裝備業務培訓班

㈠ 如何才能成為一名專業攝影師

想要當一個專業的攝影師，首先你要對攝影這一個行業有充足的興趣愛好，攝影師的考驗還是挺大的。而且他也屬於一項非常有技術含量的活，想要變得專業那就要學的更多，而且這一門專業的技術很復雜很復雜，要拍出好的照片其實是很難的，但是只要你技術，夠硬，學的夠多，想成為專業的攝影師還是有希望的。
首先，如果你是入學的初級者，勸你最好去培訓班找老師教一教，專業人員會給你正確的指導，教你怎麼使用相機和調亮度，光圈之類的這些是決定一個照片的好壞。還有拿相機的手法以及光線角度，問題都要跟老師好好的學，其實我認為攝像師這個行業有大部分還是要看運氣的。因為拍照會受天氣，光線和角度的影響，所以如果你運氣不好，遇到不好的天氣，或者是光線比較弱，那拍出來的照片肯定不夠好。

除了要有一定的運氣，還有扎實的基本功和實力，都把心思花在攝影上，休息的時候可以拿攝像機出去拍一拍，人物，風景，提高你的攝像水平，回來之後再把照片整理一下。後期的修圖也很重要，有些人說了三分拍七分p。一個攝像師拍的好不好不重要，後期的p圖才是最重要的，作為一個攝像師，不僅僅是要會拍照，ps也是非常重要的。

專業的攝像師，還要培養自己獨特的眼光，和對色彩的敏感度。這樣子拍出來的照片才會讓人過目不忘，如果只是普普通通拍一張照片吶，這樣子誰都會，既然想要成為專業的，那一定是要出眾的，跟別人不一樣的。

㈡ 三基工作的內容什麼

三基工作，即基層建設、基礎工作和基本功訓練，是1964年提出的基層工作方針。

結合黨的第十九大報告，新時代又賦予了三基工作新定義：

一要不斷擴大基層黨組織的有效覆蓋面。

對於符合組建黨組織條件的，做到應建盡建；對於暫不具備組建條件的，加強黨的工作，切實做到哪裡有群眾哪裡就有黨組織作用的充分發揮。在抓好基層黨組織建設的同時，堅持「黨建帶群建」，統籌抓好工會、共青團、婦聯等群團組織在各類社會基層組織的組建工作，使黨建工作與群團工作實現優勢互補、共建共贏。

二要不斷創新基層黨組織設置方式和活動方式。

積極適應經濟社會結構、社會組織形態、生產生活方式等深刻變化，按照有利於加強黨的領導、有利於開展黨的組織生活、有利於黨員教育管理監督、有利於密切聯系群眾「四個有利於」的原則，進一步加大改革創新力度。

三要不斷激發黨支部的生機和活力。

黨的十九大報告指出：「黨支部要擔負好直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，引導廣大黨員發揮先鋒模範作用。」

(2)裝備業務培訓班擴展閱讀：

加強「三基」工作，就是指加強以黨支部建設為核心的基層建設，加強以崗位責任制為中心的基礎工作，加強以崗位練兵為主要內容的基本功訓練。

它是會戰工委通過總結會戰初期加強基層建設的基本經驗，於1964年提出的基層工作全面發展、全面提高的方針。加強「三基」工作，是大慶會戰時期形成的抓好基層工作的基本經驗之一。它有一個在實踐中形成和完善的過程。最初，指的是抓好基層建設，做好基礎工作，即抓基層、打基礎。

㈢ 如何做好安全管理工作

「安全第一」永遠都是一個永恆的主題，也是黨的一個重要方針。安全，不是一個人就能解決的，它需要每一個中國人的努力，同時，它也受到多種因素的制約。只有各方面因素達到平衡，我們才能真正講安全工作。

安全生產宣傳動畫片視頻製作 無錫新思維傳媒

只有抓好了員工的培訓與教育，提高員工的安全意識和安全技能，才有可能避免各類安全事故的發生。

安全生產工作是一項綜合性、長久性的系統工作，只靠安全部門和有關人員的管理是做不好的，只有我們在安全生產工作中做好綜合性工作，全面提高大家的安全生產意識，增強安全生產的責任感，及時消除事故隱患，從自己做起，盡心盡力，安全工作才有保障。

