❶ 企業管理90後培訓師謝陽
講師簡介：謝陽教授是網路營銷培訓十大金牌講師之一
國內企業文化戰略、團隊執行力高級講師 、企業培訓資深教練， 謝陽從事過製造業、廣告營銷、電話營銷、網路營銷等多個行業的營銷和管理工作，並且在實際管理工作中積累了豐富的實戰經驗，包括生產管理、營銷團隊管理、會議營銷方面的經驗，為90後新一代講師之一。
謝陽有好幾年以上的營銷及管理的實戰經驗，接受林偉賢管理學博士多次課程輔導後，在擔任中國商品交易中心首席培訓師期間，全方位使用了「網路營銷、企業管理」戰略管理的系統，在短短的5個月當中，幫助企業利潤提升了99 %。
由於其卓越的表現。
❷ 企業戰略管理顧問講師培訓師唐興通如何
之前在上海交大聽過唐老師課程，講的不錯。很高興我的回答能夠對您有幫助
❸ 我准備換工作，請問企業管理咨詢公司的銷售和中國人壽的培訓講師，這兩份工作哪個更有發展前途
國際趨勢越來越緊張，企業發展也越來越國際化，標准化、嚴格化，越來越需要各項認證如iso9001，3c，ce認證等，個人認為就社會發展狀況而言企業管理咨詢公司的培訓講師相比潛力更大。
❹ 某企業培訓部對50名培訓講師進行了盤點，每名講師至多教兩門，發現教《企業文化》的講師有30名，教《
答案：
只教《戰略管理》的有（8）名。
只教《市場營銷》的有（9）名
只教《企業文化》的有（18）名
既教《企業文化》又教《市場營銷》的講師有（8）名
既教《市場營銷》又教《戰略管理》的講師有（3）名
既教《企業文化》又教《戰略管理》的講師有（4）名
❺ 我准備換工作，請問企業管理咨詢公司的銷售和中國人壽的培訓講師，這兩份工作哪個更有發展前途
你換工作無非是想提高自己的能力，銷售和培訓講師都很好，關鍵是你在這兩個崗位上准備學到什麼東西，提高自己什麼能力。
銷售也是連自己的嘴皮功夫，培訓師更是這樣，因為這兩個工作都是需要不斷學習積累知識的工作，個人認為並不矛盾。
❻ 哪些講師 做的企業管理培訓 比較好
作為國家，國家教委的正式教科書，是最正規的。
作為世界，最具人類常識的市場聲譽和聲望的全球排名最前面的大學的權威教材，是最佳選擇。
作為企業，獨有的競爭優勢和團隊精誠的主義，是最『厲害』的。
所以。
：
是企業培訓的時候，公司里的最優秀的職業經理人是：最好的。
企業和公司的INTERNAL的經理，凡是國際的跨國公司和企業，一般都是遵循6進制的凈利潤貢獻，提升經理的職別和級別，所以，掙夠了六個經理的定額的就是高級經理；掙夠了六個高級經理的就是總經理；掙夠了六個總經理的就是副總裁；掙夠了六個副總裁的就是首席經理。
這樣的話，最普通的常識就是：
公司和企業的經理提升，是按照：絕對盈利指標來按部就班的。
而不是任何的故事情節和私人非上市公司的私人關系。
是的：敵人和潛伏敵特和本地有組織犯罪死刑犯罪團伙的打劫是全球都存在的犯罪。
這是為什麼，沒有法律，就沒有人類正常生活的所有一切的死刑死因的前提條件。
國法庄嚴國法尊嚴
國法庄嚴國法尊嚴
❼ 為什麼公司需要企業管理培訓師
企業管理培訓師，這是企業內部必備崗位，這個崗位能更好將沉澱知識並總結分享、建立企業知識庫、結合經驗引導交流、能改變員工常規認知、能促進並激發員工工作激情，在培訓過程中，不僅僅是要學習外部的方法論，更要沉澱適用於自己公司的內部方法論。
即使是引起外部的方法論，也要在自己公司落地應用、反思總結，結合公司實際情況，內化為自己的方法論。
除了培訓師，企業還需要建立自己的企業大學和培訓中心應該是學習資源越豐富越好，課程和老師是學習資源是重要的一部分，案例也是學習資源重要的一部分，其他的教學工具，表單等也是學習資源的一部分。
企業大學和培訓中心的負責人應該有責任和有義務的去積累和豐富學習資源，微案例的產生也是不斷有有意識的進行收集。
（這就是為什麼需要企業管理培訓師）
企業管理培訓師不是一兩天就能當的，需要企業給更多的機會和條件學習，杭州時代光華企業管理培訓做了十五年，培育出了一批批的企業家、管理層、職場人員，早已成為培訓界先驅者。
企業管理培訓
❽ 公司最近想做「中層管理技能」方面的培訓，希望大家推薦一下這方面的培訓師！先謝謝了！！
我們公司上半年也進行過一次系統的中層管理技能的培訓，開始的時候也聯系了少知名老師，不夠後來是一個青島人力的朋友推薦的，王瑞剛老師，講的深入淺出。
結合我們製造業自己企業的特點，做了應對型調整。
簡單的把王瑞剛老師當時給我們講的系統課程，順便發給你，
1《中層執行力》
2《中層管理幹部從勝任到優秀培訓》（中層管理技能綜合訓練）
3《中層管理幹部人力資源管理技能訓練》
4《從專業人員到管理幹部的轉變》
5《中層管理幹部領導力訓練》
6《中層管理幹部團隊建設培訓》
7《中層管理幹部如何培育與激勵下屬》
8《中層管理幹部學會情景領導》
9《中層管理幹部目標與績效管理》
希望對你有所幫助！
❾ 企業管理培訓課程黃萬君老師講得好嗎
之前參加過一次黃老師的培訓，效果還是可以的，不是很枯燥，現場的感染力很強。
❿ 國內最有名的幾家企業管理咨詢培訓機構，優秀培訓師有哪些
老師是重要，但更重要的是專業能力。2010年各專業能力領域排行第一的管理咨詢公司專業領域公司戰略管理咨詢 博斯公司(Booz&Co.)戰略執行 創越國際咨詢顧客滿意度戰略 CFI(科羅思咨詢)公司運營模式及總體流程 波士頓咨詢公司業務操作流程 北大縱橫管理咨詢有限責任公司供應鏈管理 IBM 全球企業咨詢服務部精益及六西格瑪 中美六西格瑪 (SBTI-China)研發和新產品開發 IBM 全球企業咨詢服務部組織結構 麥肯錫咨詢公司集團管控模式 華彩咨詢集團變革管理 IBM 全球企業咨詢服務部企業文化 華夏基石企業管理咨詢公司領導力 翰威特咨詢公司（HEW）人力資源戰略 美世咨詢公司（MERCER）績效管理 北京太和睿信企業管理顧問有限公司人力資源管理模式 華夏基石企業管理咨詢公司營銷戰略及運營體系 ZS咨詢公司營銷策劃 聯縱智達咨詢集團品牌戰略及定位 The Brand Union品牌創意及設計 朗濤品牌咨詢公司（Landor Associates）品牌策劃及運作 李光斗品牌營銷機構消費者調查及顧客滿意度 上海AC尼爾森市場研究公司網路營銷 艾瑞咨詢集團IT戰略與規劃 埃森哲咨詢公司電子商務及實施 IBM 全球企業咨詢服務部知識管理 長城企業戰略研究所