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保安培訓管理表

發布時間:2021-03-08 08:05:56

㈠ 怎樣寫醫院保安培訓記錄表

保安員的守則
1 遵守政策法令、法規,遵守市民行為道德規范,遵守本院一切規章制度。
2.服從領導、聽從指揮、團結同事、互幫互助,按時按質完成各項工作任務。
3 嚴格遵守勞動紀律,按質量標准要求開展工作,作業場所禁止無關人員逗留。
4講究社會公德和職業道德,嚴守醫院機mi,廉潔奉公,維護集體利益和醫院聲譽。
5 愛護公物及公用設施,自覺維護和保持環境衛生。
6 勤儉辦公,節約用水、用電,杜絕一切浪費現象

㈡ 求一份保安軍事訓練計劃報表

一、 目的:解決目前公司各管理處軍事訓練內容不統一、方法不統 一、結果不統一的現狀,使公司安全員軍事訓練標准化、正規化。
二、 內容:1、制定統一的軍訓大綱(教材); [
2、培訓一批軍事教官(教師);
3、建立一個軍事培訓基地(場地);
4、建立一套合理的軍訓流程(方法);
以實現對軍訓工作過程、內容、結果的控制。
三、 軍事訓練內容分為隊列、體能、擒拿格鬥、交通指揮、消防技能五個方面。(教材) [ (一)隊列訓練
1、單個隊員的隊列動作
[1] 立正 [2]跨立 [3]稍息 [ [4] 停止間轉法 [5]行進 [6]立定 ]
[7] 步法變換 [8]行進間轉換法 [9]脫帽、戴帽 [10]坐下、蹲下、起立 [
2、分隊的隊列動作 [1]小隊的隊形 [2]中隊的隊形 [3]集合、離散 [4]整齊、報數 [5]出列、入列 [6]行進、停止 [7]隊形變換 [8]方向變換 [9]散開、靠攏 [ 3、敬禮 [ [1]敬禮、禮畢 [2]單個隊員和小隊、中隊敬禮
(二)體能訓練
1、力量素質訓練:俯卧撐、仰卧起坐
2、速度素質訓練:100米跑步
3、耐力素質訓練:3000米跑步
4、靈活素質訓練:400米障礙
5、功力素質訓練:400米障礙
(三)擒拿格鬥訓練
1、擒敵技術基本功
[1]臂功 (1)直打(2)側打(3)勾打(4)肘擊
[2]腿功 (1)彈踢(2)勾踢(3)側踢
[3]倒功 (1)前倒(2)後倒(3)側倒(4)前撲
[4]綜合練習(1)推擊彈踢(2)勾踢肘擊 (3)擋抓後絆
[5]擒敵拳 (20招)
2、配套應用 (四)交通指揮手勢訓練 [1]直行信號 [2]直行輔助信號 [3]左大轉彎信號 [4]左小轉彎信號 [5]左轉彎輔助信號 [6]右轉彎信號 [7]停止信號 [8]停止輔助信號 ]
[9]示意違章車輛靠邊停車 信號
[10]減速慢行信號[11]前車避讓後車信號
(五)消防技能訓練
1、使用滅火器:使用常見的乾粉滅火器及二氧化碳滅火器(建議 將水貝等部門更換下來的過期滅火器集中使用)
2、使用消火栓:拋水帶、接水帶及兩人配合拋、接水帶。
四、 標准:
1、 體能要求:
[1]力量素質訓練:俯卧撐40個、仰卧起坐40個
[2]速度素質訓練:100米跑步14秒
[3]耐力素質訓練:3000米跑步15分鍾
[4]靈活素質訓練:通過400米障礙(時間標准待定)
[5]功力素質訓練:通過400米障礙(時間標准待定)
2、 隊列、擒拿格鬥、交通指揮手勢、消防技能要求:
熟練掌握動作要領,並能根據口令及實際工作需要完成各種動作
五、 把握訓練內容及訓練量的幾點原則
1、 結合物業物理行業以服務為主的工作特點,安全員訓練應以形象為主,應加強隊列的訓練。
2、 根據安全員入職時間長短不一,水平參差不齊等情況,確定訓練內容[1]新入職的安全員應加強隊列,體能的訓練,訓練量可適量增加,目的是使其迅速達到安全員的基本要求。[2]在崗的安全員訓練應將各項內容結合起來,編制計劃均衡訓練,主要目的是保證其體能狀態和技能熟練。

