安全規程培訓

『壹』 電力安全工作規程如何學習

是的，這類學習真的是枯燥、乏味，且難懂、難記。
有沒有什麼好的方法呢：答案是沒有，但也必須記住。
廢話是吧：也不是完全沒有方法，有的還可以理解記憶的。
如送電、斷電的操作過程。
送電：先合電源側隔離開關，再合負載側隔離開關，後合斷路器從而完成送電操作。
這里每一個步驟都是有道理的：先合電源隔離開關——這是保證在有可視斷口情況下，也就是保證不帶負載的情況下閉合隔離開關；
後合負載側隔離開關——如果一切正常沒有什麼好說的，假設此時不正常，如斷路器從信號顯示是斷開的，但實際上是沒有斷開的，如此時合負載側隔離開關，等同於帶負載閉合隔離開關，很容易造成短路事故，假設此時線路短路了，由於有斷路器在這個隔離開關的電源側，這個短路電流可由斷路器斷開；
假設你的操作相反：先合負載側隔離開關（由於出事故時都是巧合，這里就巧合吧，假如事情就可以是這樣。由於有電源側隔離開關斷開的可視斷口存在，可以說一定是沒有問題的），後合電源側隔離開關，如果也發生的上述的斷路器假斷開的情況會怎麼樣？電源側隔離開關在斷路器的電源側，這個斷路器此時是沒有用的，此時的短路電流只能由上一級斷路器來斷開了（斷電操作過程你也可以這樣分析一下它的合理性）。
如果這是在一個高電壓等級的變電站，這樣的事故就大了。
我說的你明白了嗎——學習安規是很有用的，不是沒用的，但是難學怎麼辦？學的時候不要死記硬背，這樣累死也學不好，應該先分析它這樣規定的合理性，如上述送電操作過程，這樣就容易記住了。
有的實在不好分析其合理性：你也可以自己編一個合理的解釋，這樣做不是說要檢驗其是否合理，而是要聯想記憶。
這些不是廢話了吧？

『貳』 安全生產法規定在崗培訓的課時是多少

網友:你好，

《安全生產法》沒有明確規定在崗培訓的具體課時是多少。
新《安全生產法》第二十五條: 生產經營單位應當對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能，了解事故應急處理措施，知悉自身在安全生產方面的權利和義務。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。
生產經營單位使用被派遣勞動者的，應當將被派遣勞動者納入本單位從業人員統一管理，對被派遣勞動者進行崗位安全操作規程和安全操作技能的教育和培訓。勞務派遣單位應當對被派遣勞動者進行必要的安全生產教育和培訓。
生產經營單位應當建立安全生產教育和培訓檔案，如實記錄安全生產教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況。
詳細情況到當地安全生產監督管理局咨詢。

『叄』 電力安全工作規程中對教育和培訓有何規定

電力安全工作規程（火電廠動力部分）對教育和培訓的規定：各類作業人員應接受相應的安全生產教育和崗位技能培訓，經考試合格上崗。

作業人員應按其職務和工作性制質，學習本規程的全部或部分，並應每年考試一次，考試合格方能上崗。因故間斷工作連續三個月以上者，應重新學習本規程。並經考試合格後，方能恢復工作。

電力安全工作規程培訓考核系統，將員工安規的學習、練習和考試掛鉤，採用積分管理方式，只有學習安規課件、進行網上練習達到一定的學時，才能進行考試，強制員工進行安規的學習，從而提高員工安規考試的成績。

(3)安全規程培訓擴展閱讀：

電工作業的相關要求規定：

1、各級人員應牢記「安全第一，預防為主，綜合治理」的安全生產方針，全面樹立「安全就是信譽，安全就是效益，安全就是競爭力」的華能安全理念。

2、考核發證機關或其委託的單位及其工作人員在特種作業人員考核、發證和復審工作中濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊的，依法給予行政處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

3、在高處作業現場，工作人員不得站在作業處的垂直下方，高空落物區不得有無關人員通行或逗留。在行人道口或人口密集區從事高處作業，工作地點下方應設圍欄或其它保護措施。

『肆』 《安全生產工作規定》人員培訓如何規定

《安全生產工作規定》中規定：
（l）在崗生產人員應定期進行有針對性的現場考問、反事故演習、技術間答、事故預想等現場培訓活動。
（2）離開運行崗位三個月及以上的值班人員，必須經過熟悉設備系統、熟悉運行方式的跟班實習，並經《電業安全工作規程》考試合格後，方可再上崗工作。
（3）生產人員調換崗位、所操作設備或技術條件發生變化，必須進行適應新崗位、新操作方法的安全技術和實際操作訓練，經考試合格後，方可上崗。
（4）200MW及以上機組主要崗位運行人員、地區（市）及以上供電企業調度部門的調度人員和220kV及以上變電所的值班人員，應創造條件進行模擬系統的培訓。
（5）所有生產人員必須熟練掌握觸電現場急救方法；所有職工必須掌握消防器材的使用方法。
以上內容均根據學員實際工作中遇到的問題整理而成，供參考，如有問題請及時溝通、指正。

