管理培訓外國文章著作

『壹』 世界十大管理大師分別是誰~有什麼著作，中文譯本有哪些~謝謝

世界十大管理大師

這10位卓越的管理大師，是在2004年被世界經理人網站評選出來，讓我們的經理人盡快地了解管理的真諦，他們的著作，從不同角度詮釋出當前西方企業管理的精髓，也詮釋出世界級企業成功的秘訣。管理就是溝通，管理的最高境界就是無管理。

對於中國眾多企業而言，西方的管理經驗不一定適用於中國的企業的管理，但我們知道，管理是相同的，萬事萬物都是有關聯性、規律性的，相信這10管理大師的影響力能夠進一步推動世界所有企業的管理發展進程。

彼得·德魯克 (Peter F. Drucker)

1

彼得·德魯克

教育背景：先後在奧地利和德國受教育，1929年後在倫敦任新聞記者和國際銀行的經濟學家。於1931年獲法蘭克福大學法學博士。
思想/專長：現代管理之父
簡介：自1971年起，一直任教於克萊蒙特大學的彼德·德魯克管理研究生院。為紀念其在管理領域的傑出貢獻，克萊蒙特大學的管理研究院以他的名字命名。
評價/榮譽：2002年6月20日，美國總統喬治·W·布希宣布彼得·德魯克成為當年的「總統自由勛章」的獲得者，這是美國公民所能獲得的最高榮譽。
服務過的客戶包括：1937年移民美國，曾在一些銀行、保險公司和跨國公司任經濟學家與管理顧問。1942年到1949年任貝南頓學院哲學教授和政治學教授。1942受聘為當時全世界最大企業——通用汽車公司的顧問。1950年起任紐約大學商業研究院管理學教授。
出版物：他於1946年將心得成果編輯為《公司的概念》一書出版，對大企業的組織與結構有詳細而獨到的分析。1954年出版《管理實踐》一書，從此將管理學開創成為一門學科（discipline）,從而奠定管理大師的地位。1973年出版的巨著《管理：任務，責任，實踐》則是一本給企業經營者的系統化管理手冊，為學習管理學的學生提供的系統化教科書。德魯克的著作多達30餘本，傳播及130多個國家，甚至在前蘇聯、波蘭、南斯拉夫、捷克等國也極為暢銷。

彼德·聖吉(Peter M. Senge)

2

彼得·聖吉 教育背景：1947年出生於芝加哥，是麻省理工學院的博士
思想/專長：強調在工作場所中人的價值的基本定位
簡介：是國際組織學習協會(Society for Organizational Learning，簡稱SoL)的創始人和主席。國際組織學習協會是一個由致力於「人和組織的互賴發展」的企業、學者和顧問們所組成的全球性社團。
評價/榮譽：頂尖管理大師《金融時報》(2000年) 十大管理大師之一《商業周刊》(2001年10月) 被譽為繼彼得·德魯克之後，最具影響力的管理大師。
出版物：他的著作包括受到廣泛贊譽的《第五項修煉：學習型組織的藝術和實踐》(1990年)、與同事合著的《第五項修煉實踐篇：創建學習型組織的戰略和方法》(1994年)，以及實用手冊《變革之舞：學習型組織持續發展面臨的挑戰》(1999年3月)。2000年9月，他又出版了一本新的實用書籍《學習的學校：教育者、父母和關心教育人士的第五項修煉實用手冊》。其中，《第五項修煉：學習型組織的藝術和實踐》被《哈佛商業評論》評選為在過去75年中影響最深遠的管理書籍之一。