㈣ 戶外教練資格證怎麼考

中國登山協會首期戶外運動指導員師資培訓班計劃

隨著全國社會體育指導員職業技能鑒定工作的穩步發展，為使我國登山、戶外運動等更好地與其接軌，同時滿足廣大學員參加初級戶外指導員資格培訓的培訓需求，中國登山協會定於2008年在北京懷柔國家登山隊訓練基地舉辦首期戶外運動指導員師資培訓班。
一、 培訓對象：熱愛登山、戶外運動，有志從事登山、戶外運動培訓事業者
二、 報名條件：
(一) 年齡25周歲－45周歲，身體健康，體能狀況良好；
(二) 熱愛登山、戶外運動，具備豐富經驗；
(三) 中級戶外指導員培訓證書持有者。
三、 培訓目標及課程價值：
(一) 培訓目標：
1、 掌握戶外指導員培訓體系，熟悉戶外指導員培訓大綱；
2、 熟練掌握戶外指導員培訓知識與技能；
3、 具備良好的戶外運動指導員培訓班教學能力、組織管理能力；
4、 掌握理論課程和野外實踐課程授課規律及技巧；
5、 掌握戶外風險管理知識。
(二) 課程主要內容
1、 能力測評
2、 職業技能鑒定與戶外指導員培訓
3、 核心內容
1) 知識與技能
2) 培訓原理
a) 培訓相關理論
b) 培訓環境及其影響因素
c) 培訓方法與技巧
3) 培訓組織與管理
a) 培訓大綱
b) 理論課程分析及授課方式
c) 野外課程實踐
d) 整體培訓及教練員評估
4) 環境保護
5) 安全與風險管理
6) 考核
四、 培訓證書
認真參加培訓，態度端正，經考核通過、實習評定合格後頒發「社會體育指導員(山地戶外運動)專業培訓教練員資格證」，頒發機構為國家體育總局職業技能鑒定中心及中國登山協會。
該證書為山地戶外運動指導員培訓教練員的持證上崗依據。

五、 報名表
戶外指導員師資培訓班報名表
姓 名 網名 性別 民族
已取得的證書級別
身份證號碼 出生年月日
詳實通訊地址
E-mail 郵 編
聯系電話 手 機
聯系傳真 現職業
工作單位
登山、戶外運動經歷 身份證復印件粘貼處（報到時交）
登山、戶外運動經歷

其他您願意和我們分享的經歷:
三張一寸照片粘貼處（報到時交）
備注
（不明事宜、特殊需求等）

六、 裝備及注意事項：
自行准備培訓期間所需裝備：包括戶外活動及教學必需的個人裝備。
(一) 服裝；
(二) 戶外活動裝備；
(三) 認為必須攜帶的裝備及物品
註：本次培訓不提供任何個人裝備

注意事項
(一) 報名時須帶三張一寸、彩色、免冠、同版照片；
(二) 報名時須攜帶身份證原件、復印件；
(三) 中級戶外運動指導員證書原件、復印件；
(四) 希望參加培訓的學員進一步了解初級戶外指導員相關知識、技能，提前進行體能訓練，以保證培訓的順利進行。

第23期基礎技能暨第17期初級戶外指導員培訓計劃

隨著戶外運動的不斷深入發展，越來越多的愛好者對登山、攀岩、山地戶外運動知識的渴求與日懼增，為了盡快使登山及相關運動走向規范化，與職業社會體育指導員接軌，同時滿足廣大戶外運動愛好者的需求，中國登山協會定於2008年7月21日至2008年7月25日期間在北京懷柔登山訓練基地舉辦第23期基礎技能培訓班，7月26日至8月1日日舉辦第17期初級戶外指導員培訓班。
具有一定戶外運動和攀岩基礎者，可直接參加7月25日的基礎技能考核，考核通過者亦可參加初級戶外指導員培訓班。以往取得助理級別戶外指導員資格的學員可直接參加7月26日的初級培訓班。

