① 李品行、趙恩洪同志在全市縣(區)政協第九次聯誼會上的講話
市政協副主席趙恩洪在會上作專題講話。他指出，政協全會是當地政治生活中的一件大事，黨委、政府高度重視、人民群眾密切關注、政協委員全體參與，大家要與時俱進，務實創新，堅持以深化認識為基礎，以打造精品為關鍵，以創新形式為抓手，以優質服務為保障，不斷提升政協全會的質量和水平。一是會議籌備做到政協機關提前入戲，委員議政提前熱身，輿論宣傳提前造勢。二是會議質量做到政協工作報告質量、提案數量和質量、大會發言質量有新提升。三是會議程序把握好會前抓好委員培訓提高議政能力，會中大張旗鼓表彰先進激發參政熱情，會後總結抓好反饋確保會議實效。四是探索優化組合會議新形式, 做好議政前伸後延工作, 提供好知情、宣傳、食宿、協調服務，以便給委員有充分的議政空間和舞台，展現成就、宣傳風采、反映心聲，集中精力把參政成果轉化為工作動力,議政成果轉化為黨政決策的重要參考依據。五是認識求深、文稿求精、形式求活、服務求優，著力夯實開好政協全會的思想基礎，展示出政協履職成果和有為形象，豐富政協議政成果，確保政協全會圓滿成功。 市政協主席李品行在認真聽取了大家發言後發表重要講話，他首先對黎川縣委、縣政府在各方面所取得的成績給予了充分肯定。他說，近幾年來，通過全縣上下的共同努力，黎川的城市建設和經濟社會發展取得了明顯的成效，城市面貌和人民生活水平發生了很大的變化，這與黎川縣政協所作的大量工作是分不開的。他認為，此次聯誼會開得很有內容、很有意義、很有味道、很成功，從中吸取經驗，悟出門道，對改進工作很有好處。並強調，政協全會是政協履行政治協商、民主監督、參政議政職能的最高形式；是展示政協機關工作，總結宣傳政協經驗，動員和激勵委員參政議政激情的最好機會，從中央到地方，從上到下，都高度重視開好政協全會。這些年來，我們在召開全會方面有三點值得肯定：一是政協工作報告寫得好；二是主席講話精彩；三是大會發言比較震撼，引起了黨政的高度關注和思考。當然也在不足之處,需要在今後的工作中加以改進。首先抓委員參會率，委員的到會率是開好會議的前提，要改進委員管理辦法，提出有效的管理措施,提高委員參會率；其次抓全會提案質量和大會材料,要提前准備，精心調研，認真甄別和篩選,確保提案有實效,材料有質量；第三、抓討論，其核心就是要如何妥善安排政協全會與人代會的日程，把討論組織好，確保黨委和政府領導參加；第四、抓會議意見的整理匯總，要把委員意見匯總整理成匯報材料，報黨委、政府，送有關部門，提供決策參考。
② 如何增強委員的主體意識和履職自覺性的幾點思考
政協委員是人民政協履職的主體，政協委員的作用就是通過提出意見建議，推動解決一些熱點難點問題，促進經濟社會更好更快發展；通過搜集上報社情民意信息，促進黨政了解民情、科學決策；通過批評建議，促進黨政部門改進工作作風。充分發揮政協委員的主體作用，是做好政協工作的重要基礎和關鍵環節。
我區是首都中心城區，首都功能核心區，委員536人，分別來自中央、市區各單位、各行業，集中了經濟、科技、教育、醫療衛生、文化藝術、金融、民族宗教、機關、企事業單位等各方面的英才，可謂人才薈萃，智力密集，參政議政有得天獨厚的資源優勢。如何能夠利用好寶貴的人才資源，充分發揮政協委員的主體作用，增強委員意識，調動委員參政的熱情，是政協組織不斷在努力做的工作，我擔任政協委員數年，從我個人的履職體會來看，我認為應當做好以下幾個方面的工作。
一、加強學習視察，增強委員意識。
