『壹』 計程車從業資格證培訓時間
申辦計程車營運駕駛員從業資格證須知
一、申辦人應具備的條件：
持有機動車駕駛證；內
二、申辦人須提交的容材料：
1、機動車駕駛證（復印件）；
2、身份證（復印件）；
3、計程車公司證明（無計程車公司證明可參加培訓考試，考核合格發給職業培訓合格證，待有工作單位後再領取從業資格證）；
4、彩色近照1寸2張，2寸1張。
三、辦事程序：
1、攜帶上述材料到市道路運輸從業人員培訓報名處報名，填寫申請登記表。
2、參加學習培訓並考試合格，由培訓學校統一到辦證窗口辦理《從業資格證》後，發放給申辦人。 一個月左右時間，只可以當地使用。
『貳』 什麼是計程車駕駛員培訓檔案記錄(總十項培訓記錄
以下資料提供給你，做些整理即可，演講在於臨場發揮，把框架構好，加入相關內容即可。希望對你有所幫助 一、道路運輸企業安全管理制度內容 （一）客運企業（含公交車、計程車）安全生產管理制度應包括：1、安全管理領導機構和安全管理專職機構制度；2、安全生產責任制度（含一崗雙責）；3、安全生產目標管理和責任追究制度；4、安全生產會議管理制度；5、安全生產教育、培訓、管理、考核制度；6、安全生產投入保障制度；7、車輛等設施、設備技術安全管理制度；8、企業員工和車輛保險制度（含駕駛員）；9、現場安全管理標准化操作制度（含駕駛員安全行車操作規程）；10、安全生產檢查及事故隱患排查、整改制度；11、實時動態行駛記錄儀安裝、使用、管理制度；12、安全應急救援管理制度（含相關應急預案
『叄』 計程車駕駛員安全行車的基本要求有哪些
一、善於學習，經常參加公司或車隊組織的安全培訓教育活動，通過分析別人事故的原因、吸取別人的事故教訓，掌握駕駛技能，提高駕駛技術。
二、遵章守紀，不發生違反交通法規的行為有助於您減少事故發生的機率。
三、不疲勞駕駛，計程車司機很容易為了多賺錢而發生疲勞駕駛現象，疲勞駕駛極易引發損失不可估量的事故，因為這時駕駛員處於睡眠狀態，無自主意識容易發生單車事故，發生事故後果難料。
四、不酒後駕駛，現在對酒後駕駛管得嚴格了，這種現象正在越來越少，計程車駕駛員更不能酒後駕駛，因為是職業駕駛員，更應具有高於普通司機的素質與職業道德。
五、保持安全車距，計程車駕駛員因為工作關系，容易產生心情急燥的現象，做完一單生意趕著再做下一單。一般路車距離都是較近，容易發生追尾事故。
六、善於觀察，開車時保持注意力集中，學會觀察對於避免各類事故是很重要的，不會觀察的駕駛員、不會正確處置情況的駕駛員都不是一個合格的駕駛員。比如：在小區里二車對面交會，一輛車已經在較窄的路段上，另一輛車如果不會觀察就會繼續迎頭開過去，必然造成二車在最窄的地段交會，浪費大家的時間，甚至發生爭吵。正常的處理方法是:先慢、先讓、先停。挑選合適的路段交會車輛。
七、學會提醒，計程車上的乘客往往不懂得在下車過程中容易發生的危險，這時計程車駕駛員一定要進行安全提醒，下車注意安全。乘客下車還有一種危險產生於後方的電動車，電動車如果撞到車門上受傷，駕駛員是要承擔不提醒和救治責任。所以說你的一句提醒說不定會避免乘客遺忘物品、說不定會避免一起本來會發生的意外的。
『肆』 計程車駕駛員每年安全培訓時間為多少小時
這個我記得規定的強制培訓24課時
『伍』 百度文庫計程車安全學習例會學習
源自http://wenku..com/view/3fb7f980d4d8d15abe234eb0.html
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『陸』 計程車資格證，學習什麼東西
計程車從業資格證考試方式及要求：
(一)考試方式實行全國統一題庫，採用計算機系統隨機抽題的方式考試。
(二)考試時間60分鍾。
(三)考試試題共85道題，題型分為判斷題、單項選擇題和多項選擇題，其中判斷題15題，每題1分;單項選擇題55題，每題1分;多項選擇題15題，每題2分。
(四)考試總分100分，80分及以上為考試合格。
(五)每場考試應當不少於2名考核員，考試成績必須由2名考核員簽字確認。考試成績應在考試結束10日內公布。
考試內容及要求：
(一)掌握出租汽車相關政策、法律法規。
(二)掌握出租汽車安全運營知識。
(三)理解出租汽車駕駛員職業道德。
(四)掌握出租汽車服務標准規范。
(五)熟悉出租汽車運營其他相關知識。
計程車駕駛員上崗證辦理所需材料：
1、本人從業資格證（原件及復印件一份）；
2、治安許可證簽發通知單（市公交局計程車管理辦公室）；
3、駕駛員照片1張，背面寫明車號和姓名；
4、上崗證登記表，蓋單位公章。
申辦人應具備的條件：
持有機動車駕駛證；
申辦人須提交的材料：
1、機動車駕駛證（復印件）；
2、身份證（復印件）；
3、計程車公司證明（無計程車公司證明可參加培訓考試，考核合格發給職業培訓合格證，待有工作單位後再領取從業資格證）；
4、彩色近照1寸2張，2寸1張。
辦事程序：
1、攜帶上述材料到市道路運輸從業人員培訓報名處報名，填寫申請登記表。
2、參加學習培訓並考試合格，由培訓學校統一到辦證窗口辦理《從業資格證》後，發放給申辦人。
『柒』 計程車崗前培訓是什麼
理念灌輸是可口可樂系統培訓工作的基本內容。如三A、三P的營銷理念、充分發揮個人才能、努力實現自我價值的敬業理念等都已潛移默化於員工的行為之中。可口可樂系統創始人關於「可樂的成功來自於每一名員工從每一天的每一件事情認真做起」的教誨更是成為大家的信條與行為指南。
天津可口可樂公司人力資源總監徐永革說：我們主要通過創造和諧愉快的工作環境來培養員工的團隊精神。和諧的員工關系，能夠激勵員工工作熱情，減輕員工工作壓力，有利於員工之間的溝通，也是培養員工團隊意識、平等合作精神的重要手段。除此，我們還經常和員工組織一些團體活動，比如我們公司組織的足球隊，這里就不分上下級和部門，大家在比賽中團結一心，充分地熔鑄了團隊精神。
『捌』 求計程車公司消防安全管理措施
消防安全大同小異啊
『玖』 計程車公司安檢員安全證在哪裡辦理
應該是去當地的交管部門辦理，也就是交警大隊。