① 如何當好一名精準扶貧雙聯工作駐村幫扶工作隊長
從自己身邊的小事做起
② 為什麼會有「幫扶工作隊隊長」這樣的官
一個團體總需要一個帶頭人，要不然沒有牽頭人，工作怎麼開展？再說幫扶工作隊隊長也不算個官！只是在各級指導下，在村裡開展幫扶工作而已。
③ 如何做好一個貧困村幫扶工作隊隊員
簡單呀，你可以去問問老同志，看看以前的同志是怎麼做的，然後學習學習，再多看些富裕村的發展史，然後從中找一些方法來讓村民自助，畢竟一個人的力量是有限的，你需要做的是思想上的領導。
④ 如何當好一名駐村工作隊長
一、沉下身心，主動融入
在駐村工作中，我始終堅持將解決隊員的思想問題放在首位，通過學習討論和談心交流等方式引導隊員正確認識駐村工作在省、市農村工作布局中的核心地位，深刻理解自身肩負的光榮歷史使命和重要責任，認真掌握農村工作的規律和方法，要求他們盡快轉變觀念、角色和工作方法，克服困難，潛下身心，紮根農村，更好地履行職責、發揮作用。在轉變觀念方面，變「被動應付」為「主動作為」，變「單打獨斗」為「系統謀劃」。杜絕隊員「當一天和尚撞一天鍾」的等靠思想，帶領隊員深入農戶主動掌握村情戶情，虛心向當地幹部群眾學習，遇到問題同他們共同研究，贏得縣、鄉黨委和政府的支持，綜合利用各方優勢系統謀劃鄉村發展。在轉變角色方面，變「管理者」為「貼心人」。為培養隊員對農村及村民的感情，作為隊長我和隊員與村民同吃、同住、同勞動，融入到村民的日常生活中，做到對聯系戶基本情況、經濟狀況、發展願望、存在困難、就醫就學「五個知曉」和戶中有重病住院、子女輟學、意外災害、親人去世及重大節日「五個關心」，把聯系戶當做親戚來走動，這樣隊員們才能真正蹲得下，幹得好。在轉變方法方面，變「脫離群眾」為「依靠群眾」。杜絕聽意見、作報告，問題解決自上而下一攬子包辦的工作方法，鼓勵村民參與共建，尊重村民意願，培養村民政治參與能力，發揮村民的主觀能動性，鞏固共生共建情感基礎。
二、吃透村情，抓主抓重
掌握村情戶情是精準扶貧工作的基礎和重心。駐村後我帶領隊員深入農戶家中走訪調研，向村「兩委」及包村幹部了解村情，與縣、鄉相關部門及雙聯單位對接情況，針對建檔立卡的140戶貧困戶逐戶確定幫扶措施，監督落實；針對一些因災害、事故、重大疾病引起的發展動力不足、生活困難的特殊群眾有針對性地開展專項幫扶；針對全村道路、水利等基礎設施薄弱，勞務輸轉和冷涼型蔬菜種植兩大產業支撐不穩定，貧困面大發展動力不足的村情多方協調整合資源，引進並落實修路、水利、文化等多個建設項目。另一方面我們通過走訪交流細致了解村內的歷史沿革、社會關系、民俗風情，科學利用地緣關系建立的村規民約開展工作，尊重發展規律，取得了良好成效。在幫扶過程中，我們抓主抓重，一是對舊庄溝村的特點及影響發展的主要因素進行了梳理分析，實施了包括富民產業培育、基礎設施建設、公共事業發展、生態環境保護4個方面26個項目。在對舊庄溝村勞務輸轉和冷涼型蔬菜種植兩大產業加大扶持力度的同時根據舊庄溝村地理區位優勢，和市、縣、鄉相關部門一起研究了發展鄉村原生態旅遊項目，鼓勵村民發展農家樂，變「輸血」扶持為「造血」發展，形成一條穩定的增收途徑。二是利用雙聯單位市工商聯廣泛聯系商會組織和非公經濟人士的優勢，積極引導社會力量參與精準扶貧，在舊庄溝村共引入社會力量幫扶資金57.97萬元。
三、掌握政策，公平公正
政策落實是精準扶貧的落腳點，是群眾共享發展成果的重要途徑。作為工作隊隊長我堅持落實每周一學習制度，要求隊員認真學習各項扶貧政策，尤其是對全省精準扶貧「1+17」，蘭州市「1+21」政策中村民關心的危房改造、五保低保、扶貧貸款、教育基金等政策條款要吃得透、講得清，在農戶與政策執行單位之間做到無縫對接，做到「上情」與「下情」有效銜接。聯系雙聯單位每月入戶開展一次政策宣講活動，提高政策知曉率和落實率，對接農戶中政策落實方面存在的問題和困惑，及時發現和解決誤解與矛盾。