一是要加強對委員政協理論基本知識的培訓，重點掌握政治協商制度的產生、發展、歷史沿革，中國共產黨領導的多黨合作制度理論，組織開展理論學習和專題研討活動。結合形勢舉辦各種時事報告會、專題學習會，如全國北京市兩會精神報告會，黨的十八大、十八屆三中全會精神學習會等，及時領會掌握中央和市委新精神新要求，發放報刊、學習資料、網上學習、讀書會等多種方式組織委員學習，從而提高委員履職水平和能力。二是加強對區情的學習，定期組織區情報告會，就區域發展中的重大問題及時通報。要積極通過多種形式拓寬委員知情渠道，及時為委員提供履職所需的政府各部門的工作情況和社會信息，如通過視察區域政府重點工程項目、與民生相關的服務窗口、了解政府為民服務的措施等，為委員履職奠定基礎；三是積極發揮街道聯組的作用，街道聯組在政協組織中起著重要的作用，委員通過接到這個層面，了解最基層的群眾的生活狀況，了解政府服務基層的情況，如，委員參觀走訪社區、了解社區環境、衛生醫療、教育、養老等基本保障情況，讓委員了解普通群眾的呼聲和需求。通過組織委員學習培訓、視察檢查，參觀走訪等形式，充分拓展履職舞台，增強委員的榮譽感、責任感、履職感，熟悉區情民意，為委員履職創造條件。
二、充分發揮主體作用，提供有效履職載體。
一是協商議政平台。全體會議、常委會議、專題會議、界別小組活動、街道聯組活動是委員參政議政、建言獻策的重要渠道和主要平台。圍繞政府重大決策開展調查研究，強化集體意見的表達，著力增強會議協商的成效。進一步激發委員參與政治協商的主動性、積極性。二是政協每年選擇若干民生問題開展重點調研、專題協商、專項集體民主監督，組織專題視察、座談，確定一批民生重點提案、重要提案進行督辦。發揮委員專業特長，組織文化、衛生、科技、教育、法律、體育、社會服務等活動，增加委員凝聚力，擴大政協影響力。三是專委會履職平台，委員們通過專委會平台經常性地參加政協組織的各類會議、調研、協商、考察等活動，集中專家優勢力量，選擇某一領域課題，進行專題調研，並形成調研報告，為政府決策提供參考。四是雙月座談會，是我區特色工作，政協統戰部定期聯合召開，各民主黨派工商聯僑聯參加，就區域發展中的重大問題，充分進行討論，徵求意見建議，形成黨派討論稿、調研稿，供區委區政府決策參考。五是街道聯組履職活動平台植根基層，接通地氣。這是委員了解基層政府服務民生情況、體察民情的窗口，街道聯組活動發動委員參與社區發展建設的設計規劃，開展特色活動，為委員服務地區百姓搭建長效的服務平台，使委員的專業優勢和委員單位的行業優勢在地區發展建設中注入了新能量，惠及了一方百姓。六是社情民意信息反映平台。建立信息「直通車」，適應信息網路技術發展與運用的新形勢，每年舉行提案辦理網路直播，開設委員博客、委員微博、委員微信、手機政協網，建設網上政協，形成了政協委員網下、網上共同履職的新格局。六是為委員營造民主寬松的履職氛圍。積極營造和鞏固求同存異、暢所欲言、海納百川的協商文化，鼓勵委員報實情、講真話、建諍言、獻良策，讓委員的意見受到充分尊重、委員的權利得到應有保護。
三、健全履職制度，建立履職評價考核體系
政協委員的無私奉獻、忠誠履職，是政協組織發揮自身職能作用的基礎。但由於受各方面因素的制約和影響，目前不同程度地存在著一些委員參加政協活動不夠積極主動的問題。僅僅強調委員自身增強責任感和機關做好服務工作都是不夠的，政協組織還必須採取一定措施加強對委員隊伍的管理，形成激勵和約束機制，增強委員的自律意識。這就需要政協組織採取有效措施調動委員履職的積極性和自覺性，提高委員參加政協活動的出席率和覆蓋面。一是進一步加強委員的服務與管理，寓管理於服務之中的方式，提高委員參加活動的出席率和履職水平。對委員的學習、履職活動提出要求，嚴格委員參加政協會議、活動的紀律，規定委員因特殊情況不能參加政協會議和活動時，要嚴格辦理請假手續，對委員會議出席情況定期進行通報的方式，切實強化委員組織紀律觀念，規范委員履職活動。二是建立委員履職信息資料庫，跟蹤掌握委員參加政協會議、調研、監督、視察、考察、專委會、界別組、街道聯組活動、社會服務的情況；建立委員履職情況統計表，統計出每年委員撰寫提交大會發言、提案、調研、文史資料、反映社情民意信息等履職情況，必要時可以規定委員每年必須撰寫的信息數量，督促委員自覺履職。