一、培訓對象：
 熱愛登山、攀岩及相關戶外運動的愛好者
 有志從事登山、攀岩、山地戶外運動者

二、招生人數：基礎技能、初級戶外指導員各24人

三、報名條件：
（一） 基礎技能培訓班：
1. 年齡18周歲－55周歲；
2. 身體健康者；
3. 熱愛登山、戶外運動。
（二） 初級戶外指導員培訓班：
1. 基礎技能考核通過者；
2. 以往助理戶外級別持證者
四、培訓目標及課程價值：
(一) 基礎技能
培訓目標：提高登山戶外運動基本知識和基礎操作技能、提高野外危險識別能力、活動能力和安全意識。
完成基礎技能培訓課程可取得以下收獲：
1. 了解並掌握登山戶外運動的基本概念和基本知識；
2. 掌握戶外及攀登的裝備知識及其使用與保養；
3. 熟練掌握常用繩結的打法與應用；
4. 了解野外環境的基本知識及具備野外活動的危險初步識別能力；
5. 基本攀登技術，包括保護、下降、保護點設置、基本攀登技巧。
(二) 初級戶外指導員：
培訓目標：具備團隊活動中領隊工作的綜合能力，普及、推廣並傳授戶外運動的基本知識。
完成初級戶外指導員培訓課程可取得以下收獲：
1. 了解戶外運動的基本知識、發展歷史及現狀；
2. 熟練掌握戶外裝備的基礎理論知識；
3. 熟練掌握地形圖判讀和指北針使用方法；
4. 掌握戶外活動中的安全操作與管理；
5. 掌握領隊所具備的基本素質和綜合能力，合理防範和處理團隊活動中可能出現的問題。

五、基礎技能及初級戶外指導員培訓班報名表

姓 名 網名 性別 民族
參加培訓班
類別（√） 2008年7月21日－7月24日 7月25日 7月26日－8月1日
基礎技能培訓班 （ ） 基礎技能考核（ ） 初級戶外指導員（ ）
已取得證書級別
身份證號碼 出生年月日
詳實通訊地址
E-mail 郵 編
聯系電話 手 機
聯系傳真 現職業
工作單位
登山、戶外、攀岩運動經歷 身份證復印件粘貼處（報到時交）
登山、戶外
運動經歷

其他您願意和我們分享的經歷
三張一寸照片粘貼處（報到時交）
備 注
（不明事宜、特殊需求等）

六、裝備清單
裝備清單
基礎技能 數量 初級戶外指導員 數量
坐式安全帶 1條 背包（大於60升） 1個
絲扣鎖（主鎖） 5個 睡袋 1個
60cm繩套（短扁帶） 2條 防潮墊 1個
120cm長繩套（長扁帶）/菊繩 1條 頭燈 1個
110cm，6mm輔繩（繩結練習/抓結用） 1條 指北針 1個
下降/保護器 1個 徒步鞋 1雙
攀岩頭盔 1頂 運動鞋 1雙
攀岩鞋 1雙 個人餐具 1套
鎂粉袋 1個 急救包 1個
水壺 1個 應急繩8-9mm，20-30米 1條
A4透明文件袋、鉛筆、橡皮 1套
認為需要的裝備
註：1、請自帶筆記本、筆等學慣用具；
2、所有個人裝備都必須自備；
3、指北針需帶有底盤、刻度盤、前進方向箭頭、瞄準口、磁北線、刻度尺等功能。最好為透明塑料的指北針；

注意事項
1、 報名時須帶三張一寸、彩色、免冠、同版照片；
2、 報名時須攜帶身份證復印件；
3、 助理級別晉級的學員須攜帶原證書原件；
4、 因個人原因造成的公用裝備損壞或丟失依原價賠償；
5、 希望參加培訓的學員認真進行體能訓練，以保證培訓的順利進行。

㈤ 自考大專有哪些專業

專科、基礎科段專業：金融、國際貿易、證券投資與管理、工商行政管理、餐飲管理、工商管理、會計、人力資源管理、市場營銷、旅遊管理、電子商務、采購與供應管理、監所管理、律師、法律、社會工作與管理、行政管理、公安管理、漢語言文學、英語、日語、英語(商務英語方向)、公共關系、新聞學、藝術設計、檔案管理、機械製造及自動化、機電一體化工程、計算機及應用、房屋建築工程、化工工藝、烹任工藝、交通運輸(鐵路運輸方向)、機車車輛、計算機信息管理、護理學、中葯學、農村實驗區(種植類農藝方向、種植類園林方向、養殖類水產養殖方向、養殖類畜牧獸醫方向、機電、管理類農業經濟管理方向、管理類企業管理方向、管理類財務會計方向、秘書)、師范類(學前教育、小學教育、心理健康教育)、中英合作 (金融管理、商務管理)。

本科、獨立本科段專業：國際經濟與貿易、經濟學、審計學、餐飲管理、金融管理、調查與分析、工商管理、會計、市場營銷、旅遊管理、電子商務、商務管理、物流管理、勞動和社會保障、工程管理、采購與供應管理、法律、律師、監所管理、社會工作與管理、行政管理學、公安管理、秘書學、漢語言文學、英語、日語、廣告學、新聞學、公共關系、美術、動畫設計、藝術設計、機械製造及自動化、機電一體化工程、計算機及應用、電子工程、計算機通信工程、計算機網路、計算機科學教育、建築工程、環境工程、化學工程、營養食品與健康、工業工程、計算機信息管理、信息管理與信息系統、電子政務、畜牧獸醫、林業生態環境工程與管理、現代農業管理、護理學、中葯學、葯學、衛生事業管理、師范類(學前教育、教育管理、心理健康教育、小學教育、思想政治教育、體育教育、漢語言文學教育、英語教育、歷史教育、數學教育、物理教育、化學教育、生物教育、地理教育)。

