，防範傷亡事故，減輕職業危害。

2、安全教育是使廣大職工熟悉有關安全生產規章制度和安全操作規程，具備必要的安全生產知識，掌握本崗位的安全操作技能，增強預防事故、控制職業危害和應急處理的能力。

3、安全教育是企業安全生產工作的重要內容，堅持安全教育制度，搞好對全體職工的安全教育，對提高企業安全生產水平具有重要作用。

4、提高企業各級管理人員的安全生產法律意識和管理水平。

5、提高職工的安全生產意識和安全操作技能。

6、減少「三違」作業行為，預防和減少事故的發生。

(2)員工安全培訓擴展閱讀：

企業安全教育與一般教育既有共性，也有特性，必須遵守以下原則：

這是由安全事故發生的「木桶規律」所決定的。所謂安全事故的「木桶規律」，就是指事故往往在最薄弱的地方發生。形象地講，一萬個人素質很高，並遵章守紀，只要有一個人素質跟不上或違紀，事故往往就在這個人手中發生。

這就決定了安全教育的全員性，企業安全教育必須遵循全員原則。教育對象既包括企業的各級領導、企業的職工、安全管理人員以及職工，還應當包括他們的家屬等。

安全生產工作事關人民生命財產安全、民本民生、社會大局穩定、經濟社會發展，在安全生產問題上，來不得絲毫馬虎；安全生產問題不能夠降格以求，必須堅定目標。

要樹立全社會的安全意識，夯實安全基礎，確保常德社會經濟大局穩定，為經濟社會發展創造良好的環境；安全生產問題不能麻痹大意，必須警鍾長鳴。各級黨委、政府，各職能職責部門單位負責人，在任何時候都要做到心有所系、心有所憂、心有所畏、心有所為；安全生產工作重在防患未然。

務必做到隱患排查、專項整治、打非治違、建設投入「四個」到位；安全生產問題不能無的放矢，必須要突出重點，要做到審核從嚴、監管從嚴、執法從嚴、考核從嚴。

參考資料來源：中國網-「大培訓」打開常德安全培訓新局面

參考資料來源：網路-企業安全教育

Ⅲ 新員工崗前安全培訓的主要內容有哪些

1）認真學習和嚴格遵守各項規章制度，不違反勞動紀律，不違章作業，對本崗位的安全生產負直接責任；
（2）精心作業施工，嚴格執行安全操作規程和勞動紀律，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況；
（3）正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌牙狀態，如發生事故，要正確處理，及時、如實向上級報告，並保護現場；
（4）正確操作，精心維護設備，做好文明生產；
（5）上崗前必須按規定著裝，戴好安全帽等個人勞動防護用品；
（6）積極參加安全活動；
（7）有權拒絕違章作業的指令，對他人違章作業加以勸阻和制止。

員工在安全生產方面的權利和義務

權利：1、享受工傷保險和傷亡求償權
2、危險因素和應急措施的知情權
3、安全管理的批評檢控權
4、拒絕違章指揮、強令冒險作業權
5、緊急情況下的停止作業和緊急撤離權
義務：1、遵章守規，服從管理的義務
2、佩戴和使用勞動防護用品的義務
3、接受培訓，掌握安全生產技能的義務
4、發現事故隱患及時報告的義務

Ⅳ 員工安全教育培訓檔案是什麼

員工安全教育檔案，就是單位建立的每個員工所經過安全教育經歷的所有資料匯總保管在一起，就形成了這個檔案。

Ⅳ 新員工為什麼需要安全知識培訓

安全教育與培訓能提高員工搞好安全生產的責任感和自覺性，有利於貫徹各項安全生產法規和政策，幫助員工抓安全技術知識，提高安全操作水平，掌握緊急情況下的應對措施，從而為避免和減少傷亡事故奠定基礎。