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安全培訓簽字

發布時間:2020-11-30 08:12:55

⑴ 工地上的三級安全教育簽名

絕對不能代簽(尤其是安全員代簽就更不像話了)
可以分到每個班組,讓班專組長(他們的小老闆)讓屬他們簽,就容易多了;
作為專職安全員來說,千萬不要代簽三級安全教育卡片,我覺得首先你要了解安全資料的目的和重要性,如果代寫萬一出了事故你考慮怎麼辦了嗎?安全工作必須做到實處。

⑵ 安全教育培訓簽名有雷同怎麼整改

內容簡介:自抄我保護能力騰訊襲是孩子們快樂健康成長的必備能力。只有學會自我保護,遠離危險,我們的孩子才能擁有幸福,享受美好的生活。為了孩子的健康和安全,家長和眾創老師應該及早教給他們一些必要的安全常識以及處理突發事件的方法,注意培養孩子的自空間我保護能力及良好的應急心態。

⑶ 入場三級安全教育卡簽名怎麼簽

入場復三級教育卡一般分制為三部分
第一部分是基本情況的填寫,有培訓時間、培訓地點、主講人、記錄人、召集部門、培訓對象及人數。
第二部分是培訓的一個提綱,也就是培訓的內容。一般10條左右。
第三部分就是接受培訓人員的簽名,如果人數較多簽不下的一般都會在後面附一張簽到表

⑷ 上級檢查說我們安全教育培訓有簽名雷同現象,請問怎麼整改

社區衛生服務站
關於 的整改報告
201 年 月, 縣衛生局檢查組對我站進行了審查,針對檢查存在的問題, 社區居委會及相關負責人召開會議,成立整改小組,在縣衛生局、縣衛生監督所、中心衛生院的指導下,根據《醫療機構管理條例實施細則》、《醫療機構執業許可證》管理條例等相關政策法規並制定出:「關於進一步加強醫療安全質量管理,防止醫療差錯事故發生」等系列相應的整改措施、實施方案。現將整改情況報告如下:
一、規范人事管理,完善專業技術人員檔案
按照《執業醫師管理辦法》、《護士條例》等法規的要求,醫、護、葯、技人員必須持證注冊上崗,對目前未取行執業資格的護士由服務站指定的相應科室負責人帶領下工作。同時建立人事檔案,將在崗人員相關資質、資格證書復印存檔備查。
二、加強內部管理,建立健全各項管理規章制度
1、建立完善醫療質量監督控制體系
A、建立有完整的醫療管理組織,提高了醫院的服務質量與服務水平,
充分滿足了臨床需要。
B、各科負責人深入到臨床第一線,隨時對醫療質量中存在的隱患和不
足進行監督,及時發現、及時改正。
C、站里成立了質控小組,對全站當月醫療質量進行分析研究改正。
2、制定和完善醫療質量標准化作業體系
A、完善各科人員崗位職責,各部門主任,對其工作職責積極學習並認真履行其職責。
B、制定了以下規章制度:
1)、醫療投訴處理制度,2)、落實醫療核心制度,3)、傳染病防控制度,
4)、院內感染工作制度,5)、處方點評及病歷評審工作制度,6)、消毒、隔離制度,7)、葯品、器械管理制度,8)、醫療文書規范與管理制度,
9)、人員培訓、工作自查、重點科室監測工作制度,10)、人員崗位職責等。
C、開展了培訓
1)、強化基礎訓練,護理培訓2次;全院業務學習4次; 合格率98%。
2)葯品、設備管理規范,加強了培訓,分類正確、標記清楚,相關醫
護人員對設備和葯品能夠熟練操作。
3)嚴格執行相關制度和職責,健全醫療記錄,規范檢查審請單和報告
單,門診日誌、門診處方。
4)、公開透明各項收費標准。
三、提高了醫療糾紛的防範意識
把醫療安全作為服務站發展永恆的主題,追求卓越,持續改進,不求最大,但求最好。