『伍』 安全規程中對工作人員的教育培訓及考核是怎樣規定的

新員工培訓時間不得少於24個學時，復訓時間不得少於8個學時。
煤礦、非煤礦山、危化品、煙專花爆竹等新員屬工培訓學時不得低於72學時，再培訓時間不得低於20學時。
所有培訓結束後進行考試，考試內容必須與培訓內容相結合對應。
對於考試不及格的可以補考，補考不及格的不錄用。

『陸』 《安全生產工作規程》新上崗人員經過哪些培訓

首先進行「三級安全教育」；
第一級是公司安全教育：
內容：1、國家、省、市有關職業健康安全、環境方針、政策、法規；
2、本公司職業健康安全、環境管理工作知識和要求；
3、本公司的安全管理機構和規定、制度；
4、公司有關防火、防毒、防塵、防污染事故急救措施及常識，公司內外典型事故案例及教育。
第二集是部門級教育:
內容：1、本部門危險、危害因素和環境因素；
2、本部門執行的職業健康安全、環境管理制度和規定；
3、本部門涉及的職業健康安全、環境管理制度的內容和要求；
4、本部門常見事故的預防措施及過去曾發生的典型工作事故分析；
5、含有安全用電、手工搬運、防火、防爆、防塵、防毒護具的使用維護內容的安全基礎知識和環保知識。
第三集是班組級教育：
內容：1、本班組各崗位的工作性質和職業健康安全、環境職責；
2、日常作業所用的機器、工具、動力設備、安全防護設施等裝備的性能、作用和操作方法；
3、安全操作規程和作業標准；
4、可能出現的故障或危險情況的應急處理方法；
5、現場文明生產，「4S」管理相關要求；
6、做好個人防護，正確使用防護具的說明。

『柒』 安全生產操作規程培訓內容是什麼

1、架子工安全操作規程 2、電工安全操作規程 3、混凝土工安全操作規程 4、瓦工安全操作規程 5、抹灰工安全操作規程 6、水磨石工安全操作規程 7、木工安全操作規程 8、鋼筋工安全操作規程 9、防水工安全操作規程 10、油漆工安全操作規程 11、水暖工安全操作規程 12、電焊工安操作規程 13、氣焊工安全操作規程 14、起重工安全操作規程 15、起重機司機安全操作規程 資料來源：【中華品牌管理網】

『捌』 什麼叫做安全操作規程

安全操作規程是為了保證安全生產而制定的，操作者必須遵守的操作活動規則。它是根據企業的生產性質、機器設備的特點和技術要求，結合具體情況及群眾經驗制定出的安全操作守則。是企業建立安全制度的基本文件，進行安全教育的重要內容，也是處理傷亡事故的一種依據。 安全操作規程通常分四個部份：（1）總則；（2）工作前的安全規則；（3）工作時的安全規則；（4）工作結束時的安全規則。

『玖』 《安全操作規程》是什麼意思

安全操作規程，是要求員工在日常工作中必須遵照執行的一種保證安全的規定程序。忽視操作規程在生產工作中的重要作用，就有可能導致出現各類安全事故，給公司和員工帶來經濟損失和人身傷害，嚴重的會危及生命安全，造成終身無法彌補遺憾。

『拾』 電力安全工作規程培訓問題

電力安全工作規程的培訓考核系統還是可以的，個人感覺操作簡單，並且實現了「學習、訓練、考試、競賽」一體化的管理，以考促學，以賽促學。系統中的學習素材包括：新安規條文、條文釋義及輔助PPT學習材料，供員工系統學習，加深員工對新安規條文的理解和掌握。同時，系統還包括動漫學習素材，教學形式以flash為主，輔以漫畫、實景照片等元素，使晦澀難懂的知識變得直觀生動，易於理解，有效調動全員學習新安規的熱情和積極性。訓練時可根據實際需要在系統軟體中靈活選擇訓練的內容、題型、難度和題量；我們培訓管理員可以通過系統軟體自動組卷、計分，實現單元測試和總體測試的模擬考試。這個系統軟體可同時滿足網上考試和線下考試的要求。安全培訓工程師可通過「考核管理」模塊制定考核計劃，設定不同專業、不同對象的考試知識點。系統軟體採取「積分制管理」。根據員工網上學習、訓練、模擬考試所獲積分自動排名，形成良性的競爭機制。個人覺得還是蠻有用的，不僅省時，省事，培訓效果還大大提高了。