約翰·科特〔John Kotter〕

3

約翰·科特

教育背景：曾就讀於麻省理工學院和哈佛大學。 工作經歷：1972年開始任職於哈佛商學院。
思想/專長：領導與變革
簡介：1980年被哈佛商學院授予終生教授，是哈佛大學歷史上獲此殊榮的最年輕的二人之一。
評價/榮譽：因改革哈佛商學院研究生課程設計而受到埃克森獎；因提出企業領導的新觀點而獲JSK獎；因撰寫最佳哈佛商業評論文章而兩次獲麥肯錫獎；因著作《松下領導學》而獲《財經時代》的全球商務書籍獎
服務過的客戶包括：高級微型設備公司（AMD）、美國運通（American Express）、ARCO、雅芳（Avon）、通用電氣（General Electric）、IBM、摩托羅拉（Motorola）、殼牌石油（Shell Oil）、索尼（Sony）等等。
出版物：《領導究竟應該做什麼》、《領導變革》、《松下領導學》、《新規則》、《企業文化與經營業績》、《變革的力量：領導與管理的差異》、《現代企業的領導藝術》、《總經理》、《權力與影響》、《組織動態學》、《企業成功轉型8部驟》、《廢墟中站起的巨人》、《哈佛74年畢業生》

邁克爾·波特（Michael Porter）

4

邁克爾·波特 教育背景：畢業於普林斯頓大學，後獲哈佛經濟學博士學位。
思想/專長：競爭戰略思想
簡介：波特博士的競爭戰略課程是哈佛商學院必修課之一。他先後獲過威爾茲經濟學獎（Wells Prize in Economics）、格雷厄姆-都德獎（Graham and Dodd Award）、亞當·斯密獎（Adam Smith Award）、查爾斯·庫利奇獎（Charles Coolidge Parlin Award）等，還4獲麥肯錫獎（McKinsey Awards）。
服務過的客戶包括：波特博士不僅是瑞士信貸波士頓第一銀行(Credit Suisse First Boston)、杜邦(DuPont)、英特爾(Intel)、愛德華·瓊斯(Edward Jones)、Navistar、寶潔(Procter & Gamble)、殼牌(Royal Dutch Shell)等公司的顧問，也在政府和國際組織的政策制定中扮演重要角色。1983年，他應邀出任里根總統(Ronald Reagan)的產業競爭委員會主席，開創了企業競爭戰略思想，引發了美國乃至世界的競爭力討論熱潮，帶動了美國當時的經濟復甦。
出版物：作為最備受推崇商學大師之一，波特博士撰寫過17部書及70多篇文章。其中，《競爭戰略》(Competitive Strategy: Techniques for Analyzing Instries and Competitors)一書出版了53次，被譯為17種文字；另一著作《競爭優勢》(Competitive Advantage: Creating and Sustaining Superior Performance)也再版32次。

加里·哈默爾(Gary Hamel)

5

加里·哈默爾 思想/專長：倫敦商學院——國際戰略管理
簡介：加里·哈默爾是Strategos的創始人和董事長，也是倫敦金融學院「戰略與國際管理」的訪問學者。美國《財富》雜志也稱他為「當今商界戰略管理的領路人」。在與他齊名的另一位管理學大師彼得·聖吉眼中，哈默爾是「西方世界在戰略領域最具影響力的思想家」。 哈默爾還是「戰略意圖」（Strategic intent）、「核心競爭力」（Core competence）、「產業革命」（Instry revolution）等革命性概念的提出者和實踐者，他指導過數十家世界級的企業進行過戰略再造和管理變革的項目。通過他卓越的管理實踐，「建立彈性組織」、「將革新打造成無處不在的企業能力」、「改變規則和重塑產業形態」等理念正在不斷地深入人心。
評價/榮譽：在2001年美國《商業周刊》「全球管理大師」的評選中，哈默爾榮膺第四。
服務過的客戶包括：
出版物：哈默爾有影響的著作包括與普拉哈拉德合著的《競爭大未來》（Competing for the future），該書曾被《商業周刊》評為「年度最佳管理圖書」，一時風行全球。他的《啟動革命》（Leading the revolution）一書論述了一家公司應該如何在風雲變幻的商界通過不斷地創新來增強自身的競爭力。