1、為使服務站安全管理的各項制度落到實處,形成站內人人關注安全、人人參與安全的自覺意識,在實際工作中,主要抓好以下幾項工作:
一是廣泛宣傳、加強教育。站里通過舉辦講座、開設法制課和安全教育課,增強職工的醫療糾紛防範意識,
二是以強化職業道德建設為載體。增強了職工的安全責任感。
三是定期深入科室開展安全隱患大排查。按照全方位、不留死角、整改到位的要求。對查出的安全隱患建立台賬,落實責任,限期整改到位。四是規范對外廣告,事實宣傳本單位的執業范圍的技術水平。
2 、完善安全管理制度
完善安全管理人員責任制:服務站各科室按照誰主管誰負責、誰簽字誰負責、誰組織誰負責的要求,明確有關崗位的安全工作責任人,以強化站里安全管理人員的責任意識,便於職能部門監督、通報情況。要完善檔案管理記錄制。對全站的安全工作的布置、檢查、整頓情況建立規范的檔案,准確記錄安全管理的日常工作。站里建立自下而上的安全隱患報告制度。各崗位存在的安全隱患要向主管領導報告,屬於職權范圍的要認真解決。
3、 把握服務站安全的特點
一要把握安全隱患的細微性。站里的安全隱患往往是某一方面的細小疏忽、某一環節的不規范性、某一種程序不落實造成的,一些細小失誤極易導致事故發生。二要把握安全隱患的廣泛性。站里工作涉及醫療活動交往的各個環節,每一個環節、每一時刻都存在安全隱患問題。安全問題,無處不在、無時不有。三要把握安全隱患的潛在性。隱患來自於麻痹,意識上麻痹、思想上放鬆、行為上粗略,是最大的潛在隱患。
通過這次審查,我們清醒的認識到,以往的工作存在的缺陷與不足、同時這也不是我們的終極目標。我們將按照「持續改進」的原則,堅持做到以下幾點:
1、充分鞏固本次整改的成績,按現定的方案更加深入地、更加細致地、更加規范地把醫療質量、醫療安全作為服務站管理工作的中心。
2、要抓好員工的培訓,特別是新進員工,除了崗位職責、規章制度、服務規范、行為規范的培訓外,重點是抓好崗位技能、技巧培訓、三基培訓,經過培訓合格才能正式聘用上崗。
3、把崗位職責、規章制度、操作規范作為全站的行為准則。
4、嚴禁使用沒有執業醫師資格的醫生管理病人,開具處方。
社區衛生服務站
二O 年 月 日

⑸ 浙江安全條例第幾條明確規定 安全培訓需本人簽字

《浙江省安全生產條例》第二十條明確規定:
生產經營單位應當對從業人員回進行安全生產教育答和培訓,告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防範措施以及事故應急措施。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業。
生產經營單位應當建立從業人員安全生產教育和培訓檔案。安全生產教育和培訓記錄應當由從業人員本人簽名。

⑹ 有無法規要求員工安全培訓必須手簽字嗎

沒有法規要求員工安全培訓必須手簽字。但是安排培訓必須落到實處,企業可以根據實際情況制定安全培訓制度。

《中華人民共和國安全生產法》有明確規定:
第二十五條 生產經營單位應當對從業人員進行安全生產教育和培訓,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能,了解事故應急處理措施,知悉自身在安全生產方面的權利和義務。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業。

「生產經營單位使用被派遣勞動者的,應當將被派遣勞動者納入本單位從業人員統一管理,對被派遣勞動者進行崗位安全操作規程和安全操作技能的教育和培訓。勞務派遣單位應當對被派遣勞動者進行必要的安全生產教育和培訓。

「生產經營單位接收中等職業學校、高等學校學生實習的,應當對實習學生進行相應的安全生產教育和培訓,提供必要的勞動防護用品。學校應當協助生產經營單位對實習學生進行安全生產教育和培訓。

「生產經營單位應當建立安全生產教育和培訓檔案,如實記錄安全生產教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況。」

⑺ 消防安全培訓,我代企業簽字,並且簽上自己的名字和貼上自己的照片,以後發生什麼事,責任承擔人是我了嗎

如果只是培訓的話問題倒不是很大,但是如果是消防安全管理負責這塊你就要注內意了。還要結容合到你在這個企業的崗位的許可權大小來判定,在其職謀其位享其利擔其責。
重點關注下簽訂的這個合同或者協議裡面的內容,權利和義務是怎麼約定的。
另外要保證此次安全培訓要覆蓋到合同裡面約定的所有人員。

⑻ 三級安全教育如何簽字

分別在培訓簽到表上簽字。
簽到表上要有培訓時間和培訓內容

⑼ 參加安全培訓簽字的含義是什麼

就是要負責啊,權利和義務的統一

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