統計結果需向主席會議和常委會議進行報告，對於履職不夠積極又不具有很強代表性的委員，進行走訪提示談話，了解情況，提出建議；三是定期做好委員履職情況的評估工作，及時向委員本人、所在單位、專委會活動組等進行通報，必要時向組織、統戰部門通報。四是要科學合理地安排活動，為委員履行職責提供最大限度的便利；對委員結構和情況進行認真分析的基礎上，針對委員特點提供個性化服務，滿足委員個性化需求，使每位委員都有時間和機會參加政協活動；對委員履職所需的政務信息和政協內部相關信息資料進行整合，為委員提供全面、快捷的信息服務。五是對於履職表現積極的委員，在優秀信息、優秀提案的評選中給予優先考慮；政協組織所掌握的委員履職情況，作為政協換屆時委員是否留任的重要參考依據。
政協委員是政協組織的寶貴財富和最大資源，盤活這一資源，進一步增強委員的主體意識和履職自覺性，是提高政協工作的重要保障。
③ 如何做好新形勢下政協工作的思考
一、堅持和維護黨的領導，是做好政協工作的根本保證
總書記強調指出：「中國共產黨是中國社會主義事業的領導核心。堅持中國共產黨的領導，是人民政協開展工作必須始終遵循的一項根本原則。」堅持黨的領導，是做好政協工作的根本保證。這既是新時期政協工作的要求，更是具有很強實效性的工作方法。到政協工作以來，我體會最深的，就是政協工作離不開黨委的重視和支持。領導對政協工作非常重視和支持，政協的工作形成了「黨委重視，政府支持，政協努力」的良好格局。在工作中，我們自覺堅持區委的領導、主動爭取區委的領導、充分體現區委的領導。一是堅持做到多請示、多匯報。對重要工作、重要問題、重大活動及時向區委匯報，聽取區委的指示，努力做到同區委保持思想上同心，目標上同向，行動上同步。二是善於領會和把握區委意圖。每年年初，政協都主動向區委匯報新一年工作思路，同時就區委、區政府的重點工作進行對接，主動配合，每年選取3個重點調研課題進行專題調研。三是認真執行區委的決策和決定。本著同唱一台戲、共謀一盤棋的思想，認真執行區委的決策、支持政府的工作、履行好自己的職能，做到「幫忙不添亂，補位不越位」。幾年來，我們緊緊圍繞打造青島藍色矽谷產業孵化帶，建設青島金家嶺金融新區，全力推進金融城、科技城、風景區三大戰略平台建設產業等中心工作開展視察、調研20餘次，形成調研報告12件，為區委、區政府正確決策提供了科學依據。區委、區政府主要領導還經常過問、了解政協工作，參加政協大會發言並講話，每年都委託政協就全區一些熱點難點問題進行調研，對政協報送的調研報告和社情民意都能及時作出批示，並多次在不同場合表揚政協調研扎實有效、有真知灼見，充分體現了對政協工作的高度重視和支持。實踐證明，新形勢下，堅持和維護中國共產黨的領導，與區委思想同心、目標同向、工作同步，發揮政協黨組在政協組織中的領導核心作用，是做好政協工作的根本保證。
二、深入學習貫徹十八大精神，是做好政協工作的思想基礎
深入學習貫徹黨的十八大精神，是當前和今後一個時期人民政協的首要政治任務，是做好新時期人民政協工作的重要政治保障，也是推動政協事業再上新台階的首要政治前提。只有在推進政協工作的實踐中深入貫徹落實十八大精神，真正把十八大精神轉化為開展政協工作的新思路、新舉措、新行動，才能不斷推動人民政協事業在新起點上實現新發展。按照中央和省市區委的部署要求，我們大力發揚人民政協崇尚學習的優良傳統，通過舉辦委員培訓班，邀請有關專家講授政協理論知識，編發簡報、訂閱報刊、學習考察等形式，組織、引導、推動全體委員和政協機關幹部深入學習貫徹會議精神。把學習十八大精神與學習省市政協會議精神結合起來，與貫徹區委、區政府決策部署結合起來，與落實區政協年度工作要點結合起來，切實把大家的思想和行動統一到區委、區政府「一二三四」的決策部署上來，把力量和智慧凝聚到實現幸福宜居新嶗山建設的目標任務上來，進一步築牢全體政協委員的共同思想基礎，增強履行職能的責任感和使命感，真正做到區委、區政府的工作推進到哪裡，區政協的工作就跟進到哪裡，力量就匯聚到哪裡。
三、牢牢把握黨政發展大局，是做好政協工作的基本原則