亨利·明茨伯格（Henry Minzberg）

6

亨利·明茨伯格 教育背景：蒙特利爾的麥吉爾大學攻讀機械工程學，麻省理工大學管理學博士學位。
思想/專長：組織管理和戰略管理
簡介： 麥吉爾大學管理學教授、歐洲管理學院組織學教授、戰略管理學會主席。作為著名的自下至上的管理(bottom-up management)理論帶頭人。明茨伯格打破了習俗，確確實實地深入公司內部，去目睹商業中的交易。
評價/榮譽： 他因為發表於《哈佛商業評論》的優秀論文而兩次獲得麥肯錫獎。他的第一篇獲得麥肯錫獎的論文是《管理者的工作：傳說與事實》，發表於1957年；在1987年，明茨伯格又因為論文《精雕戰略》而再次獲得麥肯錫獎。
出版物： 明茨伯格著有近100篇論文和近10部專著。組織管理學方面，明茨伯格的主要貢獻是對於經理工作的分析，《經理工作的性質》是他這方面的代表作之一。

克里斯·祖克（Chris Zook）

7

克里斯·祖克 教育背景：畢業於哈佛大學
思想/專長：戰略性擴張
簡介：哈佛商學院技術與經營管理和綜合管理的雙料教授，是全球著名戰略咨詢公司--貝恩公司的董事，兼任公司全球戰略實施部總經理，領導該公司全球戰略業務。
出版物：著有《回歸核心》，被喻為管理界第一部對戰略性擴張行動進行深入研究的著作，它清楚地闡述了多元化戰略和從核心擴張戰略的區別及優劣，深入分析了企業如何以核心業務為基礎向相鄰領域擴張，如何評估擴張戰略，如何確保擴張戰略能夠贏利，如何打造可重復運用的擴張模式，執行擴張計劃時必須考慮哪些因素，如何通過擴張實現業務和企業的轉型等企業成長戰略中最為重要的問題。

湯姆·彼得斯 （Tom Peters）

8

湯姆·彼得斯 教育背景：曾獲美國康奈爾大學土木工程學士及碩士學位，斯坦福大學工商管理碩士和博士學位。
思想/專長：面向市場、面向顧客
簡介：目前他積極參與國際管理學會、世界生產力協會和國際客戶服務協會等國際組織的研討活動，同時任湯姆?彼得斯公司董事長。他每年參加的研討會近百場之多，還為各種出版物撰寫了數百篇文章。
評價/榮譽：湯姆?彼得斯在管理學界的地位無人能及。《經濟學人》雜志稱他為管理大師中的大師，《商業周刊》因他打破了傳統的管理理念而稱其為「商務的最佳夥伴和最恐怖的夢魘」，《洛杉磯時報》稱「彼得斯是後現代企業之父」，《財富》雜志則乾脆聲稱「我們生活在一個湯姆?彼得斯時代」。
服務過的客戶包括：曾任白宮葯品濫用問題高級顧問、麥肯錫公司顧問。
出版物：《追求卓越》代表作有：《成功之路》、《尋求企業最佳管理法》、《探索企業成功之路》、《致富秘訣》、《卓越的浪潮》、《亂中取勝》等。

諾爾·迪奇(Noel Tichy)

9

諾爾·迪奇 思想/專長：領導力變革
簡介：密歇根商學院的教授，任全球領導力項目主任，同時也是世界知名的領導力變革專家。迪奇教授是通用電器公司克羅頓韋爾領導力發展中心的前任主席，這個中心最近更名為約翰·F·韋爾奇領導力發展中心。
評價/榮譽：《商業周刊》將他列為世界最有才華的10個管理大師之一。
出版物：在他最新作——《領導力循環：偉大的領導人教授公司取得成功》一書中，他闡述了公司的領導者通過培訓員工去贏得勝利的重要性。這本書已經由HarperCollins出版社在2002年出版。迪奇教授的其它著作還包括《領導力驅動》、《掌握你的命運》和《其他人也許會》。

高登·唐諾森(Gordon Donaldson)

10

高登·唐諾森 教育背景：畢業於達特茅斯大學、弗吉尼亞大學與哈佛企管學院
思想/專長：領導學研究
簡介：哈佛商學院的公司財務榮譽教授及資深副院長。一九五五加入哈佛商學院之前，他曾在加拿大曼尼托巴大學（University of Manitoba）的商業學院執教。最近他曾經在股東總裁管理計劃（Owner-President Management Program）中教學，也在其它主管進修學程、商學碩士學程及博士學程任教。
出版物：唐諾森曾寫作許多本書，包括《企業組織重整》（Corporate Restructuring）、《管理公司的財富》（Managing Corporate Wealth），以及《高階主管的決策》（Decision Making at the Top，與傑伊?羅許合著）。