㈥ 作為一名森林管護人員應該懂得什麼

努力構建管護長城

不斷鞏固天保成果

三岔子林業局

森林管護是天保工程最主要的工作，我局天保工程實施的10年，也是森林管護工作迅速發展壯大的重要時期，從弱小到強大，已經形成了一個比較完整的管理體系，這與上級主管部門的正確領導和各有關部門的支持和關心是密不可分的。為今後更好地開展工作，不斷總結經驗，找出不足，科學地制定工作規劃，全力提高森林管護成效，維護森林資源安全，現對近十年來我局森林管護工作取得的成效總結如下：

一、基本情況

三岔子林業局隸屬於中國吉林森林工業集團有限責任公司，地處吉林省東南部，局址設在白山市江源區。1946年建局，是一個近百年開發建設歷史的老森工企業。企業地跨靖宇、柳河、江源兩縣一區，轄區內有9個鄉鎮，161個村屯，林區總人口11.7萬人，其中林業人口4.7萬。森林經營面積22.34萬公頃、有林地面積20.39萬公頃、活立木蓄積2442.31萬立方米；落實管護人員668人、落實管護責任面積22.34萬公頃。

二、管護工作情況及取得的成效

1.落實森林管護責任，加大管護資金投入，促進森林資源可持續增長。為實現森林管護機制創新，建立專業管護、權責分明的森林管護體系，我局將管護資金、目標、任務、責任落實到管護實施單位，一級對一級負責，局每年與7個森林管護實施單位簽訂天保工程責任狀，簽訂率為100%。按省里要求統一印製了森林管護合同書並下發到各森林管護單位，要求管護單位與管護人員簽訂森林管護合同書，用合同的形式規范森林管護工作，合同簽訂率為100%。同時，還加強了管護隊伍建設，加大了森林管護費的投入。天保工程實施前，我局每年用於森林管護的經費僅為380萬元，天保工程實施後，到2009年增加到1465萬元，加上公檢法經費956萬元，每年用於森林資源管護上的經費達2421萬元。森林管護人員由原來的不足400人增加到現在的668人，加上公檢法299人，全局實際從事森林資源管護967人。 由於責任到位，目標明確，森林管護工作取得成效顯著。主要表現在：一是天然林資源持續增長。到2009年有林地面積增加了6582.20公頃；森林覆蓋率增加3%；從2000年的森林總蓄積量2369.97萬立方米，到2009年的總蓄積量2442.31萬立方米，凈增加了72.33萬立方米，即2009年較2000年增加了3.1%。二是森林防火成績喜人。自2000年以來，共發生了31起森林火警，其中生產用火引起的火警7起，其餘24起均為人為縱火。截止到2009年底，我局取得連續26年無較大森林火災的好成績。三是森林有害生物防治碩果累累。十年來，共完成調查新病蟲發生面積1.98萬公頃；防治作業面積5.16萬公頃；檢疫木材數量185.82萬立方米；檢疫苗木數量6762.38萬株。四是林業行政案件大幅下降。2004年全局一般行政案件402件（2004年以前沒有統計），2009年是89件，六年間下降78%。五是生存環境得到改善。2000年以前，三岔子林區，每年7—8月間，經常發生洪澇災害，房屋倒塌，橋梁沖毀，公路中斷，城鎮自來水無法飲用；實施天保後，由於管護責任落實到位，管護人員都能各負其責，各盡其職，使我局生態環境得到改善，野生動物數量明顯增加，山更清了，水更秀了。

