電壓力鍋產品知識培訓

1. 美的電壓力鍋者稀飯有知識

建議你參考使用說明書

2. 如何做好產品培訓

如何在你對某產品的背景和知識不是非常熟悉並且時間短暫的情況下做好產品培訓？提高演講
口才？
1、預演。設定好自己培訓目標，這個目標必須符合自己現在對產品掌握的程度。在培訓中重點講到自
己熟悉的領域，不熟悉的領域不要多講。但是這些不熟悉的領域也不能就此放過，回去後一定要補上，
在以後的培訓中要適時傳遞給受訓者。
2、在培訓過程中通過提問、讓受訓朗

3. 電壓力鍋的檢驗標准

巨大的市場吸引大量企業湧入，目順德有四家生產電壓力鍋的企業。2008年，順德電壓力鍋行業的總銷售額約為20億元，行業年增長率在100%左右。
與此同時，市場的擴大也出現了不和諧音符。美的電壓力鍋事業部負責人告訴記者，行業內出現很多「螺絲工廠」，只要有螺絲刀就可以直接買來配件組裝，產品壽命、性能無法保證，使得消費者對整個電壓力鍋行業失去信任。而華南家電研究院相關負責人認為，這一切都源於沒有標准，這也是電壓力鍋產品的生產門檻較低的直接原因。
競爭模式亟待轉變順德是全國電壓力鍋廠家的集中地之一，標准化也走在全國前列。聯盟標准，並於8月28日在全國首次發布電壓力鍋順德聯盟標准。據悉，自推出國內首個聯盟標准後，國家標准委員會也啟動相關研究。同時，這四家企業企也成為國標起草工作組成員。
2005年，順德在全國率先實施標准化戰略。3年中，順德企業主導制定的國家標准、行業標准連年高速遞增，從過去的跟跑者成為現在的領跑者。
2006年開始，順德利用財政資金每年為企業培訓的標准化人才就達800多名，美的威特電子、萬和集團等一家家企業都成立了專門的標准部，由專人推進企業標准化，企業的標准意識得到空前提高。
截至今年3月，國家標准委員會批准成立的全國專業標准技術委員會中，木工機床、微波爐、消毒櫃等8個專業的秘書處落戶順德，占廣東省的五分之一。
三年多來，順德企業參與或主導制定標準的熱情不斷高漲，參與制定的標准數量迅速上升。
2006年，順德企業參與制定並完成的國家標准與行業標准達17項，比2005年遞增50%%；2007年比2006年遞增40%%，達25項。截至2007年，順德參與制定並完成的國家標准和行業標准超過180項，參與企業超過100家。而同時期，江蘇崑山只有31家。
目前提供該標准下載的地址有，本規范適用於國家及省級質量技術監督部門組織的電壓力鍋產品質量監督抽查，其他質量技術監督部門組織的及針對非凡情況的監督抽查可參考本規范執行。監督抽查產品范圍包括家庭用於煮食的、額定蒸煮壓力不超過140kPa，額定容量不超過10升的電壓力鍋產品。不包括咖啡壺、電火鍋、電熱水壺、電蒸鍋、商用開水器等產品。本規范內容包括產品分類、企業規模劃分、檢驗依據、抽樣、檢驗要求、判定原則及異議處理復檢。