『貳』 經典的外國文學著作有哪些

《莎士比亞全集》、《論人生》、《失樂園》、《格列佛游記》、《魯賓孫飄流回記》、《雪萊答詩選》、《傲慢與偏見》、《呼嘯山莊》、《大衛。科波菲爾》、《福爾摩斯探案集》、《道連.葛雷的畫像》、《德伯家的苔絲》、《華倫夫人的職業》、《牛虻》、《月亮與六便士》、《尤利西斯》、《簡.愛》等

『叄』 推薦幾本學習企業管理的書籍

學習企業管理的書籍有：

1、企業管理：《企業管理》是2010年出版的圖書，作者是閆彥、劉軍、於淑娟。該課程的覆蓋面非常廣泛，它是市場營銷、國際貿易、物流、金融、會計等專業的重要專業基礎課，其基本理論及分析方法對啟發學生思維、提高其創新能力都起著重要作用。

2、企業管理學：內容包括企業與企業管理、企業戰略管理、企業經營決策、市場營銷管理、企業生產管理、企業質量管理、企業物流管理、企業技術管理、企業人力資源管理、企業財務管理共十個部分。

3、企業經營管理：2009年，孫鐵出版《企業經營管理》一書，其包括8個學習情境，依次為企業經營管理基礎、現代企業制度、戰略管理、人力資源管理、生產運作管理、市場營銷管理、財務管理和創新管理。

4、中小企業管理：《中小企業管理》是2009年北京出版社出版的圖書，作者是漢斯.克里斯蒂安·波弗爾。該書是歐洲有關中小企業和經營管理模式及特徵研究領域的經典著作。

5、現代企業管理：本書是綜合性的管理學教材，以獨特的體例全面系統地介紹了現代企業管理的基本理論和有關管理實務。

『肆』 學管理必看的書籍，我們要從書中學什麼管理方式還是思維

讀書是大多成功人士必不可少的優秀習慣之一，通過讀書可以讓我們陶冶情操，獲取知識，增長見聞，但隨著現在人們生活節奏的加快，碎片閱讀已成為主流，很少有人再去靜下心來完全的去閱讀一本書。

而讀書的習慣也各有不同，有些人喜歡細讀，反復閱讀，而有些人卻是一目十行的閱讀，當然也根據所讀書的質量相關，但是既然能作為出版書，相信裡面還是有很多值得我們學習的東西。

但是無論你看多少書，首先要對自己有一個定位，提升自我的格局，而不是理論性強，管理能力便一定強，殊不知很多管理者也許知識並不豐富，但是其懂得從大局出發，關注人性，依然可以成為一個成功的管理者。

所以盡信書不如無書，我們在學習書中知識的同時，也要懂得分辨，懂得吸取真正適合自己的營養，才能讓自己更健康的成長，你說呢？

『伍』 推薦幾本 關於 外國企業管理的 著作，要外國人寫的他們自己的企業管理

《管理的實踐》——該書從各個方面對「管理」這一門學科進行了探討。彼得·德魯克被國外企業界公認為20世紀最偉大的管理思想家，這本書則是公認為開創了「管理」這一門學科的著作。很奇怪為什麼我們學院的任何指定教材都沒有涉及德魯克的著作——也許是認為國外著作不符合中國國情？《公司的概念》——1946年出版，這本書通過對通用汽車公司長達兩年的調研，第一次從組織的角度對企業的功能、職責和運行機制進行了研究，現在看來對我們仍極具指導意義。《我在通用汽車的歲月》——本書對20世紀20年代到50年代斯隆就任通用汽車公司CEO時該公司在計劃和戰略、持續經營、危機處理、財務控制、分銷、海外市場、多元化等方面採取的措施和行動進行了客觀的描述。但從《公司的概念》一書提出的思想來看，本書對員工以及企業的社會責任並未有較好的展示——換句話說，這本書描述的是「職業經理人」即管理階層的公司與生活，而不是作為具有社會責任的組織。考慮到當前中國經濟狀況與美國20世紀初時的極其相似性，這本製造業管理的書籍對國內的企業管理仍有極大的指導作用。《從優秀到卓越》、《基業長青》、《只有偏執狂才能生存》、《傑克韋爾奇自傳》等都很值得推薦。