2.加大管護基礎設施建設投入，維護森林資源安全。一是局統一為每個管護單位製作森林管護標識牌，懸掛在管護區域內。標識牌上註明：界限四至、實施單位、行政主管部門、區劃類別、管護面積、管護責任人及設立標識牌的時間等內容。同時，還為各管護單位按照統一規定的樣式制定《森林資源管護責任區區劃圖》和建立《森林資源管護巡查記錄簿》，區劃圖上標明每個管護責任區的責任人、管護面積，按齡組標明管護蓄積量，並於單位辦公室明顯處上牆公示。二是加強了森林管護站點建設，幾年來局自籌資金500萬元，增設了50處森林管護站，並為15處木材檢查站、管護站安裝了監控設備，真正實現了管住山上的，堵住路上的。現在全局檢查站、管護站總數已增設為62個。三是合理布設管護站。多年的森林管護實踐，使我們認識到，管護站在森林管護工作中的作用是日常巡護工作不可替代的。原因是：①管護站的合理設置，阻斷了盜砍林木、非法砍伐燒柴的運輸道路。盜運木材大多發生在無人管護的夜間，農民拉運燒柴也大多在早晚或管護人員巡山的空隙間，由於監管在時間上存在盲點，使得盜砍林木案件屢打不絕、非法砍伐燒柴屢禁不止。設立管護站常年有人值守，可以有效地阻斷盜運林木的運輸通道。在工作檢查中明顯的看到，亂砍盜伐、非法砍伐燒柴現象大大減少，有些地方即便是風倒木也無人問津；②管護站的合理設置，提高了管護人員的管護效率。我局現有管護人員668人，管護著全局22.34萬公頃的區域，由於管護面積大，管護人員居住地距管護區路途較遠，難免存在著管護人員不巡山或巡山時間短等問題，影響了森林管護效果。而管護站的合理設置，提高了管護人員的到崗率。管護站建立的值班值宿制度，消除了管護工作在時間上存在的盲點，同時便於管護隊長（稽查員）監督管護人員，隨時掌握管護人員巡山情況。森林火情和病蟲害監測更為及時准確，發現問題便於及時處理和報告，極大地提高了管護人員的管護效率；③管護站的合理設置，有效地遏制了毀林開荒和林地放牧現象的發生。在合理劃分管護區的基礎上，因區設立管護站，每個管護站不僅明確了管理區域，而且也明確了管護站管理區域內的村屯數量。不僅使管護人員的工作時間、巡山時間增加了，而且也增加了深入轄區內的村屯宣傳林業政策的時間，便於管護人員與村民的接觸、交流、溝通，能及時發現和掌握村民的各種情況，得到群眾理解與支持。通過「站村」共建、「林農」協議等方式，建立了聯防機制，林農相互支持、相互配合、相互促進，有效地遏制了毀林開荒和林地放牧，提高了管護效果。

3.規范檔案管理，更新巡山日記內容。我局森林管護檔案分局級和場級管理模式，並按類別和年度分訂成冊，每冊建立詳細查閱目錄。局級保管檔案有上級和本局印發的文件材料，場級保管的檔案是本局下發的文件和管護隊日常工作中記錄的材料。同時，為了加大森林管護工作管理力度，將森林管護工作落到實處，我局每年都由天保辦統一訂制巡山日記，並發到每個管護人員手中。日記內容包括：要求管護人員每天對轄區內的森林資源狀況必須巡護到位，巡查時間、地點、路線、巡查次數及發現的異常情況的處理方法。同時，每月記錄不得少於25天。不準出現漏填現象，每月做完記錄後必須要有主管場長簽字等硬性規定。

4.建立健全各項規章制度，確保管護工作順利進行。根據《吉林省天然林資源保護工程森林管護管理辦法》，我局及時制定下發了《三岔子林業局天然林資源保護工程森林管護管理辦法》，要求各管護隊認真貫徹執行。同時，根據此辦法統一建立了《森林管護隊工作職責》、《森林管護人員巡護標准》、《森林管護人員工作職責》和《森林管護人員重大情況報告制度》等各項規章制度，不但要求公示上牆，而且還統一印刷在巡山日記第一頁上面。這樣，全局管護人員到管護隊匯報工作時能學到，每天在寫巡山日記時也能學到，達到了讓所有的管護人員都能將各項規章制度牢記心中，用制度規范工作和用制度管理人的目的。由過去的事後批評處理變為事前預防控制，從源頭上堵塞了管理上的漏洞。

為加強日常工作管理，我局還及時修改了《森林管護考核標准》、《森林管護獎懲辦法》，對管護實施單位管護情況進行核查評分工作，通過核查評比，各森林管護實施單位平均得分97分以上，管護優良率達到100%，森林管護工作收到預期效果。

5.加強管護隊伍建設，全力提高管護成效。幾年來，森林管護人員存在綜合素質不高，業務技能不強、法制觀念淡薄，思想麻痹，工作積極性不高等問題，嚴重影響了森林管護工作向更深更高階段的發展。所以，每年我們都要經過認真研究，決定開展什麼活動，並將所開展的活動納入當年森林管護工作主線認真落實。同時，要求各單位不但要按文件精神貫徹執行，還要以不同形式開展創新活動，一年一個新台級，每年至少一個新活動，並且局每年都拿出10萬元對活動中涌現出的先進集體、先進個人進行表彰和獎勵。