促進科學發展是政協履行職能的第一要務。新形勢下政協工作要與區委、區政府的中心工作緊密融合，就必須充分發揮政協智力薈萃、人才密集的優勢，緊緊圍繞區委、區政府的工作部署找准位置、體現價值，做到在服務大局中主動融入，在推動發展中履職盡責，在積極參與中有效作為。十一屆區政協本著「建言獻策不越位、服務中心不缺位」的指導思想，幾年來不斷地探索實踐。一是圍繞中心，建言出力，推動全區經濟社會健康發展。選准角度，體現針對性。站在全局和戰略的高度，找准履行職能與促進發展、服務發展的最佳結合點，以最適合自身特點和優勢的方式服務發展。區政協十一屆一次全會緊緊圍繞區委、區政府「一二三四」發展戰略中提出的打造青島藍色矽谷產業孵化帶和建設青島金家嶺金融新區這一工作中心，發動委員開展廣泛協商討論，從目標定位、產業布局、載體建設、環境優化等方面，提出了30多條意見和建議。在推進藍色矽谷產業孵化帶建設中，委員們在廣泛調查研究的基礎上，提出了申報建設嶗山國家級海洋公園，加快遊艇製造業發展，推進生態島嶼、海洋牧場開發建設等10餘件提案。這些意見建議，得到了區委、區政府的充分肯定，有些意見建議被採納和吸收。在金融新區規劃編制過程中，組織部分專家委員和規劃編制部門進行座談討論，通過分析論證，提出了20多條意見建議。在金融新區建設實施中，又組織委員進行了知情視察，提出了人才引進、項目帶動、創新機制等6點建議，這些建議受到區委、區政府的高度重視，對金融新區的有關決策產生了積極影響。挖掘深度，體現前瞻性。及早發現和研究發展中出現的問題，及時引起區委、區政府的高度重視，這是近年來我們工作的一個重點。針對政府財力投資項目工程建設中暴露出的一系列質量問題，區政協開展了關於我區財力投資項目工程質量管理情況的專題調研，先後查閱了近3年的財力投資項目的工程建設資料，實地考察了6個工程在建項目，並組織有關專家委員進行認真分析研討，找出了導致工程質量問題的12條原因，提出了16條改進建議，為提高政府財力投資項目建設工程質量提供了有利的參考。圍繞我區重點項目建設審批過程中存在的程序多、流程不暢的問題，組織委員認真調研、專項視察，就我區項目審批、工作流程和部門協調配合等7個方面，提出了20餘條改進建議，為實現區委提出的「轉作風、重實干、大提速」的要求作出了積極努力。把握適度，體現可行性。幾年來，我們本著可行的原則，開展視察、協商、議政活動，提高參政議政實效。針對張村河兩岸臟亂差、河水黑死臭、群眾意見多的情況，區政協連續開展視察，提出建議，開展專題協商，得到了區委、區政府的高度重視，先後投入近2億元，開展了集中整治，使嶗山母親河水變活了、岸變綠了，群眾交口稱贊。二是關注民生，反映民意，推動和諧社會建設。十八大報告指出：「要多謀民生之利，多解民生之憂，解決好人民最關心最直接最現實的利益問題，努力讓人民過上更好生活。」高度關注民生，積極協助黨委政府解決民生問題，是人民政協的優良傳統，也是人民政協的職責所在。第一，通過視察議政，反映社會焦點。幾年來，圍繞農（漁）家宴經營管理、食品小作坊安全、落實國家基本葯物制度、農村宅基地及檔案管理、地方農保向城鄉居民養老保險和城鎮職工養老保險轉移銜接、養老事業發展等開展專題視察議政活動，先後召開主席會議、常委會議、開展委組活動30多次，提出了建設性建議。第二，通過提案辦理，解決社會難點。兩年來，始終堅持以提案為抓手，推動相關問題的解決和落實。一方面，注重提高提案質量，創新提案徵集渠道，在青島10個區市級政協中率先進行提案網上提交，實現提案工作全程數字化管理，提高了提案的科學性、可操作性，這一做法得到了青島市政協的充分認可。另一方面，注重提高提案的解決率和落實率。每年年初，約請政府辦與政協提案委員會召開提案協商會，確定重點提案7件，由政府區長與政協主席分別督辦。辦理過程中，多次召開承辦單位與督辦專委會、提案人的現場會督辦會，推進提案辦理。