『陸』 2000年後外國出版的關於企業文化著作

人大出版社有一套，2010年前後出的，有四本左右吧，翻譯的企業文化著作。
國外具體的，估計沙因有文章，另外搜索哈佛商業評論，外文的，肯定有文化相關著作。

『柒』 推薦幾本管理類的書籍

管理類書籍推薦，管理者必讀的八本書：

1. 《管理者必讀12篇》

《管理者必讀12篇》是繼《CEO必讀12篇》之後，信匯中正領導力及其合作機構開發的又一項革命性自主培訓產品。現在，作為一名普通的中、高階管理者，你同樣可以親身感受像CEO必讀12篇一樣的卓越培訓體驗，輕松實現個人成長。

『捌』 著名的管理學著作有那些

一、《科學管理原理》

1、《科學管理原理》是美國管理學家弗雷德里克·溫斯洛·泰勒創作的管理學著作，於1911年首次出版發行。

2、主要寫了科學管理的基本思想、基本內容以及科學管理的具體方法。管理的真正目的是使勞資雙方都得到最大限度的利益，科學管理是建立在勞資雙方利益一致的基礎上的，要求企業的每一個成員充分發揮最高的效率，爭取最高的產量，實現最大的利益。

二、《工業管理與一般管理》

1、《工業管理與一般管理》是法國管理學家亨利·法約爾創作的管理類著作，首版於1925年出版發行。

2、《工業管理與一般管理》分兩個部分：第一部分論述了管理教育的必要性與可能性；第二部分論述了管理的原則與要素。從四個方面闡述了管理理論：企業職能不同於管理職能，後者包含在前者之中；管理教育的必要性與可能性；勞動分工、職員與職權、紀律等管理原則；管理要素問題。

三、《管理的實踐》

1、《管理的實踐》作者是彼得·德魯克。 講述了企業管理的本質包括「管理企業、管理管理者、管理員工和工作」等幾個方面的任務。

四、《經理人員的職能》

1、《經理人員的職能》是由現代管理理論之父切斯特·巴納德編輯的一本管理類書籍。

2、《經理人員的職能》是巴納德畢生從事企業管理工作的經驗總結，他將社會學概念用於分析經理人員的職能和工作過程，提出了一套組織的理論，建立了現代組織理論的基本框架。

五、《Z理論》

1、Z理論是西方行為科學中有別於X理論和Y理論的管理理論。日裔美國人大內於1981年在其著作《Z理論一美國企業界如何迎接日本的挑戰》中提出。

2、大內在研究美、日企業管理方式異同點的基礎上，提出美國企業應向日本企業的管理方式學習，並結合自身特點，形成一種新的、兼有美、日企業管理方式中積極方面的管理方法。

『玖』 外國有名的品牌管理方面的營銷學大師都有誰 著作有哪些

菲利普科特勒《營銷管理》
邁克爾波特《競爭優勢》
里斯和特勞特《定位》《營銷戰》

『拾』 10部有名的外國文學名著

一，《戰爭與和平》作者：列夫·尼古拉耶維奇·托爾斯泰

故事以1812年俄國衛國戰爭為中心,反映了1805年至1820年的重大事件,包括奧斯特利茨大戰、波羅底諾會戰、莫斯科大火、拿破崙潰退。通過對四大家庭以及安德烈、皮埃爾、娜塔莎在戰爭與和平環境中的思想和行動的描寫,展示了當時俄國社會的風貌。

二，《巴黎聖母院》作者：維克多·雨果

故事的場景設定在1482年的巴黎聖母院，內容環繞一名吉卜賽少女愛斯梅拉達和由副主教克洛德·弗洛羅養大的聖母院駝背敲鍾人卡西莫多而展開，面目醜陋、心地善良的敲鍾人卡西莫多為救女郎捨身的故事。