在人員培訓和考核方面，我局積極探索新的考核辦法，並舉辦了260期培訓班，主要從法律、法規、森林管護業務等方面進行了學習，收到了較好的效果。

6.嚴格天保工程專項資金的使用。天保工程森林管護資金實行專戶存儲，專人管理，專款專用，堅決杜絕擠占、截留和浪費資金現象的發生。同時，各工程項目實行預算制，按計劃使用資金，按工程進度撥付資金，以確保資金專款專用，既足額到位又及時快捷。工程資金實行全過程的監督，事前、事中、事後實行財務審計和行政效能監察，保證了資金的合理使用。目前，我局天保工程森林管護資金已形成了完整的管理體系，檔案完整，財務決算、總結及各類報表准確翔實，在每年接受國家和省級的稽查和審計中，沒有一起違規使用天保資金的現象發生，切實做到了專款專用。

7.加大考核力度，獎懲分明。根據省里要求，我局統一制訂了《森林管護人員年綜合考核賦分表》、《森林管護人員季度綜合考核賦分表》、《森林管護人員月綜合考核賦分表》、《森林管護人員出勤考勤表》、《森林管護人員獎懲表》，實行「三表」考核制度，並根據「年、季、月」表考核的結果，填寫《獎懲表》，對管護人員進行獎勵或罰款。十年來，我局共獎勵2400人次，處罰132人次，開除管護隊伍5人。

三、目前管護工作存在的問題

1.森林管護隊伍素質參差不齊，特別是林政執法人員的素質有待提高，這就要求我們必須加強業務學習和業務培訓，使其做到嚴格依法行政。

2.森林管護信息網路不暢通，需要加強森林管護的信息溝通，逐步建立各種行之有效的制度，以制度的手段保證森林管護工作的順利開展。

3.收入偏低，制約了森林管護工作向更深層次發展。在三岔子林區，江源區管護人員的工資是我局管護人員收入的兩倍多，同樣是從事巡山工作，但收入相差的非常大，這就造成了我局的管護人員心裡不平衡，對工作的責任心不強，不能激發他們的工作積極性，影響了管護工作更好的開展。

4.森林管護站設施設備簡陋，影響管護人員的身心健康。我局的大多數管護站都是「活動板房」式，夏天太熱，冬天太冷，夏天的中午房內待不住人，冬天不敢停火，必需24小時燒「木拌子」，同時，這也是對森林資源的一種浪費。

5.森林防火、森林防疫基礎設施落後。部分防火裝備、檢疫設備年限長，已陳舊落後，急需更新。

四、今後管護工作具體安排和部署

1.建立月報表制度。各管護單位每月要按要求填報《天保資金開支人員月報表》和《天保資金設備支出情況月報表》。用報表的形式監管各林場天保資金森林管護費的使用情況。

2.重新劃定森林管護人員責任區。天保一期工程起動倉促，時間緊、任務重，沒有技術標准、規程，可以說是「摸著石頭過河」，工程實施單位對實施天保工程的目的和意義理解的不深、不透，我局對森林管護責任區的劃定也有許多不合理的地方，嚴重影響了管護人員的巡護效果。為此，我們力爭搞好調查研究，計劃在天保二期工程啟動前，對全局管護人員的責任區進行重新調整，使之更適合森林管護實際工作的需要，提高管護成效，為天保二期工程順利實施鋪好路。

3.重新理順森林管護組織機構。按省里統一布署，局級天保工程實施單位成立森林管護大隊，各林場相應地成立森林管護中隊，並按山形地勢的走向，方便管護人員巡山的自然區域為原則成立森林管護分隊。我局擬成立11個管護中隊，50個管護分隊。

4.繼續舉辦培訓班。隨著天保二期工程的全面啟動，對森林管護人員的綜合素質要求的越來越高，為適應森林管護工作的需要，准備每年舉辦22期培訓班，聘請森林管護專家進行講課，以提高管護人員的綜合素質和責任意識，把森林管護工作做的更實更細。

5.加大對管護人員的檢查力度。按《森林管護人員獎懲辦法》的要求，每年對管護中隊檢查次數不低於24次，主要是採取不定期的方式，對管護人員的在崗情況和巡護情況進行抽查，每月25日—30日將抽查的結果通報全局，獎優罰劣，以促進森林管護工作越做越好。

6.統一製作各種標識牌。2008年我局進行了二類調查，以前各種標識牌的數據已經作廢。根據省天保中心的要求，為了能正常開展工作，計劃統一為各管護隊製作各種標識牌，為天保二期工程的順利實施奠定基礎。