其中對大病患者給予特殊補助、提高農村基本養老保險金、加快推進已改造社區周邊城市基礎設施建設等一批提案的辦理，取得了較好的效果，辦復率100%、委員滿意率達95%以上。第三，通過社情民意，反映社會熱點。兩年來共收集報送社情民意信息97條，編印《社情民意簡報》10多期，通過市政協向市政府反映，發揮了社會輿情匯集的「直通車」作用，一些關乎人民群眾生產、生活等切身利益的問題得到妥善解決後，提升了黨委政府以及人民政協在基層群眾中的形象。三是挖掘底蘊，宣傳嶗山，推動文史研究規范化。為挖掘保護嶗山文化遺產，弘揚嶗山優秀歷史文化，傳承嶗山區域文明，區政協集中力量先後收集匯總史料1000餘萬字、圖片5000餘幅，數易其稿，編纂出版了80餘萬字的《嶗山文化通覽》，填補了嶗山文化研究的諸多空白。同時，連續兩年關注嶗山文化產業發展，在以往開展專題研討、調研的基礎上，以政協專委會包案督辦的方式視察我區文化產業發展情況，為建設精神家園，促進科學發展，增強創造活力建言獻策，受到社會好評。
四、充分發揮委員主體作用，是做好政協工作的動力源泉
政協委員是政協工作的主體。政協的優勢、政協的活力、政協的潛力存在於委員之中。換屆以來，十一屆區政協每年都組織委員參加學習報告會或集中培訓，認真學習貫徹全國、省、市和區委重要會議精神，學習政協業務知識和統戰理論知識，在一定程度上拓展了委員視野，增強了委員履職能力。注重突出界別特色，加強專委會組織建設，完善了專委會開展調研、督辦提案、聯系界別等工作機制。創新「界別加區域」的聯動方式，將208名委員按界別劃分為8個專委會，按區域劃分了12個區域活動組，各專委會和區域活動組圍繞區政協年度工作部署，結合專業特點和優勢，積極開展對口協商、議政建言、調研視察、服務群眾等活動60多次，委員活動參與率均在90％以上，撰寫提案的委員占委員總數的92%，有效發揮了專委會的基礎作用。積極為委員履職搭建活動平台。在全區政協委員中深入開展了「崗位建功，我為嶗山作貢獻」主題實踐活動。通過健全機制，搭建平台，豐富活動，讓委員「動」起來，履職「活」起來，在改革發展實踐中充分施展抱負才華。活動開展以來，全體委員圍繞區政協的總體要求，以自我加壓、爭創一流的精神，進農村、進社區、進企業，在聯系群眾、服務發展實踐中接地氣、解民憂，幫助基層和群眾解決實際問題，形成了政協委員活躍在一線、服務在一線、奉獻在一線的生動局面。同時，在委員中積極開展撰寫一件提案、參加一次視察調研活動、反映一條社情民意信息、做一件公益性實事好事、提一條改進政協工作的意見建議的「五個一」活動，進一步調動了委員履行職責的積極性和主動性。
五、大力加強政協自身建設，是做好政協工作的內在保障
為了適應新形勢發展的需要，需不斷創新工作方法，切實抓好政協自身建設，努力提高履職的能力和水平。換屆以來，十一屆區政協把加強自身建設作為重要的基礎性工作來抓，扎實推進思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，為政協履職提供了堅強保障。一是以開展 「創先爭優」和「轉作風、重實干、大提速」活動為契機，通過爭創「學習型、服務型、效能型、和諧型」政協，在全區政協組織中進一步統一思想，凝聚力量，不斷提升履職水平，樹立政協良好形象，確保區委、區政府「一二三四」思路舉措和建設幸福宜居新嶗山任務目標得以順利實施。二是以轉變工作作風為抓手，按照中共中央改進工作作風「八項規定」和黨的群眾路線教育實踐活動的要求，堅定思想信念，堅持摸實情、講真話、辦實事，在政協組織中形成團結協作、激情創業的良好氛圍，確保各項工作高質量、高標准完成。三是以工作創新為動力，不斷加強制度創新，完善議事規則、協商方式、協商程序，制定了新一屆區政協常委會工作規則、工作紀律、主席會議議事規則，建立了主席碰頭會、政協領導班子分工合作制度。認真落實政協領導班子聯系黨派團體制度、民主協商制度、情況通報制度，使政協工作符合發展要求、更具時代特色，使履職活動更加規范有序、富有成效。