小說揭露了宗教的虛偽，宣告禁慾主義的破產，歌頌了下層勞動人民的善良、友愛、舍己為人，反映了雨果的人道主義思想。

三，《呼嘯山莊》作者：艾米莉·勃朗特

小說描寫吉卜賽棄兒希斯克利夫被山莊老主人收養後，因受辱和戀愛不遂，外出致富，回來後對與其女友凱瑟琳結婚的地主林頓及其子女進行報復的故事。

全篇充滿強烈的反壓迫、爭幸福的斗爭精神，又始終籠罩著離奇、緊張的超現實氣氛，驚悚恐怖之中感人至深，帶有部分哥特文學的奇幻恐怖色彩。

四，《童年 》作者：馬克西姆·高爾基

《童年》是高爾基以自身經歷為原型創作的自傳體小說三部曲中的第一部（其他兩部分別為《在人間》、《我的大學》）。

講述了阿廖沙（高爾基的乳名）三歲到十歲這一時期的童年生活，生動地再現了19世紀七八十年代前蘇聯下層人民的生活狀況，寫出了高爾基對苦難的認識，對社會人生的獨特見解，字里行間涌動著一股生生不息的熱望與堅強。

五，《大衛·科波菲爾》作者：查爾斯·狄更斯

《大衛·科波菲爾》是狄更斯的帶有自傳性的扛鼎之作，正如狄更斯自己所言「在我心底深處有一個孩子最為我寵愛，他的名字叫大衛·科波菲爾」。這部長篇小說也是世界文學史上的一部傑作，曾被列夫·托爾斯泰譽為「一切英國小說中最好的一部」。

六，《紅與黑》作者：司湯達

小說圍繞主人公於連的個人奮斗及兩次愛情經歷的描寫，揭示了復辟王朝時期的波瀾的階級大博斗，反映了政治黑暗、教會腐敗，貴族反動和資產階級利慾熏心的廣闊生活畫面。

七，《悲慘世界》作者：雨果

《悲慘世界》是由法國作家維克多·雨果在1862年發表的一部長篇小說，其內容涵蓋了拿破崙戰爭和之後的十幾年的時間。

故事的主線圍繞主人公土倫苦刑犯冉·阿讓（Jean Valjean）的個人經歷，融進了法國的歷史、革命、戰爭、道德哲學、法律、正義、宗教信仰。

八，《安娜·卡列尼娜》作者：列夫·尼古拉耶維奇·托爾斯泰

《安娜·卡列尼娜》是俄國作家列夫·托爾斯泰創作的長篇小說，也是其代表作品。

作品講述了貴族婦女安娜追求愛情幸福，卻在卡列寧的虛偽、渥倫斯基的冷漠和自私面前碰得頭破血流，最終落得卧軌自殺、陳屍車站的下場。

庄園主列文反對土地私有制，抵制資本主義制度，同情貧苦農民，卻又無法擺脫貴族習氣而陷入無法解脫的矛盾之中。矛盾的時期、矛盾的制度、矛盾的人物、矛盾的心理，使全書在矛盾的漩渦中顛簸。這部小說是新舊交替時期緊張惶恐的俄國社會的寫照。

九，《約翰·克利斯朵夫》作者：羅曼·羅蘭

是一部通過主人公一生經歷去反映現實社會一系列矛盾沖突，宣揚人道主義和英雄主義的長篇小說。小說描寫了主人公奮斗的一生，從兒時音樂才能的覺醒、到青年時代對權貴的蔑視和反抗、再到成年後在事業上的追求和成功、最後達到精神寧靜的崇高境界。

十，《飄》作者：瑪格麗特·米切爾

小說中的故事發生在1861年美國南北戰爭前夕。生活在南方的少女郝思嘉從小深受南方文化傳統的熏陶，可在她的血液里卻流淌著野性的叛逆因素。

隨著戰火的蔓廷和生活環境的惡化，郝思嘉的叛逆個性越來越豐滿，越鮮明，在一系列的的挫折中她改造了自我，改變了個人甚至整個家族的命運，成為時代時勢造就的新女性的形象。