7.修訂和完善森林管護各種管理辦法。按省里統一部署，重新修訂《三岔子林業局森林管護管理辦法》、《森林管護考核標准》、《森林管護獎懲辦法》，使之成為指導和檢查森林管護工作的標准性文件，促進我局的森林管護工作向更高層次發展。

8.加大宣傳力度。2010年是天保工程承上啟下的一年，面臨著一期工程結束，二期啟動的關鍵時期。為了鞏固天保一期工程成果，加大宣傳力度，大張旗鼓地宣傳實施天保二期工程的必要性，充分利用現有的宣傳手段，標語、條幅、宣傳車等，使全社會都來關注、了解和支持天保工程。要將天保工程宣傳工作擺在首位，以營造「森林是我家，天保工程靠大家」的社會氛圍。

9.繼續做好縱向溝通和聯系。工作中要做到勤請示、勤匯報、勤學習、勤總結，准確及時了解天保二期工程有利於我局的各種惠民政策，為局領導決策提供詳實的信息。

10. 開展森林管護站競賽活動。按照省里要求，計劃2011年在全局森林管護站中開展「一站一景」競賽活動，要求各管護站因地制宜，根據本站所處的地理位置和環境條件，構建各具特色的管護站，達到站與自然合諧的氛圍。

11. 科學合理布設管護站。2011年在我局轄區內，將有兩條高速路和一條一級路貫通，我局將及時調整管護站的位置，計劃增加10座管護站，為今後更好地開展森林管護工作奠定基礎。

12.要走出去，請進來，汲取新經驗、新思路、新做法，力求工作創新。

總之，天保工程實施的10年，我局在做好天保工程其他工作的同時，始終把森林管護工作作為首要任務來抓。不斷理順「管與護、防與治」之間的關系，為建立功能完善，布局合理的森林管護體系，實現森林分類經營，提高林業的集約經營水平，保護好現有森林資源，改善生態環境和經濟可持續發展而努力奮斗。

㈦ 如何考取戶外運動教練證書

中國登山協會首期戶外運動指導員師資培訓班計劃

隨著全國社會體育指導員職業技能鑒定工作的穩步發展，為使我國登山、戶外運動等更好地與其接軌，同時滿足廣大學員參加初級戶外指導員資格培訓的培訓需求，中國登山協會定於2008年在北京懷柔國家登山隊訓練基地舉辦首期戶外運動指導員師資培訓班。
一、 培訓對象：熱愛登山、戶外運動，有志從事登山、戶外運動培訓事業者
二、 報名條件：
(一) 年齡25周歲－45周歲，身體健康，體能狀況良好；
(二) 熱愛登山、戶外運動，具備豐富經驗；
(三) 中級戶外指導員培訓證書持有者。
三、 培訓目標及課程價值：
(一) 培訓目標：
1、 掌握戶外指導員培訓體系，熟悉戶外指導員培訓大綱；
2、 熟練掌握戶外指導員培訓知識與技能；
3、 具備良好的戶外運動指導員培訓班教學能力、組織管理能力；
4、 掌握理論課程和野外實踐課程授課規律及技巧；
5、 掌握戶外風險管理知識。
(二) 課程主要內容
1、 能力測評
2、 職業技能鑒定與戶外指導員培訓
3、 核心內容
1) 知識與技能
2) 培訓原理
a) 培訓相關理論
b) 培訓環境及其影響因素
c) 培訓方法與技巧
3) 培訓組織與管理
a) 培訓大綱
b) 理論課程分析及授課方式
c) 野外課程實踐
d) 整體培訓及教練員評估
4) 環境保護
5) 安全與風險管理
6) 考核
四、 培訓證書
認真參加培訓，態度端正，經考核通過、實習評定合格後頒發「社會體育指導員(山地戶外運動)專業培訓教練員資格證」，頒發機構為國家體育總局職業技能鑒定中心及中國登山協會。
該證書為山地戶外運動指導員培訓教練員的持證上崗依據。

五、 報名表
戶外指導員師資培訓班報名表
姓 名 網名 性別 民族
已取得的證書級別
身份證號碼 出生年月日
詳實通訊地址
E-mail 郵 編
聯系電話 手 機
聯系傳真 現職業
工作單位
登山、戶外運動經歷 身份證復印件粘貼處（報到時交）
登山、戶外運動經歷