㈢ 工廠保安培訓記錄表怎樣做啊

你可以做好一個培訓計劃;整理培訓教材;按計劃安排時間培訓;做好培訓記錄;並對培訓結果進行評估。

㈣ 保安人員培訓記錄有什麼內容

包括保安員的守則、保安工作態度、服務態度、儀容儀表等
一、保安員的守則

1 遵守國家政策法令、法規,遵守市民行為道德規范,遵守本院一切規章制度。
2.服從領導、聽從指揮、團結同事、互幫互助,按時按質完成各項工作任務。
3 嚴格遵守勞動紀律,按質量標准要求開展工作,作業場所禁止無關人員逗留。
4講究社會公德和職業道德,嚴守醫院機密,廉潔奉公,維護集體利益和醫院聲譽。
5 愛護公物及公用設施,自覺維護和保持環境衛生。
6 勤儉辦公,節約用水、用電,杜絕一切浪費現象。
7 衣容整潔、精神飽滿、待人熱情、文明用語。
二、保安工作態度
1 服從領導——不折不扣地服從上級的工作安排及工作調配。
2 嚴於職守——堅守本職崗位,不得擅自離崗、串崗或睡崗。
3 正直誠實——對上級領導、同事和客戶要以誠相待,不得陽奉陰違。
4 團結協作——各部門之間、員工之間要互相配合,同心協力地解決困難。
5 勤勉高效——發揚勤奮踏實的精神,優質高效地完成所擔負的工作。
三、服務態度
1. 禮貌——這是員工對客戶和同事最基本的態度,在任何時刻均應使用禮貌用語,「請」字當頭、「謝」字不離口。
2. 樂觀——以樂觀的態度接待客戶。
3. 友善——「微笑」是體現友善最適當的表達方式,因此以微笑來迎 接客戶及與同事相處。
4. 熱情——盡可能為同事和客戶提供方便,熱情服務。
5. 耐心——對客戶的要求應認真、耐心地聆聽。
6. 平等——視同仁地對待所有病人,不能有貧富之分、厚此薄彼。

四、儀容儀表
(一) 著裝
1、 上崗著裝保持干凈整潔,扣好紐扣,不得敞開外衣,捲起褲腳、衣袖,領帶必須結正。
2、 制服外衣衣袖、衣領處,制服襯衣領口,不得顯露個人衣物、飾品,制服外不得顯露與工作無關的個人物品,衣袋內不得裝過大過厚物品。
3、 除因工作或經批准外,不準穿著或攜帶制服離開轄區,下班後不得穿制服。

(二) 儀容儀表
1 精神振作、姿態端正,不準留長發、大鬢角,胡須
2 著裝整潔,帽子戴正,扣好紐扣。不得敞衣露懷,捲袖挽褲腿,內衣不得外露,手機、鎖匙扣
3 物品不得露於衣服外,衣服口袋不得裝較大物品。
4 執勤時要佩戴好工作證和執勤器具。
(三) 行為舉止
1 舉止文明、大方、端莊、穩健。
2 用語文明,談話自然。
3 精神振作,姿態良好。抬頭挺胸,不得弓腰駝背,不得東倒西歪,前傾後靠,不得伸懶腰;不袖手、背手叉腰或將手插入衣袋內,執勤時不準吸煙、吃零食,不得搭肩挽背。
4 不得哼歌曲,吹口哨、跺腳。
5 不得隨地吐痰,亂丟雜物。
6 注意檢查和保持儀表,但不得當眾整理個人衣物。
7 不得將任何物品夾於腋下,不得敲桌椅或玩弄其他物品。
(四) 保安員有下列行為之一的堅決予以辭退
1. 違法亂紀受過公安機關處罰的;
2. 以權謀私、敲詐勒索,收受利益及有貪污行為的;
3. 利用工作之便,監守自盜的;
4. 值班時間喝酒的;
5. 多次違反保安員各項規章制度,屢教不改的;
6. 目無組織紀律、不服從管理、不聽從指揮、辱罵頂撞領導的

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