④ 請在各省政協辦公廳工作的公務員們進！謝謝
1、省政協辦公廳是省政協的辦事機構。
2、內設機構有：
研究室工作職責：負責起草和修改政協貴陽市委員會及機關的重要文稿和領導的重要講話；加強對統戰政協理論的研究，及時總結工作經驗；協助辦好貴陽日報《政協之窗》專版；參與辦公廳、專委會組織的調研、視察、考察活動。
智力支邊辦工作職責：負責與上級和各民主黨派的支邊機構對口聯系。與各支邊成員單位協調組織市政協委員、民主黨派和人民團體開展智力支邊和幫村扶貧工作。
委員培訓中心工作職責：為政協委員提供培訓服務。承擔全市政協委員的培訓工作；為培訓提供場地、住宿、餐飲服務及相關社會服務。
秘書處工作職責：承辦政協委員會全體會議、常務委員會議、主席會議、主席辦公會議、秘書長會議和其他有關會議的會務工作；負責市政協主席會議、委員的視察、調研、參觀等活動的有關組織聯絡和協調服務工作；負責機關文電處理、文書檔案、機要保密、印鑒管理等工作；負責機關目標管理的日常工作。
人事處工作職責：負責機關機構編制、幹部人事、勞動工資的管理工作；負責機關離退休人員的管理服務工作；負責機關工作人員的思想、組織、作風建設，以及精神文明建設工作；完成市政協黨組、機關黨委交辦的有關工作。協助目標管理工作。
行政處工作職責：負責機關財務管理工作；負責機關公產管理、後勤保障及車隊管理工作；負責機關社會治安綜合治理、對外接待工作。
行政處車隊工作職責：保障政協領導同志和市政協機關的公務用車需要，提供安全、高效的車輛運輸服務；承擔機關車輛管理；參與重大活動和接待任務的車輛服務。
信息處工作職責：負責信息的收集、整理和傳遞工作；及時了解和反映社情民意，編發《社情與民意》專刊；辦理群眾來信，接待群眾來訪；做好市政協各種會議和活動的宣傳報道、《政協之窗》專版的編輯等工作。
提案委員會辦公室工作職責：負責提案委員會的日常業務工作；負責提案委員會委員視察、調研、考察等活動的組織服務工作以及有關文稿的起草工作；負責匯集、整理和反映委員的提案、意見和建議；了解落實情況；聯系市委、市政府及有關部門，做好提案辦理工作。
經濟科技委員會辦公室工作職責：負責經濟科技委員會的日常業務工作和專門委員會委員視察、調研、考察等活動的組織服務工作以及有關文稿的起草工作；負責匯集、整理和反映專門委員會委員的意見和建議，了解落實情況。
港澳台僑委員會辦公室工作職責：負責港澳台僑委員會的日常業務工作和專門委員會委員視察、調研、考察等活動的組織服務工作以及有關文稿的起草工作；負責匯集、整理和反映專門委員會委員的意見和建議，了解落實情況。
教文衛體委員會辦公室工作職責：負責教文衛體委員會的日常業務工作和專門委員會委員會視察、考察等活動的組織服務工作以及有關文稿的起草工作；負責匯集、整理和反映專門委員會委員的意見和建議，了解落實情況。
社會和法制委員會辦公室工作職責：負責社會和法制委員會的日常業務工作和專門委員會委員會視察、考察等活動的組織服務工作以及有關文稿的起草工作；負責匯集、整理和反映專門委員會委員的意見和建議，了解落實情況。
文史和學習委員會辦公室工作職責：負責文史和學習委員會的日常業務工作和專門委員會委員視察、調研、考察等活動的組織服務工作以及有關文稿的起草工作；負責匯集、整理和反映專門委員會委員的意見和建議，了解落實情況；負責政協委員學習的組織服務工作；負責文史資料的徵集及出版工作。
⑤ 政協委員在政協常委會上的發言稿怎麼寫
培訓班的籌備工作做得較好。為了把這次委員培訓班舉辦成功，政協機關和統戰部機關的同志精心安排，把工作做細、做深、做實，每個環節都周密安排，環環相連，使得培訓班能夠有條不紊地進行。
⑥ 如何當好一名合格的政協委員培訓稿
的終極目的是讓學員對的知識有所學、有所動、有所用！ 人員不要只是去做一個傳教士一般的師，而要用的知識去改變受訓著的行為，通過他們行動的改變來鑒定一個講師的效果，而非僅靠一張簡單的反饋表，僅靠陣陣熱。