其他您願意和我們分享的經歷:
三張一寸照片粘貼處（報到時交）
備注
（不明事宜、特殊需求等）

六、 裝備及注意事項：
自行准備培訓期間所需裝備：包括戶外活動及教學必需的個人裝備。
(一) 服裝；
(二) 戶外活動裝備；
(三) 認為必須攜帶的裝備及物品
註：本次培訓不提供任何個人裝備

注意事項
(一) 報名時須帶三張一寸、彩色、免冠、同版照片；
(二) 報名時須攜帶身份證原件、復印件；
(三) 中級戶外運動指導員證書原件、復印件；
(四) 希望參加培訓的學員進一步了解初級戶外指導員相關知識、技能，提前進行體能訓練，以保證培訓的順利進行。

第23期基礎技能暨第17期初級戶外指導員培訓計劃

隨著戶外運動的不斷深入發展，越來越多的愛好者對登山、攀岩、山地戶外運動知識的渴求與日懼增，為了盡快使登山及相關運動走向規范化，與職業社會體育指導員接軌，同時滿足廣大戶外運動愛好者的需求，中國登山協會定於2008年7月21日至2008年7月25日期間在北京懷柔登山訓練基地舉辦第23期基礎技能培訓班，7月26日至8月1日日舉辦第17期初級戶外指導員培訓班。
具有一定戶外運動和攀岩基礎者，可直接參加7月25日的基礎技能考核，考核通過者亦可參加初級戶外指導員培訓班。以往取得助理級別戶外指導員資格的學員可直接參加7月26日的初級培訓班。

一、培訓對象：

㈧ 培訓班老師應該必備那些裝備

筆記本，大量更新資料，比如21世紀報，英語廣場等期刊雜志，移動硬碟，
最主要的是本身硬體，要能做活體字典和語法機器人

㈨ 浙江哪些城市可以異地辦理身份證

浙江全省都可以辦理異地身份證。

根據《浙江省公安廳關於印發居民身份證省內異地受理工作方案的通知》的規定，為進一步方便群眾辦事，提升公安機關服務管理效能，省廳決定啟動居民身份證省內異地受理工作。

工作流程：

1、申請

居民身份證有效期滿或損壞的，申領人憑本人的居民身份證可在省內任一戶籍派出所申領；居民身份證丟失的，申領人可憑本人書面申請申領。

申請時，派出所應當列印《申領居民身份證信息核對表》，申領人應當核對、填寫信息，選擇是否快遞居民身份證。

2、受理

收到申請後，派出所審查申請材料以及戶口登記、居民身份證申領等情況，採集並核驗申領人人像、指紋信息。經審核，符合異地受理申請條件。

且申領人的姓名、性別、民族、出生日期、公民身份號碼、常住戶口所在地住址等信息一致的，予以受理，並列印《居民身份證異地受理登記表》，按規定收取證件工本費。

對不符合受理條件的，派出所應當說明理由，告知申領人向本人戶口所在地派出所申請辦理。申領人要求提供書面材料的，應當給予列印不予受理告知單。派出所應當場完成信息採集、審查和受理工作。

3、審核簽發

證件受理信息通過人口信息管理系統推送至申領人戶口所在地縣級公安機關戶籍管理部門。縣級公安機關戶籍管理部門在確認收到證件受理信息，並審核制證信息無誤後，予以簽發，並逐級上報抽檢、制證，縣級公安機關戶籍管理部門應當在2個工作日內完成審核簽發工作。

4、證件發放

申領人申請時選擇辦理快遞證件的，省公安廳居民身份證製作中心制證後，由快遞公司以專遞的方式直接投遞至申領人指定的省內地址。郵寄費用採取到付方式，由申領人向快遞公司支付。

申領人領取證件後，應當在1個月內持證到就近戶籍派出所進行證件核驗。選擇普通證件的，制證後，分揀發送至受理地派出所，由申請人持居民身份證領取憑證領取。屬於換領證件的，應當交回舊證。

(9)裝備業務培訓班擴展閱讀：

全面開展居民身份證異地受理工作，方便群眾就近辦證，是公安機關推進「最多跑一次」改革，讓信息多跑路、群眾少跑腿的一項重要便民利民措施。各地要提高認識，克服困難，統籌兼顧，認真抓好組織實施，確保工作順利推進。

各級公安機關要成立分管領導負責的專門工作班子，戶籍管理部門主動牽頭履職，科信、警保等相關部門加強協作配合，確保組織實施、技術裝備、經費保障、人員培訓等各項工作落實到位。

從事居民身份證管理的分管領導、戶籍民警、輔警要准確把握政策內容，熟練掌握工作要求和操作流程，規范辦理省內異地受理居民身份證。