針對部分村民因政策了解的不深入或政策落實時效性問題引發的困惑與不解，我主動帶領隊員上門走訪疏導情緒，講明政策，曉之以理，得到村民的理解與支持。針對部分村民對政策落實程序提出的質疑與不信任，我積極協調村「兩委」班子，在政策落實中將條件審查、工作流程及結果及時地在村委會的公示欄中進行公開，接受村民的監督，遵循「公平、公正、公開」的原則對政策落實情況進行倒查，解除村民疑惑，規范村級管理，樹立民主、和諧的新風尚，得到了村民的信任與擁護。針對部分政策在落實過程中缺乏動態管理的問題，我與村「兩委」班子協商暢通了退出機制，對全村享受低保政策的村民進行排查和重新評估，通過民主、公開、透明的審查程序，退出7戶新補入符合政策的7戶，讓真正需要幫扶政策的群眾得到實惠。去年共協調落實54戶貧困戶雙聯惠農貸款、婦女小額貸款、扶貧專項貸款、「支部+協會」互助金等150萬元，落實危房改造項目12戶，補助資金到位16.2萬元。
四、了解民意，因勢利導
在引導發展的工作中，我們始終堅持遵循科學的發展規律，尊重村民的發展意願，讓村民參與發展共建，共享發展成果。舊庄溝村以勞務輸轉與冷涼型蔬菜種植為兩大支柱產業，兩大產業佔到村民收入的83%，成為家庭主要收入來源。全村勞務輸轉400餘人，了解到村民在務工過程中常因用工安全問題致病致殘，導致家庭返貧，我們有針對性地開展了勞動者權益保護和務工安全知識方面的專題培訓；在冷涼型蔬菜種植中為提高產量及蔬菜品質，對村內水利工程進行了維修，修建蓄水池，蔬菜澆灌問題得到解決，同時我們聯系非公企業家為種植戶提供化肥、地膜等農資用品及精良育種，規劃菜場建設，解決種植戶的後顧之憂。根據舊庄溝村發展優勢，我們在充分征詢村民意願後提出了在舊庄溝村發展原生態鄉村旅遊的富民產業項目，按照發展「普惠型」旅遊項目的原則，制定了《舊庄溝村旅遊發展規劃》，成立了「榆中寒山旅遊開發有限公司」，鼓勵支持村民發展農家樂，形成穩定的收入來源。同時，針對鄉村共建中涌現出的好黨員、好社長、好社員開展「三好」表彰，樹立發展典型，鼓勵他們爭做致富帶頭人。
五、破解瓶頸，精準施策
在摸清村情戶情的基礎上，我們梳理出制約舊庄溝村發展的瓶頸問題，逐一對照細化措施，落實項目建設。一是針對基礎設施薄弱的問題，修建村道5條6.4公里，硬化社道、巷道7.987公里。修建500立方米容量蓄水池1座，新建3個小游園。二是針對公共事業發展陣地不健全的問題，重建村委會，修建村文化活動室、衛生所、村民文化活動廣場。三是針對村容村貌不整潔的問題。完成了122戶農戶危房（危牆）維修加固，12戶危房改造，拆除殘垣斷壁，清理「三堆五亂」，安裝路燈40盞，修建垃圾台18個，配置衛生清運設施。四是針對缺乏發展資金的問題，落實精準扶貧貸款23戶，婦女小額貸款1戶，「支部+協會」互助資金貸款30餘戶。五是針對缺乏產業幫扶的問題，發展鄉村旅遊業，組織有發展農家樂意向的10個農戶赴西安市、隴南市多個村子考察學習，採取互助資金支持、農戶自籌相結合的辦法，發展農家樂2家，引導示範帶動全村鄉村旅遊業的發展。通過以上項目的實施，極大地改善了群眾生產、出行、就醫、文化娛樂等條件，群眾的發展信心得到提升，發展意識有了明顯的改變。
六、鼓足干勁，奔向小康
2015年，舊庄溝村實現了整村脫貧，舊庄溝村駐村工作隊的工作取得了一些成績。2016年，駐村幫扶工作隊將進一步固本強基，發揮好精準扶貧「管道」作用，著力打造「三大工程」，助力全市建成小康社會的工作大局。我們將以小康村建設和市級美麗鄉村建設為契機，在舊庄溝村全面落實「1+17」，「1+21」精準扶貧政策，圍繞「六個精準」，緊盯「六大任務」，整合發展資源，形成發展合力，在基礎設施建設、富民產業培育等方面加大投入，培育農民新的經濟收入增長點，按照「不全面小康不脫鉤」的要求，確保按期建成小康村。
⑤ 如何當好一名駐村幫扶工作隊長
搞好調查研究，是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設，是完成駐村工作任務的重要保證。